Lediga jobb E.On Sverige AB i Malmö

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Välkommen till oss på E.ON – där vi driver på verkliga förändringar för klimatomställningen. Vi tar ansvar för en bättre framtid genom stabila och fossilfria energilösningar för människor, städer och industrier. Vi är nytänkande och modiga, samtidigt som vi är empatiska och pålitliga. Om du har passion och tror på kraften i att arbeta tillsammans, då är E.ON platsen för dig.

Om oss
Med fokus på säkerhet och kundnöjdhet leder gruppen Driftplanering all drift- och avbrottsplanering i E.ONs elnät för spänningsnivåer från 0,4-40 kV. Vi samarbetar tätt med flera avdelningar inom E.ON för att säkerställa en smidig och effektiv process. För att möta den ökande komplexiteten i arbetet med en stigande mängd driftordrar, strävar vi ständigt efter att utveckla smartare lösningar genom digitalisering och automatisering.

Din roll
I rollen som Gruppchef för Driftplanering har du en central och mångfacetterad uppgift där du leder, stöttar och utvecklar ditt team på 21 engagerade medarbetare för att möta både dagens och framtidens behov. Du främjar en positiv arbetsmiljö och säkerställer att varje individ har de resurser och verktyg som behövs för att lyckas och trivas i sitt arbete. Du sätter dig in i medarbetarnas vardag för att förstå deras utmaningar och för att kunna erbjuda lämpliga kompetensutvecklingsmöjligheter som stödjer deras utveckling.
I en tid av expansion och ökande krav på driftorderhantering, samverkar du med kollegor för att tillsammans utveckla och digitalisera verksamheten. Som en del av driftens ledningsteam har du ett stort inflytande över verksamhetens strategiska utveckling och framtida riktning.
Eftersom teamet är placerat både i Malmö och Norrköping innebär rollen visst resande. Båda orterna är möjliga placeringsorter för tjänsten.  

Dina erfarenheter
Vi söker dig med erfarenhet av ledarskap och elnätsteknisk bakgrund som vill leda den här gruppen utifrån ett genuint intresse för deras välmående och utveckling. I rollen deltar du i utvecklingsprojekt och samarbetar med både interna och externa parter, där din förmåga att bygga och underhålla goda relationer med entreprenörer, kunder och andra branschaktörer är avgörande. Du har ett starkt engagemang för ledarskap och verksamhetsutveckling, och du vågar utmana etablerade arbetssätt utan att någonsin kompromissa med säkerheten.

Hur är det hos oss?
Din blivande chef Johan Sonander har ett inkluderande och öppet ledarskap och kommer ge dig stort?förtroende att hitta dina egna tillvägagångssätt och lösningar. Du kommer att ingå i ledningsteamet för Aktiv Drift där samarbete, engagemang och arbetsglädje står i fokus. Vi hoppas på att du, precis som vi, brinner för uppdraget att säkerställa ett stabilt, optimerat och säkert elnät både nu och i framtiden. 
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.
Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 27 augusti.
Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Johan Sonander, +46?703 031146 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Välkommen till oss på E.ON – där vi driver på verkliga förändringar för klimatomställningen. Vi tar ansvar för en bättre framtid genom stabila och fossilfria energilösningar för människor, städer och industrier. Vi är nytänkande och modiga, samtidigt som vi är empatiska och pålitliga. Om du har passion och tror på kraften i att arbeta tillsammans, då är E.ON platsen för dig.

Om oss
Avdelningen Technology & Innovation, som ingår i enheten Digital & Transformation, har som syfte att främja innovation i verksamheten för att vi ska uppnå våra mål inom hållbarhet, tillväxt och digitalisering. Innovation är avgörande för att vi ska kunna möta de nya behov, teknologier och tjänster som elnätet, våra kunder och samarbetspartner kräver. Tillsammans strävar vi efter att vara ledande inom innovation för att möjliggöra ett hållbart energisystem både nu och i framtiden.

Om rollen
Som Projektledare driver du innovationsprojekt och har ett helhetsansvar från projektstart till resultat. Du omvandlar idéer till "Proof-of-Concept", testar deras genomförbarhet, skapar implementationsprojekt och levererar dem för drift. Du delar resultaten och framstegen i olika forum och stöttar andra projekt för att uppnå framgång. Dessutom spelar du en viktig roll i att stärka samarbetet mellan stora organisationer med samhällsansvar och innovativa lösningar och projekt.
Du delar med dig av kunskaper och erfarenheter till våra andra avdelningar för att stötta i E.ONs energiomställning och vid behov är du delaktig i implementeringen av innovativa lösningar i vår organisation.

Dina erfarenheter
Vi söker en erfaren projektledare med ingenjörs- eller civilingenjörsutbildning och dokumenterad erfarenhet av att driva innovationsprojekt. Du bör ha 3-6 års erfarenhet av agil projektledning och change management, med särskilt fokus på att implementera och driva nya lösningar. Det är en fördel om du har ett starkt intresse för utveckling och innovation inom el- och energilösningar, men det är inte nödvändigt att vara en teknisk expert.
Vi hoppas att du som söker har en positiv inställning till att skapa breda kontaktytor och att du har förmågan att förklara komplexa processer på ett pedagogiskt sätt. Du bör vara en person som kan motivera och engagera medarbetare genom tydlig kommunikation och ansvarsfull projektledning. Vi önskar även att du är en initiativtagare med stark genomförandekraft, som vågar testa nya tillvägagångssätt för att gemensamt driva utvecklingen framåt.

Hur är det hos oss?
Vi välkomnar dig till en inkluderande och proaktiv grupp där du får vara delaktig i utvecklingen av teamet. Med ett gemensamt övergripande fokus driver du det egna arbetet med stort självledarskap samtidigt som vi samarbetar kring gemensamma frågor. Idag består teamet av fyra medarbetare och kommer under året att växa till omkring sju.
Din närmaste chef, Robert Heiliger, har ett ledarskap som grundar sig i tillit och öppenhet och han är övertygad om att samarbete är en förutsättning för goda resultat. Han är lyhörd för medarbetarnas tankar och idéer och stöttar dig i din utveckling.
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen!  Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.
Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!
Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 25 augusti.
Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Välkommen till oss på E.ON – där vi driver på verkliga förändringar för klimatomställningen. Vi tar ansvar för en bättre framtid genom stabila och fossilfria energilösningar för människor, städer och industrier. Vi är nytänkande och modiga, samtidigt som vi är empatiska och pålitliga. Om du har passion och tror på kraften i att arbeta tillsammans, då är E.ON platsen för dig.

”I min roll får jag möjlighet att specialisera mig inom fastighetsrättslig tillämpning, samtidigt som jag är en viktig del av energiomställningen och samhällsutvecklingen. Uppgifterna är varierande och varje dag finns tillfälle att lära nytt. Genom vårt team och dess storlek utbytes erfarenheter och det bidrar till intressanta sakdiskussioner, det finns alltid någon att fråga om det behövs.” Magdalena Lantmätare

Om tjänsten

Som Lantmätare hos E.ON kommer du att vara en nyckelresurs i att stödja koncernen genom olika tillstånds- och marktillträdesprocesser kopplade till byggnation och förvaltning av våra anläggningar. Du välkomnas till ett team bestående av cirka 30 kollegor som är utspridda över hela landet. Vi arbetar tätt tillsammans inom avdelningen ”Tillstånd och rättigheter” och även i projektteam med kollegor från andra delar av koncernen.

Du kommer att ansvara för att driva marktillträdesprocessen i E.ONs projekt. Detta inkluderar markförhandling, värdering, köp och försäljning av fastigheter, upprättande av avtal och överenskommelser, hantering av arrende- och nyttjanderätter, medverkan vid lantmäteriförrättningar samt annan tillståndshantering. I din rådgivande roll kommer du att bidra med din expertis i olika sakfrågor. Som Lantmätare får du en varierad roll med olika typer av arbetsuppgifter och projekt, samt möjlighet att bidra till verksamhetens utveckling. Rollen är kommunikativ och innebär kontakt med externa parter såsom markägare, myndigheter och konsulter, samt flera interna kontaktytor inom koncernen.

Teamet som du tillhör är placerat på E.ONs olika etableringar runt om i Sverige. Möjliga placeringsorter för denna tjänst är Sundsvall, Malmö, Örebro och Kalmar. Vissa resor mellan våra olika etableringar kan förekomma.

Vi söker

Vi söker dig med högskole- eller universitetsutbildning inom lantmäteri, jägmästare/skogsmästare, samhällsplanering eller liknande. Vi blir lite extra intresserade om du dessutom har erfarenhet inom dessa områden. För att lyckas i rollen behöver du trivas med självständig ärendehantering och att skapa förtroendefulla relationer, både internt och externt med myndigheter och markägare. Vi ser gärna att du har ett intresse för fastighetsrätt och är motiverad att utveckla detta vidare hos oss.

Du kommer att ingå i ett team med stor kompetens som samarbetar och stöttar varandra. Ledarskapet kännetecknas av tillit och förtroende, där du som medarbetare kommer att ges stort handlingsutrymme att självständigt driva dina frågor och fatta egna beslut, nyttja din expertis samt att utvecklas ytterligare.

Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är den 18:e augusti. 

För frågor gällande tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef,
Åsa Ståby +46733923730

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om oss
Du kommer tillhöra gruppen Anläggningssupport inom Regionnätsaffärer. Anläggningssupport ansvarar för säkerhets- och tillträdeskontroll av elnätsanläggningar. Hos oss kommer du att arbeta med att uppfylla krav på yttre säkerhet och säkerställa efterlevnaden av myndighetskrav över tid.

Anläggningssupport består av ett team på fem personer, baserade i Hässleholm och Malmö. Tack vare dagens digitala arbetssätt kan tjänsten utföras flexibelt, men det finns fördelar med att vara på plats i Hässleholm eller Malmö för arbetsgemenskapens skull. Vi är även öppna för andra etableringsorter om det finns skäl för det.

Om rollen
Som en del av vårt team kommer du att bidra till en arbetsmiljö som präglas av samarbete, arbetsglädje och framåtanda. I din roll kommer du att ha grundläggande förståelse för säkerhetskänslig verksamhet och information. Du ansvarar för att dokumentera och säkerställa efterlevnaden av säkerhetskontroller för fysisk access till säkerhetskänsliga anläggningar.

Du kommer också att vara kontaktperson för säkerhetsskyddsavtal (SSKA) och samverkansavtal, samt hantera säkerhetsprövningar för vissa typer av avtal. Dina arbetsuppgifter inkluderar att utveckla system, dokumentera rutiner och utföra kontroller för säkerhetskänslig verksamhet, särskilt tillträdeshantering i enlighet med myndighetskrav och E.ON:s efterlevnad.

Vidare kommer du att utveckla och förvalta säkerhetstänkandet inom alla våra ramavtalsområden som rör access till säkerhetskänslig verksamhet. Tjänsten innebär också deltagande i den allmänna tillträdeshanteringen tillsammans med andra tillträdessamordnare och samarbete med koncernsäkerhet för att tillämpa säkerhetsskyddsavtal och samverkansavtal.

Dina erfarenheter
Vi söker dig som har erfarenhet från en förvaltande roll där kontroll, efterlevnad av rättigheter och struktur varit viktiga delar i arbetet. Det är positivt om du arbetat med till exempel persondata, behörigheter eller identitets och accesshantering.

Eftersom du kommer att ha många kontaktytor både internt och externt och hantera säkerhetskänsliga eller personliga data, värdesätter vi din förmåga att arbeta serviceinriktat och med stor noggrannhet. Din höga integritet och djupa förståelse för vikten av konfidentiell datahantering är avgörande för oss. Vi söker någon som kan balansera dessa viktiga aspekter med ett vänligt och professionellt bemötande.

Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

Hur är det hos oss?
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Välkommen att sökta tjänsten senast den 26/6.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Peter Karlström, +46 705 259121

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi på E.ON superkrafter. Krafter som kan möta några av samhällets största utmaningar. Omställningen till förnybar energi och utvecklingen av det elektrifierade samhället är två exempel. Det här är saker som sker här och nu, där du kan vara med och bidra. 

Om oss
I vårt team, Driftplanering Lokalnät, är vi 20 kollegor som ansvarar för all drift- och avbrottsplanering i E.ONs elnät, både vid underhåll och nybyggnation. Vi deltar också aktivt i utformningen av vårt lokalnät genom deltagande i externa och interna samarbeten. Driftplaneringen är en del av E.ONs kärnverksamhet där hållbarhetstänk och kundnöjdhet står i fokus. Utveckling och digitalisering är också av central betydelse för vår verksamhet då vi driver omställningen mot ett hållbart samhälle med ökat elbehov. 

Din roll
I rollen som Driftplanerare inom lokalnät kommer du att vara en nyckelperson när det gäller att koordinera våra entreprenörers krav på avbrott och samtidigt möta kundens krav på tillgänglighet i elleveransen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att utföra drift- och avbrottsplanering i E.ONs elnät både vid underhåll och nybyggnation. Rollen innebär också deltagande i projekt- och byggmöten, att skriva instruktioner till stöd för den operativa verksamheten och säkerställa att planerat arbete genomförs på ett säkert sätt. Du har tät kontakt med störningskänsliga kunder så som kommuner och företag, men säkerställer också avisering till privatpersoner. Tjänsten är placerad i Malmö.

Dina erfarenheter
För att du ska trivas hos oss, men också lyckas i rollen, tror vi att du har utbildning inom elkraft eller införskaffat dig kunskap på annat sätt. Kanske har du tidigare arbetat som exempelvis montör eller beredare ute i fält inom eldistribution och kan bidra med kunskaper därifrån. Eftersom vi är mitt uppe i en digitaliseringsresa ser vi också positivt på om du har ett intresse av att driva digitala förbättringar. 
Kundnöjdheten är central för vår verksamhet och därför söker vi dig som har en riktigt bra känsla för service och en förmåga att på ett professionellt sätt kommunicera med kunder såväl som entreprenörer och kollegor. Vi söker dig som vill driva förändring på riktigt och vi är övertygade om att innovation kommer från nyfikenhet och mod. Vi hoppas därför att du är kreativ, vågar ifrågasätta och har en öppen inställning till förändring. Rollen kräver också att du arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet med elsäkerheten som grund för varje moment. 

Hur är det hos oss?
Vi välkomnar dig till en inkluderande och prestigelös grupp där vi respekterar och är lyhörda för varandra. Vi hjälper den som behöver och har roligt tillsammans! Din chef, Rickard Urberg, är ansvarig för Driftplanering i Malmö och Norrköping. Med gedigen kunskap inom området är han ett stort stöd för gruppen och leder med tydlighet och engagemang. Han uppmuntrar till initiativtagande och lägger stor vikt vid gruppens välmående, säkerheten och relationen till vår entreprenörskår och våra kunder.
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.
Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill. 
Varmt välkommen att söka och vara med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 11 augusti.
Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

About us
At E.ON Energy Networks, we are on an exciting journey to drive a sustainable energy transition. Our Proactive.ON strategy aims to transform us into a proactive grid company by enhancing Customer Relations, Grid Capacity, Grid Availability, and Sustainability. We are establishing cross-functional core teams for each strategic focus area to support this transformation, requiring significant changes in processes, digital solutions, and roles. We seek dynamic individuals ready to drive this change.

Your role
As the Program Manager for Customer Relations, you will be pivotal in executing our strategy to boost customer satisfaction across all touchpoints. Your responsibilities will include:

Strategic Level: crafting and driving the roadmap for customer satisfaction to ensure impactful activities that significantly enhance customer experiences.


Tactical Level: leading digital transformation initiatives to meet strategic goals, coordinating the digital development portfolio, and tracking project value delivery and customer metrics.

Operational Level: coaching customer journey managers, leading customer-related projects, and reporting to the Core Team Customer Relations steering group.

Your experience
We are looking for a candidate with a strong background in strategic program management, particularly in managing program/project portfolios and driving business value through organizational change. The ideal candidate will have:
* Relevant project management certifications.
* Experience in the electricity grid domain (preferred).
* An academic degree in engineering, economics, or a related field; an MBA or M.Sc. is a plus.
* Exceptional leadership skills to inspire project managers and influence colleagues.
* Strong stakeholder engagement abilities and a talent for navigating complex organizational changes.
* Excellent communication skills to foster effective dialogue with stakeholders.


This role is crucial for E.ON Energy Networks, offering significant mandate and trust to make a meaningful impact. Join us on our journey toward a sustainable society!
Final application date: June 26th. Interviews will begin shortly after. Please note that this position requires security clearance, meaning a security screening will be conducted before employment.


For questions about the position, please contact hiring manager:
Director Digitalization and Transformation, Fredrik Moll, +46 790 622068

For union questions, please contact:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

Om oss
För drygt ett år sedan skapades en ny grupp, OT Solutions, inom avdelningen Operativ IT. Avdelningen är ansvarig för all IT-relaterad teknik som används för att leverera energi genom E.ONs elnät. OT Solutions-gruppen skapades mot bakgrund av det pågående teknikskiftet i våra stationer, med en ny teknisk standard och ökade krav på digitalisering. Gruppens syfte är att fungera som en tydlig plats för att hantera tekniska frågor i samband med nybyggnads- och underhållsprojekt inom organisationen.
Med denna grupp tar vi ett starkare grepp om Life Cycle Management för utrustningen i våra stationer runtom i landet och etablerar därmed en tydlig motpart för såväl entreprenörer som stationsansvariga. Gruppen verkar också för standardisering av IT-utrustningen i stationerna för att främja enhetlighet i takt med digitaliseringen.

Om rollen
Som Systemingenjör hos oss arbetar du med utveckling och förvaltning av IT-infrastruktur kopplat till vårt elnät och du är delaktig i implementering av nya systemlösningar i våra regionnätsprojekt i takt med att vi förnyar och utvecklar vår OT-miljö. I rollen tar du fram tekniska specifikationer, driver standardiseringsarbetet för IT-utrustningen i våra stationer och har ansvar för att hantera Life Cycle Management av OT-utrustningen, såsom t.ex. switchar, stationsdatorer och RTU:er. Du utformar också konfigurationer för stabila och robusta IT-system till våra stationer med hjälp av våra utvecklingsmiljöer, inklusive labbet. Dessa implementeras sedan med stöd av entreprenörer i våra stationer. Tjänsten är placerad på vårt nybyggda huvudkontor i Malmö.
Här har du möjlighet att vara en del av vår digitala transformation och bidra till att forma framtidens elnät med fokus på digitalisering och automatisering. Du spelar en viktig roll för att säkerställa att vår IT-utrustning fungerar optimalt och att vi kan samla in data och styra vårt elnät på ett effektivt sätt.
Din erfarenhet
Vi söker en tekniskt inriktad ingenjör med erfarenhet av att förvalta IT-utrustning och med goda kunskaper inom digitala stationer, nätverkskonfiguration samt erfarenhet av att arbeta med relevanta standarder inom området. För att ha rätt förutsättningar för rollen behöver du också ha kunskap eller erfarenhet inom områdena automation, IT och OT. Kanske har du arbetat en längre tid inom entreprenadbranschen med implementation av fördelningsstationer, praktisk förvaltning eller med att implementera och driva standardiseringsarbete inom IT-infrastruktur.
Eftersom rollen innebär breda samarbeten med kollegor och kontakter både internt och externt ser vi att du som söker behöver ha en god kommunikativ förmåga och trivas med att driva utveckling tillsammans med andra. Vi söker dig som med nyfikenhet och kreativitet försöker hitta förbättringsmöjligheter och som har förmågan att ta in och bearbeta teknisk information.

Hur är det hos oss?
Vi välkomnar dig till ett hjälpsamt och öppet team med en stöttande kultur där kunskapsutbyte sker dagligen och är en förutsättning för att vi tillsammans ska kunna uppnå goda resultat. Din närmaste chef, Pontus Avergård, uppmuntrar kreativitet och ansvarstagande och har ett ledarskap som präglas av tillit, lyhördhet och tydlighet. Han tror på sina medarbetares förmåga och vill stimulera genom utmanande uppgifter som bidrar till såväl medarbetarens som verksamhetens utveckling.
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.
Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!
Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.
Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 26 maj.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Pontus Avergård, +46 730 546631

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om oss
Vi på Kraftsystemanalys är cirka 25 medarbetare utspridda i landet och uppdelade i två olika grupper som tillsammans ansvarar för felbortkopplingen i vårt elnät. Vi säkerställer ett elnät med en hög leveranssäkerhet och arbetar för att minska avbrotten och dess kundpåverkan.

Din roll
Som gruppchef hos oss kommer du att bli ansvarig för gruppen som arbetar med kraftsystemanalys på vårt lokalnät. Gruppen består av 13 personer och som arbetar i olika tekniska roller som innebär exempelvis tekniska utredningar av våra anläggningar, felbortkopplingar, upprättandet av selektivplaner och andra viktiga uppgifter som behövs inom kontrollanläggning. Du är också en värdefull person i att vårda våra samarbeten med våra etableringar runtom i landet som arbetar med vårt lokalnät.

Din roll innebär att leda och arbeta nära teamet för att utveckla våra arbetssätt, vår föränderliga verksamhet och dina medarbetare. Du kommer ha ett nära samarbete med gruppchefen som leder regionnätsgruppen eftersom grupperna har mycket utbyten och samverkan. På E.ON och inom elnätsbranschen pågår det just nu mycket nya projekt och vi behöver dig för att säkerställa att vi prioriterar rätt frågeställningar, att vi arbetar för den transformation som vi vill genomgå och att vi har rätt förutsättningar, resurser och kompetens för att kunna utföra de projekt som vi förväntas leverera.

Du kommer att vara en del av en nära ledningsgrupp för den nybildade avdelningen Anläggningsanalys, som arbetar tillsammans för att skapa tillit, långsiktighet och ömsesidigt givande samarbeten.

Dina erfarenheter
Det här är en grupp med en hög teknisk kompetens, och för att kunna stötta, utmana och coacha din grupp, samtidigt som du säkerställer rätt projektresurser, så behöver du själv ha en teknisk bakgrund. I den här rollen innebär det att du har en förståelse för hur elnätet fungerar. Det är meriterande om du arbetat med förändringsledning eller verksamhetsutveckling eftersom vi lägger stort fokus på att utforska nya arbetssätt och verktyg.

Vi söker efter dig som har ett ärligt intresse för människor och som känner att dina styrkor kommer fram i de tillfällen där du får vägleda, stötta eller ta hand om personer i din omgivning. Slutligen så är det också viktigt att du tycker om att tänka nytt och kan ifrågasätta samtidigt som du skapar stabilitet i vardagen – alltid med säkerheten och välmående i första hand.

Hur är det hos oss?
Din chef Demijan Panic är en lyhörd och mån om att skapa de bästa förutsättningarna ges för att kunna genomföra ett gott arbete. Teamet kännetecknas av en välkomnande kultur där det är högt i tak och där samarbete står i centrum. Demijan ser mycket fram emot att välkomna dig till denna spännande och mycket viktiga roll.

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin egen hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är t.ex. arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 30 maj.

Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Demijan Panic, +46 705 826823

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.
Hos oss är alla olika, men vi har en sak gemensamt. Vi brinner för att driva omställningen till förnybar och återvunnen energi i samhället. Det gör vi genom innovation, engagemang och ansvarskänsla. Och framför allt – vi gör det tillsammans!

Om oss
Vi är på en spännande resa med fokus på förändring och vidareutveckling där vi med väletablerade och gränsöverskridande samarbeten bidrar aktivt till energiomställningen. Gruppen Nätavräkning & Mätvärdesanalys har som huvuduppdrag att avräkna och rapportera aggregerade mätvärden till marknaden samt att säkerställa att förändringar i nät och på marknaden hanteras på ett korrekt sätt. Gruppen jobbar även med proaktiva analyser av mätvärden. Det är en av åtta grupper inom avdelningen Meter Management där vi som helhet ansvarar för att E.ONs mätare och mätvärden i Sverige håller högsta kvalitet.
Till följd av spännande och komplexa förändringar som sker i branschen utökar vi nu vår grupp, Nätavräkning & Mätvärdesanalys, med en Metering Data Analyst som kommer ha fokus på att säkerställa att vår avräkning mot marknaden är korrekt.?  

Din roll
I denna roll kommer du att arbeta med avräkning mot marknaden och strukturer för avräkning av komplexa mätningar. Du kommer att hantera produktions- och konsumtionsstrukturer, lösa fel i komplexa mätpunkter, rapportera balansavräkning till eSett och andrahandsleverantörer, kontrollera och korrigera obalanser i nätområden samt hantera kunddialog vid komplexa mätfel. Utöver det ser vi ett stort behov av att följa förändringar på marknaden och identifiera hur de kan anpassas och appliceras på vår verksamhet.
Teamet är placerat i både Malmö och Hässleholm men för den aktuella tjänsten ser vi ett behov i Malmö.

Dina erfarenheter
Vi söker dig med erfarenhet från en liknande roll eller som är nyexaminerad ingenjör med inriktning energi eller elkraft. Det är viktigt att du har intresse för energibranschen och är nyfiken på att lära dig mer om de förändringar som branschen står inför som en del av den pågående energiomställningen. Har du tidigare erfarenhet av branschen är det meriterande.
För rollen söker vi en noggrann, analytisk och kommunikativ person som trivs med breda samarbeten och i egna projekt. Du bör ha ett intresse för olika system och förmågan att se lösningar utifrån både detaljer och helhet. Vi hoppas också att du är nyfiken på utvecklingsarbete och på hur vi kan förbättra och automatisera våra processer.

Hur är det hos oss?
Vi välkomnar dig in i ett hjälpsamt och glädjefyllt team där vi värnar om varandra, delar med oss av kunskaper och utbyter idéer. Vi är en grupp på 13 kollegor som med olika roller inom datautväxling, avräkning och mätvärdesanalys med en bred kompetens inom dessa områden.
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen!  Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.
Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, möjlighet till distansarbete, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!
Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 15 maj.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Helena Nordin, +46 702 097812
För fackliga frågor, vänligen kontakta: 
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.
Om oss
Avdelningen Technology & Innovation, som ingår i enheten Digital & Transformation, har som syfte att främja innovation i verksamheten för att vi ska uppnå våra mål inom hållbarhet, tillväxt och digitalisering. Innovation är avgörande för att vi ska kunna möta de nya behov, teknologier och tjänster som elnätet, våra kunder och samarbetspartner kräver. Tillsammans strävar vi efter att vara ledande inom innovation för att möjliggöra ett hållbart energisystem både nu och i framtiden.

Om rollen
Som Projektledare driver du innovationsprojekt och har ett helhetsansvar från projektstart till resultat. Du omvandlar idéer till "Proof-of-Concept", testar deras genomförbarhet, skapar implementationsprojekt och levererar dem för drift. Du delar resultaten och framstegen i olika forum och stöttar andra projekt för att uppnå framgång. Dessutom spelar du en viktig roll i att stärka samarbetet mellan stora organisationer med samhällsansvar och innovativa lösningar och projekt.
Du delar med dig av kunskaper och erfarenheter till våra andra avdelningar för att stötta i E.ONs energiomställning och vid behov är du delaktig i implementeringen av innovativa lösningar i vår organisation.

Dina erfarenheter
Vi söker en erfaren projektledare med ingenjörs- eller civilingenjörsutbildning som har drivit innovationsprojekt tidigare. Vi ser gärna att du har ett starkt intresse för utveckling och innovation med inriktning mot el och energilösningar, men du behöver inte vara teknisk expert.
Vi söker dig som ser positivt på breda kontaktytor och kan beskriva komplexa skeenden på ett pedagogiskt sätt och underlätta arbetet med att skapa tydlighet i kommunikationen med kunder, samarbetspartners och kollegor. Du har förmågan att på ett ödmjukt sätt motivera och engagera medarbetare genom såväl tydlig kommunikation som ansvarsfull projektledning. Vi önskar också att du är en initiativtagare med stark genomförandekraft som vågar utmana etablerade arbetsmetoder och testa nya vägar för att vi tillsammans ska uppnå utveckling.

Hur är det hos oss?
Vi välkomnar dig till en inkluderande och proaktiv grupp där du får vara delaktig i utvecklingen av teamet. Med ett gemensamt övergripande fokus driver du det egna arbetet med stort självledarskap samtidigt som vi samarbetar kring gemensamma frågor. Idag består teamet av fyra medarbetare och kommer under året att växa till omkring sju.
Din närmaste chef, Robert Heiliger, har ett ledarskap som grundar sig i tillit och öppenhet och han är övertygad om att samarbete är en förutsättning för goda resultat. Han är lyhörd för medarbetarnas tankar och idéer och stöttar dig i din utveckling.
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen!  Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.
Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!
Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 8 maj. 
Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. 

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Robert Heiliger, +49 170 9127706?
För fackliga frågor, vänligen kontakta: 
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.


Om oss
Avdelningen Technology & Innovation, som ingår i enheten Digital & Transformation, har som syfte att främja innovation i verksamheten för att vi ska uppnå våra mål inom hållbarhet, tillväxt och digitalisering. Innovation är avgörande för att vi ska kunna möta de nya behov, teknologier och tjänster som elnätet, våra kunder och samarbetspartner kräver. Tillsammans strävar vi efter att vara ledande inom innovation för att möjliggöra ett hållbart energisystem både nu och i framtiden.

Om rollen
Som affärsutvecklare kommer du att hjälpa oss att driva vår verksamhet mot att uppnå våra hållbarhetsmål i samband med investeringar. Vi strävar efter att ställa om vårt bolag på ett ännu mer hållbart sätt genom att hitta klimatvänliga nettonollmaterial för vår nätinfrastruktur, särskilt transformatorer och kablar. Tillsammans med interna experter, entreprenörer och leverantörer kommer du att vara med och skapa nya innovativa lösningar och säkerställa att vi väljer de bästa alternativen utifrån ett hållbarhetsperspektiv. Du kommer också att fungera som talesperson för universitet, forskningsinstitut, E.ON-koncernen och andra nätföretag.
I din roll kommer du att analysera utmaningarna i den värdekedja som behöver omvandlas för att lösa utsläppsproblemen. Det innebär att du kommer att skapa allianser med och utanför energibranschen och arbeta i nära samarbete med vår inköpsorganisation och tekniska experter. Samtidigt deltar du i olika forum och diskuterar standarder med exempelvis EBR.

Dina erfarenheter
Vi söker dig med för tjänsten relevant ingenjörs- eller civilingenjörsutbildning, exempelvis inom hållbarhet eller elkraft och vi ser gärna att du har jobbat några år med hållbarhetsanalys eller i elbranschen. Du behöver ha kunskaper framför allt inom hållbarhet och det är meriterande för tjänsten om du även har kunskap om transformatorer. För att ha rätt förutsättningar för tjänsten tror vi att du har teknisk förståelse och således kan diskutera tekniska krav och säkerställa att vi hittar lösningar som passar vårt elnät.
Vi ser fram emot att du bidrar till omvandlingen av våra affärsprocesser för att använda hållbara material genom att du med stor initiativförmåga vågar utmana det befintliga både internt och externt. Vi hoppas också att du ser positivt på breda kontaktytor och att du precis som vi ser fördelarna med kunskapsutbyte och samarbete.

Hur är det hos oss?
Vi välkomnar dig till en inkluderande och proaktiv grupp där du får vara delaktig i utvecklingen av teamet. Med ett gemensamt övergripande fokus driver du det egna arbetet med stort självledarskap samtidigt som vi samarbetar kring gemensamma frågor. Idag består teamet av fyra medarbetare och kommer under året att växa till omkring sju.
Din närmaste chef, Robert Heiliger, har ett ledarskap som grundar sig i tillit och öppenhet och han är övertygad om att samarbete är en förutsättning för goda resultat. Han är lyhörd för medarbetarnas tankar och idéer och stöttar dig i din utveckling.
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen!  Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.
Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!
Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 8 maj. Visa mindre

E.ON

Om oss
Vi på Anläggningsanalys är cirka 27 medarbetare utspridda i landet och uppdelade i tre olika grupper som tillsammans ansvarar för felbortkoppling, reläskydd och kontrollanläggning i vårt elnät. Vi säkerställer ett elnät med en hög leveranssäkerhet och arbetar för att minska avbrotten och dess kundpåverkan.

Din roll
Som gruppchef hos oss kommer du att bli ansvarig för gruppen som arbetar med kraftsystemanalys på vårt regionnät. Gruppen består av 12 personer som arbetar tekniskt med exempelvis utredningar av våra anläggningar, störningsanalys, upprättandet av selektivplaner och andra viktiga uppgifter som behövs inom Kraftsystemanalys.

Vi söker nu en Gruppchef som vill jobba för ett hållbart samhälle med nöjda kunder och medarbetare.  Med passion för ledarskap utvecklar du arbetet samt säkrar den långsiktiga utvecklingen av dina medarbetare samt verksamheten. Du kommer ha ett nära samarbete med gruppchefen som leder lokalnätsgruppen eftersom grupperna har mycket utbyten och samverkan. På E.ON och inom elnätsbranschen pågår det just nu mycket nya projekt och vi behöver dig för att säkerställa att vi prioriterar rätt frågeställningar, att vi arbetar för den transformation som vi vill genomgå och att vi har rätt förutsättningar, resurser och kompetens för att kunna utföra de projekt som vi förväntas leverera.
 Vi är just nu inne i en fas med flera viktiga transformativa interna projekt med fokus på digitalisering, vilket vi hoppas att du också är intresserad av.

Du kommer att vara en del av en nära ledningsgrupp för den nybildade avdelningen Anläggningsanalys, som arbetar tillsammans för att skapa tillit, långsiktighet och ömsesidigt givande samarbeten.

Dina erfarenheter
Det här är en grupp med en hög teknisk kompetens, och för att kunna stötta, utmana och coacha din grupp, samtidigt som du säkerställer rätt projektresurser, så behöver du själv ha en teknisk bakgrund, gärna inom elektroteknik. I den här rollen innebär det att du har en förståelse för hur elnätet och dess komponenter fungerar och samverkar. Det är meriterande om du arbetat med förändringsledning eller verksamhetsutveckling eftersom vi lägger stort fokus på att utforska nya arbetssätt och verktyg.

Vi söker efter dig som har ett ärligt intresse för människor och som känner att dina styrkor kommer fram i de tillfällen där du får vägleda, stötta eller ta hand om personer i din omgivning. Slutligen så är det också viktigt att du tycker om att tänka nytt och kan ifrågasätta samtidigt som du skapar stabilitet i vardagen – alltid med säkerheten och välmående i första hand.

Hur är det hos oss?
Din chef Demijan Panic är en lyhörd och mån om att skapa de bästa förutsättningarna ges för att kunna genomföra ett gott arbete. Teamet kännetecknas av en välkomnande kultur där det är högt i tak och där samarbete står i centrum. Demijan ser mycket fram emot att välkomna dig till denna spännande och mycket viktiga roll.

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin egen hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är t.ex. arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 25 april.

Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Demijan Panic, +46 705 826823

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi på E.ON superkrafter. Krafter som kan möta några av samhällets största utmaningar. Omställningen till förnybar energi och utvecklingen av det elektrifierade samhället är två exempel. Det här är saker som sker här och nu, där du kan vara med och bidra. 

Om oss
Verksamhetsstyrning är en avdelning inom Lokalnät Anslutning & Service som ansvarar för det långsiktiga utvecklingsarbetet av anslutnings- och servicetjänster. Avdelningen ansvarar för bland annat processer, systemstöd, kapacitetsbehov, utvecklingsprogram och produktportföljen för anslutningstjänster.
Till följd av tillväxt behöver vi stärka upp gruppen med en Data Analyst som i nära samarbete med andra team och avdelningar kommer att driva utvecklingen framåt med målet att skruva upp vår analytiska förmåga och skapa nytta utifrån data. Med fokus på den digitala utvecklingen och automatisering kan vi öka vår förmåga att möta de utmaningar som kommer med energiomställningen på ett innovativt och effektivt sätt.

I rollen som Data Analyst analyserar du stora mängder data och möjliggör kontinuerliga förbättringar utifrån samband och insikter. Du är ansvarig för att hantera en mångfald av data som exempelvis kund-, nät- och anslutningsdata. Informationen visualiseras i verktyget QlikSense, där du även ansvarar för att bygga upp och förvalta olika analysunderlag inom anslutnings- och serviceaffären. Utifrån insikter och prognosunderlag tillhandahåller du data till olika intressenter och identifierar förbättringar som drivs av både dig och dina kollegor i olika projekt. Framöver ser vi ett särskilt stort fokus på AI-lösningar och automatisering. Din roll är att vara en drivande kraft i implementeringen av databaserade förbättringar samtidigt som du koordinerar samarbetet med angränsande avdelningar kring datafrågor. 
Tjänsten är placerad på vårt nybyggda huvudkontor i Malmö.

Vi söker dig med intresse för dataanalys och några års erfarenhet av liknande roller där du har jobbat brett inom programmering. Du behöver inte vara en teknisk expert, det primära är att du är engagerad i att driva förbättringar baserat på data och kausalitet.  Vi tror på potential och välkomnar även nyutexaminerade ingenjörer med rätt inställning och förmåga att analysera omfattande datamängder och omvandla insikter till handlingsplaner.
Du kommer i rollen komma i kontakt med följande programvara och det är därför meriterande om du har erfarenhet inom dessa områden:
* Datavisualisering (QlikSense)
* Python (Azure ML)
* Data Lakehouse (Azure Data Lake + Dremio + )
* Versionshantering (GitLab)

Eftersom rollen innebär breda samarbeten med kollegor och kontakter både internt och externt ser vi att du som söker behöver ha en god kommunikativ förmåga och gilla att bygga kontaktnät där du får jobba med utveckling tillsammans med andra. I rollen gynnas du också av ett starkt självledarskap både för att få processer i rullning och för att kunna prioritera effektivt. Vi söker dig som med nyfikenhet för den operativa verksamheten och med kreativitet försöker hitta förbättringsmöjligheter och vågar utmana för att driva utveckling framåt. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om oss
Gruppen SCADA support, som du kommer att bli en del av, har i uppdrag att se till att elnätet är korrekt återgivet i vårt styr- och övervakningssystem för att vår driftcentral ska kunna säkerställa en hållbar elleverans till ett samhälle där elektrifieringen går i rasande fart. Inom teamet värdesätter vi att dela med oss av våra olika kunskaper samtidigt som vi har roligt tillsammans. Teamkänslan är viktig för oss! Tillsammans med driftcentralen ser till att våra kunder har tillgång till el, varje dag, dygnet runt och är en viktig samhällsaktör.

Din roll
Som SCADA Ingenjör kommer du att arbeta i vårt driftkritiska SCADA-system och möjliggöra att vi har rätt förutsättningar för att kunna drifta ett säkert och hållbart elnät. Det här innebär att du bygger och underhåller stationsbilder med underliggande data och konfigurerar de larm som behövs utefter de tekniska riktlinjer vi satt upp. Eftersom det är samhällsviktigt att det här blir rätt så testar och driftsätter vi fjärrutrustning tillsammans med våra entreprenörer och gör allt vi kan för att ha ett optimerat SCADA-system.

Dina erfarenheter
Vi söker dig som har ett intresse för energisystemet och en relevant ingenjörsutbildning inom elektroteknik eller exempelvis maskinteknik, energi eller teknisk fysik med fördjupning mot elkraft. Det här är en passande roll för dig som vill lära dig hur elnät är uppbyggt.

På E.ON strävar vi efter att hålla våra löften. Vi söker dig som har en genuin vilja att leverera och långsiktigt. Du tar ansvar för dina processer och ditt område, samtidigt som du alltid ser till helheten och agerar som en ambassadör för hela E.ON.

Hur är det hos oss?
Din blivande chef, Mirella Liljekvist, är en omtänksam ledare med hållbarhet, trygghet och nyfikenhet i fokus. Hon ser fram emot att stötta dig och är mån om att du ska få en bra start på din resa i energibranschen.

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.


Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är 22 april.

Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Mirella Liljekvist, +46 730 783011


För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON

Om oss
Vi söker en Senior Investment Controller till vårt Nordiska controlling-team med verksamhetsnära fokus, som arbetar tillsammans med våra interna samarbetspartners för att nå en så optimerad och smidig finansiell styrning som möjligt. Vi arbetar närmast den verksamhet som kallas för Energy Infrastructure Solutions (EIS) och vårt affärsområde inom fjärrvärme och fjärrkyla i Norden men även innovativa B2B lösningar och utveckling av PV området. Hållbarhet är ett nyckelord för vår verksamhet.

Din roll
Som Senior Investment Controller kommer du att vara en viktig affärspartner och främst stödja verksamheten i våra affärsinvesteringar, men kan också vara involverad i andra ansvarsområden som finns för vår enhet. Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer att vara att säkerställa att våra investeringar är baserade på hållbara planer och att med din expertis säkerställa en solid finansiell utvärdering av våra projekt. Som Senior Investment Controller är du ansvarig för vår investeringsprocess för EIS Norden, säkerställa att den följer företagets strategi och hållbarhetsmål samt utveckla och följa viktiga KPI:er som på ett kontinuerligt sätt delas inom företaget på olika nivåer. Du kommer att agera som rådgivare i individuella investeringsbeslut, till din hjälp finns nära kollegor inom andra supportfunktioner som redovisning, skatt, juridik, treasury, M&A med flera.

Dina ansvarsområden inkluderar att:
* Ansvara för EIS investeringsprocess för Norden inklusive löpnande utveckling och kommunikation av denna till våra olika ledningsteam
* Driva budget och forecast process enligt group guidelines
* Leda beslutande organ för våra investeringsbeslut upp till olika nivåer.
* Tillsammans med projektledare förbereda Gate material för presentation till styrelsenivå
* Granska och godkänna investeringsberäkningar
* Löpnade rapportera utfall till vårt Mgmt team samt följa och driva våra KPIér för detta område
* Säkerställa lämplig hantering av projekt ur ett controlling-perspektiv i nära samarbete med redovisning och andra supportfunktioner.


Dina erfarenheter
För att trivas och lyckas i denna roll tror vi att du har en universitetsexamen inom ekonomi eller teknik. Du har erfarenhet från en liknande roll, helst från större företag, och är bekant med IFRS. Du har goda kommunikationsfärdigheter på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. I din roll har du ett viktigt ansvar att supportera verksamheten i beslut av våra affärsinvesteringar varpå vi tror att du är en person med starka analytiska färdigheter samtidigt som du har förmågan att tolka data, information och presentera det på ett såväl tydligt som logiskt sätt. Om du är nyfiken, ser positivt på nya utmaningar och innovationer samtidigt som du trivs med att arbeta i en föränderlig miljö, är detta rollen för dig!

Hur är det hos oss?
För oss är det viktigt att vara stolta över hur vi är involverade och bidrar till energiomställningen. Din närmaste chef, Lena Borna, är Finance Director för EIS. För henne är det viktigt med tydliga ansvarsområden och att individer själva för utrymme för att driva förändring och förbättring av processer och rutiner. Hon är öppen för dina nya idéer och att stötta dig när du behöver ett bollplank – samtidigt som hon värdesätter att ha roligt på jobbet och att vi arbetar tillsammans mot de mål vi satt upp.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är den 27 mars.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Lena Borna, +46 738 420016

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om oss
Grid IT Systems är ett team på 14 personer som utvecklar och förvaltar IT-system i företagets OT-miljö (Operational Technology). Vi på E.ON har den viktiga uppgiften att distribuera el till hushåll och företag i Sverige. I hjärtat av vår verksamhet finns därför en stabil och säker OT-miljö för styrning och övervakning av elnätet, en oerhört viktig del för ett mer hållbart samhälle; med ett stort fokus på säkerhet, tillgänglighet och långsiktighet.

Din roll
Som Systemingenjör inom vår grupp arbetar du med varierande arbetsuppgifter inom systemförvaltning och deltar även i vissa projekt. Du ansvarar för applikationsdrift och arbetar med servrar OS, brandväggar/nätverk, VMware, databaser m.m. i olika utsträckning.


Arbetsuppgifter innebär bland annat att:
* Arbeta för att vi har en säker och stabil OT Systemmiljö
* Uppsättning, konfigurering och förvaltning av servrar, OS och applikationer
* Patcha och underhålla systemen
* Delta i projekt för att utveckla och uppgradera våra system
* Kontakt med IT-leverantörer 


Dina erfarenheter
Arbetet bygger på en förståelse och ett intresse för komplexa IT-miljöer och att förstå vikten av att bygga säkra system och lösningar. Vi tror därför att du har en utbildning inom datavetenskap eller liknande och ett genuint intresse för IT.

Vi är också övertygade om att samarbete gör oss mer framgångsrika och att det också gör jobbet mycket roligare. Vi tror därför att du har lätt för att knyta an till olika människor, får energi av att samarbeta och ser de möjligheter vi kan uppnå tillsammans!


Hos oss agerar vi medvetet och vi är övertygade om att engagemang och hållbar prestation grundar sig i trygghet och respekt för våra olikheter. Vi hoppas på att du leder med en öppenhet, empati och ger tid till självreflektion och eftertanke.

Hur är det hos oss?
Din blivande chef Emelie Arvidsson bygger sitt ledarskap på tillit till sina medarbetare och en övertygelse om att man alltid gör sitt bästa och ser som sin främsta uppgift att säkerställa att du har förutsättningarna att kunna göra det. Emelie är en förespråkare för frihet under ansvar så du kommer att ha en stor möjlighet att påverka dina ramar och hur du utför ditt jobb.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!


På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen att söka och vara med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är den 15 mars.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Emelie Arvidsson, +46 730 863564

För fackliga frågor, vänligen kontakta: 
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi på E.ON superkrafter. Krafter som kan möta några av samhällets största utmaningar. Omställningen till förnybar energi och utvecklingen av det elektrifierade samhället är två exempel. Det här är saker som sker här och nu, där du kan vara med och bidra.

Om tjänsten

Om din roll hos oss Som Commodity Backoffice Coordinator kommer du bli en del av vår grupp Commodity Back office inom avdelningen Energy Markets. Inom avdelningen Energy Markets arbetar vi med anskaffning, optimering och riskhantering av energirelaterade produkter för E.ONs nordiska verksamheter.

Commodity Back office ansvarar för administration och kontroll av våra commodity affärer finansiellt som fysiskt. Gruppen arbetar även med Compliance frågor samt business controlling. Kulturen i teamet kännetecknas av ett hjälpsamt klimat där vi ser ett stort värde i att stötta och hjälpa varandra. Tillsammans uppmärksammar vi ständigt hur vi kan arbeta smartare och mer effektivt i vårt dagliga arbete.

Teamet består för nuvarande av fem erfarna kollegor och vi söker nu en ny kollega i rollen som Commodity Backoffice Coordinator. Som Commodity Backoffice Coordinator hos oss har du en central roll i avräkning, kontroll, fakturering och rapportering av våra fysiska commodity affärer. Du kommer även att ta ansvar för effektivisering, utveckling och framtagning av Excelmodeller och Power BI modeller samt vara Business Application Owner inom Energy Markets.

Här ges du möjlighet att leda och delta i diverse projekt samt samverka med flera avdelningar inom organisationen utöver den avdelning du är del av. Tjänsten är placerad i Malmö.

Vi söker

För att lyckas väl i din roll har du troligtvis en universitetsexamen eller motsvarande arbetslivserfarenhet samt en fena på Excel och Power BI. Som person tror vi att du är nyfiken och trivs i en roll där du ges möjlighet att komma med egna initiativ och idéer. Du är en relationsbyggare som inger förtroende genom din affärsmässiga och positiva inställning vilket också gör dig till en uppskattad social kontakt och förebild i din omgivning. Därtill trivs du i en roll som innebär samarbete såväl inom som utom avdelningen du är del av.

Din närmsta chef, Niklas Sörhede, visar stor tillit för sina medarbetare och värdesätter att ge utrymme för att ta ansvar och egna initiativ i sina roller. Samtidigt lägger Niklas Sörhede stor vikt vid att vara närvarande och stötta sina medarbetare när det behövs. Därtill anser Niklas Sörhede att det är viktigt med en transparant och öppen kommunikation och sist men inte minst ha kul på jobbet tillsammans.

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är den 14 mars.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Niklas Sörhede 070-6955361

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, [email protected] Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om gruppen
I Driftcentralen på E.ON ser vi till att våra kunder har tillgång till el varje dag dygnet runt. Vi är en viktig samhällsaktör som arbetar med avgörande delar av Sveriges infrastruktur och vi lägger stort fokus på vår förändringsresa för att möta samhällsutvecklingen och framtidens elnät. Hos oss får du vara en del av en kreativ och innovativ miljö där vi arbetar framåtriktat för att utvecklas, exempelvis genom initiativ för digitalisering och automation.

I rollen som driftingenjör jobbar du från vår driftcentral i Malmö med att övervaka lokalnätet, utföra planerade kopplingar vid om- och nybyggnationer samt att vid driftstörningar leda felavhjälpning. Du kommer även att delta i projekt och samverka med andra avdelningar för att stärka banden inom organisationen och utveckla våra sätt att arbeta på. Tillsammans ser vi till att våra kunder har en pålitlig elförsörjning och att våra underentreprenörer och montörer kan utföra sitt arbete på ett säkert sätt. Vi arbetar aktivt för att driva nätet proaktivt för att kunna agera tidigt vid störningar och på så sätt minska avbrotten och dess påverkan för våra kunder och på samhället. Genom att spänningsreglera, optimera och skapa balans i nätet ser vi till att minska mängden nätförluster vilket i sin tur leder till ett mer hållbart och effektivt energisystem.

Driftcentralen är bemannad dygnet runt och det är därför ett krav att du kan jobba treskift. För oss är en god arbetsmiljö jätteviktig och skiftschemat är framtaget för att vara så fördelaktigt som möjligt för dig och självklart för att vi ska ha rätt bemanning på plats.

Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom energi eller elkraft alternativt erfarenhet av elnät förvärvad på annat sätt, så som projektering, projektledning i fält eller liknande. Svenska i tal och skrift är ett krav eftersom du behöver kommunicera på ett tydligt sätt då du vidareförmedlar kritisk information internt samt till kunder och entreprenörer. I skarpa lägen agerar du ansvarsfullt?och strukturerat, alltid med elsäkerheten som grund för varje moment och med respekt för regler och föreskrifter. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.
Om oss
Gruppen Nätavräkning och Mätvärdesanalys jobbar med viktiga nyckelfunktioner för att elmarknaden ska fungera. Det är en av åtta grupper inom avdelningen Meter Management där vi som helhet ansvarar för att E.ONs mätare och mätvärden i Sverige håller högsta kvalitet och vi strävar efter att ligga i framkant inom mätning. Vi är på en spännande resa med fokus på förändring och vidareutveckling där vi med väletablerade och gränsöverskridande samarbeten deltar aktivt i energiomställningen.

I rollen som gruppchef leder du tolv kollegor med placering i Hässleholm och Malmö. Med fokus på samordning, utveckling och kommunikation är du drivande i att, tillsammans med teamet, skapa kvalitativa mätvärden genom kontinuerlig utveckling av processer och arbetssätt. Du kommer även att arbeta nära dina gruppchefskollegor inom ledningsteamet för Meter Management och du har kontakt även med andra avdelningar, andra nätägare och andra aktörer på marknaden.
Som ledare för Nätavräkning & Mätvärdesanalys ansvarar du för avräkning och rapportering av volymer till interna och externa intressenter, kvalitetssäkring av mätdata genom analyser samt utväxling av mätdata till externa handelsleverantörer och ombud. Vi verkar i en spännande bransch i utveckling och som ledare för Nätavräkning & Mätvärdesanalys följer du intresserat de förändringar som sker på marknaden och den påverkan det har på teamets utveckling..
Möjliga placeringsorter för tjänsten är Hässleholm och Malmö. Den ort som du inte är placerad på behöver du arbeta från minst en dag per vecka.

Vi söker dig med erfarenhet från energibranschen, god förståelse för energimarknaden och en vilja att utvecklas som ledare. Vi ser det som meriterande om du även har tidigare erfarenhet inom området nätavräkning och analys. 
För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har förmågan att påverka dina medarbetare och kollegor positivt genom ett tydligt men samtidigt ödmjukt sätt och med medarbetarens bästa i åtanke. Vi tror att du har ett coachande och analytiskt förhållningssätt och gillar att driva och stötta förbättringsarbete gällande såväl effektivitet som kvalitet. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om oss
Du kommer att bli en del av Flexibility Solutions, ett nybildat team på 12 personer som sedan 2022 arbetar för införandet och utvecklingen av flexibilitetslösningar i elnätet. Vi arbetar tillsammans för att bidra till en mer flexibel elanvändning varje dag, och gör det med innovation och samverkan i fokus.

Din roll
Din roll är en värdefull möjliggörare i införandet av flexibilitetslösningar i elnätet. Genom att implementera och driva flexibilitetsmarknader och alternativa tekniska lösningar kommer du att bidra till att lösa kapacitetsbrist i elnätet och möjliggöra en hållbar energiomställning. Mer konkret innebär det att du arbetar tillsammans med resten av flexibilitetsgruppen, våra flexibilitetsleverantörer och andra intressenter i hela kedjan, från utredning till implementation och operativ drift. Enkelt sagt kan man säga att du ser till så att saker händer. Tjänsten innebär ansvar för en utpekad geografisk region med visst budgetansvar.

Möjliga placeringsorter för rollen är Malmö eller Stockholm. Resor förekommer i tjänsten men i begränsad utsträckning.

Dina erfarenheter
Till den här tjänsten så är vi intresserade av dig som har flera års arbetslivserfarenhet där du verkat inom energibranschen. Vi söker dig som har arbetat i roller som innehållit någon form av projektledning. En bakgrund från elnätsbranschen är meriterande, men inte ett krav – det viktigaste är att du är trygg med att implementera tekniska lösningar genom samverkan. För att vara aktuell för rollen ser vi att du har en examen på minst högskolenivå inom teknik eller annat naturvetenskapligt ämne.

Eftersom rollen innebär samarbete och olika kontakter med externa leverantörer, myndigheter och många interna intressenter så värdesätter vi att du har en tydlig och inkluderande kommunikation. Du kommer agera som representant för E.ON gentemot externa aktörer och myndigheter och du säkerställer att vi håller det vi lovar.


Hur är det hos oss?
Din närmsta chef, Maja Johansson, är en närvarande ledare med stort hjärta och engagemang för sina medarbetare och arbetet vi bedriver ihop. För Maja är det viktigt att alla i gruppen trivs och mår bra, samtidigt som vi jobbar tillsammans för att driva en hållbar energiomställning och nå våra gemensamma mål

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.


Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är den 27 februari.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Maja Johansson, +46 730 915871

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om oss
Du kommer att bli en del av teamet Digital Services & Experience, ett sammansvetsat team på nio personer som tycker om att ha kul på jobbet och samtidigt få saker att hända. Vi har som målsättning att göra det enkelt att vara kund hos E.ON, vilket vi åstadkommer med digitalisering och innovation som ledstjärnor.

Din roll
Som Digital tjänsteägare tar du ägandeskap av digitala tjänster inom en av våra kundresor, där du är ansvarig för att hitta lösningar som gör skillnad. Tillsammans med utvecklingsteam och intressenter inom verksamheten jobbar du för att omvandla dessa lösningar till verklighet.

Du arbetar bland annat med att:
* Analysera hur tjänsten levererar baserat på kundfeedback och intern feedback. Baserat på detta tar du fram förslag på hur tjänsten kan skapa bättre värde
* Agera produktägare i utvecklingsarbetet. Säkerställer att alla vet vad som ska göras och varför, prioriterar backloggen och säkerställer att vi jobbar med det som gör mest skillnad för våra kunder och användare
* Synkronisera förväntningar från våra kunder/användare och utvecklingsarbete
* Utföra användartester av ny tjänst/funktionalitet innan och under utvecklingsfasen
* Delta och hålla ihop acceptanstester i samband med nyutveckling
Leda Growth Team med fokus på uppföljning och kontinuerlig förbättring av befintliga tjänster

Dina erfarenheter
Vi söker dig som har arbetat med digital förändringsledning eller varit produktägare och har kunskaper inom UX- och CX-design. Du får energi av att bidra med nya perspektiv för att utveckla våra tjänster till det bättre. I din roll säkerställer du att alla involverade kollegor samarbetar och arbetar tillsammans mot samma slutmål - detta genom att medla, projektleda och hjälpa till med prioriteringar.

Vi är övertygade att innovation kommer från nyfikenhet och mod. Därför söker vi dig som vill driva förändring på riktigt, har lätt för att se möjligheter och komma med nya perspektiv. Du är nyfiken, har en innovativ attityd och brinner för att skapa tjänster som förenklar människors vardag.

Vi är också övertygade om att samarbete gör oss mer framgångsrika och att det också gör jobbet mycket roligare. Vi tror därför att du har lätt för att knyta an till olika människor, får energi av att samarbeta och ser de möjligheter vi kan uppnå tillsammans!

Hur är det hos oss?
Din blivande chef, Caroline, ser fram emot att möjliggöra dig i din nya roll och kommer att stötta dig vid varje tillfälle som du känner att du behöver henne. Hon litar på dig och din kunskap, och ser sin egen roll som att hon ska underlätta för dig att göra det bästa möjliga jobbet.

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är den 19 februari.


Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Caroline Nyquist Alvarez, +46 730 291483

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. Våra 40.000 medarbetare över 13 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra tre affärsområden för smarta nät, förnyelsebar energi och kundlösningar.

Välkommen till Driftavdelningen inom enheten Produktion Malmö, en plats där spännande möjligheter och en ökande efterfrågan på vår fjärrvärmeproduktion öppnar upp nya horisonter.

Här tar vi hand om anläggningar som är hjärtat av Malmös fjärrvärmeförsörjning. Vårt uppdrag är att inte bara säkerställa en pålitlig och effektiv drift, utan också att sträva mot en hållbar och miljövänlig produktion som speglar vår stad och dess framtida behov.

Vår enhet utvecklas snabbt och i takt med detta behöver vi utöka vår kompetenta organisation.

Om du är redo för en spännande utmaning och tror att detta är något för dig, tveka inte att höra av dig!

Om tjänsten

Här hos oss ligger fokus främst på fjärrvärme- och fjärrkylasystemet i Malmö, vilket gör våra arbetsdagar fyllda med en härlig blandning av moderna och äldre produktionsanläggningar. Vi är stolta över att säkerhet och miljöhänsyn alltid är våra övergripande prioriteringar.

I rollen som Drifttekniker kommer du att vara en viktig del för att upprätthålla driften och optimera våra produktionsanläggningar. Under ledning av din skiftchef kommer du att arbeta i ett nära samarbete med dina kollegor i skiftlaget. Här på enheten tror vi på sammanhållning och stöttar varandra med en positiv och inspirerande arbetsmiljö.

Arbetet följer normalt ett skiftschema, inklusive dagtidsveckor. Huvudsakligen kommer din arbetsplats vara på Heleneholmsverket i Malmö, men ibland kan du behöva förflytta dig till våra olika anläggningar runt om i Malmö, därför förväntar vi oss att du innehar körkort, vi håller med bil.

Vi söker:

Vi ser fram emot att välkomna dig om du gillar att ta dig an utmaningar, lösa problem och arbeta i en unik och varierande arbetsmiljö. För att lyckas i denna roll kan du ha en utbildning som drifttekniker, driftingenjör eller sjöingenjör, eller så har du samlat på dig denna kunskap genom relevant arbetslivserfarenhet.

Vidare ser vi gärna att du är nyfiken, ansvarsfull och gillar att arbeta med förbättringsarbete. Du är en naturlig lagspelare som även har förmågan att arbeta självständigt när det behövs. I din vardag kommer du att ha stöd från en mycket kompetent organisation och dedikerade kollegor som är redo att hjälpa och stötta dig på din resa.

Om du vill vara en del av vårt team och hjälpa oss forma framtidens fjärrvärmeproduktion i Malmö, tveka inte att höra av dig - vi ser fram emot att välkomna dig ombord!

Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta:

Jonas Andréen, +46 70  290 43 52, [email protected]

För fackliga frågor, vänligen kontakta:

Mats Ekblom, Unionen, +46705 259188
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, +46 702 163611
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO +46 730 499779

Vidare ser vi gärna att du är nyfiken, ansvarsfull och gillar att arbeta med förbättringsarbete. Du är en naturlig lagspelare som även har förmågan att arbeta självständigt när det behövs. I din vardag kommer du att ha stöd från en mycket kompetent organisation och dedikerade kollegor som är redo att hjälpa och stötta dig på din resa.

Om du vill vara en del av vårt team och hjälpa oss forma framtidens fjärrvärmeproduktion i Malmö, tveka inte att höra av dig - vi ser fram emot att välkomna dig ombord!

Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om oss
Gruppen SCADA support, som du kommer att tillhöra, har i uppdrag att se till att elnätet är korrekt återgivet i vårt styr- och övervakningssystem för att vår driftcentral ska kunna säkerställa en stabil elleverans till ett samhälle där elektrifieringen går i rasande fart. Inom teamet värdesätter vi att dela med oss av våra olika kunskaper och kompetens samtidigt som vi har roligt tillsammans. Teamkänslan är viktig för oss! Tillsammans med driftcentralen ser till att våra kunder har tillgång till el, varje dag, dygnet runt och är en viktig samhällsaktör.

Din roll
Som SCADA Ingenjör kommer du att arbeta i vårt driftkritiska SCADA-system och möjliggöra att vi har rätt tekniska förutsättningar för att kunna drifta ett säkert, hållbart elnät. Detta innebär till exempel att du bygger och underhåller stationsbilder/gränssittet med underliggande data och konfigurerar de larm som behövs utefter de tekniska riktlinjer vi satt upp. Eftersom det är samhällsviktigt att det här blir rätt så testar och driftsätter vi fjärrutrustning tillsammans med våra entreprenörer och gör allt vi kan för att ha ett optimerat SCADA-system.

Dina erfarenheter
För att vara aktuell för rollen så har du antingen arbetat med automation och styrsystem inom en annan industri och nu vill lära dig hur elnät är uppbyggt, alternativt att du har en elkraftsbakgrund och som gett dig en god förståelse för olika elnätskomponenter och dess användningsområden. Vi lägger stor vikt vid din personliga potential och välkomnar nya kompetenser in i teamet. 

Hur är det hos oss?
På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är 5 februari.

Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet är anställningen säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Selma Najar, +46?702 124771


För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Om oss
Du kommer att bli en del av det växande teamet Stora Anslutningar vars syfte är att hantera den ökade efterfrågan av stora anslutningar till våra lokalnät. Vi hanterar komplexa projekt för anslutningar av till exempel solcellsparker, vindkraftsparker och stora industrier. Vi som grupp består av affärsingenjörer, projektledare och anslutningsingenjörer och har ett mycket viktigt uppdrag i elektrifieringen och vägen mot ett mer hållbart samhälle. Teamet består idag av 12 kollegor och söker nu dig som vill bidra till att ställa om Sverige. Kilowatt för kilowatt.

Din roll
Som Anslutningsingenjör säkerställer du att de anläggningar som ska ansluta sig till E.ONs mellanspännings- och regionnät uppfyller de krav som finns, vilket innebär att arbeta brett med tekniska frågor som rör kundens anläggning och ställverk. Projektet som du är involverad i kan handla om mätsystem, ställverk och teknisk utrustning för reläskydd samt styrning. Din roll i dessa projekt går ut på att anläggningarna skapas eller uppdateras i våra system, skriver arbetsordrar eller installationsmedgivanden, granskar ritningar och samarbetar med våra entreprenörer som utför projekten i fält. Arbetet sker till stor del i projektform och i samverkan med de aktörer som är involverade internt och externt.

Du medverkar som en nyckelspelare i projekt både inom mellanspänningsnätet och regionnätet med tyngdpunkten på samarbete och att hitta hållbara och långsiktiga lösningar tillsammans med kunderna.

Dina erfarenheter
För att trivas och lyckas i rollen har du kunskaper inom, och ett stort intresse för elkraft. Det är meriterande om du har en högskoleexamen inom området eller arbetslivserfarenhet som innebär kunskap om elkraftskomponenter. Vi värdesätter även en trygg kommunikativ förmåga och söker dig som trivs med att ta det ansvar som du får förtroende för samt att du kan hitta din roll i samarbeten med andra kollegor och intressenter.


Det här är ett jobb som innebär dialog, möten och samverkan i projektform så vi ser det som en självklarhet att du trivs som bäst i sammanhang där du får jobba tillsammans med andra för att uppnå mål. Förväntningarna på oss utifrån är också högre nu än någonsin tidigare, så vi hoppas att du kombinerar din samarbetsvilja med en känsla för noggrannhet och medvetna beslut.

Din närmsta chef, Peter Philipsson, är en närvarande ledare som värdesätter arbetsglädje och balans mellan arbete och fritid. Hans ledarskap bygger på att skapa rätt förutsättningar för att du som medarbetare ska trivas på arbetet och utvecklas i din roll, såväl personligt som professionellt. Du som medarbetare har stort eget mandat att påverka, men Peter finns alltid nära tillhands som stöd och bollplank. 

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin personliga hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är 24 januari.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Peter Philipsson, +46 734 325692

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON är energibolaget som driver omställningen till förnybar energi och ett elektrifierat samhälle. Vi pratar inte bara om visioner för framtiden, utan tar ansvar genom att agera här och nu. För människor och för klimatet. 

Om oss
Den nyskapade avdelningen Teknik & Innovation inom enheten Digitalisering & Transformation är en del av den satsning vi kallar för PROACTIVE.ON och har som syfte att utveckla vår verksamhet till att vara även mer digitalt och innovativt. Vi tillsammans ser till att Energy Networks, vår elnätsverksamhet, hållbarhetsstrategi omsätts till verklighet i frågor som berör innovation och utveckling. Vi är med och ser till att Sverige ställer om, kilowatt för kilowatt.

Din roll 
Som affärsutvecklare är du en viktig möjliggörare för att hjälpa oss att utveckla och transformera vår verksamhet. För att ställa om vårt bolag på ett än mer hållbart sätt vill vi hitta klimatvänligt material som uppfyller vår Nettonoll 2035-satsning med fokus på vår nätinfrastruktur, särskilt transformatorer och kablar. Du kommer att skapa nya lösningar tillsammans med interna experter, entreprenörer och leverantörer och vara talesperson gentemot universitet, forskningsinstitut, E.ON-koncernen och andra nätföretag. Vi behöver dig för att säkerställa en fullständig omvandling av affärsprocesserna för att använda hållbara material och såklart också utmana status quo inom bolaget och branschen i stort.

Dina erfarenheter 
Vi söker nu två affärsutvecklare som vill ansluta sig till vår innovationsavdelning och ta ledningen för hållbara komponenter. Du som person bör ha djupgående kunskaper om kablar alternativt transformatorer och kan ta ett marknadsperspektiv. Du behöver kunna sätta dig in i de tekniska krav och riktlinjer som vi har internt för att säkerställa att vi hittar tekniska material som passar våra nät, och för att bli framgångsrik i de diskussioner det kan medföra så behöver du ha en god förmåga att bygga allianser inom bolaget, energisektorn samt andra intressenter.
Som del av ditt arbete kommer du att analysera utmaningarna i den värdekedja som ska omvandlas - var och hur man ska börja lösa värdekedjans utsläppsproblem? För att lyckas med det behöver du samarbeta tätt med vår inköpsorganisation, som består av procurement category leads och tekniska experter. Samtidigt kommer du också att delta i olika forum och diskutera gällande standarder/normer.
Vi ser gärna att ni blir två affärsutvecklare som kompletterar varandra kunskapsmässigt och erfarenhetsmässigt, och är därför öppen för såväl mer erfarna kollegor som känner till marknaden och dess begränsningar men vi är även intresserad av dig som är nyare in i branschen och brinner för den hållbara omställningen av elnätet.
Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är den 28/11 och intervjuer kommer inledas därefter.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Robert Heiliger, +49 170 9127706 

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected].  
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected] 
Michael Andersson,?Ledarna,?+46 705?250129 
Mats Lundberg,?SEKO,?+46 730?499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Hos oss är alla olika, men vi har en sak gemensamt. Vi brinner för att driva omställningen till förnybar och återvunnen energi i samhället. Det gör vi genom innovation, engagemang och ansvarskänsla. Och framför allt – vi gör det tillsammans!

Om tjänsten

Vi söker en erfaren SAP ABAP Programmerare för att stärka vårt team och bidra till vår fortsatta tillväxt och framgång. Genom att använda digitala verktyg och tekniska lösningar kommer du att arbeta aktivt med att förenkla och förbättra vardagen för både kunder och medarbetare. Din roll är av avgörande betydelse för att skapa en smidig och effektiv användarupplevelse.

Ditt huvudsakliga ansvar kommer att vara att utveckla och implementera skräddarsydda SAP ABAP-lösningar enligt kravspecifikationer. Du kommer också att vara involverad i att hantera och optimera befintliga ABAP-program samt utveckla och implementera integrationer i SAP ABAP mot både interna och externa system.

Detta kräver nära samarbete med andra teammedlemmar för att säkerställa leverans av högkvalitativa SAP-lösningar. Vidare kommer du att behöva hantera och lösa tekniska utmaningar som kan uppstå under utvecklingsprocessen.

Vi söker

Vi tror på att du har erfarenhet av SAP ABAP-programmering och objektorientering. Det är också viktigt att du har en solid förståelse för SAP-system och dess integrationer samt en djup kunskap om SAP-moduler och deras funktioner.

Om du har certifieringar inom SAP ABAP-programmering eller tidigare erfarenhet av att arbeta med SAP S/4HANA och integrationer mot externa system så är detta starkt meriterande.

Din närmaste chef, René Nordstrand Heunen, uppmuntrar till samarbete, nya idéer och kreativa lösningar. För denna roll söker vi dig som gillar att ha ett helhetsperspektiv, tar egna initiativ och motiveras av en kreativ och framåtdrivande miljö.

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 29 september.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
René Nordstrand Heunen +46 73 025 45 91

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Hanna Rosén, Unionen, +46 705 705254
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON är energibolaget som driver omställningen till förnybar energi och ett elektrifierat samhälle. Vi pratar inte bara om visioner för framtiden, utan tar ansvar genom att agera här och nu. För människor och för klimatet.

Om oss
Gruppen Anläggningsstrategi är en del av avdelningen Anläggningsstyrning inom Lokalnätet. Enkelt sagt står Anläggningsstyrning för vårt "hur” och ”vad" och våra kollegor runtom i landet för "att" det blir gjort. Tillsammans med enheterna och samarbetspartners ska vi bygga, utveckla och underhålla lokalnätet för våra ca 1 miljon kunder och det är en självklarhet att detta ska göras på det säkraste och mest hållbara sättet möjligt.

Din roll
Gruppen Anläggningsstrategi är under uppbyggnad sedan oktober i år och därför söker vi nu två personer som kommer jobba med vår investering- och förvaltningsstrategi och säkerställa att dessa bryts ner i aktiviteter som bidrar till våra långsiktiga mål.

Dessa två roller kommer kontinuerligt följa, analysera och påkalla eventuella behov av förändringar för de investeringar vi gör i lokalnätet, att dessa följer de uppsatta tekniska riktlinjerna och vår övergripande strategi.

I rollen ingår även att:
* Tillsammans med våra experter och specialister genomföra utvärdering av befintliga och nya komponenter för att hitta förbättringar ur ett kostnads- eller hållbarhetsperspektiv.
* Samverka så att våra processer och investerings- samt förvaltningsstrategi går i linje med varandra
* Samverka så att våra entreprenörer kan utföra arbete i linje med vår strategi både när det gäller att bygga likväl som underhåll

I den här rekryteringen värdesätter vi att hitta rätt person med passande kvalifikationer och är därför öppna för att du arbetar från vilket E.ON kontor som helst i Sverige. Tjänsterna innebär resande i begränsad omfattning.

Dina erfarenheter
Vi söker dig som är genuint intresserad av teknik och har en erfarenhet inom elnätsbranschen eller annan infrastrukturnära bransch. Du har arbetat i roller som innebär exempelvis analys, projekt eller förvaltning, arbetsuppgifter du utför med nyfikenhet, struktur och genom samarbete. Arbetet kommer innebära samverkan i nationella och globala samarbeten i olika grupper över hela E.ON.

Eftersom rollen innebär mycket samverkan med såväl kollegor, entreprenörer som samarbetspartners, söker vi dig som har ett smidigt kommunikationssätt och kan skapa intresse hos dina mottagare. Vi behöver arbeta som ett för att verkligen lyckas med den här omställningen – vi blir bättre tillsammans!

Hur är det hos oss?
Niklas Sandh kommer att bli din närmaste chef. Han har ett ledarskap där dina och teamets idéer styr arbetsgången samt där kulturen präglas av förtroende och tillit. Laget före jaget är en självklarhet! Teamets välmående och utveckling är en förutsättning för att vi ska lyckas i vårt arbete. 


På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är den 14 december.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Niklas Sandh, +46 722 363492

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Din roll
Ditt arbete går ut på att övervaka lokalnätet, utföra planerade kopplingar vid om- och nybyggnationer samt att vid driftstörningar leda felavhjälpning vilket sker från vår driftcentral i Malmö. Tillsammans ser vi till att våra kunder har en pålitlig elförsörjning och att våra underentreprenörer och montörer kan utföra sitt arbete på ett säkert sätt. Vi arbetar aktivt för att drifta nätet proaktivt vilket gör att vi kan agera i tidigare skede och på så sätt minska avbrotten och dess påverkan på samhälle och kunder. Genom att spänningsreglera, optimera och skapa balans i nätet ser vi till att minska mängden nätförluster vilket leder till ett mer hållbart och effektivt energisystem. Du kommer även att delta i projekt och samverka med andra avdelningar för att stärka banden inom organisationen och utveckla våra sätt att arbeta på.

Driftcentralen är bemannad dygnet runt och det finns möjlighet för dig att arbeta antingen treskift eller dagtid. För oss är en god arbetsmiljö jätteviktig och skiftschemat är framtaget för att vara så fördelaktigt som möjligt för dig och självklart att vi har rätt bemanning på plats.

Dina erfarenheter
Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom energi eller elkraft alternativt erfarenhet av elnät förvärvad på annat sätt, så som projektering, projektledning i fält eller liknande. Svenska i tal och skrift är ett krav eftersom du behöver kommunicera på tydligt sätt då du vidareförmedlar information internt samt med kunder och entreprenörer. I skarpa lägen agerar du ansvarsfullt?och strukturerat, alltid med elsäkerheten som grund för varje moment och med respekt för regler och föreskrifter.

Ditt team 
Du kommer att ingå i ett sammansvetsat och kunnigt team på 14 personer som alla jobbar inne i driftcentralen. Vi har en mycket bra teamkänsla och samarbete ses som en självklarhet. Vi arbetar med ett ledarskap som ger ett stort förtroende till oss medarbetare och som uppmuntrar till ett öppet och vänligt klimat där alla frågor är välkomna.?Vi ser fram emot att ta del av dina erfarenheter och kommer att hjälpa dig att känna dig trygg i din roll. Här tar vi hand om varandra och har roligt ihop!

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.


Vi arbetar för ett mer hållbart energisamhälle, men det är minst lika viktigt att våra medarbetare har förutsättningar att värna om sin egen hållbarhet. Vi erbjuder därför bra förmåner för att du ska må bra och ha god balans mellan arbete och fritid. Några av dessa är t.ex. arbetstidsförkortning som är högre än branschens standard, hälsoförsäkring, fri sjukvård och mer därtill!

Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är den 15 december. 

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. 

För frågor gällande tjänsten vänligen kontakta: 
Lars Nerheden +46 730-27 21 76

För fackliga frågor, vänligen kontakta: 
Unionen, [email protected]
Carl-Johan Johansson, Akademikerna,[email protected] 
Michael Andersson,?Ledarna,?+46 705?250129 
Mats Lundberg,?SEKO,?+46 730?499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON är energibolaget som driver omställningen till förnybar energi och ett elektrifierat samhälle. Vi pratar inte bara om visioner för framtiden, utan tar ansvar genom att agera här och nu. För människor och för klimatet.

Om oss
Gruppen SCADA support, som du kommer att leda, är ett växande team som idag består av 12 personer och har i uppdrag att se till att elnätet är korrekt återgivet i vårt styr- och övervakningssystem för att vår samhällskritiska driftcentral ska kunna säkerställa en stabil elleverans i ett samhälle där elektrifieringen går i rasande fart. Inom teamet värdesätter vi att dela med oss av våra olika kunskaper och kompetens samtidigt som vi har roligt tillsammans. Teamkänslan är viktig för oss! Vi är viktig samhällsaktör som tillsammans med driftcentralen ser vi till att våra kunder har tillgång till el, varje dag, dygnet runt.

Hos oss får du vara en del av en kreativ och innovativ miljö, där vi arbetar proaktivt och framåtriktat för att kunna utvecklas!

Din roll
Vi söker nu en Gruppchef till vårt team som ska leda oss i den spännande förändringsresa som IT och digitalisering innebär för den pågående elektrifieringen. Du blir en viktig person i att säkerställa att E.ON har rätt system och applikationer och kommer att leda samt delta i olika förändringsprojekt som sträcker sig över flera delar av vår nordiska organisation. Vi behöver dig som kan inspirera din omgivning mot en strategisk målbild, men också att du kan omsätta dessa långsiktiga planer till förändringar i vår vardag.

För att lyckas med ditt uppdrag behöver du bygga ömsesidigt givande samarbeten med stakeholders inom IT, Driftcentralen men även ut mot ex. våra entreprenörer och leverantörer. Dessa relationer innebär både att vara lyhörd och drivande, så förmågan att balansera ditt tillvägagångssätt för att genomföra förändringar är avgörande.


Du kommer att vara en del av ledningsgruppen för Operativ IT, där samarbete och kompetensutbyte över avdelningarna är väl etablerat. Hos oss får du jobba inom en samhällsviktig bransch där hållbarhet och långsiktighet är högt på agendan.

Dina erfarenheter
Vi tror att du antingen har en bakgrund inom antingen elkraft- eller IT-branschen, med en stor nyfikenhet på det område som du inte har bekantat dig med. Vi värdesätter mer att du har ett ärligt intresse för utveckling av människor och utveckling av organisation.

Troligtvis skulle du beskriva dig själv som en person som inte bara är öppen för förändringar, utan som gärna initierar och driver igenom dem. Vi hoppas på ett ledarskap som kännetecknas av lyhördhet, närvaro och engagemang, gärna för hållbarhet och teknik.

Hur är det hos oss
Din chef, Hanna Aru, är någon som du kan gå till för vägledning och stöttning. Hon är inkluderande och bra på att lyssna samtidigt som hon är tydlig i sin kommunikation. Nya idéer välkomnar hon med öppna armar och hon ser fram emot att få ny input i ledningsgruppen!

På E.ON arbetar vi aktivt med inkludering - det är avgörande för att driva energiomställningen framåt. Vi vill att just du ska känna dig välkommen! Vi strävar efter att skapa en trygg arbetsmiljö med meningsfulla arbetsuppgifter och goda möjligheter till utveckling. Vi fortsätter hela tiden att utmana oss själva för att skapa en välkomnande arbetsplats, där vi hoppas att du kommer att trivas.

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är den 14 december.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Hanna Aru, +46 730 368245

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Unionen, [email protected]
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

Hos oss på E.ON är du med och gör skillnad på riktigt. Vi har storleken och ambitionen som krävs för att ställa om till hållbar energiproduktion i samhället. Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi superkrafter som gör skillnad – idag och för framtiden.

För att möta industrins ökade efterfrågan på energieffektivisering och mer hållbara industrilösningar skapar vi nu gruppen Integrated Industrial Solutions som en ny förgrening under avdelningen Business South. Vårt ansvar är att bygga upp en kundstock där vi primärt levererar helhetslösningar inom värme, kyla, solceller, datacenter och batterier. Inom kritisk infrastruktur levererar vi även reservkraft. Segment vi älskar att samarbeta med är, men inte begränsat till, Food and Beverage, Life-Science och High-tech tillverkning. Målet är att leverera god service och smarta lösningar för nöjdare kunder och en effektiv verksamhet för såväl E.ON som kund.

Med kunden i fokus kommer du att driva affären från start till signering och spela en viktig roll för att möjliggöra expansionen av vårt kompletta produkt- och tjänsteutbud. Du övervakar noggrant finansiella resultat kontra uppsatta mål och identifierar möjligheter för ny affärsutveckling. Du ansvarar för processens olika skeden i nära samarbete med våra tekniska experter och du jobbar nära dina kunder för att identifiera vilken helhetslösning som skapar störst värde.

I rollen som Account Manager tar du dig an morgondagens affärsutmaningar och hjälper kunden att uppnå ett högre mål kopplat till hållbarhet, minskade ekologiska fotavtryck och minskade kostnader. Du jobbar mestadels med större projekt och deltar vid offentliga upphandlingar men vi ser även att mindre affärer kan förekomma.

Tjänsten är placerad i Malmö.

Vi ser gärna att du som söker har god förståelse för energilösningar ur ett systemperspektiv och är en erfaren affärspartner med teknisk kunskap inom hållbara energilösningar. Du är affärsdriven och har en passion för att ro affärer i hamn samtidigt som du besitter finansiella kunskaper inom försäljning. Men vi är också nyfikna på dig som är teknisk expert med god produktkunskap inom området som vill utveckla din affärsmässiga förmåga.

Vi söker dig som med affärsmässig entusiasm kan bygga och upprätthålla långsiktigt goda kundrelationer och på ett professionellt sätt anpassa bemötande utifrån mottagare. Du är handlingskraftig och tar gärna egna beslut utifrån utvärderingar och riskbedömningar samtidigt som du vågar testa nya saker. Vi hoppas också att du som söker har en öppen inställning till förändring och älskar att driva affärer framåt. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Avdelningen Anslutning består av ca 35 medarbetare fördelat på tre grupper och nu söker vi en ny Gruppchef till en av dem. Vårt huvuduppdrag är att möjliggöra anslutningar av både konsumtion och produktion till elnätet för såväl privatpersoner som mindre och större företag. Här sker daglig kommunikation med kunder, installatörer, montörer och kollegor runtom i landet. Ett väletablerat samarbete ger oss de bästa förutsättningarna för energiomställningen och tillsammans hittar vi innovativa energilösningar på en elmarknad som genomgår en spännande förändring. Med en stark framtidstro jobbar vi mot att uppnå ett högre syfte kopplat till hållbarhet och minskade ekologiska fotavtryck.

Som chef för en av grupperna leder och utvecklar du dina medarbetare genom ett inkluderande och tydligt ledarskap med stort hjärta och med tillit som grund. Du jobbar aktivt med medarbetarutveckling, hanterar personalrelaterade frågor och säkerställer att medarbetarna har rätt förutsättningar. Rollen innefattar breda kontaktytor externt där du för dialog med bland annat kunder, entreprenörer och leverantörer. Internt jobbar du i nära samverkan med de två andra gruppcheferna men även med andra delar av verksamheten. Vill du jobba mitt i energiomställningen och vara med att driva den tillsammans med oss på E.ON, så är detta rollen för dig! Tjänsten är placerad i Malmö.

Vi söker dig som har några års erfarenhet av att leda en grupp i personal- och verksamhetsfrågor med fördel inom energibranschen eller annan teknisk bransch men vi välkomnar även sökanden från andra branscher. Vi ser det som meriterande om du har erfarenheter av att driva förändringsledning eller kulturförflyttning men vi tror också att du med rätt inställning kan utvecklas inom det området hos oss.
För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har förmågan att påverka dina medarbetare och kollegor på ett positivt sätt genom ett tydligt men samtidigt ödmjukt sätt och med medarbetarens bästa i åtanke. Vi tror att du får med dig personalen i verksamhetens förändringsarbete genom ett stöttande ledarskap och med ett stort engagemang. Vi söker dig som vill driva förändring på riktigt och vi hoppas därför att du vågar utmana och har en öppen inställning till förändring. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

At E.ON we embrace our diversity, however we have one thing in common: we are passionate about our vison – to achieve net zero carbon emissions by 2030. An important enabler to succeed with this vision is to attract and recruit candidates who shares our commitment and enthusiasm for sustainability and diversity.

About us 
We know that digitalization is the key driver and enabler to achieve our set goals within sustainability, across our Nordic organization as well as across E.ON globally. A digital mindset, industry leading systems and tools and a genuine drive to transform the energy sector are all necessary components to succeed in this mission. We have embarked on the journey to change our system landscape and need you to lead the change together with our Nordic business, across all E.ON’s units in the Nordics. 

Your position 
We need you in this critical position to ensure a smooth transition and adoption of SAP S/4 Hana which is our financial core at E.ON. This is a key role to support, lead and deliver a successful implementation of SAP S/4 Hana in the Nordics region. You’ll be part of the project leadership team in E.ON Nordics and in your role  will lead a cross-functional team of change agents to assist with the change management process. This team includes representatives from Finance, Procurement, Customer Service, IT, HR, and other relevant departments and stakeholders. 
Your responsibility includes, but is not limited to: 
Driving the change journey during the SAP S/4 Hana implementation  
Develop a clear and consistent communication strategy to keep project members and stakeholders informed throughout the project. Highlight the benefits of the new system and address any concerns within the organization. 
Asses with the team of change agents the skill gaps within the organization and equip employees with the necessary skills to use the new system effectively. 
Ensure that all relevant processes, procedures, and documentation are updated to reflect the new system. 

Work in close cooperation with the local project manager and the Central S/4 United team and their Change managers to learn and benefit from their expertise about effective communication activities and training tools 
Recognize and celebrate milestones and successes throughout the implementation process to maintain enthusiasm and progress. 


Note that this position is a fixed term contract until spring 2026. Hopefully you see this project as an opportunity to make an impact and not the end of your E.ON journey, as we are keen to find new opportunities for the right candidate after this fixed term contract. 

This position is preferably located in Malmö, but Stockholm is also an option. Limited traveling will be required, especially for locations outside of our Nordic headquarters in Malmö. 

Your experience 
For this position we are open for candidates with different background and competencies, as the role itself spans across varying areas across our Nordic and partly global organization. A background from e.g., Finance or Procurement is beneficial, but more important is a genuine ability to understand processes, systems, and pain points to help shape and influence a fit for purpose implementation. You need to have experience from change management or larger IT projects as well as a good understanding of SAP. Finally, you are also comfortable in communicating on any organizational level in Swedish and English. 

We are looking for a person that is bold and dares to challenge status quo. We have embarked on this journey to change and need you to lead us in how we can and should change.  You inspire your environment with your innovative and motivating leadership and thrive when you deliver upon your stakeholder’s expectations.  

Welcome to apply and join us on the journey to a more sustainable society! Final application date is November 26th. 

For questions about the position, please contact hiring manager: 
David Harbeke, [email protected]
or S/4 project lead Anette Enstrom, [email protected]

For union questions, please contact: 
Hanna Rosén, Unionen, +46 705 705254 
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.
Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi på E.ON superkrafter. Krafter som kan möta några av samhällets största utmaningar. Omställningen till förnybar energi och utvecklingen av det elektrifierade samhället är två exempel. Det här är saker som sker här och nu, där du kan vara med och bidra. 
I vårt team Driftplanering Lokalnät är vi 20 kollegor som ansvarar för att utföra all drift- och avbrottsplanering i E.ONs elnät, både vid underhåll och nybyggnation. Vi deltar också aktivt i utformningen av vårt lokalnät genom deltagande i externa och interna samarbeten. Driftplaneringen är en del av E.ONs kärnverksamhet där hållbarhetstänk och kundnöjdhet står i fokus. Utveckling och digitalisering är också av central betydelse för vår verksamhet då vi driver omställningen mot ett hållbart samhälle med ökat elbehov. Nu söker vi dig som vill vara med oss på den resan!

I rollen som Driftplanerare inom lokalnät kommer du att vara en nyckelperson när det gäller att koordinera våra entreprenörers krav på avbrott och samtidigt möta kundens krav på tillgänglighet i elleveransen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att utföra drift- och avbrottsplanering i E.ONs elnät både vid underhåll och nybyggnation. Rollen innebär också deltagande i projekt- och byggmöten, att skriva instruktioner till stöd för den operativa verksamheten och säkerställa att planerat arbete genomförs på ett säkert sätt. Du har tät kontakt med störningskänsliga kunder så som kommuner och företag, men säkerställer också avisering till privatpersoner. Tjänsten är placerad i Malmö eller Norrköping.

För att du ska trivas hos oss, men också lyckas i rollen, tror vi att du har utbildning inom elkraft eller införskaffat dig kunskap på annat sätt. Kanske har du tidigare arbetat som exempelvis montör eller beredare ute i fält inom eldistribution och kan bidra med kunskaper därifrån. Eftersom vi är mitt uppe i en digitaliseringsresa ser vi också positivt på om du har ett intresse av att driva digitala förbättringar. 
Kundnöjdheten är central för vår verksamhet och därför söker vi dig som har en riktigt bra känsla för service och en förmåga att på ett professionellt sätt kommunicera med kunder såväl som entreprenörer och kollegor. Vi söker dig som vill driva förändring på riktigt och vi är övertygade om att innovation kommer från nyfikenhet och mod. Vi hoppas därför att du är kreativ, vågar ifrågasätta och har en öppen inställning till förändring. Rollen kräver också att du arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet med elsäkerheten som grund för varje moment. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Hos oss på E.ON är du med och gör skillnad på riktigt. Vi har storleken och ambitionen som krävs för att ställa om till hållbar energiproduktion i samhället, samtidigt som vi ständigt flyttar oss framåt i vår digitala resa för en bättre kundupplevelse. Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi superkrafter som gör skillnad idag och för framtiden.
Om rollen
I rollen som Testingenjör kommer du vara en viktig del av testning av E.ONs web- och mobila-tjänster. Du kommer att han en framstående roll bland testarna i teamet och ha ett brett ansvar över de tester som måste utföras. I din roll som Testingenjör kommer du ha tät kommunikation med web- och app-utvecklare för att tillsammans se till att funktionaliteten uppfyller utsatta krav.
Som testare i vårt Web- och App-team kommer du att:
* Säkerställa att varje PBI/user story är redo att arbetas med utifrån ett test och QA perspektiv
* Planera och exekvera user story testning
* Kommunicera och dokumentera testaktiviteter, resultat och eskalering av problem
* Definiera, koordinera och utföra testaktiviteter tillsammans med andra utvecklingsteam och verksamhet. Arbeta för att säkerställa systemintegrationstester samt fullskalig end-to-end testning av större initiativ som kräver cross-teamsamarbete.
* Underhålla och utveckla regression och prestanda testsviter
* Tillsammans med testautomationsutvecklare definiera och designa testfall som lämpar sig för testautomation.
* Vara ansvarig för att bygga upp stabila regressionstestsviter.

Om dig som söker
Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av liknande roller inom frontend test av web och mobilapplikationer. Du har ett brett teknik- och automations intresse i syfte att öka och förbättra testkvaliteten. Därtill har du ett genuint intresse av att växa i din roll och är beredd att ta ansvar för testningen inom teamet. Testning ska vara din expertis och du ska kunna vara självständig i ditt arbete samtidigt som du är en god kommunikatör och öppen för feedback.
För att lyckas i rollen tror vi att du besitter följande kompetens:
* Några års erfarenheter av test och testutveckling.
* God kunskap inom QA och Agil testprocess samt Agil/DevOps utvecklingsmetodik
* God kunskap inom Exploratory Testing
* Erfaren inom Azure DevOps
* Tidigare erfarenhet av testning av front-end produkter inom både web och mobilapplikationer
* En samarbetsvillig, positiv attityd och tycker om att arbeta i en krävande, spännande och dynamisk miljö
* Relevant certifiering likt ISTQB Foundation (men du vet också att testkompetens betyder så mycket mer än vad liknande certifieringar innebär)

Har du även kunskaper inom Java eller liknande samt erfarenhet kring utveckling av testautomation är det ett stort plus.
Vi har en kultur som genomsyras av en öppen kommunikation och teamarbete där alla delar med sig av åsikter och erfarenheter. Då vi ständigt förbättrar och förändrar våra arbetssätt finns det stora möjligheter att påverka ditt arbete. Vår grundsyn är att vi tillsammans gör varandra bättre och vi är övertygade om att du är av samma inställning.
Tycker du att beskrivningen passar in på dig? Varmt välkommen att söka senast 2/11.
Då vi bedriver en samhällskritisk verksamhet är många av våra tjänster säkerhetsklassade och en säkerhetsprövning kan därför bli aktuell beroende på tjänstens innehåll och omfattning.
För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef;
David Petersson, +46708259627
För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Hanna Rosén, Unionen, +46 705 705254
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Hos oss är alla olika, men vi har en sak gemensamt. Vi brinner för att driva omställningen till förnybar och återvunnen energi i samhället. Det gör vi genom innovation, engagemang och ansvarskänsla. Och framför allt – vi gör det tillsammans!

Om tjänsten

Vi söker en erfaren SAP ABAP Programmerare för att stärka vårt team och bidra till vår fortsatta tillväxt och framgång. Genom att använda digitala verktyg och tekniska lösningar kommer du att arbeta aktivt med att förenkla och förbättra vardagen för både kunder och medarbetare. Din roll är av avgörande betydelse för att skapa en smidig och effektiv användarupplevelse.

Ditt huvudsakliga ansvar kommer att vara att utveckla och implementera skräddarsydda SAP ABAP-lösningar enligt kravspecifikationer. Du kommer också att vara involverad i att hantera och optimera befintliga ABAP-program samt utveckla och implementera integrationer i SAP ABAP mot både interna och externa system.

Detta kräver nära samarbete med andra teammedlemmar för att säkerställa leverans av högkvalitativa SAP-lösningar. Vidare kommer du att behöva hantera och lösa tekniska utmaningar som kan uppstå under utvecklingsprocessen.

Vi söker

Vi tror på att du har erfarenhet av SAP ABAP-programmering och objektorientering. Det är också viktigt att du har en solid förståelse för SAP-system och dess integrationer samt en djup kunskap om SAP-moduler och deras funktioner.

Om du har certifieringar inom SAP ABAP-programmering eller tidigare erfarenhet av att arbeta med SAP S/4HANA och integrationer mot externa system så är detta starkt meriterande.

Din närmaste chef, René Nordstrand Heunen, uppmuntrar till samarbete, nya idéer och kreativa lösningar. För denna roll söker vi dig som gillar att ha ett helhetsperspektiv, tar egna initiativ och motiveras av en kreativ och framåtdrivande miljö.

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 29 september.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
René Nordstrand Heunen +46 73 025 45 91

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Hanna Rosén, Unionen, +46 705 705254
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.
Vi som jobbar i teamet teknisk kommunikation (en del av Operativ IT som går under Digitaliserings- och transformationsenheten) är tolv medarbetare som tillsammans ansvarar för den radio- och fiberkommunikation som behövs för att hantera E.ONs elnät. Vi medverkar i regionnätsprojekten och har som syfte att leverera, designa och förvalta ett pålitligt kommunikationsnät för att kunna styra, övervaka och drifta våra stationer och vårt elnät. Vi jobbar för en kommunikationsinfrastruktur med hög leveranssäkerhet för att minska avbrotten och dess kundpåverkan.
Regionnät dubblerar sin investeringstakt under de kommande sex åren för att möta ett ökat elbehov och driva energiomställningen till ett hållbart samhälle. För att möta nya krav i samband med digitaliseringen och utvecklingen av näten står vår avdelning inför en omfattande modernisering av kommunikationsinfrastrukturen. Nu söker vi dig som vill vara med oss på den resan!

I rollen som Contract Manager har du ett affärsansvar för samtliga inköps- och leverantörsavtal inom Teknisk kommunikation kopplat till teknisk utrustning och fiber- och radiotjänster. Det omfattar ramavtal för inköp av kommunikationsutrustning, ramavtal för fiber in- och uthyrning, avtal för service- och underhållsarbete av utrustningen, entreprenörsavtal och avtal för inplacering i mast. Du driver också den ekonomiska planeringen, följer upp avtal och förhandlar fram nya eller förlängda avtal i samarbete med vår inköpsavdelning. Rollen innefattar även administrativt arbete så som fakturering, beställningar och hantering av beslutsunderlag.

För att ha rätt förutsättningar för rollen tror vi att du har erfarenhet inom samtliga delar av avtalshantering och kunskaper kring de ekonomiska delarna av såväl affärsprocessen som den löpande verksamheten. För att kunna kommunicera tekniska behov tror vi också att du har god förståelse för hur elnäten är uppbyggda och fungerar samt för den transformation vi som elnätsägare är i just nu.
Vårt arbete präglas av att hålla det vi lovar och därför söker vi dig med leveransfokus som tar ansvar för att nå resultat. Att få jobba i en bransch där såväl hållbarhet som långsiktighet är högt på agendan tycker du är extra?roligt. För att trivas i rollen tror vi också att du tycker om att jobba med breda kontaktytor såväl internt som externt och du kan på ett strukturerat sätt hantera att ha många bollar i luften. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON är ett energibolag med hjärtat i hållbarhet som verkar på en marknad i ständig förändring. Vi har en avgörande roll i energiomställningen och som en av Sveriges största nätägare är vår främsta prioritering att rusta elnäten för framtiden. För att förverkliga detta, men även hitta smarta lösningar här och nu, behöver vi bli betydligt fler kollegor som tillsammans arbetar för en hållbar tillväxt och en säker elförsörjning.

Om tjänsten

Vi söker nu ytterligare en Underhållsingenjör till vår grupp på 20 personer i Malmö som ansvarar för vårt lokalnät i södra Skåne med fokus på reinvesteringar, projekt. underhåll och dokumentation. Det är ett varierande och dynamiskt arbete där du får möjlighet att skapa långsiktiga och goda relationer internt och externt med exempelvis kommuner, entreprenörer och andra intressenter. Dina närmaste kollegor i gruppen är den andra underhållsingenjören, projektörer, projektbeställare och dokumentationstekniker.

I din roll som Underhållsingenjör är du en viktig del i att våra underhållsåtgärder utförs på det tekniskt och ekonomiskt bästa sättet. För att lyckas med detta samverkar du i något vi kallar för Lokalnätsgruppen, men även inom nationella nätverk för processutveckling inom Underhåll samt i den lokala Storstörningsorganisationen. När det dyker upp felavhjälpnings- underhåll eller besiktningsfrågor på nätstationer och regionnätskablar i södra Skåne så är det du som får förtroendet att hantera dessa kontakter och utformningen av anläggningen. Det är en varierande och dynamisk roll som vi hoppas lockar dig som trivs med att påverka hur dina dagar utformas.

Vi söker

För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du har relevant erfarenhet från proaktivt underhållsarbete och kanske även konstruktion av nätstationer från entreprenad- eller nätägarsidan. Det viktigaste är dock ett intresse, en nyfikenhet samt kunskaper inom elkraft. Eftersom du får ett stort förtroende inom ditt kompetensområde tror vi att du gillar projektledning och att uppnå nya framgångar tillsammans med andra. Vi kommer lägga stor vikt vid din personlighet och då framför allt din kommunikativa förmåga.

Du kommer att ingå i en grupp med stor kompetens och intresse inom området som samarbetar och hjälper varandra dagligen. Du gillar troligtvis ordning och reda och har en naturlig fallenhet för struktur. Vi har många kontaktytor så därför är det din kommunikativa förmåga och samarbetsförmåga mycket viktiga egenskaper i rollen.

Din närmsta chef, Valentin Malm, tror på ett ledarskap där teamet ges bästa möjliga förutsättningar för att samarbeta. Team och lagarbete är det viktigaste! Valentin har alltid dörren öppen och uppmuntrar till nyfikenhet, förbättringsförslag och personlig utveckling. Det är också mycket viktigt att vi har kul på jobbet och att vi tillsammans skapar en bra arbetsmiljö.

Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är den 11 augusti.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Valentin Malm, +46 722 209143

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Per Carlsson, Unionen, +46 706 035425
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi på E.ON superkrafter. Krafter som kan möta några av samhällets största utmaningar. Omställningen till förnybar energi och utvecklingen av det elektrifierade samhället är två exempel. Det här är saker som sker här och nu, där du kan vara med och bidra.

Din roll på E.ONGruppen SCADA support, som du kommer att tillhöra, har i uppdrag att se till att elnätet är korrekt återgivet i vårt styr- och övervakningssystem för att vår driftcentral ska kunna säkerställa en stabil elleverans till ett samhälle där elektrifieringen går i rasande fart. Inom teamet värdesätter vi att dela med oss av våra olika kunskaper och kompetens samtidigt som vi har roligt tillsammans. Teamkänslan är viktig för oss! Tillsammans med driftcentralen ser till att våra kunder har tillgång till el, varje dag, dygnet runt och är en viktig samhällsaktör. 

Vi söker nu en Operational Engineer som tillsammans med oss ansvarar för övervakningen av våra driftkritiska OT system. Hos oss får du vara en del av en kreativ och innovativ miljö, där vi arbetar proaktivt och framåtriktat för att kunna utvecklas. Rollen innebär varierande arbetsuppgifter bland annat – men inte begränsat till – att: 
Hantera incidenter genom att analysera inkommande larm från olika övervakningssystem, inklusive våra driftkritiska OT system. 
Analysarbete med syfte att förhindra potentiella tjänstestörande problem och hitta lämpliga lösningar. 
Eskalera till intern och/eller extern part när incident ej kan avhjälpas med hjälp av våra egna tillgängliga system och felavhjälpningsprocesser. 
Ingå i vår first-linesupport där du har kontakt med användarna via mejl eller ärendehanteringssystem 
Bidra till förbättrade arbetsprocesser och rutiner för att ytterligare öka kundnöjdheten.? 


Dina erfarenheter?  För att ha rätt förutsättningar för rollen har en relevant IT utbildning och erfarenhet inom; Windows, Linux och first linesupport av IT plattformar och applikationer. ?Det är även meriterande om du har erfarenheter av att jag jobba med underhåll, LCM (Life cycle management) och uppgraderingar. 

Vi sätter alltid användaren i fokus och levererar det som verksamheten efterfrågar. Vi är också övertygade om att samarbete gör oss mer framgångsrika och att det dessutom gör jobbet mycket roligare. Vi hoppas därför att du delar dessa värderingar med oss och att du är serviceinriktad, leveransfokuserad och gillar att jobba i team. Eftersom rollen innebär mycket samarbete såväl inom E.ON som med externa parter så är du trygg med att kommunicera på både svenska och engelska. 

Ditt team Din närmsta chef Selma är en lyhörd ledare som värdesätter öppenhet och tillit högt. Hon jobbar för en transparent kultur där vi ständigt utvecklas tillsammans. I teamet finns hög kompetens inom området och här hjälps vi åt i stort och smått.? Selma och teamet ser fram emot att välkomna dig i denna viktiga och spännande roll!?

Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är den 25 september.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.? 

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef?? 
Selma Najar +46?702 124771? 

För fackliga frågor, vänligen kontakta:? 
Per Carlsson, Unionen, +46 706 035425 
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected] 
Michael Andersson,?Ledarna,?+46 705?250129 
Mats Lundberg,?SEKO,?+46 730?499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON är energibolaget som driver omställningen till förnybar energi och ett elektrifierat samhälle. Vi pratar inte bara om visioner för framtiden, utan tar ansvar genom att agera här och nu. För människor och för klimatet.

Om oss
Gruppen Verksamhetsutveckling består av åtta personer och vi ansvarar för tre av vår lokalnätsorganisations processer, vi kallar dessa för ”Utveckla anläggning”, ”Projektera och Bygga” samt ”Underhålla anläggning”. Det landas alltså på oss att bidra till att vi internt arbetar på ett processorienterat och effektivt sätt. Vi arbetar också med att automatisera och digitalisera Lokalnäts interna arbetssätt och kopplar detta mycket till enhetens kundresor. Inom organisationen har vi många olika samverkans- och prioriteringsforum och vi ser till så att vi har en god och effektiv samverkan i de forum som finns uppsatta.

Din roll
Som ledare för Verksamhetsutveckling kommer du, precis som alla vi i teamet, att dagligen arbeta med just verksamhetsutveckling. Vi har ett stort behov av förändringsledning och du ser till så att vi i våra blandade projekt och initiativ har en gemensam vision samt att vi arbetar mot samma riktning. Det finns otroligt mycket potential i digitalisering och automatisering av olika arbetssätt, arbetsflöden eller processer – utmaning är mer att vi göra värdefulla prioriteringar som möter verksamhetens förväntningar. Inom somliga områden ser vi att vi kan göra satsningar för att lyfta vår effektivitet och arbeta både smartare och roligare. Som du hör – vi har många spännande åtaganden framför oss!

Möjliga placeringsorter för rollen är Malmö, Hässleholm eller Växjö.

Dina kvalifikationer
Energibranschen står inför enorma utmaningar och vi är genuint övertygade om att nya, smartare arbetssätt och digitalisering är nyckeln för att vi ska hänga med i energiomställningen och möta de förväntningar som våra kunder har på oss. Vi ser därför att du har flerårig erfarenhet inom förändringsledning, att du tycker om att driva förändring och har arbetat med bolagsinterna förbättringsprocesser. Du är trygg i hur du går till väga för att få med dig andra och har förmodligen ett stort intresse för människor, som du gärna coachar till att utvecklas.

Mottagarna av det arbete som vi gör inom vår grupp är huvudsakligen den operativa verksamheten, och för att vi ska kunna göra rätt prioriteringar behöver vi förstå vad de och vad våra kunder behöver – ibland kanske innan de själva kommit på idén. Som ledare samverkar du med dina stakeholders för att lyckas med detta och du stöttar teamet hur de kan arbeta med sina mottagare. Vi ser det som en självklarhet att du är en person som gärna utforskar nya vägar och har ett mod att prova det som är nytt.

Hur är det hos oss?
Du kommer att ingå i ledningsteamet för Anläggningsstyrning och din närmsta chef blir Mats Hågensen. Mats visar ett stort engagemang för dig och förväntar sig att du visar samma engagemang för dina egna medarbetare. Mats är mån om att höra dina tankar och idéer och ser fram emot att vara delaktig i din utveckling. Av E.ONs värderingar så är Mats favorit ”Vi är bättre tillsammans”; han ser det som en självklarhet att såväl framgångar som motgångar bemöts gemensamt. Tillsammans skapar vi superkrafter!

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 18 oktober.


För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Mats Hågensen, +46 708 256774

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Per Carlsson, Unionen, +46 706 035425
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi på E.ON superkrafter. Krafter som kan möta några av samhällets största utmaningar. Omställningen till förnybar energi och utvecklingen av det elektrifierade samhället är två exempel. Det här är saker som sker här och nu, där du kan vara med och bidra. 

Om oss
Inom avdelningen Anslutning kommer du tillhöra teamet för service- och reklamationsärenden. Teamet består idag av tre utredare som har som uppgift att hantera kundärenden som kan uppkomma vid exempelvis avbrott i elnätet. Eftersom en av våra kollegor ska gå vidare till nya utmaningar så söker vi en ny kollega som vill vara med och bidra med att ge våra kunder bästa möjliga service.

Din roll
Vår roll handlar framför allt om att utreda rätten och omfattningen av reklamationer, skadestånd, avbrottsersättning enligt gällande regler och lagar. Det är ett komplext arbete eftersom vi behöver balansera kundens perspektiv med den legala rätten till reklamation. Viktigt är därför att vi är tydliga i vår kommunikation och arbetar för ett smidigt samarbete internt för att kunden oavsett beslut ska få en bra och rättvis upplevelse. Rollen innebär mycket samverkan med kollegor inom E.ON, exempelvis med vår driftcentral, kundsupport och våra entreprenörer.

Dina erfarenheter
Eftersom kunden är vår högsta prioritet söker vi dig som också har en vana och trivs med kundkontakt, även när det kan handla om att hantera ärenden som kan bidra till starka känslor hos våra kunder. Det är meriterande om du har arbetat med reklamationsärenden eller kommer från en organisation där olika lagrum spelat in i ditt arbete. Tidigare erfarenhet med el är ett plus men inte lika viktigt – vi kommer att lära dig de tekniska aspekterna av rollen!

I vårt arbete är samarbete väsentligt för att garantera en bra kundupplevelse, smidiga reklamationsprocesser och att vi utvecklas i vårt arbete. Vi söker därför dig som utvecklas genom samverkan med andra och som gärna bidrar med ditt perspektiv i olika diskussioner.

Vi arbetar med kunden i fokus varje dag, exempelvis genom att säkerställa att vi följer upp, är tydliga i vår kommunikation och svarar så snabbt som är möjligt. Det här är en värdering som vi är övertygade om att du håller med om eftersom det är ett av våra uppsatta mål som team.

Hur är det hos oss?
Du kommer att bli en del av ett litet och tight team som vill arbeta, utvecklas och ha roligt tillsammans. Det här är också något som vår chef, Anette Friberg, delar och förespråkar. Anette har ett ledarskap som kännetecknas av tillit och förtroende, men samtidigt som vi får ett stort handlingsutrymme i våra roller så finns hon alltid tillgänglig som stöd och bollplank. Hon älskar också humor och bidrar till ett arbetsklimat med mycket skratt.

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 9 oktober.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef: 
Anette Friberg, +46 722 349826

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Per Carlsson, Unionen, +46 706 035425
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON is the energy company driving the energy transformation for a more sustainable and electrified society. We embrace our diversity, however we have one thing in common: we are passionate about our vison – to achieve net zero carbon emissions by 2030. An important enabler to succeed with this vision is to attract and recruit candidates who shares our commitment and enthusiasm for sustainability and diversity. 

About us 
You will be a part of the Data & Analytics team alongside data analysts, data scientists and data governance specialists. In this operational role you are also strongly integrated into our Energy business. Together we drive data literacy to create an even more data-driven business and build close cooperation with our data colleagues within E.ON, both in Sweden and globally. 

Our leader, Martin Olofsson, shares our passion for data and analytics and will do everything in his power to pave the path for us to succeed with our mission. Martin gives us the autonomy to try and test our ideas but is always close when we need his support or a data discussion. 

Your role 
In the role Data Analyst, you have an amazing opportunity at being a key enabler for the business to understand, reason, analyze and act on our data. You will collaborate with the business to develop analytics solutions - access, define, transform, and visualize data - to drive profitable growth with the customer in focus. 

The core of your role is understanding the operational business’ data needs and converting these needs to insights via data, modelling and visualization. We are organized within the Energy business, and we work close with the business in our day-to-day operations. This is a huge opportunity and is why we are looking for someone who genuinely believes working together makes us better as a collective. 

Your background 
To succeed in the role of Data Analyst at E.ON, you are comfortable working with data visualization and enjoy bringing your collaborations forward with data storytelling. Proficiency in Qlik Sense is preferred but not a requirement. Additionally, we believe that you have experience working with data modelling and understand how to transform data using . You will also be working with BI tools, Python, Snowflake and Azure. 

Finally, you probably know that the data world is changing rapidly, and we are curious what these changes could mean for us in terms of new methodology, modelling tools, or way-of-working. You share this curiosity and have experience exploring new paths in a changing environment. 

We welcome you to be a part of the company that drives the energy transformation! Final application date is October 15th.

For questions about the position, please contact hiring manager: 
Martin Olofsson, +46?730 865794

For union questions, please contact: 
Mats Ekblom, Unionen,?+46?705 259188 
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected] 
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.
Vi är mitt i en transformation mot en helt digitaliserad energiaffär baserad på ett effektivt IT-landskap och vi står inför ett val av en ny integrationsplattform. Vi i gruppen Transformations, Strategi och Arkitektur ansvarar för arkitekturutveckling och hjälper E.ON att driva tekniken framåt med målet att förändra hur våra kunder använder, utforskar och interagerar med information och teknik.

I rollen som IT-domänarkitekt är du en del av utvecklingsteamet inom ditt dedikerade affärs-/teknikområde och ansvarar för att leverera lösningar i nära samarbete med projektdeltagarna. Därmed blir du en kärnperson som anpassar lösningsleveransen till den övergripande målarkitekturen och IT-strategin.

Några av de viktigaste teknikerna som vi arbetar med inom Nordic Integration Platform är:
* Azure integrations capabilities inklusive API management
* SAP integrations platforms/tools inklusive PO
* Best practices kring integrationsarkitekturer och monitorering


Du arbetar bland annat med att:
* Skapa, ansvara för och underhålla en teknisk roadmap för ditt ansvarområde
* Skapa och ansvara för domänritningar avseende framtida affärs- och målarkitekturer
* Driva och äga förändringar inom en IT-domän och utvecklingsområde
* Identifiera, leda och samarbeta med verksamheten kring strategiska initiativ och förändringar
* Säkerställa att arkitekturen är i linje med principer och mål från Enterprise Architecture-funktionen
Leda aktiviteter och beslut relaterade till lösningar och applikationsbehov inom domän- och utvecklingsområdet

Tjänsten är placerad på vårt nybyggda kontor i Malmö.

Du har högskole- eller universitetsutbildning med inriktning mot IT, eller annan utbildning i kombination med, för tjänsten, relevant arbetslivserfarenhet. Du har flerårig erfarenhet från tidigare uppdrag i roller som IT-arkitekt med inriktning integration eller liknande och det är meriterande för tjänsten om du har en bakgrund inom mjukvaruutveckling.

Vi tror att du har god samarbetsförmåga och gärna delar din kunskap för att hjälpa teamet att nå sina mål. Du är engagerad i ditt arbete, en god kommunikatör och är alltid nyfiken på att lära dig nya saker samtidigt som du är en strategisk problemlösare som kan förenkla komplexiteten i IT arkitektur och göra det förståeligt för nästan alla! Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. Våra 75.000 medarbetare över 13 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra tre affärsområden för smarta nät, förnyelsebar energi och kundlösningar.

Vi på E.ON eftersträvar ett cirkulärt samhälle, där sådant som ingen annan kan använda blir en resurs hos oss. Här arbetar vi tillsammans för en öppen och inkluderande miljö med fokus på säkerhet, hållbarhet och tillgänglighet.

Om rollen:
I den här rollen kommer du vara en nära samarbetspartner till Michel Thomas, Cheif Commercial Officer, och tillsammans driva och utveckla verksamheten. Du kommer vara den förlängda armen i många olika frågor och en viktig person för att skapa ett effektivt arbete och därmed bidra till direkt affärsnytta.
I ditt dagliga arbete ingår bland annat att:

* Ansvara, samordna och koordinera centrala initiativ inom EIS Commercial
* Vara del i EIS Commercial ledningsgrupp och bidra till utveckling i ledningsgruppen
* Planera, koordinera och följa upp möten, leverantörs/kundbesök, events och konferenser
* Vara spindeln i nätet och självständigt kunna arbeta med ett brett spektrum av uppgifter
* ansvara för mejl, kalender, mötesbokningar, boka resor och administration såsom faktura och beställningar
* Ansvara för att driva och koordinera förbättringsprojekt
* Ingå i ett administrativt nätverk inom E.ON


Om dig:
För att trivas i rollen är det viktigt att du är en driven och självgående person med hög servicekänsla. Du är ansvarstagande, strukturerad och har intresse för utveckling och förbättringsarbete. Har du svart bälte i digitala arbetsverktyg och system och vill nyttja dessa för att utveckla vårt framtida arbetssätt kommer du trivas extra bra i den här rollen.
Vi är övertygade om att samarbete gör oss mer framgångsrika och att det dessutom gör jobbet mycket roligare. Vi hoppas därför på att du är en lagspelare med goda kommunikativa färdigheter och förmågor samt har en hög integritet och en naturlig förmåga att skapa tillit. Hos oss tar vi hand om varandra, har ett öppet sinne och värderar varandras olikheter och vi hoppas att du delar dessa värderingar med oss.  Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper eftersom rollen innebär ett mycket nära samarbete med Michel. Med öppen kommunikation och ett lyhört, flexibelt arbetssätt bildar ni team.
Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är den 15 september.

För frågor gällande tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef:
Michel Thomas, +46 702 043732
För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Mats Ekblom, Unionen, +46 705 259188
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO +46 730 499778 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Hos oss är alla olika, men vi har en sak gemensamt. Vi brinner för att driva omställningen till förnybar och återvunnen energi i samhället. Det gör vi genom innovation, engagemang och ansvarskänsla. Och framför allt – vi gör det tillsammans!

Om tjänsten

Vi söker en erfaren SAP ABAP Programmerare för att stärka vårt team och bidra till vår fortsatta tillväxt och framgång. Genom att använda digitala verktyg och tekniska lösningar kommer du att arbeta aktivt med att förenkla och förbättra vardagen för både kunder och medarbetare. Din roll är av avgörande betydelse för att skapa en smidig och effektiv användarupplevelse.

Ditt huvudsakliga ansvar kommer att vara att utveckla och implementera skräddarsydda SAP ABAP-lösningar enligt kravspecifikationer. Du kommer också att vara involverad i att hantera och optimera befintliga ABAP-program samt utveckla och implementera integrationer i SAP ABAP mot både interna och externa system.

Detta kräver nära samarbete med andra teammedlemmar för att säkerställa leverans av högkvalitativa SAP-lösningar. Vidare kommer du att behöva hantera och lösa tekniska utmaningar som kan uppstå under utvecklingsprocessen.

Vi söker

Vi tror på att du har erfarenhet av SAP ABAP-programmering och objektorientering. Det är också viktigt att du har en solid förståelse för SAP-system och dess integrationer samt en djup kunskap om SAP-moduler och deras funktioner.

Om du har certifieringar inom SAP ABAP-programmering eller tidigare erfarenhet av att arbeta med SAP S/4HANA och integrationer mot externa system så är detta starkt meriterande.

Din närmaste chef, René Nordstrand Heunen, uppmuntrar till samarbete, nya idéer och kreativa lösningar. För denna roll söker vi dig som gillar att ha ett helhetsperspektiv, tar egna initiativ och motiveras av en kreativ och framåtdrivande miljö.

Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 29 september.

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
René Nordstrand Heunen +46 73 025 45 91

För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Hanna Rosén, Unionen, +46 705 705254
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129 Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.
E.ON är energibolaget som driver omställningen till förnybar energi och ett elektrifierat samhälle. Vi pratar inte bara om visioner för framtiden, utan tar ansvar genom att agera här och nu. För människor och för klimatet.

Om oss
För att hantera den transformation vi som elnätsägare är i just nu och möta höjda krav på digitalisering stärker vi upp E.ON med en ny tjänst under avdelningen Operativ IT som går under Digitaliserings- och transformationsenheten. Avdelningen har vuxit i snabb takt varpå vi nu behöver en Enterprise Architect som i samarbete med domänarkitekten och olika grupper vill forma vår arkitektur för IT-miljön och vara en del av ledningsgruppen. Vi jobbar med säkra system som är kopplade till elnätsdriften där utveckling och digitalisering är av central betydelse. Därför söker vi dig som vill vara med och driva omställningen mot ett hållbart samhälle med ökat elbehov.
Din roll
I rollen som Enterprise Architect bär du huvudansvaret på ett övergripande plan för arkitekturen i de olika domäner som finns inom Operativ IT. Med breda kontaktytor där du jobbar tvärs över alla grupper sätter du riktningen för arkitekturmålbilden, håller ihop helheten och agerar som bollplank för avdelningen. Du kommer att arbeta tätt med gruppens domänarkitekt och även själv agera domänarkitekt i vissa situationer. Du har en informell ledarroll utan personalansvar där du etablerar strategin, driver avdelningen i riktning mot målbilden och koordinerar arkitektarbetet mot koncernen. I rollen ser du över våra system, formar roadmaps och utvärderar hur initiativ från organisationen funkar med arkitekturen på vår avdelning. Målet är en effektiv verksamhet där vi förbättrar förutsättningarna för en god leverans, vilket vi tror uppnås genom stort fokus på säkerhet, digitalisering och transformation. Tjänsten är placerad i Malmö.
Varmt välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdag är 13 juni.
Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning.

Dina erfarenheter
För att ha rätt förutsättningar för rollen tror vi att du har 3–5 års erfarenhet av att jobba strategiskt med IT-arkitektur, helst inom en bransch med komplexa IT-system. Du är pedagogisk i din kommunikation och kan förklara arkitekturmålbilden för olika grupper. Det är meriterande om du har arbetslivserfarenhet av ledarskap i någon form, annars ser vi också positivt på om du har viljan att utveckla ditt ledarskap hos oss!
Vi söker dig som vill utveckla smarta lösningar och som vågar utmana det befintliga för att uppnå förbättring. Kanske uppnås det genom ett analytiskt tänkande och en förmåga att skapa struktur i något som kan upplevas rörigt.  
Vi är också övertygade om att samarbete gör oss mer framgångsrika och att det också gör jobbet mycket roligare. Vi tror därför att du har lätt för att knyta an till olika människor, får energi av att samarbeta och ser de möjligheter vi kan uppnå tillsammans! Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

Hos oss på E.ON är du med och gör skillnad på riktigt. Vi har storleken och ambitionen som krävs för att ställa om till hållbar energiproduktion i samhället. Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi superkrafter som gör skillnad – idag och för framtiden. 

Om teamet
Avdelningen Digital Development består av fyra grupper av experter och specialister som tillsammans arbetar för att öka digitalisering och möjliggöra transformation. Det här gör vi genom våra olika digitala förmågor, spetskompetens och en proaktiv utvecklingskultur. Vi ansvarar för processen att identifiera rätt och pricksäkra utvecklings- och digitaliseringsinsatser samt tillhandahålla digitala plattformar.
Med hjälp av digitala verktyg utvecklar teamet Digital Services and Experience tjänster för att förenkla vardagen för våra kunder och medarbetare. För att möta samhällets, kundernas och våra medarbetares behov är digitalisering affärskritiskt, därför består vårt team av engagerade medarbetare i roller som digitala tjänsteägare samt digitala analytics experter.

Om tjänsten
I rollen som digital analytics expert kommer du vara en av våra experter inom Google Analytics, Google Tag Manager och Google Looker Studio. Du kommer att analysera, visualisera och följa upp kundernas digitala beteende i Google Analytics 4, genomföra AB-testning, conversion rate optimization (CRO) samt föreslå och implementera förbättringar i dialog med kundresor och digitala tjänsteägare. Du kommer även att stödja agila team genom översättning av KPI:er, mätvärden, dashboards och visualisering. Vi strävar efter att applicera samma arbetsmetodik och datatänk i våra interna processer och verktyg, vilket gör att den här rollen kommer växa i takt med vår mognad inom området.

Dina erfarenheter
För att ha kul och lyckas väl i rollen är du analytisk, tycker om att ta initiativ kombinerat med ett engagemang för hållbara IT-lösningar. Du är effektiv i din kommunikation och kan på ett pedagogiskt sätt förmedla dina insikter till olika målgrupper. Som person är du modig och vågar utmana arbetssätt och drivs av att få göra skillnad på riktigt. Erfarenhetsmässigt har du har en relevant utbildning inom exempelvis matematik, statistik eller IT och vi ser fram emot att ta del av dina kunskaper inom Google Analytics och CRO. Vi hoppas på att du har ett genuint intresse och god förståelse för digitaltanalysarbete. Tidigare erfarenhet av att arbeta med , BigQuery, jQuery (och andra JavaScript-libraries) är önskvärt.

Tjänsten är placerad i Malmö på vårt nya kontor i Nyhamnen.

Caroline Nyquist Alvarez kommer att bli din närmsta chef och hon kommer att stötta dig för att du ska utvecklas och bli självständig i din roll. Hon har stor tillit till sina medarbetare och uppmuntrar till en glädjefylld vardag och värdesätter medarbetarnas välmående högt.
Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle!

Sista ansökningsdatum är den 4:e september.

Vid frågor om tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef Caroline Nyquist Alvarez 0730291483
Per Carlsson, Unionen, +46 706 035425
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected]
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129
Mats Lundberg, SEKO, +46 730 499778

För att ha kul och lyckas väl i rollen är du analytisk, tycker om att ta initiativ kombinerat med ett engagemang för hållbara IT-lösningar. Du är effektiv i din kommunikation och kan på ett pedagogiskt sätt förmedla dina insikter till olika målgrupper. Som person är du modig och vågar utmana arbetssätt och drivs av att få göra skillnad på riktigt. Erfarenhetsmässigt har du har en relevant utbildning inom exempelvis matematik, statistik eller IT och vi ser fram emot att ta del av dina kunskaper inom Google Analytics och CRO. Vi hoppas på att du har ett genuint intresse och god förståelse för digitaltanalysarbete. Tidigare erfarenhet av att arbeta med , BigQuery, jQuery (och andra JavaScript-libraries) är önskvärt. Visa mindre

Hos oss på E.ON är du med och gör skillnad på riktigt. Vi har storleken och ambitionen som krävs för att ställa om till hållbar energiproduktion i samhället. Tillsammans med våra kunder och partners skapar vi superkrafter som gör skillnad – idag och för framtiden.

För att möta industrins ökade efterfrågan på energieffektivisering och mer hållbara industrilösningar skapar vi nu gruppen Integrated Industrial Solutions som en ny förgrening under avdelningen Business South. Vårt ansvar är att bygga upp en kundstock där vi primärt levererar helhetslösningar inom värme, kyla, solceller, datacenter och batterier. Inom kritisk infrastruktur levererar vi även reservkraft. Segment vi älskar att samarbeta med är, men inte begränsat till, Food and Beverage, Life-Science och High-tech tillverkning. Målet är att leverera god service och smarta lösningar för nöjdare kunder och en effektiv verksamhet för såväl E.ON som kund.

Med kunden i fokus kommer du att driva affären från start till signering och spela en viktig roll för att möjliggöra expansionen av vårt kompletta produkt- och tjänsteutbud. Du övervakar noggrant finansiella resultat kontra uppsatta mål och identifierar möjligheter för ny affärsutveckling. Du ansvarar för processens olika skeden i nära samarbete med våra tekniska experter och du jobbar nära dina kunder för att identifiera vilken helhetslösning som skapar störst värde.

I rollen som Account Manager tar du dig an morgondagens affärsutmaningar och hjälper kunden att uppnå ett högre mål kopplat till hållbarhet, minskade ekologiska fotavtryck och minskade kostnader. Du jobbar mestadels med större projekt och deltar vid offentliga upphandlingar men vi ser även att mindre affärer kan förekomma.

Tjänsten är placerad i Malmö.

Vi ser gärna att du som söker har god förståelse för energilösningar ur ett systemperspektiv och är en erfaren affärspartner med teknisk kunskap inom hållbara energilösningar. Du är affärsdriven och har en passion för att ro affärer i hamn samtidigt som du besitter finansiella kunskaper inom försäljning. Men vi är också nyfikna på dig som är teknisk expert med god produktkunskap inom området som vill utveckla din affärsmässiga förmåga.

Vi söker dig som med affärsmässig entusiasm kan bygga och upprätthålla långsiktigt goda kundrelationer och på ett professionellt sätt anpassa bemötande utifrån mottagare. Du är handlingskraftig och tar gärna egna beslut utifrån utvärderingar och riskbedömningar samtidigt som du vågar testa nya saker. Vi hoppas också att du som söker har en öppen inställning till förändring och älskar att driva affärer framåt. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON är ett energibolag med hjärtat i hållbarhet som verkar på en marknad i ständig förändring. Vi har en avgörande roll i energiomställningen och som en av Sveriges största nätägare är vår främsta prioritering att rusta elnäten för framtiden. För att förverkliga detta, men även hitta smarta lösningar här och nu, behöver vi bli betydligt fler kollegor som tillsammans arbetar för en hållbar tillväxt och en säker elförsörjning. 

Skywalker-teamet  

Som Sub-Lead Process/Business Expert kommer du tillsammans med din Sub-Lead-kollega att vara en högra hand åt Lead Process/Business Expert inom det nordiska EAM-programmet som numera heter ”Skywalker”. Detta är en av de största förändringarna som påverkar hela vår organisation och där vi för närvarande arbetar med att bygga upp en ny programorganisation. 

Dina ansvarsområden inkluderar att upprätthålla och prioritera backloggen tillsammans Lead Business/Process Expert. Detta innebär att du kommer att ha ansvar för att definiera uppgifter och krav inom programmet. Du kommer att vara mycket delaktig i arbetet med målprocesser och att kommunicera behovet av beslut till intressenter.  

Du kommer att ansvara för delar av teamet med experter med särskild lokal- respektive regionnätskompetens och stötta Lead inom arbetsströmmen.  

Skywalker programmet  

Programmet ”Skywalker” är ett initiativ som syftar till att standardisera och effektivisera de operativa processerna, plattformarna och system för konstruktion, hantering och underhåll av E.ON:s elnät. 

Skywalker kommer att spela en avgörande roll i att optimera och förbättra vår förmåga att planera, bygga och underhålla våra elnät. 

Vi söker 

Vi tror att du är en förändrings- och utvecklingsorienterad person med en passion för att driva framgångsrika projekt och har den nödvändiga kunskapen och erfarenheten inom området. 

För att trivas och vara framgångsrik i rollen som Sub-Lead/Process Business Expert behöver du erfarenhet och kunskap inom utveckling/byggande och/eller underhåll av vårt nät och anläggningar samt fördjupad kunskap kring vår lokalnäts- och/eller regionnätsverksamheten. 

Förståelse för energi- och nätbranschen är väldigt viktigt och erfarenhet av att driva samverkan mellan verksamhets- och teknikutveckling är meriterande. En vilja att leda och att utvecklas inom området är också viktigt. 

Din närmsta chef,?Andreas Westberg är en prestigelös och inlyssnande chef som stöttar sina medarbetare. Han är lyhörd för idéer och åsikter och är duktig på att skapa en miljö där alla känner sig trygga med att dela sina tankar. Han har ett progressivt och modernt ledarskap, vilket innebär att han är öppen för förändringar och nya tillvägagångssätt.? 

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef: 
Andreas Westberg, +46 760 48 00 92 

För fackliga frågor, vänligen kontakta: 
Mats Ekblom, Unionen, +46 705?259188 
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected] 
Michael Andersson, Ledarna, +46 705?250129 
Mats Lundberg, SEKO +46 730?499778

Vi tror att du är en förändrings- och utvecklingsorienterad person med en passion för att driva framgångsrika projekt och har den nödvändiga kunskapen och erfarenheten inom området. 

För att trivas och vara framgångsrik i rollen som Sub-Lead/Process Business Expert behöver du erfarenhet och kunskap inom utveckling/byggande och/eller underhåll av vårt nät och anläggningar samt fördjupad kunskap kring vår lokalnäts- och/eller regionnätsverksamheten. 

Förståelse för energi- och nätbranschen är väldigt viktigt och erfarenhet av att driva samverkan mellan verksamhets- och teknikutveckling är meriterande. En vilja att leda och att utvecklas inom området är också viktigt. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON är ett energibolag med hjärtat i hållbarhet som verkar på en marknad i ständig förändring. Vi har en avgörande roll i energiomställningen och som en av Sveriges största nätägare är vår främsta prioritering att rusta elnäten för framtiden. För att förverkliga detta, men även hitta smarta lösningar här och nu, behöver vi bli betydligt fler kollegor som tillsammans arbetar för en hållbar tillväxt och en säker elförsörjning. 

Skywalker-teamet  

Som Sub-Lead Process/Business Expert kommer du tillsammans med din Sub-Lead-kollega att vara en högra hand åt Lead Process/Business Expert inom det nordiska EAM-programmet som numera heter ”Skywalker”. Detta är en av de största förändringarna som påverkar hela vår organisation och där vi för närvarande arbetar med att bygga upp en ny programorganisation. 

Dina ansvarsområden inkluderar att upprätthålla och prioritera backloggen tillsammans Lead Business/Process Expert. Detta innebär att du kommer att ha ansvar för att definiera uppgifter och krav inom programmet. Du kommer att vara mycket delaktig i arbetet med målprocesser och att kommunicera behovet av beslut till intressenter.  

Du kommer att ansvara för delar av teamet med experter med särskild lokal- respektive regionnätskompetens och stötta Lead inom arbetsströmmen.  

Skywalker programmet  

Programmet ”Skywalker” är ett initiativ som syftar till att standardisera och effektivisera de operativa processerna, plattformarna och system för konstruktion, hantering och underhåll av E.ON:s elnät. 

Skywalker kommer att spela en avgörande roll i att optimera och förbättra vår förmåga att planera, bygga och underhålla våra elnät. 

Vi söker 

Vi tror att du är en förändrings- och utvecklingsorienterad person med en passion för att driva framgångsrika projekt och har den nödvändiga kunskapen och erfarenheten inom området. 

För att trivas och vara framgångsrik i rollen som Sub-Lead/Process Business Expert behöver du erfarenhet och kunskap inom utveckling/byggande och/eller underhåll av vårt nät och anläggningar samt fördjupad kunskap kring vår lokalnäts- och/eller regionnätsverksamheten. 

Förståelse för energi- och nätbranschen är väldigt viktigt och erfarenhet av att driva samverkan mellan verksamhets- och teknikutveckling är meriterande. En vilja att leda och att utvecklas inom området är också viktigt. 

Din närmsta chef,?Andreas Westberg är en prestigelös och inlyssnande chef som stöttar sina medarbetare. Han är lyhörd för idéer och åsikter och är duktig på att skapa en miljö där alla känner sig trygga med att dela sina tankar. Han har ett progressivt och modernt ledarskap, vilket innebär att han är öppen för förändringar och nya tillvägagångssätt.? 

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef: 
Andreas Westberg, +46 760 48 00 92 

För fackliga frågor, vänligen kontakta: 
Mats Ekblom, Unionen, +46 705?259188 
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected] 
Michael Andersson, Ledarna, +46 705?250129 
Mats Lundberg, SEKO +46 730?499778

Vi tror att du är en förändrings- och utvecklingsorienterad person med en passion för att driva framgångsrika projekt och har den nödvändiga kunskapen och erfarenheten inom området. 

För att trivas och vara framgångsrik i rollen som Sub-Lead/Process Business Expert behöver du erfarenhet och kunskap inom utveckling/byggande och/eller underhåll av vårt nät och anläggningar samt fördjupad kunskap kring vår lokalnäts- och/eller regionnätsverksamheten. 

Förståelse för energi- och nätbranschen är väldigt viktigt och erfarenhet av att driva samverkan mellan verksamhets- och teknikutveckling är meriterande. En vilja att leda och att utvecklas inom området är också viktigt. Visa mindre

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

E.ON är ett energibolag med hjärtat i hållbarhet som verkar på en marknad i ständig förändring. Vi har en avgörande roll i energiomställningen och som en av Sveriges största nätägare är vår främsta prioritering att rusta elnäten för framtiden. För att förverkliga detta, men även hitta smarta lösningar här och nu, behöver vi bli betydligt fler kollegor som tillsammans arbetar för en hållbar tillväxt och en säker elförsörjning.  

Skywalker 

Som Lead Business/Process Expert kommer du att leda, och samtidigt själv vara en aktiv deltagare i, arbetsströmmen med fokus på affär-, process- & data inom det nordiska EAM-programmet som numera heter ”Skywalker”. Detta är en av de största förändringarna som påverkar hela vår organisation och där vi för närvarande arbetar med att bygga upp en ny programorganisation.  

I rollen kommer du att vara en central aktör i programmet och ”äga produkten” inom området samtidigt som du är den viktig part i samverkan med det Globala EAM-teamet. 

I kommande faser leder du arbetet inom området med en ’hands-on approach’ och tillsammans med ditt team, övriga inom Skywalker samt kollegor från andra delar av verksamheten drivs arbetet tillsammans med centrala resurser och du kommer att delta i analys/verifieringen för att tydliggöra och följa upp eventuella brister och luckor. Dessutom kommer du att vara involverad i olika projektaktiviteter och ge råd till alla roller inom affärs-, process- & dataområdet. 

Rollen är en tänkt chefsbefattning efter slutlig samverkan med våra arbetstagarorganisationer och du kommer att ingå i programmets ledningsgrupp (”Jedi Council”). Din förmåga att leda och driva förändring samt fungera som en brygga mellan affärer/processer och teknik, kommer att vara avgörande. 

Skywalker programmet  

Programmet ”Skywalker” är ett initiativ som syftar till att standardisera och effektivisera de operativa processerna, plattformarna och system för konstruktion, hantering och underhåll av E.ON:s elnät. 

Skywalker kommer att spela en avgörande roll i att optimera och förbättra vår förmåga att planera, bygga och underhålla våra elnät. 

Vi söker 

Vi söker dig som är en passionerad och erfaren ledare som vill vara med och skapa verklig påverkan inom Skywalker. Du har en naturlig förmåga att hantera och leda olika team och individer, även när intressen och viljor inte alltid är synkade.  

För att trivas och vara framgångsrik i rollen som Lead Business/Process Expert behöver du erfarenhet och kunskap inom utveckling/byggande och/eller underhåll av vårt nät och anläggningar. Ledar- och chefserfarenhet samt förståelse för energi- och nätbranschen är väldigt viktigt.  

Vi erbjuder en spännande och dynamisk arbetsmiljö där du kommer att vara en central aktör i vår nya resa. 

Din närmsta chef,?Andreas Westberg är en prestigelös och inlyssnande chef som stöttar sina medarbetare. Han är lyhörd för idéer och åsikter och är duktig på att skapa en miljö där alla känner sig trygga med att dela sina tankar. Han har ett progressivt och modernt ledarskap, vilket innebär att han är öppen för förändringar och nya tillvägagångssätt.? 

För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef: 
Andreas Westberg, +46 760 48 00 92 

För fackliga frågor, vänligen kontakta: 
Mats Ekblom, Unionen, +46 705?259188 
Carl-Johan Johansson, Akademikerna, [email protected] 
Michael Andersson, Ledarna, +46 705?250129 
Mats Lundberg, SEKO +46 730?499778

Vi söker dig som är en passionerad och erfaren ledare som vill vara med och skapa verklig påverkan inom Skywalker. Du har en naturlig förmåga att hantera och leda olika team och individer, även när intressen och viljor inte alltid är synkade.  

För att trivas och vara framgångsrik i rollen som Lead Business/Process Expert behöver du erfarenhet och kunskap inom utveckling/byggande och/eller underhåll av vårt nät och anläggningar. Ledar- och chefserfarenhet samt förståelse för energi- och nätbranschen är väldigt viktigt. Visa mindre