Lediga jobb som Avdelningschef, kommun i Malmö

Ref: 20260353

Vill du leda och utveckla den administrativa staben som stöttar och styr kulturförvaltningens viktiga arbete för den växande kulturstaden Malmö? Vi söker nu en administrativ avdelningschef som vill spela en central roll i att leda Kulturförvaltningens arbete med verksamhetsplanering, styrning, kvalitet, nämndarbetet med ärendehantering, kulturdriven stadsutveckling och förvaltningsgemensamma administrativa processer.

Kulturförvaltningen i Malmö stad arbetar för att alla invånare och alla besökare ska ha möjlighet att ta del av och skapa kultur. Genom samverkan, kunskap, analys och professionellt stöd skapar vi förutsättningar för ett rikt kulturliv som bidrar till stadens sociala, kreativa och demokratiska utveckling. I detta uppdrag är den administrativa avdelningen en nyckelfunktion för ett effektivt och professionellt arbetssätt — och nu söker vi dig som vill leda och utveckla detta viktiga arbete.

Arbetsuppgifter
Som administrativ avdelningschef leder, utvecklar och samordnar du förvaltningens administrativa stab med fokus på kansli, nämndprocesser, styrning, kvalitet, ärendehantering och kulturdriven stadsutveckling. Du ansvarar för att skapa effektiva, rättssäkra och välfungerande processer till stöd för både politik och verksamheter och säkerställer att politiska beslutsunderlag håller hög kvalitet.

Du får en central roll i att skapa struktur, tydlighet och kvalitet i styr- och planeringsprocesserna. Du leder och samordnar arbetet mellan kansli, verksamhetsstöd och andra avdelningar och bidrar aktivt till en stärkt samverkan såväl inom förvaltningen som med andra delar av Malmö stad.

Du kommer också att:

- Vara ett professionellt stöd till politik och övriga avdelningar och styra när det behövs

- Vara både ett strategiskt såväl som ett operativt stöd till kulturdirektören

- Delta i ledningsgruppens gemensamma utvecklingsarbete

- Utveckla roller, arbetssätt och rutiner inom registratur och arkiv

- Vara sammankallande och ordförande för stabschefsmöten och facklig samverkan

- Bidra till hela stabens interna kultur och arbetssätt

- Ansvara för mål, ekonomi, personal och kvalitet inom ditt ansvarsområde

- Bidra till att definiera, strukturera och samordna arbetet med kulturdriven stadsutveckling och kulturmiljö i nära samverkan med berörda aktörer

Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp och rapporterar till kulturdirektören.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- Akademisk utbildning om minst 180 hp inom exempelvis ekonomi, HR, juridik eller annan relevant inriktning

- Flerårig erfarenhet av kvalificerat chefs- eller ledaruppdrag inom offentlig verksamhet

- Minst två års erfarenhet av kvalificerade administrativa uppdrag

- Dokumenterad erfarenhet av nämndarbete och ärendehantering

- God förståelse för samspelet mellan politik och verksamhet

- Mycket goda svenskakunskaper och goda engelskkunskaper i tal och skrift


Meriterande erfarenheter:

- Vidareutbildning inom ledarskap, styrning och/eller offentlig rätt

- Leda chefer och kvalificerade medarbetare

- Arbete med offentlig kulturverksamhet

- Förändrings- eller utvecklingsarbete i större organisation

- Stadsutvecklingsfrågor, kulturmiljö eller tvärsektoriell samverkan

- Förvaltningslagstiftning

- God vana av digitala verktyg och system för struktur och uppföljning

Du är relationsskapande, utåtriktad och skicklig på att bygga och vårda professionella kontakter. Du har en god helhetssyn och agerar utifrån förvaltningens bästa. Du visar gott omdöme, gör kloka avvägningar och prioriteringar även när informationen är komplex och många intressen ska vägas samman. Din kvalitetsmedvetenhet gör att du arbetar noggrant, strukturerat och med stort fokus på att uppnå höga kvalitetsstandarder. Du är också stabil och behåller lugnet, med förmåga att fokusera på det som är viktigast.

Om arbetsplatsen
Kulturförvaltningen är en av Malmö stads 14 förvaltningar. Kulturförvaltningen består av 8 avdelningar som driver kulturverksamhet (bibliotek, kulturskola, Malmö konsthall, Malmö museum, Malmö konstmuseum, kulturarrangemang & mötesplatser, stadsarkiv, kultur & samhälle inklusive kulturstöd) samt 4 avdelningar som utgör staben (administration, HR, ekonomi, kommunikation). Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling med kulturen som drivkraft tillsammans med Malmöborna. Här bidrar mångfald, erfarenheter och kompetenser till att utveckla kulturstaden Malmö.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid (100 %)
Tillträde: Enligt överenskommelse
Antal tjänster: En

Övrigt
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Visa mindre

Malmö stad söker avdelningschef med ansvar för avdelningen inom mobilitet
Till Fastighets- och gatukontoret söker vi en avdelningschef som vill vara en del av förvaltningens arbete med att skapa vårt framtida Malmö! Är du den vi söker?
Omställningen av stadens trafik innebär att vi står inför stora förändringar i stadsbilden. Nu tar vi ett samlat grepp i omvandlingen av trafiksystemet där gång-, cykel och kollektivtrafik prioriteras. Här har den nya avdelningen inom mobilitet en viktig funktion inom förvaltningen, då avdelningen driver projekt kopplat till trafikreglering och trafikinfrastruktur.
Arbetsuppgifter
Avdelningen är ny och består av mobilitetsenheten, enheten för trafikreglering och projekteringsenheten. Som avdelningschef har du verksamhets-, arbetsmiljö-, budget- och personalansvar samt ansvar för uppföljning av avdelningens verksamhet mot uppställda mål. Du har som det ser ut i dagsläget direkt personalansvar för 3 chefer som leder sina respektive områden inom mobilitet, trafikreglering samt projektering, men goda möjligheter att påverka uppbyggnaden av den nya organisationen finns. Avdelningen består av cirka 100 medarbetare. Som avdelningschef är du direkt underställd fastighets- och gatudirektören och ingår i förvaltningens ledningsgrupp.
Dina ansvarsområden kan sammanfattas i fem delområden:
·       Ledning och styrning utifrån ett övergripande förvaltningsperspektiv – som avdelningschef leder du avdelningen och är en viktig del i förvaltningens ledningsgrupp. Genom att samarbeta med andra avdelningar i förvaltningen bidrar du till att forma och driva förvaltningens övergripande strategiska riktning med fokus på affärsmässighet, resultat och hållbar organisatorisk utveckling. Du skapar förutsättningar för underställda chefer att ta ett strategiskt ansvar för sina områden.
·       Ärendehantering och föredragande i nämnd – du kvalitetssäkrar, i samråd med enhetschefer, de ärenden och de beslutsunderlag inom ramen för avdelningens uppdrag som ska lämnas vidare till nämnd, kommunfullmäktige och kommunstyrelse.
·       Ledarskap och intern styrning och ledning – du bidrar till att forma FGK till en modern och attraktiv organisation med fokus på utvecklande ledarskap och medarbetarskap Du arbetar med samhörighetskänslan inom avdelningen, där tillit, öppenhet, lärande och samarbete är nyckelbegrepp.
·       Samverkan både internt och externt - du hanterar många olika interna och externa kontakter inom ramen för ditt och förvaltningens uppdrag som helhet. Vidare är också Stadsbyggnadskontoret, Miljöförvaltningen, Stadskontoret, Serviceförvaltningen och ASF andra viktiga kontaktytor inom staden, liksom externa regionala, nationella och ibland internationella kontakter.
·       Omvärldsbevakning – du ansvarar för en kontinuerlig omvärldsbevakning där du förväntas ha en utblick och en förståelse för framtida samhällsförändringar och behov som kan komma att påverka avdelningen samt förvaltningen som helhet, framför allt inom hållbar utveckling och klimatanpassning.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har ett stort engagemang, intresse och kunskap om stadsutvecklings- och samhällsfrågor. Din bakgrund innefattar en akademisk examen på minst kandidatnivå som arbetsgivaren bedömer är relevant för området. Du har också en chefs- och ledarskapsutbildning, mycket goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska i tal och skrift.
Du har gedigen chefserfarenhet inkluderande personal-, budget och arbetsmiljöansvar, har du erfarenhet av att leda andra ledare är detta meriterande. Din erfarenhet av att leda genom utvecklande ledarskap samt att arbeta i ledningsgrupp är god, liksom din erfarenhet av stadsbyggnads-, trafik- och mobilitetsfrågor. Du har också mycket god erfarenhet av utredningar, ärendehantering och förberedande av ärenden, samt erfarenhet av målstyrning och uppföljning. Erfarenhet av dessa områden inom politiskt styrd organisation är meriterande. I din bakgrund ingår också erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer. Har du dessutom erfarenhet från den privata sektorn med koppling till uppdraget, erfarenhet av press och massmediala kontakter samt erfarenhet av strategiskt långsiktiga infrastrukturprojekt av hög kompliceringsgrad, ser vi detta som meriterande.
Som avdelningschef inom Malmö stad är det viktigt att ställa upp för, och leva våra kärnvärden: Kreativitet, Engagemang, Respekt. Vi söker dig som är en nyfiken, modig och trygg ledare med ett coachande ledarskap. Dialog och struktur är naturliga verktyg i ditt ledarskap och du brinner för att skapa välmående organisationer genom relationsskapande och samverkan. Du har lätt för att se helheten samtidigt som du tar ansvar för verksamheten i din egen avdelning och hur den kan bidra. I förändringsarbete har du förmåga att både driva, lyssna in och förstå, liksom att motivera. Du arbetar långsiktigt och har en positiv grundsyn. Som ledare har du god förmåga att fördela och delegera, men också att följa upp och vara tydlig. Du föregår med gott exempel och har förmåga att skapa engagemang hos dina medarbetare.
Läs mer om tjänsten via länken. Visa mindre

Ref: 20252402

Vill du vara med och bygga något helt nytt? Malmö är en stad i rörelse, präglad av tillväxt och en växande ung befolkning. Antalet ungdomar i gymnasieålder ökar och gymnasie- och vuxenutbildningsförvaltningen befinner sig i en expansiv fas. Nu söker vi en avdelningschef för Lokal, IT och säkerhet som får en central roll i att etablera och utveckla en ny avdelning.

Arbetsuppgifter
Uppdraget som avdelningschef spänner över ett stort arbetsfält där ett innovativt och omvärldsspanande perspektiv är avgörande för att driva förvaltningens fortsatta utveckling framåt. Du ansvarar för att bygga upp och leda en avdelning som omfattar förvaltningens lokal-, IT- och säkerhetsarbete. Med ett helhetsansvar för personal, budget och verksamhet leder du arbetet i linje med gällande lagstiftning och Malmö stads övergripande mål och policys. Du ska ha förmåga att möta omvärldens förändringar inom säkerhet och beredskap samt IT-området.

Du leder en avdelning med 16 medarbetare och där enheten för digitalisering och IT ingår, vars enhetschef rapporterar till dig. Genom ditt och avdelningens arbete bidrar ni tillsammans till att skapa trygga, funktionella, säkra och framtidsanpassade lärmiljöer.

Som avdelningschef rapporterar du till?förvaltningsdirektör och?ingår i förvaltningens?ledningsgrupp samt vissa av stadens styrgrupper.

Kvalifikationer
Krav:


• kandidatexamen (180 hp), företrädesvis med inriktning mot statsvetenskap, IT eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer relevant
• chefs- eller ledarskapsutbildning
• chefserfarenhet som innefattar ansvar för budget, verksamhet och personal
• flerårig erfarenhet av verksamhetsansvar inom områdena lokal, IT och säkerhet på verksamhetsövergripande nivå
• erfarenhet av att driva utveckling inom för tjänsten relevanta områden
• erfarenhet av facklig samverkan och förhandling
• erfarenhet av att samverka med såväl interna som externa aktörer
• mycket god svenska i tal och skrift
• mycket god digital förmåga.

Meriterande: 


• erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation
• vana av att ta fram och skriva underlag för beslut i styrelse/nämnd.

För uppdraget krävs det att du är en trygg och modig ledare som kan motivera, engagera och ge andra de befogenheter som behövs för att nå gemensamma mål. Du har förmåga att samordna olika funktioner och verksamheter, vara en naturlig referenspunkt för andra och skapar delaktighet genom dialog, tillit och tydlig kommunikation. Du ser helheten och fattar beslut med hela verksamhetens bästa i fokus. Med ett mål- och resultatinriktat arbetssätt planerar du långsiktigt men anpassar dig när förutsättningarna förändras. Du värdesätter olikheter och tar hänsyn till olika perspektiv i ditt ledarskap och i dina beslut.

Om arbetsplatsen
Gymnasie- och vuxenutbildningsförvaltningen är en av tre skolförvaltningar i Malmö stad. Vi ansvarar för utveckling och genomförande av gymnasieskola och vuxenutbildning. Idag är vi 1700 medarbetare och vi finns i hela Malmö. Vi arbetar för att ungdomar och vuxna ska nå målen för sin utbildning och bli aktiva i vårt samhälle. Vi finns för att skapa bästa möjliga förutsättningar för Malmöborna att kunna växa genom livslångt lärande. 

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Visa mindre

Vill du vara med och skapa framtidens Malmö? Tror du också på att utvecklingsarbete bygger på samverkan, stort engagemang och mod att våga tänka nytt inför de gemensamma utmaningar vi står inför som stad för att lösa välfärdsuppdraget? Som avdelningschef kommer du in i ett spännande skede där du ges möjlighet att bygga upp och vidareutveckla den strategiska utvecklingsavdelningen för att kunna stötta kärnverksamheterna, förvaltningsledningen och politiken på bästa sätt. Malmö Stad och förvaltningen Hälsa, Vård och Omsorg är en stor arbetsplats som erbjuder goda möjligheter att växa och utvecklas i! 

Arbetsuppgifter

Vi riktar nu fokus på att skapa ännu bättre förutsättningar för att stötta kärnverksamheten och ledningsgruppen i de förvaltningsgemensamma processerna och det långsiktiga kvalitets- och utvecklingsarbetet. I detta arbete får du en viktig roll i att bidra med såväl struktur som kulturarbete för att hålla ihop och följa upp de gemensamma processerna. Det övergripande utvecklingsarbetet kräver en god förmåga att samarbeta i de gemensamma frågorna där du kommer ha ett samordningsuppdrag för stabsfunktionerna HR, Ekonomi, Kommunikation och Digital Utveckling & Lokaler.

Uppdraget innebär att bereda och planera frågor till förvaltningsledningen och tillsammans med kollegor i staben utveckla ett samordnat stöd till verksamheterna. Vidare kommer du tillsammans med ledningsstrateg utgöra ett viktigt stöd till förvaltningschefen i det långsiktiga utvecklingsarbetet. Som Avdelningschef rapporterar du direkt till förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Du kommer också vara föredragande i nämnden vid behov. 

I rollen som avdelningschef har du budget, personal- och arbetsmiljöansvar för din avdelning och leder två enhetschefer och totalt 40 medarbetare. Enheternas huvudsakliga uppdrag och ansvar är inom strategiska hälso- och sjukvårdsfrågor, kompetensutvecklande insatser och forskning/utveckling. Vidare ger avdelningen stöd och hanterar en stor bredd av förvaltningsövergripande uppdrag inom exempelvis nämnds- och ärendehantering, utrednings- och analysuppdrag, mål och uppföljning, internkontroll samt övergripande systematiskt kvalitetsarbete.

Som avdelningschef säkerställer du även att omvärldsbevakning sker och tillgängliggörs i förvaltningen. 

Inom avdelningen finns hög kompetens, stort driv och engagemang. Då avdelningen är under utveckling söker vi dig som har en god förmåga att peka ut en riktning men även arbeta med att tydliggöra uppdrag och tillsammans med medarbetarna förädla det stöd som strategiska utvecklingsavdelningen ska bistå förvaltningen med.

I uppdraget som avdelningschef ingår att representera och utveckla samverkansformer med såväl andra förvaltningar inom Malmö Stad som externa samarbetsaktörer som exempelvis Region Skåne och Universiteten. Samverkan med våra fackliga organisationer är en annan mycket viktig del av avdelningschefens uppdrag. 

 

Kvalifikationer

Inom förvaltningen eftersträvar vi tillitsbaserad styrning och ledning vilket innebär styrning, kultur och arbetssätt utifrån medborgarfokus, helhetssyn och långsiktighet. Nyckelord för ledarskapet är nyfikenhet, öppenhet, samverkan och involvering. Du ser vikten av att arbeta både med struktur och kultur för att åstadkomma förflyttningar. Ditt ledarskap är modigt och tydligt men också lyssnande och prestigelöst. Du har en god förmåga att bygga förtroendefulla relationer och du visar din omgivning tillit och förtroende, samtidigt som du också ställer höga krav på resultat. En hög grad av struktur och långsiktig och uthållig agenda är andra viktiga förmågor. 

För att lyckas i rollen som avdelningschef söker vi dig som är kommunikativ och har lätt för att sätta dig in i och förstå olika frågor ur flera perspektiv. Du har en god förmåga att se helheter, komplexa sammanhang och att kunna göra analyser och prioriteringar på såväl övergripande som på en mer detaljerad nivå. 

Nödvändiga krav:

Akademisk examen motsvarande 180 hp inom utbildningsområden som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget.
Chefs- och ledarerfarenhet på strategisk nivå samt erfarenhet av att leda chefer.
God förmåga att samverka med fackliga organisationer.
Erfarenhet av att driva långsiktigt och strategiskt utvecklingsarbete med goda resultat.
God förmåga att driva förändringsarbete utifrån ett helhetsperspektiv.
Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation (med fördel kommun eller region). Samt erfarenhet av ärendehantering och att vara föredragande i nämnd/utskott.
God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.


Meriterande krav:

Utbildning inom ledarskap och förändringsledning.
God kunskap inom den lagstiftning som styr avdelningens arbete såsom HSL, SoL, Kommunal- och Förvaltningslagen, Offentlighets- och sekretesslagen samt GDPR.
God förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift.


Om arbetsplatsen

Hälsa, vård och omsorgsförvaltningen är, med våra 5 500 medarbetare, en av de största förvaltningarna i Malmö Stad. Tillsammans skapar vi en dynamisk och framtidssmart organisation. En organisation som kan möta dagens behov och framtidens utmaningar. 

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Välkommen med din ansökan senast den 21 september! Visa mindre

Ref: 20242434

Just nu letar fritidsförvaltningen i Malmö stad efter en ny avdelningschef till förvaltningens administrativa avdelning. Är du en erfaren ledare med bakgrund inom HR-området som är ute efter ditt nästa uppdrag? Letar du efter en dynamisk tjänst där du kommer att arbetsleda både tjänstepersoner och chefer? Då kan du vara den vi söker!

Arbetsuppgifter
Den administrativa avdelningen på förvaltningen består av en IT-enhet med en enhetschef, en kommunikationsenhet med en enhetschef och en HR-funktion. Totalt arbetar cirka 17 medarbetare på avdelningen.  Du kommer att vara närmaste chef för medarbetarna på HR-funktionen och för enhetscheferna på avdelningen

Som avdelningschef kommer du också att ha ett övergripande ansvar för avdelningens budget, arbetsmiljö och verksamhet. Det är också du som leder utvecklingen av verksamheterna och följer upp avdelningens mål och aktiviteter.

Du kommer att arbetsleda förvaltningens HR-funktion, detta innebär att du kommer att vara förvaltningens HR-chef.  I detta uppdrag kommer du att leda arbetet med förvaltningens olika HR-processer, som arbetsmiljö, rehabilitering, förhandling, rekrytering och lön.

Du kommer även att ingå i förvaltningens ledningsgrupp, medverka i förvaltningens övergripande strategiska arbete, ansvara för avdelningens nämnds ärenden samt företräda förvaltningen i stadsövergripande nätverk och i andra valda frågor som rör hela staden.

Kvalifikationer
För att vara aktuell för tjänsten behöver du:


• Ha en akademisk examen på minst 180 högskolepoäng inom HR-området eller motsvarande område som arbetsgivaren bedömer som relevant
• Arbetat som chef i offentlig förvaltning i minst 5 år där ansvar för verksamhet, personal, budget och arbetsmiljö ingått
• Arbetat med HR-relaterade processer under minst tre år såsom arbetsmiljö, rehabilitering, förhandling, rekrytering och lön
• Erfarenhet av att arbetsleda andra chefer
• Erfarenhet av strategiskt arbete i en större organisation
• Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift

Det är meriterande för tjänsten om du:


• Har någon annan eftergymnasial utbildning inom kommunikation, offentlig förvaltning, ledarskap eller ekonomi
• Varit chef tidigare i Malmö stad
• Har erfarenhet av organisations- och verksamhetsutveckling
• Tidigare har arbetat med kommunikations- och IT-frågor
• Har en förståelse för Malmös föreningsliv

Som ledare vill vi att du har förmågan att skapa engagemang och delaktighet för dina medarbetare. Du är även bra på att motivera och leda andra så att gemensamma mål kan uppnås. Vi ser det även som ett stort plus om har erfarenhet av eller kunskap om ledarskapsteorin Utvecklande Ledarskap (UL). Vi ser det också som en fördel om du tidigare har använt dig av tillitsbaserat ledarskap i dina tidigare roller.

Som person tror vi att du är utåtriktad och bra på att skapa och underhålla relationer i arbetsrelaterade sammanhang. Du har även förmågan att anpassa dig till förändrade omständigheter på arbetsplatsen och kan ändra ditt förhållningssätt vid behov. Du är bekväm med att arbeta självständigt och tar ansvar för att driva processer framåt. Vi ser gärna att du kan ta dig an arbetsuppgifter på ett kreativt sätt och är öppen för nya perspektiv.

Rollen innebär att du kommer vara en viktig ambassadör för förvaltningen i olika sammanhang där du agerar som en förebild som tillämpar och efterlever Malmö stads värdegrund, därför är det viktigt för oss att du står bakom denna. Du kan läsa mer om vår värdegrund HÄR

Vi erbjuder dig en möjlighet att ha ett betydelsefullt uppdrag i en förvaltning som arbetar med positiva frågor som malmöbornas fritid och samhällsengagemang.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om arbetsplatsen
Tycker du att det är viktigt med en meningsfull fritid? Vill du jobba med något som gör skillnad? I så fall – välkommen att söka jobb hos oss på fritidsförvaltningen. Vår verksamhet omfattar stadens fritidsgårdar, drift av idrotts- och fritidsanläggningar, genomförande av små och stora evenemang och inte minst stöd och service till stadens föreningsliv. På fritidsförvaltningen jobbar vi alla tillsammans för att göra skillnad för Malmöborna och vår yttersta ambition är att alla Malmöbor ska ha möjlighet till en meningsfull fritid

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning 
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse 

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Visa mindre

Arbetsuppgifter

Malmö är en föregångare i klimat- och miljöarbetet och hållbarhet genomsyrar hela vår organisation och stad. Med mod att testa nytt och hitta lösningar tillsammans med andra, driver vi omställningen framåt och visar vägen för andra städer i Sverige och Europa. Vi ställer om – för Malmö och för planeten. Vill du vara en del i att leda vår resa och göra skillnad? 

Miljöförvaltningen söker nu en avdelningschef till miljöstrategiska avdelningen. Rollen verkar i en politiskt styrd organisation vilket kräver erfarenhet av att verkställa politiska beslut och prioriteringar.

Uppdraget är brett och utgår från hela Malmö stads behov. Detta innebär att avdelningen, med utgångspunkt i Malmö stads miljöprogram, processleder, stödjer och samordnar hela organisationens strategiska och långsiktiga miljöarbete för en hållbar utveckling. Detta görs bland annat genom processen Klimatomställning Malmö. Vidare ingår medverkan i olika lokala, nationella och internationella nätverk med koppling till hållbar utveckling, miljö och klimat. Genom bland annat Klimatkontrakt Malmö samarbetar och stödjer avdelningen det lokala näringslivet samt andra aktörer i deras klimatomställningsarbete. Uppdraget omfattar även ansvar för miljöövervakning och uppföljning av stadens samlade klimat- och miljöarbete.

Avdelningen bistår Malmö stad med kompetens vad gäller externa medel och projektleder externfinansierade utvecklingsprojekt. Detta kräver samarbete, såväl mellan förvaltningarna, som med olika externa aktörer. 

Ledningsuppdraget innebär att leda en organisation på cirka 50 medarbetare tillsammans med avdelningens ledningsgrupp som består av fyra enhetschefer och en verksamhetscontroller. Avdelningschefen har det yttersta ansvaret för verksamhet, ekonomi och personal, vilket innebär att kunna prioritera bland olika uppdrag. Det innebär också att driva avdelningens utveckling och att ansvara för att leverera grunduppdraget utifrån effektivitet, kvalitet och resultat.

Genom ett gott ledarskap skapar avdelningschefen engagemang, god arbetsmiljö och arbetsglädje samt resultat och måluppfyllelse av de politiskt fastställda målen. Avdelningschefen följer utvecklingen i omvärlden och skapar förutsättningar för lärande och utveckling. Man leder arbetet med att ta fram verksamhetsmål för avdelningen i nära samråd med ledningsgruppen, och kommunicerar avdelningens verksamhetsinriktning och mål på ett tydligt och lättförståeligt sätt. Tjänsten ingår i miljöförvaltningens ledningsgrupp under ledning av miljödirektören.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en akademisk examen inom miljövetenskap, teknik, naturvetenskap, samhällsvetenskap, juridik, ekonomi eller annan, av arbetsgivaren bedömd relevant inriktning.

Du har en övergripande förståelse inom hållbarhetsområdet främst inom miljö- och klimatområdet.

Vi söker dig som har en dokumenterat framgångsrik chefs- och ledarerfarenhet, erfarenhet av långsiktigt strategiskt utvecklingsarbete, ett processorienterat synsätt samt tidigare erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Du har en förmåga att leda och utveckla verksamheten och medarbetarna med en tydlig inriktning i en föränderlig omvärld med många aktörer och har en uthållighet i de demokratiska processerna.

Du ska representera avdelningen och förvaltningen och driva det strategiska miljöarbetet både i Malmö stad och i olika sammanhang utanför organisationen. Därför krävs att du kan inspirera och engagera andra och att du har en mycket god kommunikativ förmåga.

Det är önskvärt att du har erfarenhet av samarbetsprojekt inom till exempel Sverige och EU och har förståelse för hur systemet med extern finansiering fungerar.

Du har lätt för att skapa relationer som kan motivera och engagera medarbetare. Du ska kunna uttrycka dig väl i tal och skrift, både på svenska och engelska. Personliga kompetenser som vi söker är att du är strategisk, har en helhetssyn och är tydlig och strukturerad. Du är har en god organisations- och samarbetsförmåga samt är resultatinriktad och drivande i verksamheten.

Om arbetsplatsen

Miljöstrategiska avdelningen på miljöförvaltningen driver och samordnar Malmö stads långsiktiga miljö- och klimatarbete. Avdelningen samordnar arbetet med Malmö stads miljöprogram och ansvarar för miljöövervakningen av luft, vatten och natur. Vi driver på klimatomställningen och tillsammans arbetar vi för att Malmö ska bli en grönare stad som står rustad för ett förändrat klimat. Genom att bevaka miljöbalkens frågor i stadsutvecklingen förebygger vi hälso- och miljöproblem för människor, natur och samhälle. På avdelningen arbetar cirka 50 engagerade medarbetare inom fyra enheter: klimat och energi, miljö och natur, miljöövervakning och analys samt programenheten, som fokuserar på externfinansiering.

Miljöförvaltningen leder och samordnar Malmö stads klimat- och miljöarbete. Genom tillsyn och kontroll enligt miljöbalken och livsmedelslagen arbetar vi för en säker miljö som inte är skadlig för människors hälsa. Vi tillvaratar miljöintressena i samhällsplaneringen, ansvarar för kommunens energi- och klimatrådgivning samt arbetet med Fairtrade City. Med tillsyn, rådgivning och strategiskt miljöarbete arbetar vi för att Malmö ska bli en hållbar stad.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Information om tjänsten

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Antal tjänster: 1

Tillträde: Efter överenskommelse

Urval och intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden. Beslut om tillsättning sker efter ansökningstidens utgång.

Övrigt

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Visa mindre

Ref: 20240430

Avdelningschef – Fastighetsavdelningen i Malmö Stad

 

Ta steget in i framtiden med oss!

Vill du vara en del av att driva stadens utveckling framåt?

Vår Fastighetsavdelning är navet för stadens tillväxt och förnyelse och vi söker nu dig som är samhällsintresserad och som är redo att tillsammans med kollegorna forma stadens framtid.

Som stadens fastighets- och hamnägare är fastighetsavdelningen ansvarig för att förvärva, förvalta, upplåta och sälja mark inom stadens område. Avdelningen leder förvaltningens arbete gällande mark och fastigheter, och är härmed en central del i arbetet med att forma stadens framtid.
Som avdelningschef blir du en del av detta arbete och en viktigt drivkraft framåt för förändring och utveckling.

 

Arbetsuppgifter

Avdelningschefen har verksamhetsansvar, arbetsmiljöansvar, budgetansvar samt personalansvar för fastighetsavdelningen. Direkt personalansvar för 4 enhetschefer som leder de olika enheterna fastighetsjuridik & värdering, markavtal, förvaltning mark & byggnader samt enheten för utveckling. Som ledare för avdelningen ska du säkerställa måluppfyllnad och måluppföljning inom området och ansvarar för förväntade resultat och effekter på kort och lång sikt.

Som avdelningschef leder du en verksamhet som arbetar med frågor som är centrala för stadens fortsatta utveckling. I rollen säkerställer du kvalitativ leverans i det stora så väl som i det lilla.

Som avdelningschef har du en central roll i nära samarbete med enhetscheferna att säkerställa hög kvalitet och tillförlitlighet i de ärenden och beslutsunderlag som lämnas till nämnd, kommunfullmäktige och kommunstyrelse. Du rapporterar direkt till fastighets- och gatukontorets direktör och ingår i ledningsgruppen.

 

Kvalifikationer

Vi söker dig som förstår helhetsbilden och kan identifiera komplexa samband mellan aktiviteter i

verksamheten samt vilka konsekvenser de får kortsiktigt och långsiktigt. Du kommunicerar tydligt och engagerande, både i grupp och enskilt. Du anpassar din kommunikation till mottagaren och förstår vikten av diplomati. Som person ser du optimistiskt på förändring och du bidrar till att skapa entusiasm och uthållighet i förändringsarbete. Du vill arbeta tillsammans med andra samt coachar och ger feedback på ett tydligt och konsekvent sätt.

 

För att bli aktuell för tjänsten har du:

 


• Akademisk utbildning motsvarande 180hp inom relevant område
• God chefs- och ledarerfarenhet inkluderande personal-, budget- och arbetsmiljöansvar
• Erfarenhet av att arbeta i ledningsgrupp
• Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation
• Mycket god erfarenhet av verksamheter med koppling till fastigheter och mark samt stadsbyggnadsområdet
• Mycket god erfarenhet av utredningar, ärendehantering och förberedande av ärenden.
• Erfarenhet av målstyrning och uppföljning
• Mycket god svenska i tal och skrift

 

Meriterande är:




• Utbildning inom juridik, ekonomi, fastighetsförvaltning eller samhällsplanering
• Erfarenhet av att leda andra chefer
• Näringslivserfarenhet
• Erfarenhet av hamnrelaterade frågor

 

Om arbetsplatsen

På uppdrag av tekniska nämnden äger, förvaltar och utvecklar fastighets- och gatukontoret stadens mark. Genom en effektiv och modern organisation möjliggör vi ett gott stadsliv för Malmöborna och stadens näringsliv. Fastighets- och Gatukontoret är indelat i sju avdelningar: Avdelningen för Offentlig miljö, Fastighetsavdelningen, Stadsutvecklingsavdelningen, Ekonomiavdelningen, HR avdelningen, kommunikations- och digitaliseringsavdelningen och kvalitet- och kansliavdelningen delningen.

 

Läs mer om oss på: https://malmo.se/Jobb/Verksamhet/Fastighets--och-gatukontoret.html

 

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

 

Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

 

Information om tjänsten

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Antal tjänster: 1

Tillträde: Enligt överenskommelse

 

Övrigt

Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en merinkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.

 

Sista ansökningsdag är den 15/3 och intervjuer är

preliminärt planerade till 26/3 och den 28/3.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Ref: 20232114

Det är inte en slump att Malmö två år i rad har utsetts till Sveriges miljöbästa kommun. Malmö är Sveriges snabbast växande storstad och för att kunna forma en hållbar stad krävs ett lagarbete där vi på miljöförvaltningen har en central roll. Som avdelningschef för miljö- och hälsoskydd leder du stadens viktiga uppdrag med tillsyn enligt miljöbalken.

Arbetsuppgifter
I rollen som avdelningschef för miljö- och hälsoskydd har du det övergripande ansvaret för att planera, följa upp och utveckla verksamheten på avdelningen i linje med Malmö stads, nämndens och förvaltningens målsättningar. Du arbetsleder enhetscheferna och har även en verksamhetscontroller som stöd. Du ansvarar tillsammans med avdelningens ledningsgrupp för att skapa och utveckla processer, arbetssätt och kultur för att säkerställa ett ändamålsenligt arbete.

Avdelningen för miljö- och hälsoskydd ansvarar för tillsyn enligt miljöbalken, handläggning av tillståndsansökningar och anmälningsärenden samt besvarande av remisser, till exempel i samband med förändring av miljölagstiftning. Cirka 70 medarbetare är fördelade på fem enheter med olika specialkompetenser; kemi och industri, hälsa och omgivning, avfall och vatten, förorenade områden samt bostadstillsyn. Som avdelningschef ansvarar du för att ta fram en behovsutredning och tillsynsplan, vilket görs i nära samarbete med enhetschefer och medarbetare på avdelningen.

Vi samarbetar självklart både på förvaltningen och inom Malmö stad. I uppdraget ingår att utveckla arbetet med service, bemötande och tillgänglighet för att säkerställa att verksamhetsutövare, samarbetspartners och Malmöbor känner förtroende för oss och vår verksamhet.  

Miljö- och hälsoskydd samarbetar på olika sätt även med myndigheter och aktörer utanför Malmö stad. Som avdelningschef representerar du miljöförvaltningen i ett antal styr- och samordningsgrupper och nätverk. Du är även föredragande i miljönämnden. I denna roll rapporterar du till förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp där du bidrar till det strategiska utvecklingsarbetet i sin helhet, både på förvaltningen och i Malmö stad.

Kvalifikationer
Malmö är en av EU:s 100 klimatneutrala städer som ska vara med och leda utvecklingen framåt och bli klimatneutrala till 2030. I våras utsågs vi även till en av de 30 pilotstäder som ska driva på arbetet ytterligare. Malmös höga ambitioner på miljöområdet sätter riktningen för både stadens och förvaltningens utveckling. I rollen som avdelningschef behöver du kunna se miljö- och hälsoskyddets del i helheten och bidra till att utveckla tillsynen som ett verktyg i hållbarhetsarbetet.

Du är en kommunikativ ledare med förmåga att leda och fördela arbetet, kvalitetssäkra, skapa trygghet och tydlighet kring mål och strategier. Vidare söker vi dig som är duktig på att skapa tillit och goda relationer och har en bra samarbetsförmåga. Du arbetar målinriktat och har en god förmåga att prioritera. För att lyckas i rollen som avdelningschef behöver du kunna se helheter och hantera komplexa sammanhang för att kunna göra analyser och fatta väl avvägda beslut.  

Nödvändiga krav:


• Akademisk examen motsvarande 180 hp inom samhällsvetenskap, teknik, miljö eller naturvetenskap, eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget.
• Dokumenterad chefserfarenhet och erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring.
• Kunskap och erfarenhet inom miljöbalken.
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• Förståelse inom ekonomiområdet och erfarenhet av målstyrning och uppföljning.
• Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.
• Kännedom om systematiskt arbetsmiljöarbete.

Meriterande krav:


• Chefs- och ledarskapsutbildning samt förändringsledning.
• Erfarenhet av att arbeta inom området miljö- och hälsoskydd.
• Förståelse och erfarenhet av myndighetsutövning.
• Erfarenhet av att vara föredragande i nämnd.
• Kännedom inom de lagar som styr verksamheten: förvaltningslagen, kommunallagen och offentlighets- och sekretesslagen.
• Erfarenhet av långsiktigt och strategiskt utvecklingsarbete.
• Förståelse för facklig samverkan.
• Erfarenhet av rollen som talesperson i media.
• Förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift.

Om arbetsplatsen
Miljöförvaltningen leder och samordnar Malmö stads klimat- och miljöarbete. Genom tillsyn och kontroll enligt miljöbalken och livsmedelslagen arbetar vi för en säker miljö som inte är skadlig för människors hälsa. Vi tillvaratar miljöintressena i samhällsplaneringen, ansvarar för kommunens energi- och klimatrådgivning samt arbete med Fairtrade City. Med tillsyn, rådgivning och strategiskt miljöarbete arbetar vi för att Malmö ska bli en hållbar stad. Läs mer på: malmo.se/miljoforvaltningen och malmo.se/miljo

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Information om tjänsten
Anställningsform:Tillvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta ovan nämnda kontaktpersoner. Sista ansökningsdag är den 15/10 men vi tillämpar ett löpande urval så vänta inte med din ansökan.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Avdelningschef arbetsmarknadsavdelningen, arbetsmarknads- och socialförvaltningen, Malmö stad

Vill du jobba på en samhällsutvecklande arbetsplats som strävar efter att Malmöborna genom studier och/eller arbete ska bli självförsörjande? Då kanske Arbetsmarknadsavdelningen är en arbetsplats för dig! Vi är en aktiv och relevant samarbetspartner för såväl Malmös invånare som dess verksamheter och näringsliv. Dessutom är arbetsmarknadsavdelningen en part i Malmö stads interna kompetensförsörjningsarbete.

Arbetsuppgifter
Som avdelningschef för arbetsmarknadsavdelningen har du ansvar för en avdelning med drygt 350 medarbetare som du leder med hjälp av 6 enhetschefer samt deras sektionschefer. Du ansvarar också för att bidra till en kreativ och trygg arbetsmiljö för medarbetare och chefer.

Inom arbetsmarknadsområdet sker ständiga förändringar som kräver organisationsutveckling och ett aktivt nätverkande nationellt, regionalt och lokalt. Löpande kontakt med såväl civilsamhället som näringslivet, andra förvaltningar i staden och myndigheter är nödvändigt för att utveckla verksamheten. I din roll som avdelningschef arbetar du nära arbetsmarknads- och socialnämnden och ditt uppdrag är att säkerställa en effektiv och god samverkan mellan verksamheten och nämnden.

Nämndens mål och förvaltningens åtagande ligger som grund för ditt arbete och utifrån dem ska du planera, leda, följa upp och analysera verksamhetens kvalitets- och utvecklingsarbete. Du säkerställer också att verksamheten bedrivs inom fastställda ekonomiska ramar och tillvaratar resurser och kompetenser på ett effektivt sätt. Att samverka med våra arbetstagarorganisationer är en naturlig del i det dagliga arbetet och du bidrar till att skapa ett förtroendefullt samarbete med de fackliga organisationerna.

Som avdelningschef ingår du i förvaltningens ledningsgrupp och rapporterar till förvaltningsdirektören. Du förväntas bidra med underlag inför beslut som gör förvaltningens interna och externa arbete bättre, i samspel med övriga avdelningschefer. Du tar ansvar för att tillsammans med ledningsgruppen ha en strategisk överblick och arbeta långsiktigt med fokus på helheten i organisationen.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsexamen, på minst kandidatnivå.

Du har flerårig chefserfarenhet på strategisk nivå och du har erfarenhet av att leda chefer. Vidare ser vi att du har arbetat inom en politiskt styrd organisation i en liknande roll samt att du är van att driva kvalitets- och utvecklingsarbete.

Har du chefs- och ledarskapsutbildning samt erfarenhet av socialtjänsten olika delar och/eller utbildningssektorn ser vi det som meriterande.

Som ledare är du tydlig, inlyssnande och prestigelös. Du föregår med gott exempel och coachar dina medarbetare och motiverar människor samt ger dem ansvar och befogenheter.

Du är proaktiv och tydlig i din kommunikation i syfte att skapa förtroende och goda samarbeten med andra. Du ser samarbete som en framgångsfaktor för att lyckas i din roll och du skapar goda relationer och kontaktnät såväl inom som utanför organisationen.

Du bidrar med helhetsperspektiv och har en god analytisk och strategisk förmåga som du använder för att nå uppsatta mål och förväntade resultat av hög kvalitet, inom ramen för beslutade deadlines.

Du har förmåga att anpassa dig till förändrade omständigheter och är mottaglig för nya idéer. Du identifierar utvecklingsområden och organiserar resurser samt sätter upp mål för att driva verksamheten framåt.

Goda kunskaper och förståelse för arbetsmarknadsfrågor kombinerat med ett starkt samhällsintresse är en förutsättning för att lyckas i rollen.

Rollen kräver god datorvana och att du uttrycker dig väl på svenska, i både tal och skrift.

Om arbetsplatsen
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i. Olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning arbetar 2 500 medarbetare varje dag för att stärka malmöbor på olika sätt. Tillsammans med malmöbor och våra samverkanspartners bidrar vi till att öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet samt bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor.

Förvaltningen formar och utvecklar sådana verksamheter som svarar an mot de utmaningar och möjligheter Malmö stad står inför, nu och i framtiden. Vi har fokus på att se möjligheter och konstruktiva lösningar på de samhällsutmaningar som finns.

Arbetsmarknadsavdelningen hanterar arbetsmarknadsfrågor och verkar för att fler Malmöbor ska komma i egen försörjning.

Arbete är en friskfaktor för såväl individ, familj och samhället vilket innebär att avdelningen har ett nära samarbete med framför allt socialtjänstens övriga avdelningar, näringslivet i staden, Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan.

Det är ett viktigt, intressant och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att bidra med att göra skillnad!

Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Som medarbetare hos oss erbjuds du flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. Vi är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter till utveckling i din roll.

För mer information om tjänsten, vänligen kontakta någon av våra konsulter Anders Stegersjö, Louise Edenklint eller Conny Besterman. Varmt välkommen med din ansökan senast 2023-09-10. Visa mindre

Ref: 20230671

Vill du vara med och skapa framtidens Malmö? Tror du också på att utvecklingsarbete bygger på samverkan, stort engagemang och mod att våga tänka nytt inför de gemensamma utmaningar vi står inför som stad för att lösa välfärdsuppdraget? Som avdelningschef kommer du in i ett spännande skede där du ges möjlighet att bygga upp och vidareutveckla den strategiska utvecklingsavdelningen för att kunna stötta kärnverksamheterna, förvaltningsledningen och politiken på bästa sätt. Malmö Stad och förvaltningen Hälsa, Vård och Omsorg är en stor arbetsplats som erbjuder goda möjligheter att växa och utvecklas i! 

Arbetsuppgifter
Vi riktar nu fokus på att skapa ännu bättre förutsättningar för att stötta kärnverksamheten och ledningsgruppen i de förvaltningsgemensamma processerna och det långsiktiga kvalitets- och utvecklingsarbetet. I detta arbete får du en viktig roll i att bidra med såväl struktur som kulturarbete för att hålla ihop och följa upp de gemensamma processerna. Det övergripande utvecklingsarbetet kräver en god förmåga att samarbeta i de gemensamma frågorna där du kommer ha ett samordningsuppdrag för stabsfunktionerna HR, Ekonomi, Kommunikation och Digital Utveckling & Lokaler. Uppdraget innebär att bereda och planera frågor till förvaltningsledningen och tillsammans med kollegor i staben utveckla ett samordnat stöd till verksamheterna. Vidare kommer du tillsammans med ledningsstrateg utgöra ett viktigt stöd till förvaltningschefen i det långsiktiga utvecklingsarbetet. Som Avdelningschef rapporterar du direkt till förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Du kommer också vara föredragande i nämnden vid behov. 

I rollen som avdelningschef har du budget, personal- och arbetsmiljöansvar för din avdelning och leder 2 enhetschefer och totalt 40 medarbetare. Enheternas huvudsakliga uppdrag och ansvar är inom strategiska hälso- och sjukvårdsfrågor, kompetensutvecklande insatser och forskning/utveckling. Vidare ger avdelningen stöd och hanterar en stor bredd av förvaltningsövergripande uppdrag inom exempelvis nämnds- och ärendehantering, utrednings- och analysuppdrag, mål och uppföljning, internkontroll samt övergripande systematiskt kvalitetsarbete. Som avdelningschef säkerställer du även att omvärldsbevakning sker och tillgängliggörs i förvaltningen.  Inom avdelningen finns hög kompetens, stort driv och engagemang. Då avdelningen är under uppbyggnad och utveckling söker vi dig som har en god förmåga att peka ut en riktning men även arbeta med att tydliggöra uppdrag och tillsammans med medarbetarna förädla det stöd som strategiska utvecklingsavdelningen ska bistå förvaltningen med.

I uppdraget som avdelningschef ingår att representera och utveckla samverkansformer med såväl andra förvaltningar inom Malmö Stad som externa samarbetsaktörer som exempelvis Region Skåne och Universiteten. Samverkan med våra fackliga organisationer är en annan mycket viktig del av avdelningschefens uppdrag. 

Kvalifikationer
Inom förvaltningen eftersträvar vi tillitsbaserad styrning och ledning vilket innebär styrning, kultur och arbetssätt utifrån medborgarfokus, helhetssyn och långsiktighet. Nyckelord för ledarskapet är nyfikenhet, öppenhet, samverkan och involvering. Du ser vikten av att arbeta både med struktur och kultur för att åstadkomma förflyttningar. Ditt ledarskap är modigt och tydligt men också lyssnande och prestigelöst. Du har en god förmåga att bygga förtroendefulla relationer och du visar din omgivning tillit och förtroende, samtidigt som du också ställer höga krav på resultat. En hög grad av struktur och långsiktig och uthållig agenda är andra viktiga förmågor. 

För att lyckas i rollen som avdelningschef söker vi dig som är kommunikativ och har lätt för att sätta dig in i och förstå olika frågor ur flera perspektiv. Du har en god förmåga att se helheter, komplexa sammanhang och att kunna göra analyser och prioriteringar på såväl övergripande som på en mer detaljerad nivå. 

Nödvändiga krav:


• Akademisk examen motsvarande 180 hp inom utbildningsområden som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget.
• Chefs- och ledarerfarenhet på strategisk nivå samt erfarenhet av att leda chefer.
• God förmåga att samverka med fackliga organisationer.
• Erfarenhet av att driva långsiktigt och strategiskt utvecklingsarbete med goda resultat.
• God förmåga att driva förändringsarbete utifrån ett helhetsperspektiv.
• Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation (med fördel kommun eller region). Samt efarenhet av ärendehantering och att vara föredragande i nämnd/utskott.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.

Meriterande krav:


• Utbildning inom ledarskap och förändringsledning.
• God kunskap inom den lagstiftning som styr avdelningens arbete såsom HSL, SoL, Kommunal- och Förvaltningslagen, Offentlighets- och sekretesslagen samt GDPR.
• God förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift.

Om arbetsplatsen
Hälsa, vård och omsorgsförvaltningen är, med våra 5 500 medarbetare, en av de största förvaltningarna i Malmö Stad. Tillsammans skapar vi en dynamisk och framtidssmart organisation. En organisation som kan möta dagens behov och framtidens utmaningar. 

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Sista ansökningsdag är den 7/5 och första intervjuer är planerade till v.19-20. Vid frågor vänligen kontakta Ledningsstrateg Anne Wolf på [email protected] alt. Rekryteringsspecialist Carolin Eriksson på [email protected] Visa mindre

Ref: 20230634

Arbetsuppgifter
Tjänsten är organisatoriskt placerad på kansli och juridik med tio medarbetare. Som avdelningschef ansvarar du för att leda verksamhetens arbete såväl operativt som strategiskt. I detta ingår utvecklings- och samordningsansvaret för juridik, arkiv, dokument- och ärendehantering samt nämndsadministration. Även förvaltningens utvecklingsarbete med digitalisering, dataskydd- och informationssäkerhet ingår. 

I rollen ingår ett samordningsansvar för hela verksamhetsstödet som även innefattar ekonomi, kommunikation och HR. Du rapporterar direkt till miljödirektören och ingår i dennes ledningsgrupp. Prioriterade områden är dels att utveckla stödet till de tre verksamhetsavdelningarna: miljö-och hälsoskydd, livsmedelskontroll och miljöstrategi, dels att utveckla stödet till miljödirektören. Viktigt blir att hålla ihop det arbete som berör flera delar av verksamheten och därmed säkerställa snabb, effektiv och kvalitetssäker handläggning. Viktigt blir även att stödja miljödirektören i arbetet med miljönämndens ärenden.  

Målet är att utveckla styr- och ledningsprocessen för hela förvaltningen. Med bättre framförhållning och ett mer utvecklat stöd till verksamhetsavdelningarna skapas bättre förutsättningar för dessa att kunna fokusera på sin operativa verksamhet vilket kommer att skapa större nytta för övriga förvaltningar, Malmöborna och stadens verksamhetsutövare.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom samhällsvetenskap, juridik eller annan utbildning som vi bedömer passa för verksamheten. Du har några års dokumenterad erfarenhet av personal- och budgetansvar samt erfarenhet av att genomföra förändrings- och utvecklingsarbete. Erfarenhet av att ha arbetat i en politiskt styrd organisation, god kännedom om de politiska och juridiska processerna, till exempel i samband med nämndsarbetet, anses meriterande. Du ska kunna uttrycka dig mycket väl i tal och skrift, på både svenska och engelska.

Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheten i förändringar. Du är modig och beredd att tänka nytt. Som ledare är du tydlig och trygg. Din ledarstil präglas av prestigelöshet, tillit, förtroende och ett stort engagemang. Du har ett coachande och inkluderande förhållningssätt till dina medarbetare och tycker om att se att människor utvecklas. Du är strukturerad och kan planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Du har god förmåga att skapa förtroendefulla samarbeten och drivs av att skapa resultat tillsammans med andra. För att lyckas i uppdraget krävs att du är serviceinriktad och jobbar utifrån ett helhetsperspektiv. 

Om arbetsplatsen
Miljöförvaltningen leder och samordnar Malmö stads klimat- och miljöarbete. Genom tillsyn och kontroll enligt miljöbalken och livsmedelslagen arbetar vi för en säker miljö som inte är skadlig för människors hälsa. Vi tillvaratar miljöintressena i samhällsplaneringen, ansvarar för kommunens energi- och klimatrådgivning samt arbete med Fairtrade City. Med tillsyn, rådgivning och strategiskt miljöarbete arbetar vi för att Malmö ska bli en hållbar stad.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb[


 

Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

I denna rekrytering samarbetar vi med rekryteringskonsult. Kontakta Gösta Tydesten, tel 0733-667578 vid frågor kring rekryteringsprocessen.

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

För att göra ett bra jobb och trivas hos på miljöförvaltningen behöver du stå bakom vår värdegrund i Malmö stad: att möta varje människa med förståelse och respekt, ha stort engagemang och mod att påverka och att använda din kreativitet för att skapa förbättringar.

Läs mer om vårt klimat- och miljöarbete: https://malmo.se/miljo

Läs mer om miljöförvaltningen: https://malmo.se/miljoforvaltningen

Några av medarbetarna i Malmö stad: https://malmo.se/Jobb.html#VijobbariMalmostad Visa mindre

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Med över 28 000 medarbetare är Malmö stad en av de största arbetsgivarna i Skåne. Vi har över 400 yrkeskategorier representerade inom 15 förvaltningar. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologisk, ekonomisk och socialt hållbar stad. Vill du vara med att påverka?

Serviceförvaltningen ansvarar för de serviceverksamheter som drivs i kommunal regi. Serviceförvaltningens uppdrag är att leverera kundanpassade produkter och tjänster med hög servicenivå till kommunens kärnverksamheter. Detta innebär att vi bistår våra kunder med allt ifrån färdtjänstärenden, IT-drift och internpost till att sköta stadens telefonväxel. Vi driver skolrestauranger och vi förvaltar stadens byggnader. Vi hanterar park- och grönyteskötsel samt drift och underhåll av gator och fastigheter.

Förvaltningen är uppdelad i fem verksamhetsavdelningar; IT & digitalisering, Kommunteknik, kommuntjänster, skolrestauranger och stadsfastigheter. Dessutom finns centrala funktioner inom HR, kansli och utveckling, kommunikation samt ekonomi. Förvaltningen har cirka 1 800 anställda som är fördelade på ett hundratal yrkeskategorier. Vill du vara med och utveckla framtidens serviceorganisation? Vi erbjuder en strategiskt viktig roll med uppdrag att driva och utveckla arbetet inom Kommunteknik med stort uppdragsgivar- och kvalitetsfokus samt med ständiga förändringsprocesser.

Som avdelningschef för Kommunteknik är du direkt underställd förvaltningsdirektör och medlem i ledningsgruppen. Du har ett övergripande ansvar för avdelningen och till din hjälp har du 5 direktrapporterande enhetschefer. Avdelningen sysselsätter totalt ca 600 medarbetare i tre chefsled, som levererar tekniska tjänster av hög kvalitet för en väl fungerande stadsmiljö.

I princip har avdelningen en uppdragsgivare i form av Fastighets- och gatukontoret och där relationen och kostnadseffektivitet är viktig. För avdelningen är förståelsen av att vara en del av en stad central samt att kvaliteten på utförda tjänster håller en hög nivå.

Ledarskapet bottnar i tillit och respekt vilket förväntas genomsyra kulturen inom avdelningen där du utövar ett inkluderande ledarskap. Med detta följer ett medborgarfokus och goda tillitsfulla relationer både internt inom avdelningen samt externt. Ditt arbete förväntas bidra till att avdelningen uppfattas som en stimulerande arbetsplats med god arbetsmiljö där ledare och medarbetare trivs och utvecklas.

 

Kvalifikationer

Utbildning

• För tjänsten relevant högskolexamen på minst kandidatnivå

• Meriterande: Chefs- och/eller ledarskapsutbildning




Erfarenhet

• Flerårig chefserfarenhet på både strategisk och operativ nivå

• Erfarenhet av planerings- och uppföljningsarbete.

• Erfarenhet av arbete inom bygg och anläggning eller teknisk drift

• Erfarenhet av arbete inom politiskt styrd organisation i liknande roll

• Erfarenhet av personal-, budget- och arbetsmiljöansvar.

• Erfarenhet av att leda andra chefer, gärna i flera led

• Merit: Erfarenhet från beställare/utförare i offentlig verksamhet

• Merit: Erfarenhet från genomförande av värdegrundsarbete

 

Kunskap

• Goda kunskaper i svenska i tal och i skrift.

• Goda kunskaper i ekonomi.

• Väl utvecklad kommunikativ förmåga.



Du har också god samarbetsförmåga, stort engagemang samt förmåga att stimulera till initiativ och utveckling. Du har en positiv och coachande ledarstil som karakteriseras av tydlighet, lyhördhet samt stimulerar till initiativ och ständigt lärande. Du utövar ett tillitsfullt ledarskap på ett inkluderande sätt och har förmågan att sprida detta inom din verksamhet.



ÖVRIGT

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.



Vid frågor är du välkommen att kontakta chefsrekryterare Anders Stegersjö 0704 – 28 02 65 alt. [email protected], som vi samarbetar med i denna rekrytering.



Din ansökan vill vi ha senast den 5 maj.



Arbetstider och omfattning

Heltid. Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Enligt överenskommelse.



Ersättning

Månadslön Visa mindre

Ref: 20230071

Malmö stad är en stor arbetsplats som erbjuder goda möjligheter att växa och utvecklas i! Vi söker nu en medarbetare till funktionsstödsförvaltningens kompetenta förvaltningsledning, så har du erfarenhet inom kommunikationsområdet och dessutom är insatt i ett kanslis verksamhetsområde, då tror vi att detta kan vara en tjänst för just dig! Vi erbjuder en varierad och utvecklande tjänst med många fantastiska kollegor som har nära till skratt.

Arbetsuppgifter
Under det gångna året har avdelningen genomfört ett omfattande utvecklingsarbete där en gemensam riktning och strategi tagits fram. Som avdelningschef kommer du få fortsätta denna spännande resa och få möjlighet att utveckla det arbete som påbörjats.

Du kommer ha fokus på arbetet med vårt arbetsgivarvarumärke och att vidareutveckla strategier för både intern och extern kommunikation samt att driva utvecklingsarbete och kvalitetssäkra arbetssätt kopplade till registratur, diariet, arkiv och nämndsprocess, ärendehantering samt informationshantering. Som chef för avdelningen har du personal-, budget och arbetsmiljöansvar för 16 medarbetare bestående av kommunikatörer, jurister, utvecklings- och nämndsekreterare, huvudregistrator, arkivarie och administrativ assistent.

Du ingår i förvaltningsledningen där du verkar som ett stöd till direktören i frågor kopplade till kommunikation och kansliets verksamhetsområde men du förväntas också bidra i förvaltningens utvecklingsarbete i dess helhet. Samtidigt ingår du i stadens forum för övriga kommunikationschefer och bidrar till stadens utveckling av kommunikationsfrågorna.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en universitets-/högskoleexamen om minst 180 HP med en för uppdraget relevant inriktning, har du en akademisk examen inom media och kommunikation eller i juridik ser vi det som meriterande.

För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha flerårig chefs- och ledarerfarenhet med personalansvar över specialister och likaså erfarenhet inom kommunikationsområdets samtliga huvudområden; interna och externa kommunikationsprocesser, varumärkesarbete, press- och mediekontakter samt kriskommunikation och proaktiv ledningskommunikation. Vi vill även att du har erfarenhet av att arbeta strategiskt med kommunikationsfrågor och av verksamhetsutveckling med koppling till kommunikationsområdet. Har du erfarenhet från verksamhet med arbetsuppgifter så som registratur, arkiv, nämndprocess och ärendehantering ser vi det som meriterande.

Vidare behöver du ha erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation och erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete och facklig samverkan, har du erfarenhet av att arbeta i en kommunal organisation är det meriterade. Har du kunskap och erfarenhet av Socialtjänstlagen/Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade/Kommunallagen/Offentlighet- och sekretesslagen/Förvaltningslagen/Hälsa- och sjukvårdslagen ser vi även det som meriterande.

Vi vill att du har goda kunskaper kopplat till ekonomi och budgetarbete samt erfarenhet av målstyrning och uppföljning. Du behöver ha en mycket god förmåga att kommunicera på såväl svenska som engelska, både i tal och skrift

Vi söker en positiv ledare som vill arbeta med utveckling och förändring med framgångsrik erfarenhet av detta. Du har förmåga att se helheter, har uthållighet och handlingskraft i arbetet med att genomdriva förändringar. Ditt ledarskap präglas av prestigelöshet och tillit, utan att du ger avkall på uppföljning, och du leder med en stor portion glädje. Det faller sig naturligt för dig att nätverka och bygga relationer.

Om arbetsplatsen
På kansli- och kommunikationsavdelningen finns förvaltningens kommunikatörer, arkivarie, nämndssekreterare, informationssäkerhetssamordnare, förvaltningsjurist, huvudregistrator och dataskyddssamordnare. Avdelningen består av totalt 14 medarbetare och du som avdelningschef rapporterar direkt till förvaltningsdirektören.

I funktionsstödsförvaltningen arbetar drygt 3000 medarbetare med att tillsammans skapa och utveckla ännu bättre stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Våra verksamheter finns inom LSS, socialpsykiatri, personlig assistans, ledsagare och avlösare och hälso- och sjukvård. Även svårt sjuka barn som vårdas i hemmet ingår i vårt uppdrag. Vi arbetar för allas rätt till god hälsa, möjlighet till arbete och sysselsättning och att kunna delta i samhället utifrån sina förutsättningar. Var med och skapa ett meningsfullt och gott liv för Malmöbor med psykisk, intellektuell eller fysisk funktionsnedsättning!

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Information om tjänsten
Anställningsform:Tillsvidare 
Omfattning: Heltid 
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse 

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Befattningen ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver tas i anspråk av i kommunen redan anställd personal. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om specifika jobb besvaras av kontaktpersonen som anges i annonsen. Visa mindre

Ref: 20223840

Stadsutvecklingen i Malmö sker i en snabb takt och år 2050 förväntas vi vara en halv miljon invånare i staden. Fastighets- och gatukontorets verksamheter är strategiskt viktiga i Malmö stads ambition att skapa en stad som är trygg, attraktiv och hållbar att leva och arbeta i. Vill du vara en del av detta lagarbete att bygga framtidens Malmö? Välkommen till fastighets- och gatukontoret och ett spännande chefsuppdrag! 

Arbetsuppgifter
Stadsutvecklingsavdelningens övergripande uppdrag innebär att planera och bygga en hållbar stad utifrån en helhetssyn på stadsutveckling. I uppdraget som avdelningschef leder du en verksamhet som arbetar med frågor som exploateringar, trafikfrågor och kollektivtrafik där du alltid ser till stadens bästa och engagerar dig i staden som helhet. Som avdelningschef säkerställer du högkvalitativ leverans i ett antal stora stadsutvecklingsprojekt som till exempel Storstadspaketet, Nyhamnen, Hyllie och Amiralsstaden. I rollen som avdelningschef har du personal- och arbetsmiljöansvar samt övergripande verksamhets- och budgetansvar för din avdelning med direkt personalansvar för avdelningens 3 enhetschefer inom exploatering, mobilitet och verksamhetsstöd. Avdelningen består idag av ca 150 medarbetare. Du kommer till en verksamhet som har präglats av en stark expansion de senaste åren och där det finns mycket driv, kompetens och engagemang att förädla. I rollen rapporterar du till fastighets- och gatukontorets direktör.

I ditt uppdrag som avdelningschef ingår bl.a. att:


• Verka i gränssnittet mellan politiken och verksamheten. Som en del av förvaltningens ledningsgrupp är du med och bidrar till att driva det strategiska utvecklingsarbetet framåt. Detta gör du utifrån ett helhetsperspektiv för förvaltningens samlade verksamheter.
• Leda och representera förvaltningen i olika former av samordnings- och styrgrupper som berör stadsutvecklingen i Malmö Stad.
• Utveckla övergripande effektiva samverkansformer med interna och externa aktörer med koppling till avdelningens uppdrag.
• Skapa förutsättningar för enhetscheferna att ta ett strategiskt ansvar för sina respektive frågor för att gemensamt kunna driva stadsutvecklingsfrågor i Malmö.
• Tillsammans med enhetscheferna arbeta vidare för att utveckla en kultur som präglas av tillit, mod, lärande och ett tydligt tillsammansarbete inom avdelningen.

Kvalifikationer
En nyckel till framgång blir din förmåga att kunna peka ut riktningen och med ett entusiasmerande ledarskap och en tydlig vision leda en verksamhet i en föränderlig omvärld. Genom dialog och närvaro skapar du tydlighet och förståelse hos chefer och medarbetare kopplat till verksamhetsövergripande frågor. För att lyckas behövs balans mellan struktur och dynamik, men även en kombination av driv och tålamod. Dina blivande medarbetare har många idéer kring hur ni tillsammans kan förbättra verksamheten. Som chef värnar du ett tillitsbyggande förhållningssätt med ambitionen att öka handlingsutrymmet för medarbetarna i organisationen. Men du visar även på mod och agerar med självförtroende när du fattar beslut. Som avdelningschef kommer du hantera många olika intressenter och därför är det viktigt att du är kommunikativ, duktig på att skapa relationer samt besitter en god samarbetsförmåga. Att arbeta framåtsyftande och med en god förmåga att prioritera är en av dina starka sidor. Du motiveras av att leda i en komplex och föränderlig kontext samt är affärsmässig i dina beslut och har en god förmåga att se till helheten.

Nödvändiga krav:


• Akademisk utbildning motsvarande 180hp.
• Gedigen chefs- och ledarerfarenhet samt erfarenhet av att vara chef över chefer. Chefserfarenheten inkluderar ledningsgruppsarbete, budget- och arbetsmiljöansvar, målstyrning- och uppföljning samt facklig samverkan.
• Chefs- och ledarskapsutbildning samt god erfarenhet av att leda genom ett kommunikativt, tillitsbaserat och coachande ledarskap.
• Övergripande erfarenhet av verksamheter med koppling till stadsutveckling. Din bakgrund inkluderar idealiskt en kombination av erfarenheter inom stadsbyggnad och stadsutvecklingsområdet med mycket god erfarenhet av komplexa projekt med många intressenter.
• Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation (kommun eller region) och därmed en mycket god förståelse för det politiska systemet. Erfarenhet av ärendehantering samt att vara föredragande i nämnd är ett krav.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• Förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift.

Meriterande krav:


• Har du utöver offentlig förvaltning även erfarenhet från den privata sektorn, näringslivet, med koppling till uppdraget är det meriterande.
• Erfarenhet av press och massmediala kontakter.

Om arbetsplatsen
På uppdrag av tekniska nämnden äger, förvaltar och utvecklar fastighets- och gatukontoret stadens mark. Genom en effektiv och modern organisation möjliggör vi ett gott stadsliv för Malmöborna och stadens näringsliv. Fastighets- och Gatukontoret är indelat i fyra avdelningar: Avdelningen för Offentlig miljö, Fastighetsavdelningen, Stadsutvecklingsavdelningen och Avdelningen för Struktur och Stöd. Läs mer om oss på: https://malmo.se/Jobb/Verksamhet/Fastighets--och-gatukontoret.html

https://malmo.se/Service/Var-stad-och-var-omgivning/Stadsplanering-och-strategier/Stadsutvecklingsomraden.html

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Omg, enligt ök

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Sista ansökningsdag är den 8/1 och intervjuer är planerade till v. 3. 

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Ref: 20230059

Arbetsuppgifter
Vill du vara med och utveckla framtidens serviceorganisation?

Vi erbjuder en strategiskt inriktad roll med uppdrag att driva och utveckla avdelningen för kansli och utveckling. I rollen och uppdraget ingår förvaltningsgemensamt arbete med målstyrning, dokument och ärenden, uppföljningar och återrapporteringar. Chef för kansli och utveckling leder också utvecklingsarbetet inom förvaltningen via flera projektledare.

Medarbetarnas kompetenser spänner över roller såsom utvecklingssekreterare, administrativa sekreterare, jurister, arkivarie, samordnare, projektledare och IT-medarbetare. Rollen som chef för kansli och utveckling innebär dels uppdraget som avdelningschef för 26 medarbetare varav en underställd enhetschef, men också att vara en del av förvaltningens ledningsgrupp. Vidare utgör du i din roll också ett stöd till förvaltningsdirektören.

Genom ditt arbete bidrar du till att göra serviceförvaltningen till en stimulerande arbetsplats med god arbetsmiljö där ledare och medarbetare trivs och utvecklas.

Kvalifikationer
Utbildning


• För tjänsten relevant högskolexamen på minst kandidatnivå.
• Meriterande: Chefs- och/eller ledarskapsutbildning.

Erfarenhet


• Erfarenhet av arbete inom politiskt styrd organisation.
• Flerårig chefserfarenhet på strategisk nivå.
• Erfarenhet av planerings- och uppföljningsarbete.
• Erfarenhet av kansli- och/eller utvecklingsarbete i ledande ställning.
• Erfarenhet av personal-, budget- och arbetsmiljöansvar.
• Merit: Erfarenhet av att leda specialister och chefer.

Kunskap


• Goda kunskaper i svenska i tal och i skrift.
• Goda kunskaper inom offentlig förvaltning och verksamhetsutveckling.
• Väl utvecklad kommunikativ förmåga.
• Merit: Kunskaper inom IT.

Du är en inlyssnande generalist som tar väl avvägda beslut. Du har också god samarbetsförmåga, stort engagemang samt förmåga att stimulera till initiativ och utveckling. Du har en tillitsbaserad och coachande ledarstil som karakteriseras av tydlighet, lyhördhet samt stimulerar till initiativ och ständigt lärande.

Om arbetsplatsen
I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Med över 28 000 medarbetare är Malmö stad en av de största arbetsgivarna i Skåne. Vi har över 400 yrkeskategorier representerade inom 15 förvaltningar. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologisk, ekonomisk och socialt hållbar stad. Vill du vara med att påverka?

Serviceförvaltningen ansvarar för de serviceverksamheter som drivs i kommunal regi. Serviceförvaltningens uppdrag är att leverera kundanpassade produkter och tjänster med hög servicenivå till kommunens kärnverksamheter.
Detta innebär att vi bistår våra kunder med allt ifrån färdtjänstärenden, IT-drift och internpost till att sköta stadens telefonväxel. Vi driver skolrestauranger och vi förvaltar stadens byggnader. Vi hanterar park- och grönyteskötsel samt drift och underhåll av gator och fastigheter.

Förvaltningen är uppdelad i fem verksamhetsavdelningar; IT & digitalisering, Kommunteknik, kommuntjänster, skolrestauranger och stadsfastigheter. Dessutom finns centrala funktioner inom HR, kansli och utveckling, kommunikation samt ekonomi. Förvaltningen har cirka 1 800 anställda som är fördelade på ett hundratal yrkeskategorier.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Efter överenskommelse

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

Vid frågor är du välkommen att kontakta chefsrekryterare Louise Edenklint 0702 – 87 12 55 alt. [email protected], som vi samarbetar med i denna rekrytering.

Din ansökan vill vi ha senast den 29 januari. Visa mindre

Ref: 20223875

Vi söker en chef till vår nyinrättade avdelning på stadskontoret – Bolag och kommunalförbund. Vill du vara med och bidra till utvecklingen i Malmö stad?

Arbetsuppgifter
I rollen som avdelningschef arbetar du med att hantera de frågor som kommunstyrelsen har ansvar för kring helägda och delägda bolag och kommunalförbund och för att tillgodose bolagens och kommunalförbundens behov av stöd och samordning. Du ingår i stadskontorets ledningsgrupp och är direkt underställd stadsdirektören som också är VD för moderbolaget Stadshus AB. Avdelningen består av två strateger/seniora rådgivare samt en bolagscontroller och kommer inledningsvis att förstärkas med en HR-konsult. Som en del av stadskontoret finns även stadskontorets samtliga resurser till förfogande när behov uppstår.

I avdelningschefens uppdrag ingår det övergripande ansvar för mål, ekonomi, medarbetare, kvalitet och resultat samt ledning, styrning, organisering, samordning och utveckling av verksamheten.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk utbildning i kombination med en gedigen erfarenhet av att arbeta med bolags- och ägarfrågor i en politiskt styrd organisation. Du har en bred erfarenhet som gör att du är ett bra bollplank och ett utmanade stöd till såväl bolagschefer som ägare. Du har en gedigen och senior erfarenhet och motiveras av att arbeta på övergripande ledningsnivåer i komplexa miljöer. Du är konstruktiv och analytisk. Du bygger nätverk och är utmanande i samarbetet/dialogen med bolag, politik och ledande kommunala tjänstemän. Du är en brobyggare som du bidrar till ett gott samverkansresultat. Din bakgrund visar på en utvecklad förmåga att skapa goda relationer såväl internt som externt. Du har visat på ett gott ledarskap och räds inte att ”kavla upp skjortärmarna” och utföra operativt arbete själv.

Låter detta som ett intressant uppdrag för dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

Om arbetsplatsen
Malmö stads kommunkoncern omfattar nämnder, bolag och förbund. Stadens bolagsportfölj består av helägda bolag och delägda bolag. Dessutom är staden medlem i två kommunalförbund. Verksamheterna omsluter mycket stora ekonomiska, sociala och miljömässiga värden och tillför väsentliga nyttor för malmöborna. Bolagen och förbunden verkar inom en rad olika verksamhetsområden såsom bostäder, bostadsförmedling, mobilitet, vatten och avlopp, återvinning, innovation, hamn, digital infrastruktur, försäkringsskydd samt räddningstjänst. Bolagen och förbunden är en betydande del av stadens verksamhet och är strukturbildande för hur Malmö och storstadsfunktionen utvecklas.

De helägda bolagen samlas i Malmö Stadshus AB. Bolaget är ett holdingbolag utan anställda med Stadsdirektören som VD. Styrelsen är en personunion med kommunstyrelsens arbetsutskott.

De delägda bolagen och kommunalförbunden hanteras direkt under kommunstyrelsen.

Stadskontoret är kommunstyrelsens förvaltning och stödjer kommunstyrelsen i uppdraget att leda, samordna och följa upp stadens arbete. Vi arbetar nära stadens ledning och identifierar behov, analyserar, föreslår alternativ och bidrar med kraft till förändring i frågor som är viktiga för vår organisation, vår stad och vår samhällsutveckling - alltid med Malmös bästa för ögonen. Stadskontoret stödjer också kommunfullmäktige som har ett helhetsansvar för Malmö stad. Stadskontoret har ca 300 medarbetare, indelade i sju avdelningar och leds av stadsdirektören. 

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

Välkommen med din ansökan via www.mercuriurval.se eller via länk på malmo.se. Intervjuer kommer att genomföras löpande, varför vi ser att du skickar din ansökan snarast, dock senast 2 januari 2023. Du kan ta direkt kontakt med Mercuri Urvals konsult Gösta Tydesten på tel. 0733-66 75 78. Visa mindre

Vill du arbeta som ledare i en av samhällets viktigaste funktioner? Som avdelningschef för Distributionsavdelningen kommer du att vara en viktig del i att bygga vår nya avdelning och utveckla nya arbetssätt inom VA SYD. Inom branschen ska VA SYD leda utvecklingen för hög vattenkvalitet. Vill du vara med på vår resa?  

Din kommande roll  Vi söker en  avdelningschef som vill ha en utmanande och spännande tjänst i en verksamhet som ständigt utvecklas. Som  avdelningschef leder du din verksamhet mot VA SYDs vision och mål. Du är direkt underställd förbundsdirektören och är medlem i VA SYDs ledningsgrupp, som tillsammans leder hela VA SYDs verksamhet. T illsammans med ledningsgruppen  har du uppdraget att positionera VA SYD som en regional, modern och spjutspetsig samhällsaktör.


Arbetsuppgifterna innebär bland annat att: 

leda och utveckla Distributionsavdelningens verksamhet, inklusive budgetansvar, arbetsmiljöansvar och personalansvar. Inom avdelningar finns en mångfald av yrken och kompetenser, exempelvis ingenjörer, tekniker och rörläggare.
vara med och driva utvecklingen och förändringsresan av den nyskapade Distributionsavdelningens arbetsprocesser, då VA SYDs verksamhet är under utveckling genom en pågående omorganisation.
tillsammans med dina kollegor utveckla gränssnitt och samarbetsforum gentemot VA SYDs avdelningar Produktion och Teknik & Projekt.
Distributionsavdelningen är under uppbyggnad och det kommande uppdraget blir bland annat att vara a nläggningsägare av VA-ledningsnätet samt att bygga för en smart och kommunikativ infrastruktur med ökade cirkulära vattenflöden. Inom verksamheten finns VA SYDs leveransansvar till våra kunder. Avdelningen driver även drift - och underhållsprojekt samt löpande service inom ledningsnätet, med uppdraget att ständigt öka standardisering, säkerhet och tillförlitlighet och att förbättra styrning och mätning. Vi jobbar med distributionen av både dricksvatten, spillvatten och dagvatten, både fram till våra kunder och från kunden till våra reningsverk. Några av våra pågående projekt hittar du på  www.vasyd.se/Driftinformation

Vi erbjuder Som  avdelningschef  får du möjlighet att påverka frågor som handlar om viktiga samhällsfunktioner och bidra i arbetet med att vidareutveckla VA SYDs organisation för att möta samhällets utmaningar inom alla våra verksamhetsområden.  Du kommer till en arbetsplats med god gemenskap och stolthet över våra mål och samhällsviktiga uppdrag. Vi värnar om våra medarbetare och satsar på delaktighet och utveckling samt balans mellan arbete och fritid och arbetar aktivt för att VA SYD ska upplevas som en mycket bra arbetsplats av våra medarbetare.    

Vem är du? Vi söker dig som vill arbeta i en organisation med en tydlig miljöidentitet och leder i enlighet med våra kärnvärden kvalitet, engagemang och lyhördhet. Som avdelningschef är du resultatorienterad och strukturerad, med förmåga att leda och samordna arbetet på ett kommunikativt och tydligt sätt. Rollen kräver ett modernt coachande ledarskap där du bygger relationer med interna såväl som externa aktörer. Önskvärda personliga egenskaper är att ha modet att utmana strukturer och våga flytta gränser, genom att vara lösningsorienterad utifrån verksamhetens helhetsbehov.

Dina erfarenheter Vi söker dig som har:  

Gedigen erfarenhet av chefsrollen, samt erfarenhet av att arbeta i en ledningsgrupp 
Erfarenhet av att leda och driva förändrings- och utvecklingsarbete
Branscherfarenhet från liknande verksamhet, exempelvis inom  samhällsbyggnad, infrastruktur, bygg- eller entreprenadbranschen
Högskoleutbildning inom relevant område, exempelvis inom samhällsbyggnad, väg- och vattenbyggnad, miljöteknik eller VA-teknik.
God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska
Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär krav på godkänd säkerhetsprövning inklusive registerkontroll.
Vill du vara med och driva på miljösmarta lösningar i samhällsbygget? Välkommen med din ansökan!

Vilka är VA SYD?

VA SYD är en av Sveriges största VA- och avfallsorganisationer som storsatsar på hållbar avloppsrening och driver på miljösmarta lösningar i samhällsbygget. Inom branschen ska vi vara en av Europas modernaste och mest effektiva organisationer. Vår verksamhet är igång 24/7, har en halv miljon kunder och omsätter en miljard per år.  Vi renar, kvalitetssäkrar och levererar dricksvatten och tar hand om det som spolas ner i våra avlopp för att vårda hav och vattendrag. Vi hanterar skyfall genom att skapa kreativa lösningar för vattnets väg och samlar in avfall för återvinning och återbruk. Vi motiverar och inspirerar våra kunder till att göra smarta miljöval.  

Vi vill hjälpa till att rädda världen genom våra sex mål: Vara klimatneutralt och energipositivt år 2030
Produktifiera och ha nyttiggjort restprodukter år 2025
Vara en av Europas mest effektiva VA- och avfallsorganisationer år 2025
Leda utvecklingen för hög vattenkvalitet till rekreation och dricksvatten år 2025
Uppnå nollvision för oplanerade driftstörningar för kund år 2030
Inspirera och ha aktiverat alla kunder för en bättre miljö år 2025   
Övrig information På VA SYD arbetar vi med en kompetensbaserad rekryteringsprocess. Det innebär att alla sökande bedöms utifrån samma kriterier och prioriterade kompetenser. Våra intervjuer fokuserar på de kompetenser som är viktiga för rollen, vilka inkluderar yrkesmässig erfarenhet, kunskap och beteenden. Vi har tagit bort det personliga brevet från vår process och ber dig istället att kortfattat motivera varför du söker jobbet och besvara några urvalsfrågor som utgår från kraven i rollen. På så sätt sparar vi både din och vår tid genom att det blir tydligt för dig vad du ska fokusera på, och vi kan matcha rätt kandidat för rollen och göra ett effektivt och rättvist urval. 

På VA SYD arbetar vi med samverkan för ökad dialog och ett långsiktigt hållbart arbetsliv. Våra fackliga organisationers (Kommunal, Vision, Ledarna och SACO-förbunden) representanter når du via vår kundservice på 040-635 10 00.  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos VA SYD samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka online via länk i annonsen och inte via e-post. Visa mindre

Ref: 20223007

Arbetsuppgifter
Vi erbjuder dig en tjänst som avdelningschef för de kommunala bad, rekreations- och fridsgårdsanläggningarna i Malmö stad.

Som avdelningschef rapporterar du till fritidsdirektören och ingår i dennes ledningsgrupp där du fokuserar på helheten gällande utvecklingen av fritidsnämndens publika verksamheter som riktar sig till Malmöborna. Du deltar i förvaltningsövergripande strategiskt arbete och behöver därför ha en övergripande förståelse för förvaltningens uppdrag, samtidigt som du säkerställer en helhetsbild av avdelningens behov och utveckling.  

Som ledare skapar du förutsättningar för en hälsosam arbetsplats med fokus på dialog, engagemang och delaktighet. Du sätter medborgarnyttan i fokus och motiverar och förser medarbetare med de förutsättningar och befogenheter som krävs för att samla verksamheterna mot uppsatta mål. I rollen som avdelningschefens leder, styr, samordnar, stödjer och utvecklar du arbetet på avdelningen. Du förankrar och följer upp avdelningens mål och aktiviteter samt ansvarar för avdelningens ärenden till nämnden.  

Du är en viktig ambassadör för förvaltningen och en förebild som tillämpar och efterlever Malmö stads värdegrund. Du företräder förvaltningen i valda frågor, ibland även utanför avdelningens uppdrag. 

Avdelningschefen har ansvar för avdelningens budget, personal och verksamhet. Du har direkt arbetsmiljö-, budget och personalansvar för två enhetschefer. 

Klicka här för att se en hälsningsfilm, till dig! 



Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning eller annan utbildning i kombination med arbetserfarenhet som arbetsgivaren kan bedöma som likvärdigt. Om dina studier haft inriktning mot offentlig förvaltning, ledarskap eller ekonomi är det meriterande. Likaså utbildning inom folkhälsorelaterade områden.

Du har gedigen erfarenhet av att ha arbetat som chef. Har du dessutom varit chef och ledare i en offentlig förvaltning och har erfarenhet av arbete i förvaltningsledning eller motsvarande ser vi detta som meriterande. Vi ser också att du har erfarenhet av strategiskt arbete i en större organisation. Vidare ser vi det som meriterande med erfarenhet från arbete inom fritids- och kultursektorn. Likaså om du har erfarenhet från ett folkhälsoorienterat arbetsområde. Dessutom är det meriterande med erfarenhet av strategiskt arbete inom samhällsutveckling. Vi ser också att du har en god administrativ förmåga och en god datorvana.  

Vi söker dig som har förmågan att skapa goda och förtroendeingivande relationer. Som person är du strukturerad men har samtidigt förmågan till att ställa om när situationen kräver det. Då du i rollen kommer ha många interna och externa kontakter är det viktigt för oss att du har en god kommunikativ förmåga samt god förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska och engelska. Som ledare har du förmågan till att stödja, engagera och motivera dina medarbetare. Ditt ledarskap präglas av ett närvarande förhållningssätt och en delaktigtighet. Du har lätt för att se till helheten och arbeta på ett strategiskt plan med verksamheten och Malmöborna i fokus.  

Om arbetsplatsen
Bad-, rekreation och fritidsgårdsavdelningen
På avdelningen arbetar medarbetarna med publika verksamheter som riktar sig till Malmöborna. Fritidsgårdsenhetens huvuduppdrag är att erbjuda en meningsfull fritid för unga. Badenheten arbetar för att ge Malmös invånare möjligheter till attraktiva miljöer för rekreation och bad. Som avdelningschef kommer du vara chef för två enhetschefer som leder 13 sektionschefer som i sin tur har cirka 200 medarbetare som alla arbetar med att skapa en meningsfull fritid för Malmöborna. I rollen kommer du också att ingå i fritidsförvaltningens ledningsgrupp vars uppdrag är att förverkliga de politiska beslut som fattas av fritidsnämnden.

Fritidsförvaltningen
Tycker du att det är viktigt med en meningsfull fritid? Vill du jobba med något som gör skillnad? I så fall välkommen att söka jobb hos oss på Fritidsförvaltningen. Vår verksamhet omfattar stadens fritidsgårdar, badanläggningar, drift av idrotts- och fritidsanläggningar, genomförande av små och stora evenemang och inte minst stöd och service till stadens föreningsliv. På fritidsförvaltningen jobbar vi alla tillsammans för att göra skillnad för Malmöborna och vår yttersta ambition är att alla Malmöbor ska ha möjlighet till en meningsfull fritid.

Vi erbjuder dig ett omväxlande och stimulerande arbete och du blir delaktig i en förvaltning som arbetar med positiva frågor såsom samhällsengagemang och meningsfull fritid.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: enligt överenskommelse

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta kontaktpersonerna i annonsen. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. 

Med stöd i lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, kommer ett utdrag ur belastningsregistret att behöva visas upp om det är aktuellt med anställning. Detta då arbetet innebär kontakt med barn och unga. Länk till utdraget för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg. Visa mindre

Ref: 20221719

OM ARBETSPLATSEN
Välkommen till förvaltningen för Hälsa, Vård och Omsorg. Vi har det samlade ansvaret för Malmös hemtjänst, vårdboende, mötesplatser, hemsjukvård, rehabilitering och dess biståndshandläggning. Med engagemang, nyfikenhet och hjärta gör vi vardagen enklare för tiotusentals Malmöbor. Vi arbetar tillsammans efter ledstjärnan ”Varje dag är viktigast!”.

Avdelningen för myndighet består av cirka 200 medarbetare och ansvarar för utredningar och beslut om behov av stöd och hjälp, utifrån socialtjänstlagen. Avdelningen följer även upp och omprövar biståndsbeslut.

 

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef för myndighet är det din uppgift att leda och utveckla avdelningens uppdrag att erbjuda våra Malmöbor en högkvalitativ vård, omsorg och service, såväl i hemmiljö som på korttids- eller särskilda boenden. Att upprätthålla en hög kvalitet och effektivitet i avdelningens arbete med utredningar, beslut och uppföljningar, enligt gällande lagstiftning, är centrala arbetsuppgifter.

Totalt sett får var femte kommuninvånare som är 65 år eller äldre någon form av insats från Malmö stad, de flesta från hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen. Oavsett om insatserna ges i hemmet eller på ett vårdboende är det viktigt att samordningen mellan förvaltningens olika verksamheter är optimal och att våra brukare och patienter får en hög och enhetlig service, inom såväl boendestöd som hemsjukvård och rehabilitering. En viktig del av chefsuppdraget är därför att kontinuerligt arbeta för att utveckla en så effektiv samverkan och samsyn som möjligt, såväl inom avdelningen som mellan förvaltningens olika avdelningar.

Uppdraget ställer höga krav på ett utvecklingsinriktat ledarskap som bygger på ömsesidig tillit och förtroende, där medarbetarnas delaktighet och samsyn i avdelningens vision, mål och arbetssätt är central. Avdelningschefen leder och samordnar arbetet genom sin ledningsgrupp som består av tre enhetschefer med olika ansvarsområden.

All vård och omsorg står inför stora utmaningar, samtidigt som det finns många spännande möjligheter. En viktig del i uppdraget som avdelningschef är kontinuerlig omvärldsbevakning och framtidsspaning där utvecklingsarbetet blir en naturlig del av chefsuppdraget. Här finns även flera spetsinriktade stabsfunktioner till hjälp.

Samverkan med våra fackliga organisationer är en viktig del av avdelningschefens uppdrag. Vi har olika roller – men samma mål – att som attraktiv arbetsgivare erbjuda Malmöborna den bästa vård och omsorgen.

I rollen som Avdelningschef rapporterar du direkt till förvaltningsdirektören och har en plats i förvaltningens ledningsgrupp. Vårt gemensamma arbete gör skillnad, varje dag.

 

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som med ett tydligt och stort engagemang har skaffat en gedigen erfarenhet av att framgångsrikt ha verkat både som chef och ledare i liknande uppdrag. Du har god kunskap om aktuell lagstiftning, enligt socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL), och du har erfarenhet av myndighetsutövning inom hälso-, vård- och omsorgsområdet.

Ditt ledarskap är modigt och tydligt men också lyssnande och prestigelöst. Du har en hög förmåga att bygga förtroendefulla relationer och du visar din omgivning tillit och förtroende, samtidigt som du också ställer höga krav på resultat.

Din förmåga att på ett pedagogiskt sätt kommunicera klart och tydligt är central. Du måste också ha en väl utvecklad analytisk förmåga och lätt för att se och förstå helheter och sammanhang.

I rollen som avdelningschef i förvaltningsledningen värdesätter vi starkt din förmåga till samsyn kring vårt förvaltningsgemensamma uppdrag och förmågan till ett nära och utvecklande samarbete mellan såväl hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningens olika avdelningar, som externt med andra förvaltningar, regionen eller andra intressenter.

I grunden har du en akademisk examen med inriktning mot hälsa, vård och omsorg, och du har gedigen erfarenhet av att arbeta utifrån eget ansvar med personal- och ekonomifrågor för att uppnå goda resultat.

 

VÅRT ERBJUDANDE
Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen är, med våra ca 5 500 medarbetare, en av Malmö stads största förvaltning. Tillsammans skapar vi en dynamisk och framtidssmart organisation. En organisation som kan möta dagens behov och framtidens utmaningar.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

 

ÖVRIGT
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov

Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/Jobb 

 

Fackliga kontaktpersoner 

Ingalill Andersson
Facklig kontaktperson Vårdförbundet
0708-588337
ingalill.andersson@malmö.se

Marie Kapos
Facklig kontaktperson Kommunal
040-345504
[email protected]

Elvira Karat
Facklig kontaktperson Vision
040-345549
[email protected]

Ann Hedman
Facklig kontaktperson Saco/Fysioterapeuterna
[email protected] Visa mindre

Ref: 20220487

Lockas du av ett avdelningschefsuppdrag där du får bidra till en rolig, trygg och lärorik förskola för Malmö stads barn? Välkommen till förskoleförvaltningen! Vi erbjuder dig en tjänst där du, tillsammans med drivande och kompetenta enhetschefer och medarbetare kommer att leda och utveckla spännande frågor inom ett brett område kopplade till nämndsprocessen, kommunikation, digitalisering/IT och administration. Här får du möjligheten att påverka viktiga frågor både inom din avdelning, i vår förvaltning men också i hela Malmö stad. Visst låter det intressant? 

Arbetsuppgifter
Som avdelningschef kommer du vara direkt underställd förvaltningsdirektören och vara en del av förvaltningens ledningsgrupp. Kärnan i uppdraget är att genom ett tillitsbaserat ledarskap leda, stödja och utveckla enhetscheferna i deras uppdrag. Som avdelningschef har du budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar och är också ett stöd till direktören och nämnd.

Förskoleförvaltningen stödorganisation består idag av fyra stabsavdelningar och som chef för en av dessa kommer du driva förändring och utveckling på strategisk nivå tillsammans med dina enhetschefer. Avdelningen ansvarar för ett brett spektrum av områden med olika specialister inom nämndsfrågor, registratur, kommunikation, IT/digitalisering, social hållbarhet, beredskapssamordning och administration. Nämndsarbete, politik och de demokratiska processerna löper som en röd tråd genom avdelningen.

Som avdelningschef ser du förvaltningens uppdrag och förutsättningar i relation till hela stadens mål och behov. Med ditt kontaktnät skapar du broar mellan din avdelning, förvaltningsledningen samt hela staden. Du förstår din påverkan på helheten och banar vägen för processer och beslut som för staden framåt.

Förskoleförvaltningen är just nu mitt uppe i ett förändringsarbete där vi ser över de olika stödfunktionernas organisering. Som ny avdelningschef kommer du leda implementeringen och den fortsatta utvecklingen av det påbörjade förändringsarbetet på din avdelning.

Som avdelningschef på förskoleförvaltningen tror vi att du lockas av:


• Ett brett uppdrag i en av Malmö stads största förvaltningar. 
• Att ingå i en förvaltningsledning. 
• Att arbeta mot en unik och samhällsviktig verksamhet. Malmö stads förskoleförvaltning har en stark position nationellt.  
• Att leda experter som självständigt ansvarar för sina verksamhetsområden.  
• Att ha ett stort fokus på utveckling och möjlighet att påverka.  

Kvalifikationer
Vem tror vi är rätt person för uppdraget? Vi söker dig som har gedigen chef-och ledarerfarenhet med flerårig erfarenhet av att leda andra ledare.

För att lyckas i rollen krävs erfarenhet och kunskap kring offentlig verksamhet och beslutsfattande i en politiskt styrd organisation. Därför tror vi att du har erfarenhet av kvalificerat och strategiskt ledningsarbete i en sådan organisation. Du har en akademisk utbildning med exempelvis samhällsvetenskaplig inriktning om 180hp eller motsvarande erfarenhet tillsammans med utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Vi ser det som meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom någon eller några av avdelningens sakfrågor. Det är även meriterande om du tidigare har drivit och lett processinriktat förändringsarbete.

Som avdelningschef ser du möjligheter i förändring, har god förmåga att visa vägen framåt och leder med tillit. Med ett entusiasmerande och kommunikativt ledarskap som karaktäriseras av lyhördhet och handlingskraft fattar du kloka och modiga beslut som bidrar till utveckling. Du drivs av en nyfikenhet inför verksamheterna och din förmåga att tänka strategiskt och se till helheten kommer att vara central.

Du håller dig uppdaterad genom omvärldsbevakning och bygger professionella nätverk, både inom och utanför vår organisation och Malmö stad.

Om arbetsplatsen

Förskoleförvaltningen är en av Malmös största förvaltningar. Vi har cirka 4700 medarbetare som varje dag möter cirka 17 000 barn och deras vårdnadshavare på någon av våra 200 förskolor. Som medarbetare hos oss blir du del av en organisation där många spännande initiativ och idéer tar fart. När det gäller förskola vänds många blickar mot förskoleförvaltningen i Malmö stad. Det gillar vi.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Varmt välkommen med din ansökan!


Information om tjänsten
Anställningsform:Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

Övrigt
I den här rekryteringen använder vi oss av urvalsfrågor istället för personligt brev. Frågorna ser du när du ansöker för tjänsten. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Varmt välkommen med din ansökan!

I rekryteringsprocessen ingår personlighets- och färdighetstester. Första intervjuerna är planerade till vecka 16 och 17.

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Visa mindre

Ref: 20220537

44 000 portioner mat lagas och serveras varje dag i Malmö stads ca 90 skolrestauranger! Vill du vara en drivande kraft i att göra oss ännu bättre och tillsammans med serviceförvaltningen, vara en smart partner till staden? 
Vi erbjuder dig en tjänst där du, tillsammans med drivande och kompetenta enhetschefer och medarbetare påverkar viktiga frågor både inom din avdelning, i vår förvaltning men också i hela Malmö stad.

Arbetsuppgifter
Som avdelningschef bidrar du till att serviceförvaltningen är en modern och attraktiv organisation med gott medarbetarskap och ledarskap, med god nivå av digitalisering och modern teknik, goda arbetsrutiner samt kompetenssatsningar. Vi har tydliga strategiska fokusområden som vi jobbar aktivt med och där du i din roll som avdelningschef kommer att vara en viktig nyckelspelare! Din uppgift blir att säkerställa att vi når i mål med påbörjade insatser, fortsätta utveckla personalen samt arbeta med en ny plan för utveckling av mat samt lägga ännu mer tid på vår hjärtefråga – maten! 

Huvudsakliga arbetsuppgifter: 


• Övergripande ansvar för mål, ekonomi, personal, arbetsmiljö, kvalitet och resultat samt ledning, styrning, organisering, samordning och utveckling av verksamheten. Personalansvaret omfattar 3 enhetschefer som under sig har 16 sektionschefer.
• Översyn och uppdatering av policy för hållbar utveckling och mat samt synliggöra och kommunicera målen kring hållbarhetsområdet (Agenda 2030) Detta innebär att informera och entusiasmera – internt och externt!
• Aktiv omvärldsbevakning för att säkra den långsiktiga utvecklingen av verksamheten.
• I förekommande fall, kvalitetssäkra de ärenden och de beslutsunderlag inom ramen för avdelningens uppdrag som ska lämnas vidare till nämnd, kommunstyrelse och kommunfullmäktige.

Som avdelningschef hanterar du många olika interna och externa kontakter. Rollen kräver närvaro och synlighet, omfattande samarbeten och samverkan med andra avdelningar inom serviceförvaltningens organisation, men även andra förvaltningar inom Malmö stad.  

Kvalifikationer
Vi söker dig som vill entusiasmera och skapa förutsättningar för oss att nå våra mål. Vi lever efter det tillitsbaserade ledarskapet och på serviceförvaltningen har vi även ett lösningsfokuserat angreppssätt. Dina blivande medarbetare är kunniga och har många idéer kring hur vi kan förbättra verksamheten. Du behöver ha ett lyhört, in lyssnande sätt, förmåga till analys och att sätta saker i ett helhetsperspektiv. Vi har många lagar, policys och politiska mål att förhålla oss till – men inom ramen för detta ser vi gärna att du har ett utforskande sätt och vill finna nya vägar framåt! Som avdelningschef har du många kontaktytor och jobbar mycket med förankringsarbete. Detta ställer höga krav på god kommunikations- och samarbetsförmåga samt ett intresse för att bygga långsiktiga partnerskap.

Krav:


• Relevant kandidatexamen från universitet/högskola alternativt annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet från kostorganisation som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
• Tidigare erfarenhet av ledarskap-/chefsroll, ink. personalansvar samt att leda andra chefer inom området skolrestauranger/storkök alt. annan liknande storskalig verksamhet i offentlig verksamhet.
• Kunskap och förståelse för de lagar som styr verksamheten både vad gäller det politiska och det livsmedelsrelaterade.
• Erfarenhet av övergripande förändrings- och utvecklingsarbete utifrån ett helhetsperspektiv.
• God vana av att arbeta mot uppsatta mål och målstyrning samt goda kunskaper inom ekonomi och budgetarbete.
• Erfarenhet av ledningsgruppsarbete, systematiskt arbetsmiljöarbete och facklig samverkan och vana av att framgångsrikt samverka med många olika intressenter.
• God förmåga att kommunicera på svenska (tal, skrift och förståelse)

Meriterande:


• Utbildningar inom näringslära, kost och livsmedel.
• Ledarskapsutbildningar

Om arbetsplatsen
Med Malmö stads verksamheter i fokus medverkar Serviceförvaltningen till en modern stad för alla Malmöbor. Vi är uppdelade i fem avdelningar och erbjuder våra kunder allt från färdtjänst till IT och att svara medborgarna i Malmö stads kontaktcenter. Vi underhåller gator, parker, grönytor och stränder, förvaltar 1,7 miljoner kvadratmeter av stadens byggnader och ser till att våra skolelever får bra och näringsrik mat.
Läs gärna mer om serviceförvaltningen här  Serviceförvaltningen - Malmö stad (malmo.se) 

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

Jobba i Malmö stad  
Malmös stads personalpolicy och värdegrund

Information om tjänsten
Anställningsform:tillsvidare
Omfattning: heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: omgående enligt ök

Övrigt
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose malmöbornas behov. I denna rekrytering har vi valt att utesluta det personliga brevet i ansökningsförfarandet för att än mer säkerställa en kompetensbaserad rekryteringsprocess. Vi ber dig därför att endast bifoga CV i din ansökan. Vi ser fram mot din ansökan!

Facklig kontakt utöver Kommunal och VISON är Lars Kristensson, SACO, 0708 12 36 87. Visa mindre

Ref: 20220558

Lockas du av ett avdelningschefsuppdrag där du får bidra till en rolig, trygg och lärorik förskola för Malmö stads barn? Välkommen till förskoleförvaltningen! Vi erbjuder dig en tjänst där du leder en avdelning med fullt fokus på pedagogisk utveckling, analys och myndighetsutövning. Tillsammans med drivande och kompetenta medarbetare och enhetschefer driver du frågor och utveckling som skapar mervärde för våra yngsta medborgare. Förskoleförvaltningen i Malmö stad är en drivande aktör såväl i som utanför Sverige. Vi gör avtryck, vill du vara med oss?

Arbetsuppgifter
Som avdelningschef kommer du vara direkt underställd förvaltningsdirektören och vara en del av förvaltningens ledningsgrupp. Kärnan i uppdraget är att genom ett tillitsbaserat ledarskap leda, stödja och utveckla enhetscheferna i deras uppdrag. Som avdelningschef har du budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar och är också ett stöd till förvaltningsdirektör tillika skolchef.

Förskoleförvaltningens stödorganisation består idag av fyra stabsavdelningar och som chef för en av dessa kommer du driva förändring och utveckling på strategisk nivå tillsammans med dina enhetschefer. Avdelningen består av en rad specialister inom områden som pedagogisk utveckling, analys, utredning och myndighetsutövning. Här arbetar bland annat analytiker, specialpedagoger, psykologer, pedagoger och utredare.

Som avdelningschef ser du förvaltningens uppdrag och förutsättningar i relation till hela stadens mål och behov.  Tillsammans med förskoledirektör ansvarar du för att driva arbetet med förskolefrågor på nationell och internationell nivå. Vi vill fortsätta påverka och driva förskolefrågor på högre nivå och här blir du en viktig spelare.

Förskoleförvaltningen är just nu mitt uppe i ett förändringsarbete där vi ser över de olika stödfunktionernas organisering. Som ny avdelningschef kommer du att leda implementeringen och den fortsatta utvecklingen av det påbörjade förändringsarbetet på din avdelning.

Som avdelningschef på förskoleförvaltningen tror vi att du lockas av:


• Ett brett uppdrag i en av Malmö stads största förvaltningar. 
• Att ingå i en förvaltningsledning. 
• Att arbeta mot en unik och samhällsviktig verksamhet. Malmö stads förskoleförvaltning har en stark position nationellt.  
• Att leda experter som självständigt ansvarar för sina verksamhetsområden.
• Att ha ett stort fokus på utveckling och möjlighet att påverka.  

Kvalifikationer
Vem tror vi är rätt person för uppdraget? Vi söker dig som har gedigen chef-och ledarerfarenhet med flerårig erfarenhet av att leda andra ledare. Vi ser ledarerfarenhet inom förskoleverksamhet som meriterande.

För rollen behöver du ha erfarenhet av kvalificerat och strategiskt ledningsarbete från tidigare chefsuppdrag i en politiskt styrd organisation. Du har en akademisk utbildning med pedagogisk inriktning om 180hp eller motsvarande erfarenhet tillsammans med utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Vi ser det som meriterande om du tidigare har arbetat med några av avdelningens frågor, utmaningar och möjligheter. Det är även meriterande om du tidigare har drivit och lett processinriktat förändringsarbete.

Som avdelningschef ser du möjligheter i förändring, har god förmåga att visa vägen framåt och leder med tillit. Med ett entusiasmerande och kommunikativt ledarskap som karaktäriseras av lyhördhet och handlingskraft fattar du kloka och modiga beslut som bidrar till utveckling. Du drivs av en nyfikenhet inför verksamheterna och din förmåga att tänka strategiskt och se till helheten kommer att vara central.

Du håller dig uppdaterad genom omvärldsbevakning och bygger professionella nätverk, både inom förvaltningen, i Malmö stad samt på den nationella arenan.

Om arbetsplatsen
Förskoleförvaltningen är en av Malmös största förvaltningar. Vi har cirka 4700 medarbetare som varje dag möter cirka 17 000 barn och deras vårdnadshavare på någon av våra 200 förskolor. Som medarbetare hos oss blir du del av en organisation där många spännande initiativ och idéer tar fart. När det gäller förskola vänds många blickar mot förskoleförvaltningen i Malmö stad. Det gillar vi.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Varmt välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten
Anställningsform:Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde:Enligt överenskommelse 

Övrigt
I den här rekryteringen använder vi oss av urvalsfrågor istället för personligt brev. Frågorna ser du när du ansöker för tjänsten. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. I rekryteringsprocessen ingår personlighets- och färdighetstester. Första intervjuerna är planerade till vecka 16.

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Visa mindre

Ref: 20212874

Arbetsuppgifter
Brinner du för utvecklingsarbete? Vill du leda arbetet för en modern förvaltning där varje elevs bästa skola är i fokus? Då kan du vara den vi söker för tjänsten som avdelningschef till Grundskoleförvaltningens utvecklingsavdelning!

Utvecklingsavdelningen består av tre ben – PI (pedagogisk inspiration), PDM (enheten för pedagogiskt, didaktiskt och metodiskt utvecklingsstöd) och digitaliseringsenheten – där avdelningarna har i uppdrag att förbättra och utveckla förvaltningen utifrån sina områden. Som avdelningschef har du det övergripande ansvaret för mål, resultat, kvalitet, personal och ekonomi för utvecklingsavdelningen. Du leder och stöttar enhetscheferna i deras arbete med att leda, utveckla och organisera arbetet på sina respektive avdelningar i enlighet med lagar och regler men även i linje med de beslut som fattats på såväl politisk- som kommun- och förvaltningsnivå. Du har också det övergripande arbetsmiljöansvaret samt ansvar för att samverkansavtalet med fackförbunden följs och efterlevs inom avdelningen.

Då avdelningen samverkar med flera andra verksamheter inom men också utom förvaltningen kommer du ha ett nära samarbete med flera olika aktörer och det kan också bli aktuellt att företräda avdelningen och Grundskoleförvaltningen i olika sammanhang. Tillsammans med de andra i Grundskoleförvaltningen ledningsgrupp ansvarar du för att leda, styra, samordna och utveckla verksamheterna i enlighet med förvaltningens gemensamma riktning. Gemensamt ansvarar ni för att säkerställa att förvaltningsövergripande beslut och processer verkställs i samtliga verksamheter.

I Grundskoleförvaltningen får du möjlighet att växa, både som person och som ledare. Du är aldrig ensam i ditt uppdrag utan har alltid någon du kan vända dig till för att bolla. Tillsammans skapar vi varje elevs bästa skola! 

 

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk utbildning, minst fil.kand 180hp eller motsvarande, med inriktning pedagogik alternativt samhälls- eller beteendevetenskap. Du har även en ledarskapsutbildning och vi ser gärna att du även gått något chefutvecklingsprogram. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta som chef, minst enhetschef eller motsvarande, gärna i en större organisation och/eller politiskt styrd organisation. Att leda genom andra chefer är något du har erfarenhet av. Har du erfarenhet av att arbeta i eller mot skolverksamhet ser vi det som ett stort plus. Du har också erfarenhet av strategiska samverkansuppdrag och erfarenhet av att driva utvecklingsarbeten, gärna riktade mot skolverksamhet. Du har sedan tidigare goda resultat utifrån uppställda mål för den verksamhet du varit chef för. Vidare vana av och ser det som naturligt att samverka med fackförbund.

Som person har du förmåga och tycker det är viktigt att bygga hållbara och förtroendefulla relationer då du har många olika men också viktiga kontaktytor i rollen. Du trivs i ledarrollen och ansvaret det innebär samtidigt som du har förmåga att leda en grupp chefer mot ett gemensamt mål men också stötta och vägleda enskilda chefer i sina uppdrag genom att stötta och entusiasmera. Du har god strategisk kompetens och kommer med nya men genomtänkta och grundade idéer och förslag på förbättringar som utvecklar och effektiviserar verksamheten. Du skapar också god struktur och förutsättningar för att nå de uppsatta målen, såväl på verksamhets- som övergripandenivå.

Välkommen med din ansökan!

 

I denna rekrytering ersätts det personliga brevet av urvalsfrågor för att alla kandidater ska bli bedömda likvärdigt. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

 

Om arbetsplatsen
Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med 77 skolor, 6400 medarbetare och 34500 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans – varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola!


Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

 

Övrigt
Enligt skollagen krävs uppvisande av utdrag ur polisens belastningsregister vid anställning inom förskola, skola och skolbarnomsorg. Blankett för att beställa utdraget finns på: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta kontaktpersonerna i annonsen. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss kontakt med media-säljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Ref: 20212482

Malmö stad är en fantastisk arbetsplats att växa och utvecklas i! Vi söker nu en medarbetare till vårt fantastiska team på funktionsstödsförvaltningen.

Vill du arbeta i en ledande roll med utveckling av kommunikationsarbete och personal samt har kompetens både från kansli- och kommunikationsarbete? Då tror vi detta kan vara en tjänst för just dig! Vi erbjuder en varierad tjänst där du bli del av ett stort kommunikationsnätverk i Malmö stad. Tillsammans gör vi det möjligt! 

Arbetsuppgifter
Vi går in i en nybyggnadsfas genom att vi slår samman två avdelningar. Stort fokus kommer inledningsvis ligga på att bygga ett enat team, göra nulägesanalysen och sätta riktning och strategi framåt. Utöver detta kommer du ha fokus på arbete med vårt arbetsgivarvarumärke (EB) och att utveckla strategier både för intern och extern kommunikation samt att driva utvecklingsarbete och kvalitetssäkra arbetssätt kopplade till registratur och diariet, arkiv och nämndprocess, ärendehantering samt informationshantering. Som chef för denna avdelning har du personal-, budget och arbetsmiljöansvar för 12 medarbetare bestående av kommunikatörer, jurister, utvecklings- och nämndsekreterare, huvudregistrator, arkivarie och administrativ assistent.

Vidare är du en representant i förvaltningen och i stadens interna och externa forum och agerar stöd till förvaltningens ledning i kommunikationsfrågor. Du verkar även som ett stöd till förvaltningens ledning i frågor kopplade till kansliets verksamhetsområde och bidrar med kansliets perspektiv i ärenden som kräver det.

Kvalifikationer
Vi har en hög ambition att bli mer moderna, proaktiva och flytta fram positionerna och söker en positiv ledare som vill arbeta med utveckling och förändring och har framgångsrik erfarenhet av just detta. Vi söker dig som har förmåga att se till helheten, har uthållighet och handlingskraft i arbetet med att genomdriva förändringar i en stor organisation med många olika verksamhetsaspekter att ta hänsyn till. För att bli lyckosam i rollen som kansli- och kommunikationschef, krävs att du är prestigelös och har förmåga att hantera olika intressenter och kravbilder. Du kan skapa enighet och trygghet på en avdelning samt har lätt för att nätverka och bygga relationer.

Krav:


• Akademisk examen om minst 180 högskolepoäng
• Dokumenterat god chefs- och ledarerfarenhet med personalansvar över specialister
• Mycket god erfarenhet inom kommunikationsområdets samtliga huvudområden: interna och externa kommunikationsprocesser, varumärkesarbete, press- och mediekontakter samt kriskommunikation och proaktiv ledningskommunikation samt erfarenhet av att arbeta strategiskt med kommunikationsfrågor
• Dokumenterat god erfarenhet av verksamhetsutveckling med koppling till kommunikationsområdet samt erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring
• Goda kunskaper kopplat till ekonomi och budgetarbete
• Erfarenhet av målstyrning och uppföljning
• Erfarenhet av ledningsgruppsarbete
• Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska samt god förmåga att kommunicera på engelska, i tal och skrift

Meriterande:


• Erfarenhet av att arbeta i en kommunal organisation samt dokumenterad erfarenhet från verksamhet med liknande arbetsuppgifter så som registratur, arkiv, nämndprocess och ärendehantering
• Akademisk examen inom media och kommunikation och/eller i juridik
• Erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete
• Kunskap och erfarenhet av nedanstående lagar; Socialtjänstlagen/Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade/Kommunallagen/Offentlighet- och sekretesslagen/Förvaltningslagen/Hälsa- och sjukvårdslagen

Om arbetsplatsen
Funktionsstödsförvaltningen skapar möjligheter och förutsättningar till ett gott liv för malmöbor! Du blir del av en stor och viktig verksamhet om ca 2400 kunniga, engagerade och kreativa medarbetare. Din tjänst är placerad på vårt moderna, ljusa och centralt belägna kontor i Malmö. Du rapporterar till förvaltningsdirektören.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

Läs om Funktionsstödsförvaltningen och Malmö stad som arbetsgivare här
Funktionsstödsförvaltningen - Malmö stad (malmo.se)

Övrigt
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose malmöbornas behov.

I denna rekrytering har vi valt att utesluta det personliga brevet i ansökningsförfarandet för att än mer säkerställa en kompetensbaserad rekryteringsprocess. Vi ber dig därför att endast bifoga CV i din ansökan.

Rekrytering i Malmö stad
Jobba i Malmö stad
Malmös stads personalpolicy och värdegrund Visa mindre

Ref: 20210934

Om tjänsten
Vi erbjuder dig ett utvecklingsinriktat och intressant chefsuppdrag i en förvaltning som är med och formar vårt framtida Malmö. Till tjänsten som avdelningschef söker vi dig som har ett genuint intresse av hur stödfunktioner kan bidra till att verksamheten levererar effektivt och med hög kvalitet. Förvaltningen genomgår en förändrings- och utvecklingsresa med höga leveranskrav där avdelning struktur och stöd har en nyckelfunktion för att resan ska bli framgångsrik. 

Arbetsuppgifter
I denna roll arbetar du nära förvaltningsdirektören och tillhör förvaltningens ledningsgrupp. Som en del av ledningsgruppen bidrar du till förvaltningens komplexa uppdrag vilket innebär att driva det strategiska utvecklingsarbetet för hela förvaltningen. Avdelningschefen förväntas samarbeta och bidra till de övriga avdelningarnas verksamhetsmål samt representera förvaltnings samlade intressen. 

Du kommer att leda avdelningen struktur och stöd som har till uppgift att stödja ledningen och kärnverksamheterna genom sin expertis samt samordna och leda arbetet med bland annat gemensamma processer, arbetssätt och ständiga förbättringar inom förvaltningen. Avdelningen består av: Ekonomi, HR, IT GIS, Kansli, Kommunikation, Kvalitet och utveckling samt Upphandling och Entreprenad. Du har sju direktrapporterande chefer och tillsammans bildar ni avdelningens ledningsgrupp. Avdelningen har cirka 115 anställda.  

Din uppgift blir att samordna och se till helheten för avdelningens uppdrag. Du leder din avdelning för att nå uppsatta mål samt skapar förutsättningar för process- och metodutveckling. Ditt arbete är strategiskt, systematiskt och framåtsyftande för att säkra både effektivitet och kvalitet. Avdelningschefen arbetar inte operativt i aktuella projekt inom avdelningen, men kan däremot leda arbetet i olika former av styrgrupper och samordningsgrupper kopplat till viktiga projekt. Du förväntas bidra till att förvaltningen är en modern och attraktiv organisation med gott medarbetarskap och ledarskap, med hög grad av digitalisering och modern teknik samt goda arbetsrutiner. Du skapar goda förutsättningar för underställda chefer att i sin tur kunna leda sina medarbetare på ett motiverande och utvecklande sätt. Eftersom frågorna rörande struktur och stöd berör många olika delar inom Fastighets- och gatukontoret krävs omfattande samarbeten och samverkan med andra delar inom förvaltningen. Du ansvarar även för en kontinuerlig omvärldsbevakning som är viktiga för en förståelse för framtida samhällsförändringar och behov som kan komma att påverka avdelningen för struktur och stöd.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har relevant universitets- eller högskoleutbildning alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har dokumenterad chefserfarenhet med ansvar för verksamhet, personal och ekonomi. Din bakgrund inkluderar erfarenhet av styrnings- och ledningsfrågor samt strategiskt utvecklingsarbete av administrativa processer på kvalificerad nivå. Du har erfarenhet av arbete i offentligt styrd organisation och av ledningsgruppsarbete. Har du erfarenhet av att leda andra chefer är det meriterande. För tjänsten krävs det en mycket god förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som skrift.

Vi söker dig som är en nyfiken och trygg person som leder med ett tillitsbaserat förhållningssätt. Eftersom dina chefers ansvarsområden spänner över flera områden är det viktigt att du har förmåga att fatta beslut, prioritera och delegera. Du är lösningsfokuserad, tar fullt ansvar och driver dina frågor framåt. Detta gör du på ett prestigelöst sätt som skapar förutsättningar att uppnå goda resultat tillsammans med andra. Du har en effektiv slutledningsförmåga och ett stort utvecklingsfokus. Din kommunikation är tydlig och du ser till hela verksamheten i ditt strategiska arbetssätt. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, varmt välkommen med din ansökan!

Läs mer om oss på:     

Stadsutveckling - Malmö stad (malmo.se)                        

https://www.linkedin.com/in/anna-bertilson

Om arbetsplatsen
På fastighets- och gatukontoret får du cirka 450 kollegor, personer med hög kompetens, ett stort engagemang och samhällsintresse som brinner för at utveckla och bygga Malmö stad. Du kommer till en arbetsplats och ett chefsuppdrag med stimulerande, viktiga och spännande arbetsuppgifter i en verksamhet som präglas av en stark expansion och framåtanda. Tillsammans bygger vi morgondagens Malmö!

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?

Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse. 

Övrigt
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Visa mindre

Vill du leda myndighetsutövningen i Sverige största förvaltning för hälsa- vård och omsorg?

Om arbetsplatsen

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla vår stad och bidra till Malmöbornas bästa. Vi har Sveriges viktigaste jobb och hos oss finns framtidens arbetsplats. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Här gör vi skillnad. Vill även du vara med och påverka?

Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen är med våra cirka 5 500 medarbetare Sveriges största förvaltning för vård och omsorg. Vi har det samlade ansvaret för Malmös hemtjänst, vårdboende, mötesplatser, hemsjukvård och rehabilitering samt tillhörande biståndshandläggning. Hos oss är varje dag viktigast och du får vara med och bygga morgondagens vård och omsorg.

Avdelningen för myndighet består av cirka 200 medarbetare och ansvarar för utredningar och beslut om behov av stöd och hjälp, utifrån socialtjänstlagen. Avdelningen följer även upp och omprövar biståndsbeslut.






Arbetsbeskrivning

Som avdelningschef för myndighet är det din uppgift att leda och utveckla avdelningens uppdrag att erbjuda våra Malmöbor en högkvalitativ vård, omsorg och service, såväl i hemmiljö som på korttids- eller särskilda boenden. Att upprätthålla en hög kvalitet och effektivitet i avdelningens arbete med utredningar, beslut och uppföljningar, enligt gällande lagstiftning, är centrala arbetsuppgifter.

Totalt sett får var femte kommuninvånare som är 65 år eller äldre någon form av insats från Malmö stad, de flesta från hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen.

Oavsett om insatserna ges i hemmet eller på ett vårdboende är det viktigt att samordningen mellan förvaltningens olika verksamheter är optimal och att våra brukare och patienter får en hög och enhetlig service, inom såväl boendestöd som hemsjukvård och rehabilitering. En viktig del av chefsuppdraget är därför att kontinuerligt arbeta för att utveckla en så effektiv samverkan och samsyn som möjligt, såväl inom avdelningen som mellan förvaltningens olika avdelningar.

Uppdraget ställer höga krav på ett föredömligt och utvecklingsinriktat ledarskap som bygger på ömsesidig tillit och förtroende. Medarbetarnas delaktighet och samsyn i avdelningens vision, mål och arbetssätt måste vara hög. Avdelningschefen leder och samordnar genom sin ledningsgrupp som består av tre enhetschefer med olika ansvarsområden, och vars viktigaste uppgift är att ge sektionscheferna de bästa möjliga förutsättningar i deras dagliga ledarskap.

All vård och omsorg står inför stora utmaningar men också inför spännande möjligheter. En viktig del i uppdraget som avdelningschef är därför att se framtidsspaning och ett kontinuerligt utvecklingsarbete som en naturlig del av chefsuppdraget. Här finns flera spetsinriktade stabsfunktioner till hjälp.

Samverkan med våra fackliga organisationer är en annan mycket viktig del av avdelningschefens uppdrag. Vi har olika roller – men samma mål – att som attraktiv arbetsgivare erbjuda Malmöborna den bästa vård och omsorgen.



Kvalifikationer

Vi söker dig som med ett tydligt och stort engagemang har skaffat en gedigen erfarenhet av att framgångsrikt ha verkat både som chef och ledare i liknande uppdrag. Du har god kunskap om aktuell lagstiftning och du har erfarenhet av myndighetsutövning inom hälso-, vård- och omsorgsområdet.

Ditt ledarskap är modigt och tydligt men också lyssnande och prestigelöst. Du har en hög förmåga att bygga förtroendefulla relationer och du visar din omgivning tillit och förtroende, samtidigt som du också ställer höga krav på resultat.

Din förmåga att på ett pedagogiskt sätt kommunicera klart och tydligt är central. Du måste också ha en väl utvecklad analytisk förmåga och lätt för att se och förstå helheter och sammanhang.

I rollen som avdelningschef i förvaltningsledningen värdesätter vi starkt din förmåga till samsyn kring vårt förvaltningsgemensamma uppdrag och förmågan till ett nära och utvecklande samarbete mellan såväl hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningens olika avdelningar, som externt med andra förvaltningar, regionen eller andra intressenter.

I grunden har du en akademisk examen med inriktning mot hälsa, vård och omsorg, och du har gedigen erfarenhet av att arbeta utifrån eget ansvar med personal- och ekonomifrågor för att uppnå goda resultat.

Välkommen med din ansökan.




Hälsa, vård & omsorg – när varje dag är viktigast!

Mer information

För mer information ring Conny Besterman ([email protected]), 0706 -18 11 62. Visa mindre

Vill du leda myndighetsutövningen i Sverige största förvaltning för hälsa- vård och omsorg?

Om arbetsplatsen

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla vår stad och bidra till Malmöbornas bästa. Vi har Sveriges viktigaste jobb och hos oss finns framtidens arbetsplats. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Här gör vi skillnad. Vill även du vara med och påverka?

Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen är med våra cirka 5 500 medarbetare Sveriges största förvaltning för vård och omsorg. Vi har det samlade ansvaret för Malmös hemtjänst, vårdboende, mötesplatser, hemsjukvård och rehabilitering samt tillhörande biståndshandläggning. Hos oss är varje dag viktigast och du får vara med och bygga morgondagens vård och omsorg.

Avdelningen för myndighet består av cirka 200 medarbetare och ansvarar för utredningar och beslut om behov av stöd och hjälp, utifrån socialtjänstlagen. Avdelningen följer även upp och omprövar biståndsbeslut.






Arbetsbeskrivning

Som avdelningschef för myndighet är det din uppgift att leda och utveckla avdelningens uppdrag att erbjuda våra Malmöbor en högkvalitativ vård, omsorg och service, såväl i hemmiljö som på korttids- eller särskilda boenden. Att upprätthålla en hög kvalitet och effektivitet i avdelningens arbete med utredningar, beslut och uppföljningar, enligt gällande lagstiftning, är centrala arbetsuppgifter.

Totalt sett får var femte kommuninvånare som är 65 år eller äldre någon form av insats från Malmö stad, de flesta från hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen.

Oavsett om insatserna ges i hemmet eller på ett vårdboende är det viktigt att samordningen mellan förvaltningens olika verksamheter är optimal och att våra brukare och patienter får en hög och enhetlig service, inom såväl boendestöd som hemsjukvård och rehabilitering. En viktig del av chefsuppdraget är därför att kontinuerligt arbeta för att utveckla en så effektiv samverkan och samsyn som möjligt, såväl inom avdelningen som mellan förvaltningens olika avdelningar.

Uppdraget ställer höga krav på ett föredömligt och utvecklingsinriktat ledarskap som bygger på ömsesidig tillit och förtroende. Medarbetarnas delaktighet och samsyn i avdelningens vision, mål och arbetssätt måste vara hög. Avdelningschefen leder och samordnar genom sin ledningsgrupp som består av tre enhetschefer med olika ansvarsområden, och vars viktigaste uppgift är att ge sektionscheferna de bästa möjliga förutsättningar i deras dagliga ledarskap.

All vård och omsorg står inför stora utmaningar men också inför spännande möjligheter. En viktig del i uppdraget som avdelningschef är därför att se framtidsspaning och ett kontinuerligt utvecklingsarbete som en naturlig del av chefsuppdraget. Här finns flera spetsinriktade stabsfunktioner till hjälp.

Samverkan med våra fackliga organisationer är en annan mycket viktig del av avdelningschefens uppdrag. Vi har olika roller – men samma mål – att som attraktiv arbetsgivare erbjuda Malmöborna den bästa vård och omsorgen.



Kvalifikationer

Vi söker dig som med ett tydligt och stort engagemang har skaffat en gedigen erfarenhet av att framgångsrikt ha verkat både som chef och ledare i liknande uppdrag. Du har god kunskap om aktuell lagstiftning och du har erfarenhet av myndighetsutövning inom hälso-, vård- och omsorgsområdet.

Ditt ledarskap är modigt och tydligt men också lyssnande och prestigelöst. Du har en hög förmåga att bygga förtroendefulla relationer och du visar din omgivning tillit och förtroende, samtidigt som du också ställer höga krav på resultat.

Din förmåga att på ett pedagogiskt sätt kommunicera klart och tydligt är central. Du måste också ha en väl utvecklad analytisk förmåga och lätt för att se och förstå helheter och sammanhang.

I rollen som avdelningschef i förvaltningsledningen värdesätter vi starkt din förmåga till samsyn kring vårt förvaltningsgemensamma uppdrag och förmågan till ett nära och utvecklande samarbete mellan såväl hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningens olika avdelningar, som externt med andra förvaltningar, regionen eller andra intressenter.

I grunden har du en akademisk examen med inriktning mot hälsa, vård och omsorg, och du har gedigen erfarenhet av att arbeta utifrån eget ansvar med personal- och ekonomifrågor för att uppnå goda resultat.

Välkommen med din ansökan.




Hälsa, vård & omsorg – när varje dag är viktigast!

Mer information

För mer information ring Conny Besterman ([email protected]), 0706 -18 11 62. Visa mindre

Ref: 20202858

Avdelningen för ordinärt boende inkluderar hemtjänst, hemsjukvård, rehabilitering, korttidsverksamhet och verksamhetsutveckling, och är med sina 2 500 medarbetare förvaltningens största avdelning. Avdelningen har en budget på cirka 1,3 miljarder kronor.

Arbetsbeskrivning
Som avdelningschef för ordinärt boende är det din uppgift att leda och utveckla avdelningens uppdrag att erbjuda våra Malmöbor en högkvalitativ vård, omsorg och service i hemmiljö. Att ständigt ha fokus på hög brukarnöjdhet och kontinuerligt kvalitetsarbete är därför viktiga arbetsuppgifter.

Totalt sett får var femte kommuninvånare som är 65 år eller äldre någon form av insats från Malmö stad, de flesta från hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen. Oavsett om insatserna ges i hemmet eller på ett vårdboende är det viktigt att samordningen mellan våra olika verksamheter är god och att våra brukare och patienter upplever en hög och enhetlig service, inom såväl boendestöd som hemsjukvård och rehabilitering. En viktig del av chefsuppdraget är därför att kontinuerligt arbeta för att utveckla en så effektiv samverkan och samsyn som möjligt, såväl inom avdelningen som mellan förvaltningens olika avdelningar.

Att framgångsrikt leda en avdelning med cirka 2 500 medarbetare kräver sin ledare och är inget man gör ensam. Medarbetarnas delaktighet och samsyn kring avdelningens vision och mål måste vara hög. Ledarskapet är oavsett om det utövas på avdelningsnivå, enhetschefsnivå eller hos våra sektionschefer – som leder våra medarbetare som dagligen stödjer våra brukare – av allra största vikt. Avdelningschefen leder och samordnar genom sin ledningsgrupp bestående av åtta enhetschefer med olika ansvarsområden, som har som sin viktigaste uppgift att ge sektionscheferna bästa möjliga förutsättningar och stöd.

All vård och omsorg står inför stora utmaningar och spännande möjligheter, bland annat genom fortsatt utveckling av digitala tjänster som underlättar i vardagen. En viktig del i uppdraget som avdelningschef är därför att se ett kontinuerligt utvecklingsarbete som en naturlig del av chefsuppdraget.

Samverkan med våra fackliga organisationer är en annan mycket viktig del av avdelningschefens uppdrag. Vi har olika roller, men vi har samma mål, att som attraktiv arbetsgivare erbjuda Malmöborna den bästa vård och omsorgen.

Kvalifikationer
Vi söker dig som med ett tydligt och stort engagemang har skaffat en gedigen erfarenhet av att framgångsrikt ha verkat både som chef och ledare på strategisk nivå i organisationer med liknande uppdrag.

Du är van att leda genom andra chefer och du har lätt för att samla din ledningsgrupp kring visioner och mål samt att skapa samsyn kring uppdrag och beslut. Ditt ledarskap är modigt och tydligt men också lyssnande och prestigelöst. Du har en hög förmåga att bygga förtroendefulla relationer och du visar din omgivning tillit och förtroende, samtidigt som du också ställer höga krav på resultat.

Din förmåga att på ett pedagogiskt sätt kommunicera klart och tydligt måste vara hög. Du måste också ha en god analytisk förmåga och lätt för att se och förstå helheter och sammanhang. Givetvis har du också den planeringsförmåga och struktur i arbetet som krävs för framgångsrikt axla ett så här omfattande ansvar.

Du har en akademisk examen med sjukvårdsinriktning eller annan relevant examen med inriktning mot vård och omsorg, och du har erfarenhet av att arbeta med eget ansvar för resultat, personal och ekonomi.

Välkommen med din ansökan.

Hälsa, vård & omsorg – när varje dag är viktigast!

Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

Om arbetsplatsen
I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla vår stad och bidra till Malmöbornas bästa. Vi har Sveriges viktigaste jobb och hos oss finns framtidens arbetsplats. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Här gör vi skillnad. Vill även du vara med och påverka? 

Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen är med våra cirka 5 500 medarbetare Sveriges största förvaltning för vård och omsorg. Vi har det samlade ansvaret för Malmös hemtjänst, vårdboende, mötesplatser, hemsjukvård och rehabilitering samt tillhörande biståndshandläggning. Hos oss är varje dag viktigast och du får vara med och bygga morgondagens vård och omsorg.

Övrigt
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.

Kontaktpersoner
Elvira Karat
Vision
[email protected]

Jacqueline Mkada
Vårförbundet
[email protected]

Ann Hedman
Saco
[email protected]

Scipe Ramadani
Ledarna
[email protected]

Olga Krivtsova
Kommunal
[email protected] Visa mindre

Ref: 20200796



Arbetsuppgifter

Malmö stad befinner sig i en spännande tid av förändring och skapar nu en ny IT-organisation, där mod och förmåga att tänka nytt blir en nyckel till framgång. Den nya organisationen ska agera integrerat i alla steg, från strategiskt planerande till leverans och digitalisering med hjälp av informationsteknologi. IT-organisationen kommer att omfatta kommungemensam IT, digitalisering och viss systemförvaltning. Målsättningen är att skapa en tydlig organisation som i partnerskap med Malmö stads förvaltningar ska fortsätta att leverera god service och ökad utvecklingstakt. Den nya organisationen kommer att få ett sammanhållet ansvar för strategi och plan, mål och uppföljning, utveckling och digitalisering samt drift och support. Under 2021 kommer organisationen att samlas på Serviceförvaltningen och antalet medarbetare kommer att vara ca 130 stycken fördelade på ett antal enheter. 

Vi söker nu en IT- och digitaliseringschef som kan samla och leda den nya organisationen. Du har övergripande ansvar för resultat, ekonomi, ledning och utveckling av verksamheten vilket kräver strategisk erfarenhet samt ett visionärt ledarskap. Tillsammans med chefer och medarbetare skapar du engagemang och delaktighet för att ge organisationen verktyg att fungera effektivt med hög leveransnivå till hela staden. För att lyckas behövs balans mellan struktur och dynamik men även en kombination av driv och tålamod. Då många intressenter finns är det av största vikt att du är skicklig på att använda kommunikation i ditt ledarskap och kan lyssna in, argumentera och skapa samsyn. Ditt ledarskap innebär att du visar tillit och ger stöd men du kan också utmana i syfte att utveckla såväl medarbetare som verksamhet. Då skapas förutsättningarna för att på bästa sätt ge professionell, kompetent och god service. I tjänsten ingår även en aktiv omvärldsbevakning för att säkra den långsiktiga utvecklingen av verksamheten och dess arbetsmetoder. Du arbetar nära förvaltningsdirektören och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Du kommer även att vara föredragande i stadens ledningsgrupp.

 

Kvalifikationer 

För att trivas och lyckas i uppdraget är det viktigt att du är strategisk, resultatorienterad och handlingskraftig. Flexibilitet krävs eftersom verksamheten är komplex och under ständig förändring. Då du har många kontaktytor både internt och externt är din kommunikations- och samarbetsförmåga viktig. Du motiverar och engagerar dina medarbetare samt skapar trygghet genom struktur, tydlighet och tillit till andra.

Vi söker dig som har examen från universitet/högskola inom ett för tjänsten relevant område. Du har dokumenterad lång erfarenhet av övergripande verksamhetsbudget-, arbetsmiljö- och personalansvar samt erfarenhet av att leda andra chefer. Du har flerårig arbetslivserfarenhet av kvalificerat IT-arbete från en större, komplex organisation. Din bakgrund innefattar erfarenhet av arbete med förändringsledning och utveckling. Din förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift är mycket god. Det är meriterande om du har utbildning inom ledarskap samt ledarerfarenhet från politiskt styrd organisation. För denna tjänst krävs svenskt medborgskap.

Vi lägger stort vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan!

Om arbetsplatsen

Med Malmö stads verksamheter i fokus medverkar Serviceförvaltningen till en modern stad för alla Malmöbor. Vi är uppdelade i fyra avdelningar och erbjuder våra kunder allt från färdtjänst till IT och att svara medborgarna i Malmö stads kontaktcenter. Vi underhåller gator, parker, grönytor och stränder, förvaltar 1,7 miljoner kvadratmeter av stadens byggnader och ser till att våra skolelever får bra och näringsrik mat.

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?

Information om tjänsten

Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse

Övrigt

Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Visa mindre

Malmö stad söker dig som vill leda Sveriges största avdelning för hemtjänst och hemsjukvård!

Om arbetsplatsen

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla vår stad och bidra till Malmöbornas bästa. Vi har Sveriges viktigaste jobb och hos oss finns framtidens arbetsplats. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Här gör vi skillnad. Vill även du vara med och påverka?

Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen är med våra cirka 5 500 medarbetare Sveriges största förvaltning för vård och omsorg. Vi har det samlade ansvaret för Malmös hemtjänst, vårdboende, mötesplatser, hemsjukvård och rehabilitering samt tillhörande biståndshandläggning. Hos oss är varje dag viktigast och du får vara med och bygga morgondagens vård och omsorg.

Avdelningen för ordinärt boende inkluderar hemtjänst, hemsjukvård, rehabilitering, korttidsverksamhet och verksamhetsutveckling, och är med sina 2 500 medarbetare förvaltningens största avdelning. Avdelningen har en budget på cirka 1,3 miljarder kronor.



Arbetsbeskrivning

Som avdelningschef för ordinärt boende är det din uppgift att leda och utveckla avdelningens uppdrag att erbjuda våra Malmöbor en högkvalitativ vård, omsorg och service i hemmiljö. Att ständigt ha fokus på hög brukarnöjdhet och kontinuerligt kvalitetsarbete är därför viktiga arbetsuppgifter.

Totalt sett får var femte kommuninvånare som är 65 år eller äldre någon form av insats från Malmö stad, de flesta från hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen. Oavsett om insatserna ges i hemmet eller på ett vårdboende är det viktigt att samordningen mellan våra olika verksamheter är god och att våra brukare och patienter upplever en hög och enhetlig service, inom såväl boendestöd som hemsjukvård och rehabilitering. En viktig del av chefsuppdraget är därför att kontinuerligt arbeta för att utveckla en så effektiv samverkan och samsyn som möjligt, såväl inom avdelningen som mellan förvaltningens olika avdelningar.

Att framgångsrikt leda en avdelning med cirka 2 500 medarbetare kräver sin ledare och är inget man gör ensam. Medarbetarnas delaktighet och samsyn kring avdelningens vision och mål måste vara hög. Ledarskapet är oavsett om det utövas på avdelningsnivå, enhetschefsnivå eller hos våra sektionschefer – som leder våra medarbetare som dagligen stödjer våra brukare – av allra största vikt. Avdelningschefen leder och samordnar genom sin ledningsgrupp bestående av åtta enhetschefer med olika ansvarsområden, som har som sin viktigaste uppgift att ge sektionscheferna bästa möjliga förutsättningar och stöd.

All vård och omsorg står inför stora utmaningar och spännande möjligheter, bland annat genom fortsatt utveckling av digitala tjänster som underlättar i vardagen. En viktig del i uppdraget som avdelningschef är därför att se ett kontinuerligt utvecklingsarbete som en naturlig del av chefsuppdraget.

Samverkan med våra fackliga organisationer är en annan mycket viktig del av avdelningschefens uppdrag. Vi har olika roller, men vi har samma mål, att som attraktiv arbetsgivare erbjuda Malmöborna den bästa vård och omsorgen.



Kvalifikationer

Vi söker dig som med ett tydligt och stort engagemang har skaffat en gedigen erfarenhet av att framgångsrikt ha verkat både som chef och ledare på strategisk nivå i organisationer med liknande uppdrag.

Du är van att leda genom andra chefer och du har lätt för att samla din ledningsgrupp kring visioner och mål samt att skapa samsyn kring uppdrag och beslut. Ditt ledarskap är modigt och tydligt men också lyssnande och prestigelöst. Du har en hög förmåga att bygga förtroendefulla relationer och du visar din omgivning tillit och förtroende, samtidigt som du också ställer höga krav på resultat.

Din förmåga att på ett pedagogiskt sätt kommunicera klart och tydligt måste vara hög. Du måste också ha en god analytisk förmåga och lätt för att se och förstå helheter och sammanhang. Givetvis har du också den planeringsförmåga och struktur i arbetet som krävs för framgångsrikt axla ett så här omfattande ansvar.

Du har en akademisk examen med sjukvårdsinriktning eller annan relevant examen med inriktning mot vård och omsorg, och du har erfarenhet av att arbeta med eget ansvar för resultat, personal och ekonomi.

Välkommen med din ansökan.

Hälsa, vård & omsorg – när varje dag är viktigast!

Mer information

För mer information ring Conny Besterman ([email protected]), 0706-181162.
Ansök senast den 2021-01-17. Visa mindre

Ref: 20200524

Arbetsuppgifter
Vi erbjuder dig ett viktigt och utmanande uppdrag att leda och ansvara för uppgifterna som rör den fysiska miljön på förskolorna i Malmö stad. Vi söker nu en sektionschef till sektionen för vaktmästarna på Förskoleförvaltningen. Sektionschefen kommer att vara direkt underställd enhetschefen för fysisk miljö och ingå i enhetens ledningsgrupp tillsammans med enhetschefen och sektionschefen för lokal- och projektsamordnare. Vaktmästarsektionen består av 12 medarbetare. 

Du kommer att arbeta med skickliga och engagerade kollegor som brinner för att förskoleverksamheten ska fortsätta att utvecklas på bästa sätt för barnen. I din roll som chef för sektionen vaktmästarna förväntas du fortsätta att utveckla arbetssätt, rutiner och samarbeten. I ditt uppdrag är stöd och service till verksamheten en viktig uppgift.

 I ditt uppdrag ingår att:


• Leda och ansvara för arbetet vid förvaltningens sektion för vaktmästarna.
• Personal-, budget- och verksamhetsansvar för 12 vaktmästare.
• Genom delaktighet och dialog skapa ett öppet och tillåtande klimat på arbetsplatsen för alla medarbetare.
• Medverka i sektionens uppföljning av drift och planeringar inför nästkommande år.

Vi är mitt uppe i ett spännande utvecklingsarbete på vår enhet där vi ser över planerat och löpande underhåll samt stöd och service till verksamheten. Som sektionschef får du möjligheten att leda sektionen för att nå målen med utvecklingsarbetet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har några års ledararerfarenhet gärna inom fastighetsbranchen eller skolverksamhet. För den här tjänsten behöver du ha erfarenhet av arbete som ledare och haft personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. För tjänsten krävs avslutad gymnasieutbildning.

Vi söker dig som är van att leda i och driva förändring. Du har förmåga att skapa och kommunicera målbilder till såväl din egna grupp som till olika delar i verksamheten. Du gillar att blicka framåt och har ett intresse för struktur och processer. Du är en stabil, tydlig och lyhörd ledare som tror på dina medarbetares kapacitet och har en god kommunikativ förmåga. Du har lätt för att skapa engagemang och delaktighet.

Om arbetsplatsen
I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologisk, ekonomisk och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?

Förskoleförvaltningen är en av de största förvaltningarna i Malmö stad med cirka 5 000 medarbetare och bedriver verksamhet i omkring 250 enheter geografiskt spridda över hela staden. Vi omsätter nästan 3 miljarder kronor, varavlokalkostnaderna uppgår till drygt 500 miljoner kronor.

Välkommen med din ansökan!


Information om tjänsten

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster:1
Tillträde: Enligt överenskommelse.

Övrigt
Om du har sökt tjänster i Malmö stad tidigare så märker du kanske att du söker till denna tjänst på ett nytt sätt. Vi byter rekryteringssystem för att det ska vara enklare för dig att söka våra tjänster. 
 
Möjlighet finns för digital intervju för den som önskar. Visa mindre

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?

Totalt består stadskontoret av ca 320 medarbetare som har i uppdrag att ansvara för övergripande ledning och samordning av stadens samlade verksamhet med totalt ca 26 000 medarbetare i 14 olika förvaltningar.

För närvarande pågår ett arbete med att utveckla stadskontorets organisation, arbetsformer, ansvarsfördelning och processer för att öka förutsättningarna för en effektiv samordning och tydlighet. Vi har stora förväntningar på vår nya organisation där chefers övergripande synsätt kännetecknas av förhållningssättet "tillsammans" med ett starkt fokus på helheten. Som en del av Stadskontorets utveckling rekryterar vi nu chef till en ny avdelning med ett brett ansvarsområde.



ARBETSUPPGIFTER
Som direktör och tillika avdelningschef för avdelningen Analys och hållbarhet blir du en mycket viktig del av Malmö stads fortsatta utveckling. Ditt uppdrag kommer vara att leda avdelningen mot tydliga och gemensamma mål med helhet i fokus. Avdelningen består av tre enheter med ansvarsområden inom; Statistik och data, Utredning och uppföljning samt Hållbarhet. Enheterna leds av enhetschefer som är direkt underställda dig.

Du kommer att vara direkt underställd Stadsdirektören och ingå i stadskontorets ledningsgrupp, där du förväntas ta stort ansvar för det samlade stadskontorets uppdrag att stödja Kommunstyrelsen och stadens ledningsgrupp i arbetet att leda och samordna hela stadens verksamhet.

Malmö stad har ett framåtsträvande förhållningssätt där vi vågar utmana, prova nya vägar och värdesätter ett modernt och utvecklingsinriktat ledarskap som bygger på tillit men också mod och tydlighet. Det är mycket viktigt för oss att du känner igen dig själv i detta synsätt och att du delar vår grundläggande inställning till ledarskap.

Avdelningens ansvarsområde omfattar bland annat:

• att leda uppföljning och analys av stadens verksamheter
• att leda kommunövergripande arbetssätt för intern kontroll
• att ta fram planeringsunderlag och prognoser för staden som helhet och för stadens förvaltningar, exempelvis befolkningsprognoser och arbetsmarknadsanalyser
• att leda och samordna arbetet med stadens beslutsstödsystem, (Koll)
• att samordna stadens strategiska arbete med Agenda 2030
• att leda utveckling av nyckeltal regionalt, nationellt och internationellt i samverkan med stadens förvaltningar och bolag
• att leda stadens arbete med nationella minoriteter, antidiskriminering, jämställdhetsintegrering, barnets rättigheter och folkhälsa
• att samordna beredning av statliga remisser, motioner och vissa utredningar för staden som helhet
• att leda stadens övergripande trygghetsarbete
• att vara stadens statistikmyndighet


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk utbildningsbakgrund och gedigen erfarenhet från kvalificerade chefsuppdrag från politiskt styrda organisationer. God insikt i och förståelse för det kommunala uppdraget och dess olika verksamheter är viktiga erfarenheter att ha med sig in i detta uppdrag. Du är van att arbeta på en strategisk nivå och har erfarenhet att arbeta med komplexa frågeställningar. Vi vill att du tidigare haft chefsuppdrag där du framgångsrikt har lett genom andra chefer.

Du är en stabil, utvecklings- och resultatorienterad ledare som har erkänt god förmåga att utveckla organisationer där fokus på processer och helhetsperspektivet är centralt. Du har lätt för att kommunicera på ett tydligt och pedagogiskt sätt och du uppskattar ett nära och prestigelöst samarbete för verksamhetens bästa.

Malmö stads organisation har hög kompetens och ett professionellt förhållningssätt. Samtidigt präglas organisationen av en närhet där det är självklart att man hjälps åt och där medarbetare känner en hög delaktighet och stor stolthet över sitt jobb. Vill du bli en av oss och vara en nyckelperson för Malmö stads fortsatta utveckling? Då vill vi gärna komma i kontakt med dig. Välkommen med din ansökan.






ÖVRIGT
En lämplig början är att du kontaktar vår konsult på AS&B Executive, Helene Larsson , Tfn 070-265 56 82.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. Visa mindre