Lediga jobb som Kranförare m.fl. i Malmö

Vi söker nu en kranmontör/servicetekniker till vårt team i Malmö – en roll där samarbete och problemlösning står i fokus. 
 
Om rollen
Som kranmontör hos oss monterar du kranar och hissar på arbetsplatser inom byggbranschen runt om i södra Sverige. Ditt arbete består främst av att montera och demontera olika typer av byggkranar och bygghissar. I arbetet ingår även felsökning, reparation och service av maskinerna.
Arbetet innebär mycket frihet under ansvar, och det ställs höga krav på ansvarstagande och servicetänk eftersom du jobbar nära våra kunder. 
 
Om dig
Det här är en roll för dig som har ett genuint tekniskt intresse, gärna lär dig nya saker, är bra på att hitta lösningar på problem och tycker om att samarbeta. Och som inte drar dig för att jobba fysiskt och på höga höjder, oavsett väder och vind.
 
 Kvalifikationer:
•    Erfarenhet som servicetekniker, kran/hissmontör, ställningsbyggare eller liknande
•    Du behöver vara bekväm med arbete på hög höjd och gilla att arbetet emellanåt är fysiskt tungt. 
•    Högt säkerhetsmedvetande och förmåga att arbeta systematiskt
•    Körkort B, gärna BE
•    Svenska i tal och skrift
Det är meriterande om du har utbildning inom relevant teknikområde, certifikat för arbete på höjd, erfarenhet av arbete med el.
 
Om tjänsten
Tjänsten är på heltid med tillträde snarast. Vi kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag, så sök redan idag! Notera att vi inte tar emot ansökningar via mejl.
Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Mikael Lindh, depåchef, på [email protected]
 
Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.
I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag.
 
Vi erbjuder
I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.
Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?
Välkommen med din ansökan!
Lambertsson är en av Skandinaviens största uthyrare och tjänsteleverantörer inom bygg- och industrilösningar. Vi erbjuder totallösningar samt tjänster inom uthyrning, tillfällig-el, kranar, moduler och trafikanordningar. Lambertsson är ett dotterbolag inom Peabkoncernen. Visa mindre

Servicetekniker med elkompetens – Malmö
Vi söker nu en servicetekniker med elkompetens till vårt team i Malmö – en roll där teknik och problemlösning står i fokus. Du får arbeta med avancerade kranar och hissar, ta ansvar för service och underhåll och bidra till att våra kunder alltid får utrustning som fungerar perfekt.
 
Om rollen
Som servicetekniker hos oss får du ett omväxlande och utvecklande arbete där du huvudsakligen arbetar med installation, service, felsökning och reparation av byggkranar och hissar ute hos våra kunder. Arbetet innebär både planerat serviceunderhåll och akuta insatser, och det kommer även att vara arbeten med maskiner i vår verkstad. Du behöver vara bekväm med arbete på hög höjd och gilla att arbetet emellanåt kan vara fysiskt tungt då du kan behöva vara behjälplig vid montage och demontage av kranar och hissar.
 
I din roll ingår du i vårt serviceteam och samarbetar nära servicechef, säljare och övriga medarbetare. Du arbetar självständigt, tar eget ansvar och har alltid teknisk support nära till hands – antingen i huset eller via telefon.
 
Vi erbjuder dig:
Ett stimulerande arbete i ett företag med stort säkerhetstänk
Möjligheten att arbeta med avancerad teknik inom kran- och hissmaskiner
Marknadsmässig lön och förmåner
Kompetensutveckling inom både el och mekanik

 
Arbetsuppgifter:
Service, underhåll och reparation av byggkranar och hissar
Felsökning och avancerad problemlösning, särskilt med el- och styrsystem
Dokumentation av utfört arbete
Installation och justering av maskiner hos kunder

 
Om dig
Vi söker dig med starkt intresse för teknik, el och service. Du har erfarenhet av att arbeta med liknande maskiner eller i servicearbete med avancerad utrustning.
Som person är du noggrann, självgående och har viljan att lära dig nya tekniker och system. Du är social, utåtriktad, driven och har god samarbetsförmåga. Du arbetar systematiskt och professionellt och trivs både i team och vid självständigt arbete.
 
Kvalifikationer:
Erfarenhet som servicetekniker, kranmontör, hisstekniker eller liknande
Kunskap inom el och mekanik – erfarenhet av tunga lyftmaskiner är meriterande
Högt säkerhetsmedvetande och förmåga att arbeta systematiskt
Körkort B, gärna BE
Svenska i tal och skrift
Meriterande: utbildning inom relevant teknikområde, certifikat för arbete på höjd

 
Kontakta oss: Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Mikael Lindh, depåchef, [email protected]
Notera att vi inte tar emot ansökningar via mejl.
 
Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.
I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag.
 
Vi erbjuder
I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.
Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?
Välkommen med din ansökan!
Lambertsson är en av Skandinaviens största uthyrare och tjänsteleverantörer inom bygg- och industrilösningar. Vi erbjuder totallösningar samt tjänster inom uthyrning, tillfällig-el, kranar, moduler och trafikanordningar. Lambertsson är ett dotterbolag inom Peabkoncernen. Visa mindre

About the position
OctoFrost is looking for an R&D Group Manager to play a key role in a global growth journey.

Do you have solid experience in design of industrial equipment, a strong customer focus, and a drive for efficiency through platform thinking and standardization? Are you also a confident leader who wants to be a part of a committed team supporting the global food industry with high end solutions? Then this may be the position for you!

As R&D Group Manager, you will ensure that technical solutions, product platforms and design standards are used and developed to meet present and future demands. A critical success factor will be balancing requests from Sales and customers with platform thinking and standardization. The role is based in Malmö, reporting directly to the CEO, and you will be part of the management team.

You will lead a team of 12 engineers located in Malmö and at OctoFrost’s two sites in the Netherlands, which you will visit regularly. The role also includes customer and supplier visits.



Responsibilities
• Lead and develop OctoFrost’s product development process
• Own and enforce OctoFrost’s design policy, ensuring consistent quality and technical standards
• Analyze and map OctoFrost’s product portfolio and drive needed changes
• Be the main receiver of ideas and requirements from Sales and After Sales
• Initiate and lead platform and modularization initiatives
• Coordinate and follow up on development projects across teams and regions
• Support engineering and operational tasks related to customer orders
• Manage, coach, and develop your team
• Be responsible for the R&D department budget


Your profile
You are experienced in design of advanced industrial equipment, including mechanical, electrical, and control systems, and you have a degree in mechanical or electrical engineering or equivalent. Experience in food technology and equipment for food processing is desirable. Furthermore, you are a strong leader preferably experienced in matrix organizations. You are fluent in English.

As a person you are driven, analytical and business-oriented with the ability of translating customer needs into technical solutions and business results. You take initiative, deliver on commitments, and move projects forward. As a leader, you are clear and demanding while being supportive and encouraging, and you are good at collaborating.



About the organisation
OctoFrost was established in 1999, with headquarters in Malmö, Sweden, and is a global supplier of machines and solutions for heat treatment – processing and freezing. We support the global food industry with cost-efficient and high-quality solutions that ensure perfectly frozen products with optimal food safety and energy efficiency. Our customers span over 50 countries, and our focus on innovation, sustainability, and performance continues to drive our success.
Learn more at: www.octofrost.com

Welcome to apply for this position at www.poolia.se with attached CV and personal letter. We work with ongoing selection, feel free to apply for the position already today.
If you have any questions about the position, please contact Karl Månsson, recruitment consultant at Dreamwork, by phone at 076-1756109 or [email protected] Visa mindre

About the position
OctoFrost is looking for an R&D Group Manager to play a key role in a global growth journey.

Do you have solid experience in design of industrial equipment, a strong customer focus, and a drive for efficiency through platform thinking and standardization? Are you also a confident leader who wants to be a part of a committed team supporting the global food industry with high end solutions? Then this may be the position for you!

As R&D Group Manager, you will ensure that technical solutions, product platforms and design standards are used and developed to meet present and future demands. A critical success factor will be balancing requests from Sales and customers with platform thinking and standardization. The role is based in Malmö, reporting directly to the CEO, and you will be part of the management team.

You will lead a team of 12 engineers located in Malmö and at OctoFrost’s two sites in the Netherlands, which you will visit regularly. The role also includes customer and supplier visits.



Responsibilities
• Lead and develop OctoFrost’s product development process
• Own and enforce OctoFrost’s design policy, ensuring consistent quality and technical standards
• Analyze and map OctoFrost’s product portfolio and drive needed changes
• Be the main receiver of ideas and requirements from Sales and After Sales
• Initiate and lead platform and modularization initiatives
• Coordinate and follow up on development projects across teams and regions
• Support engineering and operational tasks related to customer orders
• Manage, coach, and develop your team
• Be responsible for the R&D department budget


Your profile
You are experienced in design of advanced industrial equipment, including mechanical, electrical, and control systems, and you have a degree in mechanical or electrical engineering or equivalent. Experience in food technology and equipment for food processing is desirable. Furthermore, you are a strong leader preferably experienced in matrix organizations. You are fluent in English.

As a person you are driven, analytical and business-oriented with the ability of translating customer needs into technical solutions and business results. You take initiative, deliver on commitments, and move projects forward. As a leader, you are clear and demanding while being supportive and encouraging, and you are good at collaborating.



About the organisation
OctoFrost was established in 1999, with headquarters in Malmö, Sweden, and is a global supplier of machines and solutions for heat treatment – processing and freezing. We support the global food industry with cost-efficient and high-quality solutions that ensure perfectly frozen products with optimal food safety and energy efficiency. Our customers span over 50 countries, and our focus on innovation, sustainability, and performance continues to drive our success.
Learn more at: www.octofrost.com

Welcome to apply for this position at www.poolia.se with attached CV and personal letter. We work with ongoing selection, feel free to apply for the position already today.
If you have any questions about the position, please contact Karl Månsson, recruitment consultant at Dreamwork, by phone at 076-1756109 or [email protected] Visa mindre

Nu söker vi en traversförare till ett företag i utkanten av Malmö.

Dina arbetsuppgifter
Arbetet består av att förse produktionen med material. Utefter arbetsordrar kör du, via travers, fram material till produktionens maskinskötare och registrerar all aktivitet i företagets datasystem.
Arbetstid eftermiddagsskift måndag-torsdag.

Din bakgrund/Dina egenskaper
Vi söker dig som är en erfaren travers-förare. Du känner dig hemma i verkstadsmiljö och är en van datoranvändare.
Du är noggrann, serviceinriktad och inte rädd för att jobba i ett högt tempo.
Traverskort är ett krav.
Du behärskar svenska i tal och skrift.
Du behöver bil och körkort för att ta dig till arbetsplatsen.

Information och kontakt
För mer information om tjänsten kontakta Sebastian Siversson, 0721-83 99 83.

Tillträde omgående.

Ansök direkt då alla ansökningar behandlas löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Om Wikan Personal
Wikan Personal är din personliga och lokala arbetsgivare i bemanningsbranschen. Vårt breda kontaktnät hjälper dig som har rätt inställning och kompetens, till arbete. Vi verkar i flera olika branscher, vilket öppnar många dörrar för dig i jakten på nästa jobb. Vi lägger fokus på vår personal, deras välmående och utveckling. Vi kan personal.

Wikan Personals verksamhet är grundad på närhet och engagemang för att alltid kunna tillgodose bra service till våra kunder och anställda. Vi är djupt övertygade om att lokal förankring, långsiktiga kundrelationer och kompetenta medarbetare är nyckeln till framgångsrika samarbeten inom rekryterings- och bemanningsbranschen. Med närvaro på 17 orter i Sverige, en omsättning på cirka 400 miljoner kronor och omkring 700 engagerade anställda, strävar vi efter att vara en pålitlig samarbetspartner. Läs mer på www.wikan.se Visa mindre

Peab Grundläggning syd söker nu en engagerad och erfaren pålkransmaskinist till vårt team. 
Peab Grundläggning AB - ett dotterföretag i Peabkoncernen - är ett av Sveriges största företag inom grundförstärkning, injektering, spontning, pålning och borrning. Vi jobbar ofta i stora och avancerade samhällsprojekt som innebär förbättringar i många människors liv - det kan vara nya järnvägar, broar, shoppingcenter, flerfamiljshus eller industriområden för att nämna några exempel. Men vi jobbar också i små projekt som gör stor personlig skillnad och glädje för några få. Vår verksamhet sträcker sig över hela Sverige vilket kan medföra resor. 


Som pålkransmaskinist hos oss får du en nyckelroll i våra projekt – du ser till att våra grundläggningsarbeten står stadigt från start. Du arbetar med moderna maskiner i varierande projekt runt om i landet, tillsammans med ett sammansvetsat och kunnigt team. 


Vi söker dig som har:? 


Erfarenhet av att köra pålkran, alternativt har dokumenterad kompetens av andra större entreprenadmaskiner.



Erfarenhet från grundläggningsbranschen. 



Är noggrann, produktionsinriktad, säkerhetsmedveten och tycker om att jobba i team. 



Har B-körkort. 



Behärska det svenska språket i tal och skrift. 



?Vi arbetar där våra kunder och projekt finns varför du måste vara beredd att veckopendla till våra projekt där vi normalt arbetar måndag till torsdag.? 


Tjänsten är tillsvidareanställningar som inleds med 6 månaders provanställning. 
Har du frågor om tjänsten? Kontakta rekryterande chef [email protected]. 

 
Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.
I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag.
 
Vi erbjuder
I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.
Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?
Välkommen med din ansökan!
Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm. Visa mindre

Är du en person som trivs med tydliga rutiner, gillar att arbeta både självständigt och i team – och vill bidra till ett hållbart samhälle? Sysav söker nu en noggrann och samarbetsvillig traversförare till sin anläggning på Spillepengen i Malmö.

OM TJÄNSTEN
Som traversförare hos Sysav blir du en viktig del av arbetskedjan där ditt arbete har direkt påverkan på flödet och kvaliteten i verksamheten. Arbetet är monotont och repetitivt, men avgörande för att allt ska fungera som det ska. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor, och får minst två veckors utbildning i traverskörning innan du är fullt igång.
Tjänsten är på heltid med arbetstider? 07.00–15.45, och sträcker sig?omgående till och med december.

Du erbjuds
- Minst två veckors utbildning i traverskörning
- En viktig roll i ett samhällsviktigt företag
- Ett team med stark sammanhållning och tydliga värderingar
- Möjlighet att utvecklas inom ett område du är intresserad av

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Med travers lyfta avfall från avfallsbunkrar för att mata tunnor
* Köra travers enligt etablerade rutiner
* Säkerställa att material hanteras korrekt och effektivt
* Arbeta enligt Sysavs säkerhetsföreskrifter och värdegrund
* Samarbeta med kollegor för att hålla ett jämnt flöde


VI SÖKER DIG SOM
- Är ansvarstagande, samarbetsvillig och noggrann
- Har intresse för kompetensområdet och vill lära dig mer
- Trivs med monotont arbete och ser värdet i att göra det rätt
- Behärskar svenska flytande i tal och skrift

Erfarenhet av traverskörning är meriterande, men inget krav – du får utbildning på plats.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. Visa mindre

Who Are We?
ADB SAFEGATE stands as a beacon of innovation in the aviation technology landscape. With a global footprint encompassing 48 offices and a dedicated team of 1400 employees, we are reshaping the future of airport operations. Our mission is to deliver cutting-edge solutions that elevate airport efficiency, safety, and sustainability worldwide. Our partnership with over 2,500 airports, including 47 of the top 50 busiest, underscores our commitment to fostering seamless travel experiences and pioneering the next wave of aviation advancements. Airside 4.0 orchestrates a roadmap to true airside digitalization, delivering a smarter, more harmonized airside that will allow airports to increase airside availability, recognize operational savings, support sustainability goals, and improve safety.
The Opportunity:
The aviation sector is on the cusp of exponential growth, with air traffic expected to double every 15 years. This growth presents a unique set of challenges and opportunities, particularly in addressing the looming 50% capacity shortage by 2035. As the R&D Manager at ADB SAFEGATE, you will lead a dynamic team focused on crafting software solutions pivotal to the global aviation industry's core operations.
The Team:
We are a team of highly skilled and social people sitting in North and Central Europe. The R&D Manager will have direct reports in Sweden and collaborate closely with colleagues at other offices, mainly in Graz, Austria. Our R&D teams primarily work on the Safedock AVDGS system and our Intelligent AiPRON suite of products.
The Role:
As the R&D manager, you will lead a talented R&D team consisting of both hardware and software engineers. You will help guide the development of new features and the enhancement of our existing product suite using the latest technologies. You will foster a culture of innovation using your international leadership experience to navigate the nuances of language and culture within a global company. The R&D Manager will apply project management skills to drive projects to completion, adeptly managing multiple parallel project teams.
We're Looking For Someone With:
Proven international experience, with the ability to inspire and lead diverse teams of 10 to 15 people.
Project Management experience
Experience with management systems (ERP, ticketing)
Experience with Embedded software, IoT, electrical systems, and server software applications.
Excellence skills in English, both in written and speaking. Fluency in Swedish is a plus.
A dynamic, flexible and project-driven approach, with experience of leading teams in the past.


Why join ADB SAFEGATE?
We value you and your contribution in the business. Recognizing and rewarding the impact you make is important to us.
In return, we offer a truly global environment with competitive salaries and benefits.
The opportunity to develop your career. We love to upskill and promote our staff; there's nothing better than to see someone gain a strong sense of pride and accomplishment.
A great flexible working culture with company values and behaviours that help shape your development and lead to success for you and the Company.

If you want to join a global business and enjoy being a team player who's driven and passionate, then this is your opportunity to come on board by applying! Visa mindre

Nidab Produktion AB är ett internationellt serviceföretag inom offshore och maritim verksamhet. Vi har främst projekt i Europa men det förekommer även att vi har projekt utanför Europa. Våra kunder är ofta globala företag som verkar inom olja & gas alternativt tung industrin. Nidab Produktion verkar ofta som en del i dessa projekt, antingen som entreprenör eller med utlånad personal. Vi har kontor i Sverige, Norge, Holland och Rumänien och kontoren samarbetar i projekten och ger helhetslösningar åt våra kunder.

Just nu söker vi erfarna kranförare (G1/G2/G3/G4).

Mycket viktigt att du har kört kran senaste året och allra helst ser vi att du har erfarenhet från att köra kran på varv i Norge (har norska kran-kort)

Krav:

• Minst 3 års erfarenhet i yrket

•Kört kran senaste året

• Fallsäkringskurs

Vi söker dig som:

• Är strukturerad

• Tycker om att arbeta i team

• Har stort fokus på HMS i ditt arbete

• Är positiv och lösningsorienterad

Vi tror även att du som söker har erfarenhet är van att arbeta på rotation.

Vi erbjuder :

• Konkurrenskraftig lön

• Väldigt goda arbetsvillkor

• Fria resor och boende i Norge (mat ingår)

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Nu söker vi på Bärarlaget/Ralling en förare till kranbil med utgångsort Malmö.
 
Om tjänsten
Som kranbilsförare hos oss på Bärarelaget/Ralling är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att transportera och lyfta olika sorters gods ute till kund. I arbetet ingår även översyn och underhåll av din kranbil. En stor del av arbetet utförs ute hos våra kunder inom bygg, anläggning och industri.
 
Om dig
Vi söker dig som trivs med att ta egna initiativ och har förmåga att arbeta självständigt. Arbetet som förare av kranbil ställer även höga krav på flexibilitet, koncentration, kundkänsla och koordinationsförmåga.
 
Du behöver ha:
Erfarenhet som kranbilförare
CE körkort
 
Tjänsten är på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag, så sök redan idag!
 
Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Henrik Grahn, depåchef, på 0709-767442 eller [email protected]
 
Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.
 
Vi erbjuder
I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.
Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?
Välkommen med din ansökan!
Lambertsson är en av Skandinaviens största uthyrare och tjänsteleverantörer inom bygg- och industrilösningar. Vi erbjuder totallösningar samt tjänster inom uthyrning, tillfällig-el, kranar, moduler och trafikanordningar. Lambertsson är ett dotterbolag inom Peabkoncernen. Visa mindre

Utvecklingschef - Elektronik
Efter många framgångsrika år går vår utvecklingschef i pension. Nu söker vi en inspirerande ledare som är redo att ta över ansvaret för vår utvecklingsavdelning.
Vi söker en kreativ kandidat som brinner för innovation och ledarskap med stark teknisk kompetens och förmåga att inspirera och engagera andra. Är du redo att göra skillnad och ta nästa steg i karriären? Då kan detta vara din chans.
Avdelningen har idag ett team på sex (+ en vakant) elektronikutvecklare med stor kunskap och lång erfarenhet inom företagets produkter och tjänster.
Teamet kännetecknas av starkt engagemang och en vilja att stödja varandra, vilket skapar en positiv och trevlig arbetsmiljö.

KROHNE Inor är en del av den tyska industrikoncernen KROHNE Group, en global ledare inom processinstrumentering.
Bolaget är koncernens Centre of Excellence inom temperaturmätning, med både utveckling och produktion på plats i Malmö.

Rollen omfattar bl.a.
Ingå i företagets ledningsgrupp.
Personalansvar för utvecklingsteamet - elektronik.
Budgetansvar för utvecklingsavdelningen.
Ansvar för elektronikutveckling, både vad gäller nyutveckling och underhåll av befintliga produkter
Projektledning mot utsatta mål och med fokus på att uppnå tidsramar, budget och kvalitetsstandarder genom effektiv planering, övervakning och riskhantering.
Projektadministration.
Product Lifecycle Management (PLM)-hantering

För att lyckas i rollen krävs:
Civilingenjörsutbildning inom elektroteknik eller motsvarande som kan anses likvärdig.
Flera års erfarenhet från en liknande position och ett mycket stort tekniskt intresse.
Kunskap och erfarenhet av projektledning.
Förståelse för programmering både vad gäller inbyggda system och PC.
God förståelse för produktionsprocesser och kvalitetskontroll.
Ledarskapskompetens kombinerat med en utmärkt förmåga att kommunicera.
Färdighet i tvärfunktionellt samarbete för att uppnå gemensamma mål.
Utmärkta kunskaper i svenska och engelska, både tal och skrift.

Meriterande:
Kunskap om EX och funktionssäkerhet (SIL).
Kunskap och erfarenhet av fältbusskommunikation, HART.
Kunskaper i tyska

Personliga egenskaper:
Samarbetsorienterad: Förmågor att samarbeta i mångsidiga team och främja en positiv atmosfär inom projektgrupper.
Ansvarsfull: Tar ansvar och agerar professionellt och pålitligt.
Öppen och kommunikativ: Entusiastisk när det gäller att dela information och erfarenheter.
Innovativ och utvecklingsinriktad: Tvekar inte att tänka kreativt för att hitta nya lösningar och förbättra processer.
Nyfiken: Motiverad att utforska och förstå nya teknologier och koncept.
Modig och beslutsam: Tar sig an komplexa utmaningar och kan formulera genomtänkta strategier för att lösa problem.
Målmedveten och resultatinriktad: Har en klar vision och förmåga att driva projekt framåt, vilket säkerställer att teamet når sina mål och håller deadlines.



Vad vi erbjuder dig som anställd:
KROHNE Inor erbjuder dig en unik och spännande möjlighet att bli en del av företagets dynamiska och innovativa team.
Du kommer att få arbeta med utmanande och intressanta projekt och den senaste teknologin.
Du får möjlighet att samarbeta med erfarna kollegor och experter, vilket ger dig värdefulla insikter och möjligheter att utbyta kunskap och växa i din roll.
Som Utvecklingschef hos oss får du en nyckelroll i företaget och möjlighet att forma framtiden för elektronikutvecklingen.
Du kommer att få en grundlig introduktion samt omfattande produktutbildning för att säkerställa din framgång.

Vi tror på balans mellan arbete och fritid och erbjuder bl.a. flexibla arbetstider för att säkerställa att du kan trivas både professionellt och personligt.

Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team!

OBS! Vi gör löpande urval så vänta inte, skicka in din ansökan snarast! Visa mindre

Har du hjärnan i vetenskapen och händerna i degen? Drivs du av att omsätta teori i praktiken? Vill du arbeta i Sveriges ledande bageri med högt i tak och korta beslutsvägar? Då finns den ultimata möjligheten här… Just nu rekryterar vi en Råvaruutvecklingschef med stor passion för både bakning och det vetenskapliga.

Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvarsområden

Rollen som Råvaruutvecklingschef är både bred och djup. Du förväntas ta en aktiv och drivande roll där kontinuerlig utveckling och ständig förbättring står högt på agendan. Ditt ansvar omfattar framför allt att:

- Ansvara för att ny kunskap om råvaror och bakhjälpmedel utvärderas och appliceras.
- Aktivt skanna efter nya förbättringsområden inom textur, smak och färskhet samt utmana befintliga och nya leverantörer inom dessa områden. 
- Samarbeta med Lilla Harrie Valskvarn för att säkra produktkvaliteten. 
- Avseende råvaror ansvara för specifikationer och riskbedömningar. 
- Ansvara för kund- och exportförfrågningar gällande råvaror.
- Tillsammans med vår Kvalitetschef säkerställa att innehållsdeklarationer (ingredienser och näringsvärden) på våra förpackningar är korrekta och följer lagstiftning samt interna riktlinjer. 
- Leda laboratoriearbetet och säkerställa att de bästa och mest effektiva metoderna tillämpas.
- Arbeta för ökad digitalisering av kvalitetsanalyser. 
- Leda arbetet kring interna smak- och hållbarhetstester.
- Äga vårt konsumentreklamationssystem.

Tjänsten som Råvaruutvecklingschef är på heltid med placering i Malmö. Du rapporterar vår Head of Product Management & Development och har personalansvar för fyra personer inom labb, konsumentkontakt och kvalitet. Tillgänglighet och närvaro är viktigt för oss och det är därför en förutsättning att du är bosatt i regionen. Resor till vårt bageri i Göteborg, vår kvarn i Kävlinge samt till våra leverantörer förekommer då och då (uppskattningsvis någon resdag per månad).

Kvalifikationer och personlighet

Du har en akademisk examen (mest troligt är du civilingenjör inom bioteknik eller biokemi alt. livsmedelsagronom). Din utbildning har du kompletterat med relevant arbetslivserfarenhet där något/några års erfarenhet av personalansvar inom livsmedelsindustrin är meriterande. 

God förståelse för och insikt i tillverkning och produktion (livsmedels-, läkemedels- eller processindustri) är en förutsättning precis som arbete med effektivisering och ständiga förbättringar. Du är en van användare av IT/digitala verktyg och du har obehindrade kunskaper i svenska och mycket goda kunskaper i engelska. 

Som person är du en doer som är nyfiken, driven och lösningsorienterad. Du söker aktivt efter ny kunskap och verkar för ständiga förbättringar - lite bättre varje dag. Du motiveras av att ta ägandeskap och leda i förändring samtidigt som du engagerar och entusiasmerar dina medarbetare och kollegor. 

Kontakt och ansökan

I det här uppdraget samarbetar vi med rekryteringsföretaget ComCube. Vänligen inkludera, i din ansökan, CV och ett motivationsbrev på svenska som svarar på:

- Varför är du intresserad av tjänsten som Råvaruutvecklingschef på Pågen?
- Vad tror du framför allt att du kan bidra med som Råvaruutvecklingschef på Pågen?  

Har du några frågor beträffande rekryteringsprocessen eller tjänsten är du mycket välkommen att kontakta Helena Heijmink, 070-554 03 42, [email protected] eller Helena Fransson, 070-554 05 04 eller, som hjälper oss i detta uppdrag. Du ansöker om tjänsten genom att följa denna länk: https://comcube.varbi.com/se/what:job/jobID:748046/ Notera att vi arbetar med löpande urval. Vi tar endast emot ansökningar via ovan länk. Varmt välkommen med din ansökan! 

Pågen är Sveriges ledande bageri med produkter inom förpackat färskt bröd, jäst kaffebröd, skorpor samt korv- och hamburgerbröd. Vi är ett familjeföretag i femte generationen, vars bagartradition sträcker sig tillbaka till 1878 då Anders och Matilda Påhlsson började baka och sälja bröd i sitt hem på Tallgatan i Malmö.



Pågen startade sin historia som ett litet bageri, och samma bagarkunskap präglar fortfarande brödbaket, om än i mycket större skala. Idag har vi två bagerier där våra duktiga bagare bakar varje dag. Vi har ett långsiktigt och hållbart perspektiv med omsorg om våra medarbetare, kunder, konsumenter och vår jord. Vi brukar säga att "Vi bakar för framtida generationer, för det vi bakar vill vi kunna ge till våra barn".



På Pågen har vi ett 30-tal olika färska matbröd i vårt sortiment, bland annat kända varumärken som LingonGrova, Levain och Hönökaka, men även Nordens mest sålda fikabröd Gifflar. Vi bakar också världens mest populära skorpor. Totalt har Pågen ca 60 produkter i sitt sortiment. Våra goda matbröd säljs i Sverige, Danmark, Finland, Norge, Island och Tyskland. Gifflar och Krisprolls exporteras till ca 25 länder. Omsättning ca 3,8 miljarder SEK och ca 1450 medarbetare.



Läs mer på http://www.pagen.se Visa mindre

DZ Krantjänst AB är ett snabbväxande företag inom personaluthyrnings branschen, vi tillhandahåller kranförare inom byggsektorn i hela södra Sverige.
vi behöver nu förstärka med ytterligare en person på kontoret.
Arbetsplatsen är förlagd i Oxie. Visa mindre

Are you an inclusive leader always striving to move forward and improve people, processes and products? Then this might be the perfect opportunity for you!
Welcome to a key role in ensuring the safety and compliance of products engineered and manufactured for customers in the mining and infrastructure industry. We're looking forward to hearing from you!
?

About the job:

?In this position, you're responsible for developing and implementing robust product safety strategies, policies and procedures to support the business in ensuring compliance with the highest standards of safety and regulatory compliance across global markets. You remain up-to-date on global safety and sustainability regulations and standards - implementing the integration of these requirements into the product development lifecycle. By ensuring a robust risk management framework and process is implementing for new and existing products, you support the relevant teams, as required, to identify and manage potential safety hazards and sustainability requirements.

Responsibilities:

* Create and enforce effective product safety mitigation strategies in collaboration with cross-functional teams.
* Lead and participate in product safety and compliance risk assessments to identify and address potential risks.
* Develop and implement product testing processes to ensure compliance with safety standards.
* Support and engage in investigations and analyses of product safety incidents, identifying root causes and implementing corrective actions.
* Maintain ongoing compliance with regional and international product safety and sustainability regulations.
* Design and deliver training programs for internal teams on product safety and sustainability protocols and procedures.
* Identify and implement opportunities for enhancing product safety and sustainability practices.

Qualifications:

* Degree in Engineering, Safety Management, or a related field.
* Proven experience in product safety management, including familiarity with machinery directives and product safety standards in the mining industry.
* Strong understanding of product development processes, materials, manufacturing methods, and best practices in safety and sustainability.

Application:

To apply for the position, click the "Apply Now" button.

For any questions, please contact the recruitment manager Felicia Ahlin via email [email protected].

We conduct ongoing selections and may fill the position as soon as we find the right candidate. Therefore, submit your application as soon as possible! Visa mindre

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 37 000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli. Myndigheten befinner sig i en omfattande tillväxt som kommer att pågå de kommande åren. Detta för att kunna möta framtidens utmaningar. Att arbeta för polisen är att skapa trygghet i människors liv. Varje dag.

Nationellt forensiskt centrum, NFC, är en avdelning i Polismyndigheten. I nära samverkan med utredningsverksamheten leder, utvecklar och utför NFC forensiskt arbete för en framgångsrik brottsbekämpning. Avdelningen verkar inom områdena informationsteknik, biologiska spår, kemi och teknik samt droganalys. Vi har tolv driftställen, vårt största labb och vårt avdelningskansli finns i Linköping. Vi söker chefer till grupperna DNA och fingerframkallning 1 och Foto vid Laboratoriesektion Syd.
På Laboratoriesektion Syd arbetar vi med att ta fram, identifiera, jämföra och dokumentera spår från brottsplatser och tillvaratagna bevismaterial. Verksamheten vid sektionen är ackrediterad enligt ISO 17025. Vi finns i Malmö, Kristianstad och Växjö.
Gruppen DNA och fingerframkallning 1 ansvarar för laborativa undersökningar av beslagtagna gods och spår, så som framkallning av fingeravtryck och spårsäkring av biologiska spår.
Gruppen Foto, ansvarar för undersökning av fotodokumentation av säkrade spår på labb och fotodokumentation ute på fält.

Arbetsuppgifter
Uppdraget som gruppchef vid Laboratoriesektion Syd
Som chef för en av våra grupper på NFC i Malmö rapporterar du till sektionschef samt ingår i Laboratoriesektion Syds ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Du har särskilt ansvar för gruppens verksamhet inom områdena DNA och fingerframkallning respektive foto och dess resultat. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.
Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
för funktionen relevant utbildning alternativt Polis enligt Förordning (2014:1105) om utbildning till polisman
minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som chef eller arbetsledare, den senaste femårsperioden
erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
erfarenhet av aktuellt verksamhetsområde (exempelvis inom områden som naturvetenskap, teknik eller rättsväsendet)
mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift



Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat
ingått i ledningsforum
erfarenhet av polisorganisationens verksamhet
chefs- och ledarskapsutbildning för direkt, indirekt och/eller strategisk nivå
Erfarenhet av processorienterat arbete
Erfarenhet av att bedriva ackrediterad verksamhet utifrån ISO standard


När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:
Analys och helhetssyn
Mål och resultat
Utveckling och förändring
Social säkerhet
Muntlig och skriftlig kommunikation
Skapa delaktighet och motivation


Läs mer om ledarkriterierna https://polisen.se/ledarkriterier/ Om inte länken är klickbar kopiera och klistra in länktexten i din webbläsare.
pSom en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.

Kontaktpersoner
Vid frågor kontakta Anna Billengren, HR-konsult, [email protected] alternativt rekryterande chef Sektionschef Linda Anderberg Karlsson 072-5601916.

Fackliga företrädare
Polisförbundet Sofia Ask, tfn 010-56 38710;
Fackförbundet ST Jonas Olsson, nås via växeln;
SEKO Polisen Karna Tillheden, tfn 0732490422;
SACO Justus Läsker, tfn 010 562 8179.


Övrig information:
Tillsvidareanställning med funktion som chef grupp
Anställningen kan komma att inledas med en provanställning
Arbetstidsförläggning: Veckoplanerad 40 h/v
Placering vid Nationellt forensiskt centrum i Malmö.



Enligt gällande lagstiftning kräver anställningen att blivande anställd lämnar ett DNA-prov för registrering i myndighetens elimineringsdatabas.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV (inga betyg eller intyg) senast den 20/11 2023 via e-post till [email protected]. Vi tar endast emot bilagor i pdf- eller doc-format. Märk din ansökan med ref.nr. A648.053/2023 i mailets ärendemening. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via papperspost till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Ref: 20232621

Arbetsuppgifter
Som bilförare hos oss levererar och hämtar du tillbaka hjälpmedel både på vårdboende och hemma hos privatpersoner. Det kan vara allt från små hjälpmedel till större och tyngre hjälpmedel såsom vårdsäng och lyft. I bostäder som saknar hiss behöver dessa bäras uppför-/nedför trapporna.

Du kör en lättare lastbil som kräver B-körkort.

Som bilförare är du en viktig del i att säkerställa att rätt hjälpmedel levereras/hämtas och att våra hjälpmedel är säkra att använda.

Kvalifikationer
Kvalifikationskrav för tjänsten är avslutad och godkänd gymnasieutbildning samt körkort B för manuellt växlad bil. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av ett arbete där du har haft mycket kontakt med andra människor.

Du kommer ha mycket kundkontakt och därför behöver du kunna uttrycka dig väl på svenska i tal.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Eftersom du har många kontaktytor både internt och externt och representerar Malmö stad är ett vänligt, professionellt och serviceinriktat bemötande ett krav. Du behöver ha en mycket bra social kompetens och kunna bemöta alla typer av människor i olika skeden i livet.

Du behöver ha den fysiska förutsättningen för att kunna leverera större hjälpmedel till bostäder som saknar hiss.

Fler egenskaper av vikt är noggrannhet, god samarbetsförmåga, ansvarskännande och resultatinriktad. Du behöver vara delaktig i att lösa de problem och utmaningar som uppkommer under dagen. Du behöver kunna arbeta självständigt och det är viktigt med ett eget driv i att få arbetet gjort.

Om arbetsplatsen
Malmö stad ansvarar, i egen regi, för hjälpmedelsförsörjningen avseende kommunala tekniska hjälpmedel till alla Malmöbor över 20 år. Navet i hjälpmedelsförsörjningen är Hjälpmedelscentrum där huvudlager, serviceverkstad, rekonditioneringsavdelning, utprovningslokaler med mera finns. Hjälpmedelscentrum, som ligger under funktionsstödsförvaltningen, finns på Valdemarsro och här arbetar ca 45 medarbetare.

I funktionsstödsförvaltningen arbetar drygt 3000 medarbetare med att tillsammans skapa och utveckla ännu bättre stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Våra verksamheter finns inom LSS, socialpsykiatri, personlig assistans, ledsagare och avlösare och hälso- och sjukvård. Även svårt sjuka barn som vårdas i hemmet ingår i vårt uppdrag. Vi arbetar för allas rätt till god hälsa, möjlighet till arbete och sysselsättning och att kunna delta i samhället utifrån sina förutsättningar. Var med och skapa ett meningsfullt och gott liv för Malmöbor med psykisk, intellektuell eller fysisk funktionsnedsättning!

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: 100%
Antal tjänster: 1
Tillträde: 1/1 eller efter överenskommelse

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Före erbjudande om anställning ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas tillsammans med giltig fotolegitimation.

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Befattningen ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver tas i anspråk av i kommunen redan anställd personal. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om specifika jobb besvaras av kontaktpersonen som anges i annonsen. Visa mindre

.

Om Processbemanning AB:
Processbemanning AB är ett nischat rekryterings- och bemanningsföretag. Med huvudkontor i Helsingborg genomför vi uppdrag i hela Skåne.  Som rekryteringskonsulter har vi flera års erfarenhet av rekrytering och bemanning. Genom vår metodik och vårt breda branschnätverk kan vi erbjuda dig som arbetsgivare kvalificerade personallösningar på såväl kollektiv- som tjänstemannasidan. Som anställd hos oss har du en trygg anställning med kollektivavtal i ett auktoriserat bemanningsföretag. Vi har ett stort antal uppdragsgivare i Skåne vilket ger oss stora möjligheter att matcha just din kompetens och profil mot lediga uppdrag.
 
Har du Traverskort och ett bra sinne för administration? Då kan denna tjänst vara något för dig!                              

Om tjänsten:
Rollen som Logistikoperatör är nyinrättad och arbetsuppgifterna innefattar godshantering, dokumentation, reklamation samt förändringsarbete. Du kommer att vara en del av ett team på 10 personer och du kommer att arbeta inom samtliga av teamets arbetsområden. Arbetsuppgifterna varierar beroende på kunders efterfrågan.
Du kommer att hantera rå-och härdat glas och arbeta internationellt nära våra samarbetspartners. Tanken är att du så småningom kommer att ansvara för dessa uppgifter samt transportkommunikationen till och från produktionen. I rollen kommer du att rapportera till Logistic Manager.

Arbetstiderna är förlagda till dagtid, måndag till fredag.

Vem är du? 
Du drivs av att utvecklas, ta ansvar samt motiveras av att driva förändringsprojekt. Du söker en långsiktig tjänst och trivs i en ansvarstagande roll med varierande arbetsuppgifter. Vidare är du hjälpsam, initiativtagande och ödmjuk.  

Krav för tjänsten är:


* Traverskort
* Gymnasieutbildning
* Tidigare arbetslivserfarenhet inom lager och logistik
* Truckkort B1
* Körkort B
* Goda kunskaper svenska & engelska i tal och skift
* Goda kunskaper i Officepaketet


Låter detta intressant?
Då är du välkommen att skicka in din ansökan omgående då vi kommer att kalla till intervju löpande. Din ansökan kommer att behandlas konfidentiellt.

Läs gärna mer om oss på processbemanning.se där hittar du även våra övriga lediga tjänster! Visa mindre

Do you thrive in people management, developing teams and have experience in organization development and strategic planning?

Are you ready to make a significant impact in the world of game development? Sharkmob is seeking an Engineering Manager. As Engineering Manager, your mission will be to foster leadership talent, develop team capabilities, and advance our working methods.???

Reporting to the Production director, you could be one of three People Managers, each championing a core discipline of game development:??

- Design - The Design Manager?

- Art - The Art Manager?

- Engineering - The Engineering Manager?



As the Engineering Manager, your leadership will extend across our Engineering disciplines including Online, Gameplay, AI, Systems, Engine, Tools, Release Management, and QA. You will oversee a group of talented leads/managers and their respective teams, helping align our objectives with the bigger picture of game development and studio goals. A key part of your role will be ensuring that we have the people and capabilities needed short term and long term. It is about making an impact today while setting up for future success.

While you will need to have knowledge in your tech discipline, your focus will not be on the deep technical aspects of each team's work. Instead, your role requires a broad understanding of our products and services. This understanding, together with close collaboration with Directors, Producers, and Leads/Managers, will enable you to drive organizational and professional development, promote continuous improvement, and establish effective working methods and processes within your group/core discipline.

Key Responsibilities?

- Building and maintaining a strong development organization, leadership, and culture.??

- Developing and executing strategies to attract, retain, and develop top talent.?

- Identifying and growing leaders within development teams, providing them with training, mentorship, and coaching for success.?

- Implementing employee processes effectively with the support from HR (feedback process, salary and appraisal talks, career development) and collaborating with HR on new ideas and improvements to these processes.?

- Developing and implementing world-class engineering practices and processes and embedding them effectively across the organization.?

- Driving continuous improvement and knowledge sharing within the group as well as across the company.?

Qualifications?

- You have proven experience in leadership or managerial roles.

- Experience in tech development processes.

- Experience in organizational development, mid to large size in a fast-growing company.

- Excellent communication, interpersonal, and coaching skills.?

- Experience in developing and implementing HR strategies, processes, and initiatives.?

- Experience in the video game industry is a plus.

This is an opportunity to mix your passion for gaming and the chance to make a huge difference in our employee’s professional growth. At Sharkmob we want to have fun making games! We want everyone to feel like they have a stake in the games that we make. It’s shared ownership and a team effort to make smart decisions.

We can´t wait for you to join us!

Who we are
Sharkmob was founded in 2017 and has offices in Malmö, Sweden, and London, UK. The studio develops AAA-quality games for PC and console, using the Unreal Engine to power its ambitions of taking multiplayer games to new heights. Our first game, Bloodhunt, was released last year and we are currently working on two proprietary, unannounced projects.

At Sharkmob, we are committed to building an inclusive team that represents diverse backgrounds, perspectives, and skillsets - because we believe that helps us create great games. We welcome all candidates that are aligned with our core values of shared ownership, smart decisions, and last but not least - having fun! We hope that you want to join us on our adventure and become a part of our crew. You can find more great perks (https://career.sharkmob.com/pages/perks) of being a crew member. If you want to know more about Sharkmob and our projects, take a look at our homepage (https://www.sharkmob.com/about). Visa mindre

PaperTale is looking for a Director of Research with insight and understanding of the textile industry to lead and elevate our research endeavors. As the Director of Research, you will be instrumental in driving the company's strategic research initiatives, fostering innovation, and guiding our teams towards breakthrough discoveries and advancements.
After completing some successfully limited-scale pilot projects, we are now working on scaling our technology and are currently engaged in several larger pilot projects. As the Director of Research, you will be instrumental in driving the company's strategic research initiatives, fostering innovation, and guiding our teams towards breakthrough discoveries and advancements.


Who we are looking for
To successfully lead and manage our research department we believe that you fulfill the following requirements:
Ph.D. in a relevant field (textile, fashion or material engineering) with a distinguished research background.
Experience from working in academic context.
Proven experience in leading and managing research teams.
Deep expertise in research methodologies, and data analysis.
Exceptional leadership abilities with a passion for mentoring and developing talent.
Excellent communication skills in English.



Your responsibilities
Develop and implement a research strategy aligned with the company's overall vision and goals.
Drive research initiatives aimed at developing our products, technologies, and solutions.
Lead and mentor the research department team.
Cultivate strategic partnerships with industry experts, research institutions, and academic organizations.
Developing and managing the research department's budget, ensuring optimal utilization of resources and justifying the allocation of funds for research projects.
Quality assurance of research methodologies, data analysis, and interpretation. Uphold the highest standards of research ethics and compliance with relevant regulations.



About PaperTale
PaperTale first emerged as a logical, but apparently wild thought…what if production could bring a genuinely positive impact environmentally and socially through the concept of traceability?
Headquartered in Malmö, Sweden, PaperTale AB (publ) offers a blockchain based technology solution; while this platform is currently just being offered to fashion brands, it will be available to other consumer goods industries as well. The aim of the technology is to bring radical transparency to the consumer and develop incentive based innovative solutions for brands and manufacturers.


Apply now!
We want to hear from you right away, send your CV together with a short presentation to [email protected].
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Do you thrive in people management, developing teams and have experience in organization development and strategic planning?

Are you ready to make a significant impact in the world of game development? Sharkmob is seeking an Art Manager. As the Art Manager, your mission will be to foster leadership talent, develop team capabilities, and advance our working methods.???

Reporting to the Production director, you could be one of three People Managers, each championing a core discipline of game development:??

- Design - The Design Manager?

- Art - The Art Manager?

- Engineering - The Engineering Manager?



As the Art Manager, your leadership will extend across our Art disciplines including concept, character, environment, and prop art. You will oversee a group of talented leads/managers and their respective teams, helping align our objectives with the bigger picture of game development and studio goals. A key part of your role will be ensuring that we have the people and capabilities needed short term and long term. It is about making an impact today while setting up for future success.

While you will need to have knowledge in your Art discipline, your focus will not be on the deep craft aspects of each team's work. Instead, your role requires a broad understanding of our products and services. This understanding, together with close collaboration with Directors, Producers, and Leads/Managers, will enable you to drive organizational and professional development, promote continuous improvement, and establish effective working methods and processes within your group/core discipline.

Key Responsibilities?

- Building and maintaining a strong development organization, leadership, and culture.??

- Developing and executing strategies to attract, retain, and develop top talent.?

- Identifying and growing leaders within development teams, providing them with training, mentorship, and coaching for success.?

- Implementing employee processes effectively with the support from HR (feedback process, salary and appraisal talks, career development) and collaborating with HR on new ideas and improvements to these processes.?

- Developing and implementing world-class art practices and processes and embedding them effectively across the organization.

- Driving continuous improvement and knowledge sharing within the group as well as across the company.?

Qualifications?

- You have proven experience in leadership or managerial roles.

- Experience in digital Art development processes.

- Experience in organizational development, mid to large size in a fast-growing company

- Excellent communication, interpersonal, and coaching skills.?

- Experience in developing and implementing HR strategies, processes, and initiatives.?

- Experience in the video game industry is a plus.

This is an opportunity to mix your passion for gaming and the chance to make a huge difference in our employee’s professional growth. At Sharkmob we want to have fun making games! We want everyone to feel like they have a stake in the games that we make. It’s shared ownership and a team effort to make smart decisions.

We can´t wait for you to join us!

Who we are
Sharkmob was founded in 2017 and has offices in Malmö, Sweden, and London, UK. The studio develops AAA-quality games for PC and console, using the Unreal Engine to power its ambitions of taking multiplayer games to new heights. Our first game, Bloodhunt, was released last year and we are currently working on two proprietary, unannounced projects.

At Sharkmob, we are committed to building an inclusive team that represents diverse backgrounds, perspectives, and skillsets - because we believe that helps us create great games. We welcome all candidates that are aligned with our core values of shared ownership, smart decisions, and last but not least - having fun! We hope that you want to join us on our adventure and become a part of our crew. You can find more great perks (https://career.sharkmob.com/pages/perks) of being a crew member. If you want to know more about Sharkmob and our projects, take a look at our homepage (https://www.sharkmob.com/about). Visa mindre

Nu söker vi på Bärarlaget/Ralling en förare till vår självresande mobil tornkran MK88 med utgångsort Malmö eller Helsingborg.

Om tjänsten

Som tornkransförare hos oss på Bärarelaget/Ralling är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att lyfta olika sorters gods ute hos kund . I arbetet ingår även översyn och underhåll av din mobilkran . En stor del av arbetet utförs ute hos våra kunder inom bygg, anläggning och industri.

Om dig

Vi söker dig som trivs med att ta egna initiativ och har förmåga att arbeta självständigt. Arbetet som förare av mobil tornkran ställer även höga krav på flexibilitet, koncentration, kundkänsla och koordinationsförmåga.

Du behöver ha:

Erfarenhet som mobilkransförare.

C körkort

Tjänsten är på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag, så sök redan idag!

Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Ola Olsén, depåchef, på 0709-767476 eller [email protected]

Vi erbjuder

I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.

Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Letar du efter en spännande möjlighet att få inspirera och leda ett team och individer inom Quality Control? Har du bakgrund inom kemi och GMP? Vill du vara del i ett företag som bidrar till att göra skillnad för människors liv och hälsa - varje dag? Då kan det vara just dig vi söker!

Polypeptides QC-avdelning på Limhamn består idag av 40 kompetenta och engagerade medarbetare som ansvarar för analys av API och råvaror, validering av analysmetoder, stabilitet/efterkontroller, instrument och system, specifikationer och metoder. Våra huvudsakliga analystekniker är HPLC, GC, LC-MS och för spårbarhet och dokumentation använder vi LIMS. Avdelningen består av 4 team med olika ansvarsområde, där vi till teamet QC Customer Projects nu söker en avdelningschef.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
I rollen som Manager QC Customer Projects kommer du att leda en grupp bestående av ca 10 medarbetare med fokus på analys av produkter i tidig fas, validering av analysmetoder samt metodöverföringar. Rollen innefattar operativt och strategiskt ansvar och du ser till att gruppen levererar enligt uppsatta mål och tidslinjer. Vår ambition är att ligga i absolut framkant och överträffa våra kunders ambitioner och du ansvarar för leverans av tillförlitliga analysresultat och hög kvalitet på rapporter. Vidare har du ansvar för utveckling av medarbetare, lönesättning och rekrytering. Du rapporterar till vår avdelningschef QC.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk examen inom analytisk kemi och är redo för din nästa utmaning som ledare. Du har flerårig erfarenhet av att inspirera och leda individer och grupper inom läkemedelsbranschen och har förmågan att utveckla de organisationer som du är en del av för att ta nästa steg. Du har själv bakgrund i att arbeta som analytisk kemist på lab och har gedigen kunskap inom GMP och kvalitet. Som chef har du förmågan att navigera och stötta medarbetare i en föränderlig miljö med högt tempo. Tidigare erfarenhet från ledarroll inom QC är mycket meriterande. Att du uttrycker dig obehindrat både muntligt och skriftligt på svenska och engelska är en förutsättning.

Vårt erbjudande
På PolyPeptide erbjuder vi en attraktiv arbetsmiljö i ett världsledande företag med en familjär stämning där både medarbetare och verksamhet utvecklas tillsammans. Gillar du att utmana dig själv och drivs av att kunna påverka saker till att bli bättre hoppas vi att tjänsten intresserar dig och att du ansöker omgående.

Ansökan
Sista ansökningsdag är 2023-05-21 men vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Tveka därför inte med att skicka in din ansökan redan idag! För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Marie Walberg, [email protected].

Facklig information får du av ordförande i Akademikerförbundet respektive i Unionen, som nås på 040-36 62 00. Vi ser fram emot din ansökan!

Om oss
PolyPeptide är en av världens största kontraktstillverkare av terapeutiska peptider för läkemedel och kosmetika. Som medarbetare hos oss är du med och skapar aktiv substans till olika mediciner som gör skillnad för människors liv och hälsa. Vi är ett företag med snabb tillväxt, höga ambitioner och många utvecklingsmöjligheter. PolyPeptide är representerade i Frankrike, Belgien, Indien, Sverige, Schweiz samt USA och sysselsätter mer än 1200 medarbetare. Visa mindre

Vill du leda och utveckla laboratorieverksamheten på VA SYD för att möta samhällets utmaningar inom vattenområdet? Du ska du läsa vidare - vi söker en kvalitetsmedveten och engagerad laboratoriechef!

Din kommande roll Vår ackrediterade laboratorieenheten servar hela VA SYD med laboratorietjänster och provtagning inom bland annat dricksvatten och avloppsvatten.   Rollen som laboratoriechef innebär att leda och säkerställa långsiktigheten i en verksamhet i förändring och samtidigt upprätthålla kvalitet i den löpande driften. Ansvarsområdena som exempelvis ingår är:

personalansvar och arbetsmiljöansvar för 9 medarbetare inom enhetsövergripande gruppen Stöd & Kvalitet, som inkluderar gruppchefer, provtagare, kvalitetsansvarig, verksamhetssamordnare och systemförvaltare

ansvar för att utveckla verksamheten och med enhetens 30 medarbetare
att driva arbetet i Laboratorieenhetens ledningsgrupp samt bidra i a rbetet i Produktionsavdelningens övergripande ledningsgrupp, dit enheten organisatoriskt tillhör
ansvar för budget och investeringar; inköp samt prissättning av analyser och provtagning
ansvar för efterlevnad av kvalitetssystemet och handläggning av avvikelser, samt vara ställföreträdande kvalitetsansvarig
omvärldsbevakning för att utveckla verksamheten och möta kundernas behov
Vi erbjuder Laboratorieenheten består av tre laboratorier i Lund och Malmö. Dessa är ackrediterade enligt kvalitetsledningssystemet ISO 17025. Inom verksamheten pågår utvecklingsarbete för samverkan för ökad kapacitet och ökad omsättning, teknikutveckling inom exempelvis ökad digital kvalitetsmätning och  anpassning inför nya lagkrav på läkemedelsrening . Vi behöver även öka resiliensen i våra laboratorier, vi är en del i samhällets beredskapsförmåga och det civila försvaret och ska ha förmåga att upprätthålla dricksvattenförsörjning under såväl kris som krig.   Enhetens arbete innefattar många kontaktytor inom och utanför VA SYD, exempelvis med andra VA-organisationer och laboratorier inom andra företag eller på universitet. Inom enheten drivs utvecklingsprojekt med målet att möta framtidens krav på analyser inom VA-branschen.  Du kommer till en arbetsplats med god gemenskap och stolthet över vårt viktiga samhällsuppdrag. Rollen är placerad på vårt laboratorie vid Bulltofta vattenverk i Malmö. 

Vem är du? Vi söker dig som leder efter vår miljöidentitet och våra kärnvärden kvalitet, engagemang och lyhördhet. S om ledare har du ett tillitsbaserat och coachande ledarskap och är trygg i chefsrollen.   Som person har du en positiv lösningsorienterad inställning, med service och affärsmässighet i fokus mot kollegor och kunder och  möter enhetens behov av stöd och ledning med en utvecklingsinriktad och positiv kultur.

Dina erfarenheter

Du som söker har:

högskoleutbildning som ingenjör eller inom naturvetenskap
flerårig erfarenhet av att leda medarbetare, gärna inom laboratorie-, process- eller läkemedelsindustri, då fokus i vår drift ligger på att utveckla våra nuvarande processer
erfarenhet av att  arbeta i en ledningsgrupp
Vill du vara med och driva på miljösmarta lösningar i samhällsbygget? Välkommen med din ansökan och bli en miljöhjälte!

Vilka är VA SYD?

VA SYD är en av Sveriges största VA- och avfallsorganisationer som storsatsar på hållbar avloppsrening och driver på miljösmarta lösningar i samhällsbygget. Inom branschen ska vi vara en av Europas modernaste och mest effektiva organisationer. Vår verksamhet är igång 24/7, har en halv miljon kunder och omsätter en miljard per år.  Vi renar, kvalitetssäkrar och levererar dricksvatten och tar hand om det som spolas ner i våra avlopp för att vårda hav och vattendrag. Vi hanterar skyfall genom att skapa kreativa lösningar för vattnets väg och samlar in avfall för återvinning och återbruk. Vi motiverar och inspirerar våra kunder till att göra smarta miljöval.  

Vi vill hjälpa till att rädda världen genom våra sex mål: Vara klimatneutralt och energipositivt år 2030
Produktifiera och ha nyttiggjort restprodukter år 2025
Vara en av Europas mest effektiva VA- och avfallsorganisationer år 2025
Leda utvecklingen för hög vattenkvalitet till rekreation och dricksvatten år 2025
Uppnå nollvision för oplanerade driftstörningar för kund år 2030
Inspirera och ha aktiverat alla kunder för en bättre miljö år 2025   
Övrig information På VA SYD arbetar vi med en kompetensbaserad rekryteringsprocess. Det innebär att alla sökande bedöms utifrån samma kriterier och prioriterade kompetenser. Våra intervjuer fokuserar på de kompetenser som är viktiga för rollen, vilka inkluderar yrkesmässig erfarenhet, kunskap och beteenden. Vi har tagit bort det personliga brevet från vår process och ber dig istället att kortfattat motivera varför du söker jobbet och besvara några urvalsfrågor som utgår från kraven i rollen. På så sätt sparar vi både din och vår tid genom att det blir tydligt för dig vad du ska fokusera på, och vi kan matcha rätt kandidat för rollen och göra ett effektivt och rättvist urval. 

VA SYD bedriver samhällsviktig verksamhet och ställer därför höga krav på säkerhets- och sekretessmedvetande hos våra medarbetare. En del av våra tjänster är säkerhetsklassade, det innebär att du som sökande eventuellt behöver gå igenom en säkerhetsprövning innan anställning enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585). Vissa av våra anställningar kan även innebära en krigsplacering.

På VA SYD arbetar vi med samverkan för ökad dialog och ett långsiktigt hållbart arbetsliv. Våra fackliga organisationers (Kommunal, Vision, Ledarna och SACO-förbunden) representanter når du via vår kundservice på 040-635 10 00. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos VA SYD samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka online via länk i annonsen. Visa mindre

För en enklare och smartare vardag
Enklare, smartare och mer hållbart - på LK utgår vi alltid från att det finns ett bättre sätt att göra saker. I allt vi gör föredrar vi innovation över status quo och enkelhet över komplexitet. Med den övertygelsen utvecklar vi på LK smarta produkter och systemlösningar för värme, vatten och sanitet.

LK Systems är ledande i Norden inom lösningar för värme- och tappvattensystem. Våra system är enkla att installera och i vår prefabriceringsanläggning tillverkar vi även skräddarsydda system som ytterligare förenklar installationen. Från idé till färdig produkt, här får du de smartaste lösningarna, idag och i framtiden.

Vill du arbeta i en familjeägd koncern med långsiktiga ägare där du får chansen att verkligen sätta din prägel på produktutvecklingsarbetet och utveckla ett team - i slutändan med stor påverkan på företagets resultaträkning?



Arbetsuppgifter

LK Systems har ett starkt fokus på produktutveckling och som utvecklingschef kommer du spela en nyckelroll, tillsammans med ditt team, för att upprätthålla LK Systems marknadsledande position i Sverige, och ytterligare flytta fram positionerna på den norska och den finska marknaden. Du har det övergripande ansvaret att leda produktutvecklingsavdelningen, bestående av elva medarbetare, med syfte att skapa en konkurrenskraftig produktportfölj inom golvvärme-, tappvatten-, armatur-, prefab- och digitala uppkopplade produkter.

Att lyckas med detta kommer kräva ett långsiktigt arbete kring mål, strategi, arbetssätt, kompetens och värderingar, tillsammans med ett gott tvärfunktionellt samarbete mellan övriga avdelningar inom LK-koncernen. Grunden till framgång kommer vara ett sammansvetsat team för att utveckla marknadens vassaste produktportfölj. Med kunden i fokus och ett stort lönsamhetstänkande säkerställer du med hjälp av dina medarbetare att utvecklingsprojekten kommer i mål inom satta tidsramar. Ett fokusområde kommer vara att utveckla och implementera en agil produktutvecklingsprocess som leder till leveranssäkra och effektiva projekt. Andra ansvarsområden blir t ex: rekrytering, kompetensutveckling, förbättringsarbete och patenthantering.

Du rapporterar till chefen för produktutveckling och varuflöde och tjänsten är placerad på LK Systems kontor i Lockarp, Malmö.



Din bakgrund

Vi söker en genuin ledare med en solid bakgrund inom produktutveckling och tekniskt/affärsmässigt produkt-/portföljansvar. Du har minst tio års dokumenterad framgångsrik erfarenhet inom produktutveckling, helst i form av en agil/LEAN utvecklingsprocess. Erfarenhet från VVS- eller byggbranschen är inget krav, men kommer ses som en merit. Likaså erfarenhet av gränsöverskridande produktutvecklingsarbete och/eller arbete i matrisorganisation. Goda kunskaper i både svenska och engelska är ett krav.



Din personlighet och ledarskap

Som person är du utpräglat resultat- och samarbetsinriktad med en prestigelös, ödmjuk och jordnära attityd. Du förmår växla mellan strategiska och operativa/taktiska perspektiv och besitter en mycket god kommunikativ och relationsskapande förmåga.

Du är en uppskattad ledare som står för ett närvarande och utvecklande ledarskap och du når resultat genom ett delegerat och coachande ledarskap med klara mål och deadlines. Dina medarbetare står i fokus och vi förväntar oss att du har ett genuint intresse för människor och att utveckla individer. Du väljer dina strider och hittar enkla hållbara lösningar oavsett problem.



Vad erbjuder vi dig?

LK är en familjeägd koncern som verkar globalt inom VVS-branschen och sedan starten 1910 har vi haft en fantastisk utveckling. Vår historia bygger på en nyfikenhet att lära nytt och förbättra. Men också en oräddhet för att lägga om kursen när det behövs. Att ständigt förbättra det vi gör skapar på sikt säkerhet och hållbarhet för våra kunder, oss själva och vår omvärld och är vårt bidrag till de kommande generationerna. Vi älskar det vi gör.

LK erbjuder dig en trygg arbetsplats med positiv företagskultur där vi stöttar varandra och har roligt tillsammans. Vår utgångspunkt är att allting går att förenkla och förbättra. Därför strävar vi alltid efter att utveckla smartare och mer hållbara lösningar för våra kunder.

Du kommer ha en nyckelposition där du inte bara blir en i mängden utan du kommer få stort ansvar och också stora befogenheter att påverka och forma din roll. ”LK-andan” kännetecknas av långsiktighet och ödmjukhet och vi tror på goda utvecklings- och påverkansmöjligheter för våra anställda. Trivseln återspeglas i högt medarbetarindex. Självklart erbjuder vi tjänstepension, kollektivavtal och friskvårdsbidrag. På LK´s karriärssida (https://jobb.lk.nu/pages/hur-ar-det-att-jobba-pa-lk?_ga=2.264676935.996286098.1574261276-523363697.1550500543&utm_campaign=cta_463463&utm_medium=cta-block&utm_source=teamtailor-page) kan du läsa mer om hur våra kollegor tycker det är att jobba på LK.

Information och ansökan

I det här uppdraget samarbetar LK Systems med TOBLOR Consulting För mer information kring tjänsten kontakta rekryteringskonsult Tobias Lorentzon, telefon 0735-11 10 60. Tjänsten söks via TOBLORs karriärsida: www.toblor.se. Urval sker löpande varför vi gärna ser att du skickar din ansökan omgående.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Are you looking for the next step in your career at the global leader in sustainable energy solutions? Are you an experienced Project Planning Manager with a desire to work on truly transformational projects? If you have great communication skills coupled with the ability to influence stakeholders at all levels then Vestas has the opportunity for you!
EVP NCE > SBU NCE Construction & Operations > Construction Onshore, North & West
The Construction Department is in charge of all wind farm projects from start to completion. The team takes responsibility for a wind farm once a contract has been signed
and remains responsible until the final tests are completed. This includes the standard installation, commissioning and final handover of the wind farms to our customers.
Additionally, the construction department is responsible for more complex EPC projects. Working closely together with the customer, suppliers and other stakeholders is
a key parameter to keep the project on budget, schedule as well as that our extensive safety and quality standards are met.
Responsibilities
Ensure that the Planning department is sufficiently staffed with skilled and experienced Planners
Ensure that the Planning department is fully engaged and involved when it comes to the Sales and the Construction phase
Ensure that the Planning department is compliant with the Stage Model in terms of activities and deliverables
Ensure that the Planning department is consistently updating the Project Programme in accordance with progress and changes introduced during the various project phases
Making sure that the planners are effectively assisting the project team in terms of identifying the critical path and identifying risks, issues and opportunities
Effectively ensure that desk-top planning exercises are carried out based on known and future what-if scenarios
Making sure that the Planning department is supporting the project team with claim management variation cases and supporting the operational site management with short term planning tasks
Making sure that the Planning department support project management and site management to carry out resource analysis
Making sure that other reporting linked to progress and planning within the project and towards other key stakeholders.



Qualifications
Proven ability to work creatively and strategically in a problem-solving environment demonstrating teamwork, innovation and excellence
Proven experience in effectively guiding & delivering complex projects and programs
Are comfortable in a culturally diverse environment
Demonstrated interpersonal, management and communication skills
Are committed with a collaborative mindset



Competencies
Skilled leadership and motivational skills
Good Project Management and Planning skills and experience
Professional leadership, communication (written, verbal and presentation) and interpersonal skills
Great team-building skills
Have perceptive business insight
Build and maintain relationships by engaging key stakeholders to establish transparency, solve problems, build consensus and achieve outcomes



What we offer
We offer an exciting Senior Project Manager Planning position with great development opportunities in an inspiring environment at the world's number one wind turbine producer. We value initiative, responsibility, and accuracy. You will become part of an international environment with a commitment to sustainability and safety and you will work among colleagues that take care of each other.
Additional information
Primary Location: Sw, Malmo. Dk, Aarhus, Ge, Hamburg, UK, Warrington, Edinburgh
You will be required to travel for up to 60 days per year
We offer an exciting job with great opportunities for development in an inspiring environment at an established wind turbine producer. We value initiative, responsibility and accuracy. You will become part of an international environment with a solid development commitment and colleagues that take care of each other. We work in an international and progressive company where we work shoulder to shoulder every day to become the global leader in the offshore wind market. You will be part of a committed team in an organisation characterised by being aspirational, innovative and professional
Applications are reviewed on an ongoing basis however, please note we do amend or withdraw our jobs and reserve the right to do so at any time, including prior to the advertised closing date. Please be advised to apply on or before 25th of February 2023.
You can apply online by clicking on the "Apply Online" button at the top or bottom of this page. Visa mindre

Sysav bidrar till en hållbar värld där så mycket som möjligt tas tillvara. Vi omhändertar avfall, avgiftar, förädlar och för tillbaka resurser till samhället. Vi skapar också insikt kring hållbar konsumtion och visar vägen för branschen genom innovativa lösningar. Sysav är stolt över att bidra till att skapa världens mest hållbara region - tillsammans med kunder, samarbetspartners och våra 14 ägarkommuner.

 

Vill du vara med driva verksamheten i ett skiftlag på avdelning Energianläggningar? Är operativt arbete din huvudsakliga drivkraft, kan du vara rätt person för den här tjänsten.

 

Vi söker dig som är en öppen, positiv och drivande person. Arbetet ställer krav på samarbetsförmåga med rak och tydlig kommunikation. Noggrannhet och en hög servicenivå är också viktiga personliga egenskaper för tjänsten.

 

Varför arbeta på Sysav?
På Sysav bidrar du till en hållbar värld där så mycket som möjligt tas tillvara. Hos oss får du en arbetsplats där ett tillitsfullt och lyhört ledarskap och medarbetarskap premieras. Balans mellan arbete och fritid är viktigt för många av våra medarbetare och därför även för oss. Förutom friskvårdsbidrag, erbjuder vi en förmånlig sjukvårdsförsäkring och tillgång till vår Förmånsportal samt gratis pensionsrådgivning.

 

Ditt team
Du kommer tillhöra processgruppen som består av processtekniker driftsamordnare och traversförare/maskinskötare. Processgruppen är en del av driften där även skiftlagen ingår. Teamet präglas av samhörighet, lagkänsla och en strävan att uppnå gemensamma mål.

 

Din roll
Traverskörning dagtid driftsäsongen. Övrig tid förekommer dagtidsarbete med följande uppgifter:


• Traverskörning
• Bistå processgruppen i deras arbete under den årliga underhållsrevisionen
• Vikarie i riskavfallsmottagning 

För att trivas är det viktigt att du


• Har lätt för att samarbeta
• Har ett genuint intresse för ditt kompetensområde
• Står för vår värdegrund ”tillsammans med ansvar och engagemang” 

Viktiga erfarenheter


• Travers – och säkra lyftutbildning

 

Om ansökan
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar en mångfald av erfarenheter, identiteter och bakgrunder, därför ser vi gärna kvinnliga sökanden till den här tjänsten.

 

Sista ansökningsdag
Sista ansökningsdag är 2022-12-30. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.

 

Anställningsform
Vikariat t o m 2023-03-31, dagtid 07:00-15:45

 

Ort
Malmö

 

Mer information
Frågor om tjänsten besvaras av Malin Isgren, processingenjör 040 635 19 30 eller [email protected] Visa mindre

Vacancy: Programs Manager
Job Profile
Synopsis on Nordisk Hjalp and its New Mandate
Nordisk Hjalp is a Swedish-registered top tier 90-Konto NGO covering the entirety of Sweden
and carrying out a multi-country operation over the last 10+ years with programs focusing on
relief, women and child care. Nordisk Hjalp’s Board of Directors has recently approved a
strategy shift for the entire organization that entails a new mandate with focus on facilitating the
harmonization of Middle East refugees and immigrants into their new environments.
Nordisk Hjalp is seeking to recruit a new Programs Manager who is passionate about the new
mission, and can shoulder the responsibilities of launching the key programs successfully. Key
programs encapsulate economic, cultural, social and psychological integration, offered to the
target segment through a range of new knowledge, skills and tools. Programs are planned to
grow on two fronts; locally and internationally.
Key Responsibilities
? Programs Management: establishment of key integration programs including program
design and implementation, within Sweden and internationally.
? Monitoring and Evaluation: assessment of success of key programs based on
scientific, pre-defined KPIs and Result Outcomes.
? Interface with Fundraising & Major Donors: active participation in building the
fundraising strategy and support with key documentation and funder meetings.
? Support of Communication Activities and Events: including support to all activities on
the strategic communication plan.
? Support of Organizational Development Plan: Nordisk Hjalp is undergoing a
well-articulated plan to further establish its institutional infrastructure. Support to this plan
is required whenever applicable.
? Support of Existing Program (core): a key program with 1000+ beneficiaries is
sustained by NH, and it’s required for this role to support it (maintenance mode) until it’s
phased out according to a set plan.
Key Competencies & Skills
? Project Management
? Excellent Program Planning
? Team Management & Leadership
? Excellent Reporting Skills
? Ability to work remotely
? Partnership Development Skills (executing programs through partner NGOs).
? Partnership Program Management & Ranking System
? Ability to perform under pressure
? Demonstrated understanding of strategy
? Cross functional support skills
? Performance Assessment Skills
? Ability to work under pressure
Key Experiences
? 5+ years of experience in an international NGO
? In a similar or relevant position to the core responsibilities
? Or 8+ years of experience in a local (Swedish) NGO
? With demonstrated capability to perform the core responsibilities within this job profile
Expected Output within the next 2 years
? Design and Launch of 2 National Programs (TBD)
? Design and launch of 2 International Programs (TBD)
Languages
? Swedish (must)
? English (preferred)
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Sysav bidrar till en hållbar värld där så mycket som möjligt tas tillvara. Vi omhändertar avfall, avgiftar, förädlar och för tillbaka resurser till samhället. Vi skapar också insikt kring hållbar konsumtion och visar vägen för branschen genom innovativa lösningar. Sysav är stolt över att bidra till att skapa världens mest hållbara region - tillsammans med kunder, samarbetspartners och våra 14 ägarkommuner.

 

Vill du vara med driva verksamheten i ett skiftlag på avdelning Energianläggningar? Är operativt arbete din huvudsakliga drivkraft, kan du vara rätt person för den här tjänsten.

 

Vi söker dig som är en öppen, positiv och drivande person. Arbetet ställer krav på samarbetsförmåga med rak och tydlig kommunikation. Noggrannhet och en hög servicenivå är också viktiga personliga egenskaper för tjänsten.

 

Varför arbeta på Sysav?
På Sysav bidrar du till en hållbar värld där så mycket som möjligt tas tillvara. Hos oss får du en arbetsplats där ett tillitsfullt och lyhört ledarskap och medarbetarskap premieras. Balans mellan arbete och fritid är viktigt för många av våra medarbetare och därför även för oss. Förutom friskvårdsbidrag, erbjuder vi en förmånlig sjukvårdsförsäkring och tillgång till vår Förmånsportal samt gratis pensionsrådgivning.

 

Ditt team
Vi jobbar i ett skiftlag som består av en skiftingenjör, en 1:e drifttekniker (som är skiftingenjörens ersättare vid frånvaro), tre drifttekniker och en traversförare/maskinskötare.

Vill du arbeta i ett skiftlag som tillsammans löser driftproblem, samt optimerar anläggningens prestanda och produktion med stort ansvar och engagemang, så är detta tjänsten för dig. Teamet präglas av samhörighet, lagkänsla och en strävan att uppnå gemensamma mål.

 

Din roll
Traverskörning på kontinuerligt 3-skift under driftsäsongen. Övrig tid förekommer dagtidsarbete med följande uppgifter:

-Traverskörning
-Bistå processgruppen i deras arbete under den årliga underhållsrevisionen
-Vikarie i riskavfallsmottagning

 

För att trivas är det viktigt att du


• Har lätt för att samarbeta
• Har ett genuint intresse för ditt kompetensområde
• Står för vår värdegrund ”tillsammans med ansvar och engagemang”

 

Meriterande


• Travers – och säkra lyftutbildning

 

Om ansökan
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar en mångfald av erfarenheter, identiteter och bakgrunder, därför ser vi gärna kvinnliga sökanden till den här tjänsten.

 

Sista ansökningsdag
Sista ansökningsdag är 2020-10-28. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.

 

Anställningsform
Heltid/3-skift,  vikariat till 2023-03-31

 

Ort
Malmö

 

Mer information
Frågor om tjänsten besvaras av Conny Bengtsson, driftingenjör, tfn 040-635 18 87. Visa mindre

Är du en utvecklare med erfarenhet från Tech lead, Scrum Master eller som teamledare och som är redo för nästa steg? Vill du vara med och bidra till att fler organisationer arbetar professionellt och proaktivt med regelefterlevnad? Då har vi en spännande tjänst för dig på Visma Draftit!
Just nu söker vi en ny ledare till vårt kontor i Malmö. Du kommer till ett sammansvetsat, erfaret team på 10 personer där alla hjälper varandra, jobbar tillsammans och hela tiden lär sig nya saker. Halva ditt team finns i Malmö och halva i Riga.
Vi har påbörjat en resa med en ny, modern teknisk plattform (.net core, react.js, mongodb), och under de kommande åren kommer vårt fokus vara att skapa värde i denna nya miljö och minska och avsluta användningen av vår gamla plattform.
Ditt team och arbetsplats
Som Teamchef är du ansvarig för drift, utveckling och förvaltning av vår teknikstack, plattform och säkerhet för produktportföljen. Vi stödjer tusentals professionella användare som arbetar med juridik och regelefterlevnad genom att kombinera legal kunskap med spjutspetsteknologi i våra produkter. Du rapporterar till vår Produktchef och ingår i vår produktledningsgrupp.
Visma Draftits produktavdelning jobbar enligt Visma Value Loop, där användaren står i centrum. Vi arbetar löpande med data och intervjuer för att förstå våra kunder, skapar prototyper, testar mot användare och strävar efter att hela tiden leverera nytta.
Som en del av Visma finns det ett stort nätverk och resurser att använda sig av. Du kommer tex ansvara för att fortsätta driva vårt arbete med att bli en del av Visma Cloud Delivery Model och Vismas säkerhetsprogram.
Vi erbjuder dig:
En central position som påverkar den löpande utvecklingen av sofistikerade produkter
En utvecklande ledarroll för ett högmotiverat och välfungerande team
Närhet till Visma-koncernen med tusentals softwareutvecklare i nätverket
Friheten att arbeta med de senaste tekniska lösningarna
Ett litet och familjärt bolag med den stora koncernens resurser
Friheten att arbeta på distans
Goda utvecklingsmöjligheter inom Visma Group
Vismas egna plattform för personlig utveckling - Visma Learning Zone
Flexibel arbetstid

Vem är du
Vi tror att du har en bakgrund inom produktutveckling med några års utvecklingserfarenhet. Som person är du strukturerad, ansvarsfull och kvalitetsmedveten. Du är flexibel, lyhörd och ser förbättringspotential istället för problem. Du drivs av att ha kundens bästa i fokus samtidigt som du utvecklar och stöttar din personal.
För att ha förutsättningar för att lyckas i tjänsten tror vi att du har:
Jobbat som utvecklare i närtid
Erfarenhet som teamledare, Tech Lead, Scrum Master, eller motsvarande roll
Vana vid moderna molnlösningar (ex Azure)

Det är meriterande om du har:
Erfarenhet av Continuous delivery
Haft en roll med personalansvar
Erfarenhet av att arbeta i en produktdriven organisation
En god förmåga att förstå affären och se detta i förhållande till tekniken
En akademisk examen eller motsvarande

Vi arbetar prestigelöst, ambitiöst och gränsöverskridande. Du behöver ha en stöttande och coachande ledarstil samt kunna kommunicerar tydligt och får fram ditt budskap. Du måste helt enkelt både tycka om och vara duktig på att samarbeta för att lyckas i rollen. Även om varje roll har tydliga egna ansvarsområden ser vi samarbete som en framgångsfaktor och vi välkomnar medarbetare som kan tillföra något nytt till organisationen.
Om verksamheten
Vi på Visma Draftit tror att alla verksamheter kan arbeta professionellt och proaktivt med regelefterlevnad. Därför utvecklar vi produkter som inte bara tar juridiken till praktiken, utan som också sparar våra kunder tid. Vi har gjort detta framgångsrikt i över tio år och har utvecklats till ett av Nordens ledande företag inom legal tech. Vi är ett bolag inom Visma, som är ett av Europas ledande mjukvaruföretag.
Vi erbjuder en spännande arbetsplats med god utveckling och karriärmöjligheter. Korta beslutsvägar och stora möjligheter till inflytande över din egen och företagets framtida utveckling. Du kan förvänta dig ett företag med starka ambitioner för ytterligare tillväxt och därmed stora möjligheter för vidare personlig utveckling. Du kommer att tillhöra ett team som sätter kunderna i fokus och arbetar nära varandra för att skapa och utveckla goda kundrelationer.
Sök!
För oss är det viktigare att det blir rätt än att det går snabbt. Vi har ingen sista ansökningsdag utan utvärderar kandidater löpande så vänta inte med din ansökan.
Du ansöker enkelt utan CV via vårt webbformulär och vi går löpande igenom ansökningarna. När du skickat in din ansökan kommer du få en bekräftelse via mejl. Ibland fastnar våra utskick i skräpposten så håll koll där eller hör av dig om du inte hör av oss inom två veckor.
Genom att skicka in din ansökan till oss godkänner och samtycker du till att Visma Draftit AB behandlar dina personuppgifter.
Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Ommej – en hållbar framtid börjar med våra barn! Vill du arbeta i ett bolag som drivs av viljan att göra skillnad genom att skapa en hållbar, frisk och resilient ung generation och därmed förutsättningar för ett fortsatt öppet och demokratiskt samhälle? Vill du också vara med och påverka och göra skillnad? Just nu söker vi en entreprenöriell CTO/COO som vill vara med på vår tillväxtresa.

Hos oss får du möjlighet att bli del av ett motiverat team uppbackat av en engagerad styrelse och starka investerare. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvarsområden 

- Utifrån bolagets affärsmål och strategi, utveckla tekniska aspekter, val av strategi, program och arbetssätt.
- Kontrollera att tekniska metoder efterlever regulatoriska krav.
- Identifiera och införa innovativ teknik som ger konkurrensfördelar.
- Formulera en vision för hur tekniken kommer att användas inom företaget.
- Ha översikt över företagets mål och tidsramar för utveckling.
- Övervaka systemets infrastruktur för att säkerställa funktionalitet och effektivitet.
- Bygga processer för kvalitetssäkring och dataskydd.
- Övervaka KPI:er och IT-budgetar för att bedöma teknisk prestanda.
- Delta i arbetet med att ta fram relevanta målsättningar och KPI:er för att implementera bolagets strategi, följa framdrift och utvärdera om dessa är adekvata. 

Tjänsten är på heltid och vi har vårt kontor i trevliga lokaler på Minc i centrala Malmö. Vi är ett team om sju drivna och engagerade medarbetare. Du rapporterar till vår VD och har personalansvar för en front-end och två full-stack utvecklare. Du arbetar också i mycket nära samarbete med både Market Managers och Designers (UI/UX). Vi träffas alltid på kontoret två dagar per vecka. Övriga dagar bestämmer du själv om du vill utgå ifrån hemmet eller från kontoret – alltid med företagets bästa för ögonen. 

Kvalifikationer och personlighet

Du har en för tjänsten adekvat universitets- eller högskoleutbildning och relevant arbetslivserfarenhet från en roll som CTO, projektledare, Scrum Master eller liknande. Vidare har du: 

- Erfarenhet av att utveckla, driva och planera mjukvaruprojekt.
- Erfarenhet av kravinsamling och kravhantering.
- God teknisk orientering kring web-utveckling och dess komponenter såsom front-end/back-end/databas (vi använder Linux, Docker och Javascript. Node på back-end och React på front-end).  

Erfarenhet av att leda personal är meriterande liksom erfarenhet av en startup-miljö. Du talar och skriver svenska och engelska obehindrat. Är du dessutom en van användare av Scrum, Jira, Monday eller motsvarande är det en fördel. 

Utmärkande för din personlighet är ditt driv, mål- och resultatfokus kombinerat med ditt tekniska intresse och nyfikenhet. Inom utvecklingsområdet har du förmågan att snabbt läsa in dig på ett område, ta till dig och förstå vad som påverkar vad och hur något fungerar i stora drag. Vidare har du en entreprenöriell ådra och trivs i en miljö som präglas av snabba kast och korta beslutsvägar. Du är också en god kommunikatör och inspiratör som dels kan motivera och utveckla ditt team, dels kommunicera teknisk strategi för partners och investerare.  

Kontakt och ansökan

I det här uppdraget samarbetar vi med rekryteringsföretaget ComCube. Vänligen bifoga CV och ett motivationsbrev som svarar på:

- Varför vill du jobba som CTO/COO på Ommej?
- Vad tror du framför allt att du kan bidra med som CTO/COO?

Har du några frågor beträffande rekryteringsprocessen eller tjänsten är du mycket välkommen att kontakta Helena Heijmink, [email protected], 070-554 03 42 eller Helena Fransson, [email protected], 070-554 05 04, som hjälper oss i detta uppdrag. Du ansöker om tjänsten genom att följa denna länk: https://comcube.varbi.com/se/what:job/jobID:529628/

Vi tar endast emot ansökningar via denna länk!

Ommej är ett Malmöbaserat startup bolag - ett socialt företag som grundades 2018. Bolaget drivs av viljan att göra skillnad genom att skapa en hållbar, frisk och resilient ung generation och därmed ett fortsatt öppet och demokratiskt samhälle. Ommej används idag inom såväl kommunala och regionala myndigheter, verksamheter och organisationer som av privata aktörer. Det finns konstaterad ‘product market fit’ och extern forskning har konstaterat att tjänsten ger positiva effekter. Efterfrågan av Ommej-tjänsten är stor, och bolagets styrelse, investerare och team drivs av det värde tjänsten bidrar med. Under hösten 2022 kommer tjänsten även kunna erbjudas till privatpersoner och 2023 är målet att nå den internationella marknaden. Välkommen och läs mer om oss på http://www.ommej.se Visa mindre

Är du en utvecklare med erfarenhet från Tech lead, Scrum Master eller som teamledare och som är redo för nästa steg? Vill du vara med och bidra till att fler organisationer arbetar professionellt och proaktivt med regelefterlevnad? Då har vi en spännande tjänst för dig på Visma Draftit!
Ditt team och arbetsplats
Just nu söker vi en Utvecklingschef till vårt kontor i Malmö. Du kommer leda ett sammansvetsat, erfaret team där alla hjälper varandra, jobbar tillsammans och hela tiden lär sig nya saker. Halva ditt team finns i Malmö och halva i Riga. Vi stödjer tusentals professionella användare som arbetar med juridik och regelefterlevnad genom att kombinera legal kunskap med spjutspetsteknologi i våra produkter.
Som Utvecklingschef på Visma Draftit är du ansvarig för drift, utveckling och förvaltning av vår teknikstack, plattform och säkerhet för produktportföljen. Rollen svarar till vår Product Director och ingår i vår Produktledningsgrupp.
Vi har påbörjat en resa med en ny, modern teknisk plattform och under de kommande åren kommer vårt fokus vara att skapa värde i denna nya miljö och minska och avsluta användningen av vår gamla plattform. Du kommer t ex ansvara för att fortsätta driva vårt arbete med att bli en del av Visma Cloud Delivery Model och Vismas säkerhetsprogram.
Visma Draftits produktavdelning jobbar enligt Visma Value Loop, där användaren står i centrum. Vi arbetar löpande med data och intervjuer för att förstå våra kunder, skapar prototyper, testar mot användare och strävar efter att hela tiden leverera nytta.
Vi arbetar prestigelöst, ambitiöst och gränsöverskridande. Även om varje roll har tydliga egna ansvarsområden ser vi samarbete som en framgångsfaktor och vi välkomnar medarbetare som kan tillföra något nytt till organisationen.
Vi erbjuder dig:
Ett litet och familjärt bolag med den stora koncernens resurser
En central position som påverkar den löpande utvecklingen av sofistikerade produkter
En utvecklande ledarroll för ett motiverat och välfungerande team
Ett nätverk inom Visma Group med tusentals softwareutvecklare
Friheten att arbeta på distans några dagar i veckan
Goda utvecklingsmöjligheter inom Visma Group
Vismas egna plattform för personlig utveckling - Visma Learning Zone
Flexibel arbetstid

Vem är du
För att lyckas i rollen så tror vi att du har några års erfarenhet som utvecklare i närtid och erfarenhet av en roll som Tech Lead, Scrum Master eller teamledare. Du har Kunskap/erfarenhet av modern molnbaserad miljö (ex Azure). Du har affärsförståelse, förståelse och erfarenhet av arbete med team i förändring, är flexibel och ser förbättringspotential istället för problem. Dessutom har du en stöttande och coachande ledarstil. Du drivs av att ha kundens bästa i fokus samtidigt som du utvecklar och stöttar din personal. Som person är du strukturerad, ansvarsfull och kvalitetsmedveten samt kommunicerar både tydligt och rakt för att få fram ditt budskap. Du talar och skriver svenska och engelska flytande.
Det är meriterande om du har:
Akademisk utbildning eller motsvarande
Erfarenhet av att arbeta i en produktdriven organisation
Erfarenhet av CD
Affärsförståelse inom B2B
Erfarenhet av Personalansvar

Om verksamheten
Vi på Visma Draftit tror att alla verksamheter kan arbeta professionellt och proaktivt med regelefterlevnad. Därför utvecklar vi produkter som inte bara tar juridiken till praktiken, utan som också sparar våra kunder tid. Vi har gjort detta framgångsrikt i över tio år och har utvecklats till ett av Nordens ledande företag inom legal tech. Vi är ett bolag inom Visma, som är ett av Europas ledande mjukvaruföretag.
Vi erbjuder en spännande arbetsplats med god utveckling och karriärmöjligheter. Korta beslutsvägar och stora möjligheter till inflytande över din egen och företagets framtida utveckling. Du kan förvänta dig ett företag med starka ambitioner för ytterligare tillväxt och därmed stora möjligheter för vidare personlig utveckling. Du kommer att tillhöra ett team som sätter kunderna i fokus och arbetar nära varandra för att skapa och utveckla goda kundrelationer.
Varmt välkommen med din ansökan!
I den här rekryteringen samarbetar Visma Draftit med Randstad Technologies. Urval sker löpande, så ansök idag! Visa mindre

På LFV gör vi just nu en förändringsresa med ny teknik, nya förutsättningar och ett ökat ansvar. Vi växer som organisation och söker därför dig som vill vara med och forma framtidens flygtrafiktjänst. Hos oss kan du vara med och bidra till smarta lösningar för morgondagens flyg.

LFV är Sveriges ledande aktör inom flygtrafikledning för civil och militär luftfart med tillhörande tjänster. Våra flygledare leder dagligen cirka 2 000 flighter i svenskt luftrum. LFV var först i världen med flygtrafikledning på distans och vi fortsätter att driva digitaliseringen. Genom olika samarbeten är vi med och effektiviserar det europeiska luftrummet. LFV har 1 100 anställda och en omsättning på 3,3 miljarder kronor. Läs mer om LFV!

Avdelningen Forskning, Innovation och Digitalisering, FoID, ansvarar för det koncernövergripande och långsiktiga arbetet med digital transformation inom LFV samt forsknings- och innovationsverksamhet för att stödja myndighetens utveckling och anpassning till en allt mer digitaliserad omvärld.

Inom avdelningen har enheten Forskning och Innovation (FoI) ansvar för att driva LFVs forskningsverksamhet. Det innefattar att ta fram beslutsunderlag för initiering av forskning, säkra extern finansiering för forskning, driva och följa upp forskningsprojekten samt leverera resultat som skapar största möjliga nytta för LFV och luftfarten i Sverige. Forskningen bedrivs till stor utsträckning tillsammans med våra kunder samt med aktörer från industri och akademi. FoI deltar i internationell samverkan genom bl.a. SESAR JU och COOPANS rörande ATM-utveckling i Europa. FoI har också en aktiv roll som ledamot i Trafikverkets forskningsportfölj för luftfart, för att bidra med behovsbild samt utgöra råd till Trafikverket kring forskningsfrågor inom luftfartsområdet.

Inom enheten FoI finns idag ca 25 medarbetare med specialistkompetens inom projekt- och programledning, ingenjörer och specialister inom områdena HF (Human Factors), ATM (Air Traffic Management, RTS (Remote Tower Services, och UTM (Unmanned Traffic Management), Validering och Visualisering. Inom respektive område/kompetensgrupp har vi en teamledare som samordnar och koordinerar arbetet. Vi har idag en gruppchef och utökar nu med ytterligare en gruppchef.

LFV söker dig som vill vara med och leda utvecklingen av framtidens flygtrafiktjänster.

Din roll:
Som Gruppchef ansvarar du och arbetar med följande delar:


• Verksamhets-, budget- och personalansvar.
• Effektiv försörjning av kompetens och resurser för forsknings- och utvecklingsprojekt inom sitt område (med interna och till viss del externa resurser)
• Säkerställa att medarbetare har förutsättningar för leveranser av rätt kvalitet och i rätt tid
• Utveckla och förbättra/effektivisera verksamheten


• Samordna och koordinera arbetet med respektive teamledare

I och med att våra medarbetare finns på flera orter kommer det beroende på grupp innebära regelbunden närvaro på något/några av följande tjänsteställen: Sturup, Norrköping och Arlanda. I rollen som grupp kommer du ansvara för 10-15 personer beroende på ort och uppdelning av kompetensgrupper/arbetsområden.

Som gruppchef ingår du i ledningsgruppen för enheten. (Avdelningen?)

Din profil
Du har en relevant akademisk examen eller likvärdig arbetslivserfarenhet och 5 års erfarenhet från komplex tekniskt orienterad verksamhet. Det är inte ett krav, men vi ser gärna att du också ha flerårig erfarenhet av verksamhets-, budget- och personalansvar.

Har du erfarenhet av flygbranschen och från statliga myndigheter är de meriterande, men inget krav. Du behöver också kunskaper i engelska i tal och skrift. 

Du har en helhetssyn och förstår andra funktioners utmaningar genom att lyssna in och samarbeta för att på bästa möjliga sätt möta LFVs övergripande behov. Du förstår vikten av att arbeta tvärfunktionellt, att utveckla goda relationer och skapa engagemang inför en uppgift genom tillit och att både ge och ta emot feedback. Med ett tydligt ledarskap säkerställer du förståelse hos dina medarbetare för hur deras roll och prestation hänger ihop med funktionens gemensamma leverans och LFVs övergripande mål. Du förstår vikten av att aktivt kommunicera och tydliggöra förväntningar på medarbetares prestation i syfte att skapa delaktighet och mening.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vi söker dig som har ett intresse av att leda människor i en tekniskt orienterad verksamhet.

Anställning och förmåner
Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Norrköping, Sturup eller Arlanda. Innan anställning genomför LFV en säkerhetsprövning som bland annat innefattar registerkontroll, säkerhetsintervju och drogtest. Denna tjänst kräver svenskt medborgarskap.
???
LFV har goda anställningsvillkor och ett brett utbud av förmåner som bland annat innefattar en privat sjukvårdsförsäkring och goda pensionsvillkor. Visa mindre

WHO YOU ARE
You have a passion for bringing the physical and digital worlds together and are able to bring focus to the physical store space in an omni-channel environment. At IKEA we call this channel Physical Meetings Points (PMP) and IKEA is currently branching into different physical formats.. from the Big Blue boxes on the outskirts of the cities, to new format within the city centres to Customer meeting points for planning and designing. You have a strong understanding and deep experience leveraging Technology to digitally transform the experience for the many customers and co-workers in the physical IKEA stores. You know how to translate PMP strategy into foundational capability building blocks. You have a good understanding of customer and co-worker experiences across multiple touchpoints and geographies, as well as developing solutions that create a unique and compelling experience for the customer through digital. At the same time, we believe that you are resilient in navigating through change and have the ability to operate in a hybrid multichannel environment.
YOUR RESPONSIBILITIES
As a Domain Engineering manager for Physical Meeting Points (PMP) Technology & Services you will be responsible for the entire portfolio of technology solutions in the PMP domain across Ingka group ecosystem. As Domain manager, you will leverage your deep technology expertise to act as Technology Lead for the product development in the PMP domain being accountable for the domain-wide engineering delivery. You will partner with the PMP Product Domain organization as well as Country Digital, who is the voice out into the markets. You will report into the Chief Technology Officer and will be a member of the extended Digital Technology Leadership team, helping the people, process and solutions agenda for the Technology Organization in Group Digital.
The Domain Engineering Manager of Physical Meeting Points needs to be a visionary thinker and a proven track record of results, growth, and leadership ability in working with Technology organizations. It will require navigating and influencing key stakeholders to constructively challenge current practices, and accepted ways of doing things. At the same time, you will have significant business, operational, and technology experience to support the ongoing digital transformation in IKEA. You will be responsible for designing ground breaking, yet accessible products and experiences, while defining agile ways of working within the domain and delivering the right solutions to realize our business ambitions. The ideal candidate will have the ability to shape a leadership culture that drives digital transformation and will be an authentic ambassador for IKEA's values, bringing a strong people and culture focus into both operations and strategic transformation
This role will ideally be based in Malmo, Sweden. Alternative locations include Amsterdam where IKEA has recently built sizable development hubs. It is expected that this role requires travel regularly to IKEA's other offices in addition to further international travel. You, together with your team will be responsible for:
- Portfolio Management (Planning & Execution)
- Relationship Management
- Supplier Management
- People Leadership
Knowledge, Skills and Abilities to succeed in this role:
Strong product engineering management and communication skills with proven track record (at least 10+ years) in managing delivery for a Global organization going through Digital transformation
Proven analytical skills and experience in making decisions based on both hard and soft data. Decisive, able to think strategically with the big picture on hand and attention to detail where needed, understanding the impact on the organization
Experience working in a hybrid delivery organization where both agile and waterfall is combined and preparing presentations for operational and strategic topics (experience with boards and c-level)
Strong influencing skills, with ability to build trustful relationships and hold stakeholders accountable on any level (junior team members or senior management)
Excellent written and verbal skills, with the ability to engage with senior business-leaders



Requisite Education and Experience/Minimum Qualifications:
Degree with focus on Engineering or related areas/equivalent combination of education and experience
10+ years of product engineering experience within a corporate environment and/or in the consulting industry
Prior experience working on Customer facing and/or Co-worker facing Store Technology for a global organization will be a big plus
Prior experience of managing portfolio size of at least 25+mn EUR and team of at least 50+ across multiple locations is desirable
Prior experience in Supplier management will be an advantage

ABOUT THIS WORK AREA
Within Ingka (strategic partner in the IKEA franchise system), Group Digital sets the digital agenda to keep IKEA leading in an uncertain and fast-moving environment. Group Digital drives the development, provision and operation of our digital products and services through the use of new and existing technology and agile delivery methods to deliver at pace. At the same time, we provide a home for digital skills to both develop and extend the technical, people and business skills needed to ensure continuous development and growth of our digital capability. This role sits dedicated within the Technology Organisation in Group Digital. Visa mindre

Trainee sökes för ledarskapsprogram till Distrikt Malmö
Vill du bli Sveriges viktigaste chef? Vi söker Dig, nyligen utexaminerad från högskola/universitet och som är i början av sin karriär, som vill vara med och utveckla Sveriges viktigaste företag. Vi söker nu fyra trainees med placering i Malmö, Uddevalla, Ljungby och Kristianstad.

Programbeskrivning
Traineeprogrammet varar under ett år. Under denna tid skall du genomgå såväl utbildningar inom tex ledarskap och arbetsmiljö, som arbeta aktivt i ett operativt ledarskap. Du kommer att ingå i en grupp om fyra trainees som skall följas åt under detta år och ha en mentor på din arbetsplats. Syftet med programmet är att du efter detta år skall vara redo att anta utmaningen som områdeschef, dvs första linjens chef, i ditt distrikt. Tjänsten är direkt underställd affärschef.

Vi vill att du ska vara med och lära dig att utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Du kommer att arbeta i team med andra områdeschefer för att bidra till distriktets måluppfyllelse. Du kommer att få lära dig att arbeta affärsmannamässigt gentemot kund och affär och därmed se till all personal är planerad och debiteringsbar i verksamheten. Du kommer också att få möjlighet att säkerställa att verksamheten har god arbetsmiljö och nöjd kund.

Du ska lära dig att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du kommer också att få coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter i utrekryteringssyfte och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning.

Önskvärda kvalifikationer
Bachelor inom tex ekonomi, management, leadership for sustainability som du avslutat nyligen.
Vi tror också att du har tidigare yrkeserfarenhet inom tex servicebranschen och är van att möta kund
B-körkort

Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du trivs med att möta människor och tror att du har stor förmåga att leda samt tror på människors förmåga till utveckling.  Du ser möjligheter och har hög kommunikativ förmåga. Du är driven och är nyfiken på att lära dig arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt. Du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på din egen, distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.

Ansökan och övrig information
Vill du bli en av oss? Ansök redan nu!

Anställningsform: visstid 1 år
Anställningsdatum: 2022-09-01
Tjänstgöringsgrad: 100%
Befattningens placering: Malmö
Sista ansökningsdag: 2022-05-22

Kontaktperson
Karlotta Sigurgeirsdottir, HR-specialist 0455-44847
Fackliga kontakter:
Inga Löfgren, Ledarna 031-3375401
Asim Zilic, Saco 021-831820
Marie Liljedahl, Unionen 0372-65703

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vill du göra skillnad tillsammans med Sveriges viktigaste företag?  Distrikt Malmö söker nu en områdeschef som drivs av att arbeta som ledare i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef med placering i Malmö.


På Sveriges viktigaste företag är du med och gör skillnad för många

Samhall arbetar dagligen med att bryta utanförskap, stärka självkänslan hos våra medarbetare och bidra till en ökad mångfald i arbetslivet. Genom att utveckla sin arbetsförmåga i våra kunduppdrag kan personer med funktionsnedsättning öka sina möjligheter till arbete på den reguljära arbetsmarknaden.

Bli en del av vårt team, gör skillnad och bidra till ett mer inkluderande samhälle.

Om tjänsten 
Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete. 
Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du utvecklar arbetsgrupper och arbetar med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter för rekryteringssamarbeten och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning. 
I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet samtidigt som du arbetar mot individuella mål och budget. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund. 

Vi söker dig som har:
Ledarskapserfarenhet med personalansvar
Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
Branscherfarenhet som chef och ledare inom lokalvård är meriterande
Erfarenhet av att arbeta operativt med drift och schemaläggning/planering
Lägst gymnasial utbildning och vidare meriterande är utbildning inom SRY / Insta 800 
B-körkort erfordras

Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt. 

Ansökan och övrig information 
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund. 

Anställningsform: tillsvidare, provanställning 6 månader
Anställningsdatum: efter överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: 100% 
Befattningens placering: Malmö
Sista ansökningsdag: 2022-04-11

Kontaktperson Samhall: 
Mikael Carlzon, 040-248340

Fackliga kontakter: 
Inga Löfgren, Ledarna 031-337 5104 
Asim Zilic, Saco 021-831820
Marie Liljedahl, Unionen 0372-65703

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vill du göra skillnad tillsammans med Sveriges viktigaste företag?  Distrikt Malmö söker nu en områdeschef som drivs av att arbeta som ledare i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef med placering i Malmö.


På Sveriges viktigaste företag är du med och gör skillnad för många

Samhall arbetar dagligen med att bryta utanförskap, stärka självkänslan hos våra medarbetare och bidra till en ökad mångfald i arbetslivet. Genom att utveckla sin arbetsförmåga i våra kunduppdrag kan personer med funktionsnedsättning öka sina möjligheter till arbete på den reguljära arbetsmarknaden.

Bli en del av vårt team, gör skillnad och bidra till ett mer inkluderande samhälle.

Om tjänsten 
Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete. 
Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du utvecklar arbetsgrupper och arbetar med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter för rekryteringssamarbeten och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning. 
I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet samtidigt som du arbetar mot individuella mål och budget. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund. 

Vi söker dig som har:
Ledarskapserfarenhet med personalansvar
Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
Branscherfarenhet som chef och ledare inom lokalvård är meriterande
Erfarenhet av att arbeta operativt med drift och schemaläggning/planering
Lägst gymnasial utbildning och vidare meriterande är utbildning inom SRY / Insta 800 
B-körkort erfordras

Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt. 

Ansökan och övrig information 
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund. 

Anställningsform: tillsvidare, provanställning 6 månader
Anställningsdatum: efter överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: 100% 
Befattningens placering: Malmö
Sista ansökningsdag: 2022-04-11

Kontaktperson Samhall: 
Mikael Carlzon, 040-248340

Fackliga kontakter: 
Inga Löfgren, Ledarna 031-337 5104 
Asim Zilic, Saco 021-831820
Marie Liljedahl, Unionen 0372-65703

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Avsalt AB seeks a dynamic and business-minded CTO to join the team.  
 
Avsalt has a small, yet innovative team of experts focused on the development and deployment of cutting-edge vision-based technologies, hardware, and software, for the water treatment and desalination industries. 
The technologies have been developed and are now being commercialized to advance the effectiveness of water treatment. 
This is a start-up with equity and the opportunity to drive direction as part of the compensation package.
 
Roles and Responsibilities
 
Provide technical leadership
Work with the CEO to outline the company's technological and business vision.
Implement technology strategies.
Ensure that technological resources are aligned with the company's business needs.
Support and advise CEO on technical matters.
Interact with the company’s technical advisors and Board as needed.
Advise clients and support through installation and beyond
 
Communicate the technology strategy to internal & external stakeholders audience
Internal and external meetings
Scientific publications and presentations
Assistance with technical support in business development proposals 
 
Maintain technological competitive edge
Lead Product Development Team
Lead Research Team
Seek External Research Funding and Collaboration Opportunities
Develop Company Intellectual Property and Patents
Ongoing focus on analytics for monitoring and any necessary improvements
 
Lead Initial Setup of Engineering and Operations
Retain and oversee Engineering & Operations
Develop production system design and engineering.
Develop supply chain for production of monitoring systems.
Initiate manufacturing of monitoring systems
 
Oversee Ongoing Functions/Efforts
Process and systems engineering with in-person oversight
Electronics engineering involvement
Integrated system prototyping and production
Support field engineering at customers’ locations
Marketing Assistance
Customer support assistance
 
First 60 Days
 
Come into the role already with experience in the water sector and a thorough knowledge of water treatment, desalination science and engineering, plant operations, technology, and scale mitigation.
 
Quickly learn the company’s proprietary technology in order to hit the ground running with the company’s projects in flight
 
Learn the companies clients, contracts, and upcoming projects – begin to strategize on expansion
 
Work with the CEO and Product Development to identify any necessary improvements
 
Work with CEO and Product team to expand on existing analytics
 
Understand, identify gaps, and streamline systems assembly, product development, and technical development
 
Remain strategic in thought yet very hands-on in practice. The term “getting your hands dirty” defines the role. The ideal candidate will need to enjoy developing the strategy as well as designing the products and building them
 
Qualifications
 
Bachelor’s degree required; Master’s degree desired---in technical, scientific, or MBA degree.
Thorough knowledge of desalination science and engineering, desalination plant operations, electrotechnology, strategies for scale mitigation.
5+ years in a technical leadership role,
5+ years of strong technical and engineering skills including hands-on experience as an engineer.
Proficiency with water treatment processes and monitoring instrumentation, basic water treatment operational controls, data analytics, computer programming. Experience with SolidWorks, and LabVIEW would also be useful.
Outstanding communication, presentation, organizational, and leadership skills.
Excellent communication skills with internal and outside stakeholders.
Strong analytical abilities and problem-solving skills with an entrepreneurial mindset.
Startup or small company experience. Strong decision-making, leadership, communication, analytical, collaborative, customer service, and systems skills. 
Technical product development with go-to-market strategy development and implementation experience.
 
For questions regarding the recruitment process, please contact Carl-Rafael Fredson +46 703 817080 [email protected] (please note that we can't accept applications via e-mail due to GDPR.).
 
How to apply
If you are interested and meet the above requirements, please submit your application with resume and cover letter (in English) no later than 29 of April. Please note that we will screen candidates continuously during the application period.



Avsalt was founded as a Swedish company with the aim to build a commercial system for water desalination.

Today the Avsalt headquarter is based in Malmö, Sweden and the R&D is running at Delft, the Netherlands. The development of Avsalt’s desalination device is carried out at TU Delft in close association with the Department of Process and Energy.

Low energy, scalable electric water desalination
Avsalt develops a desalination system with the aim to offer the world’s most efficient, cost effective and low energy solution to a growing problem – the shortage of drinkable water .

An all-electric desalination system with high efficiency and sustainable footprint, adapted to the increasing shortage of high-quality potable water and farm water.
The technology is scalable and tailored towards desalinating brackish water. Ideal for onsite operation, the device uses porous carbon electrodes and can run on electricity from a solar panel – with no need of high pressures, chemicals, or expensive membranes.

AVSALT TODAY
2018 Avsalt AB was born in Lund where work has begun on building a commercial system for water desalination. Today Avsalt AB has its active R&D running in Delft. Niels Boon is perfecting the desalination device at TU Delft in close association with the Department of Process and Energy. Visa mindre

Would you like to work as a Clinical Project Manager in a growing company devoted to making a real difference in drug development through ground-breaking imaging? A place that is constantly moving forward, with great science, great people, and an informal atmosphere? Do you enjoy reaching goals in a fast-paced environment through teamwork and collaboration? If this ticks your boxes, you should continue reading.

At Antaros Medical, we are pioneering imaging methodologies, such as Magnetic Resonance Imaging (MRI) and Positron Emission Tomography (PET), to design and deliver clinical studies for decision making and differentiation in drug development.

We value competence and development as well as ideas and creativity. Relations and trust are keys to success, and it is equally important for us to have fun while doing a meaningful job. We have currently over 100 employees working at our offices in Sweden in Mölndal, Uppsala and Malmö, as well as a newly established subsidiary in the US, and we are continuously growing and developing.

As a part of our growth journey, we are looking for our next Clinical Project Manager with experience in clinical drug development. You will ideally join our office in Mölndal, Uppsala or Malmö in Sweden, with flexibility to partly work home-based. The position could possibly be placed internationally home-based in the US as well.

As a Clinical Project Manager at Antaros Medical, you will be overall responsible and accountable for project management of the imaging part in clinical trials, from initiation to end of assigned projects. Your responsibility includes to ensure the projects are delivered accordingly with timelines, to the agreed budget, with high quality, and per internal and client’s SOPs, ICH/GCP and other regulation.

Your main responsibilities will be:

- Manage multiple projects ranging in size and complexity, from single to multicenter studies
- Act as a primary contact to the client to ensure smooth operations and communication
- Manage the internal trial team to ensure the right input at the right time from different skills within the company
- Present project information at internal and external meetings
- Risk management responsibility and lessons learned for assigned projects
- Manage the project financials in collaboration with the Finance Department and financial follow-up for assigned projects


Who are we looking for?

We believe that you have demonstrated collaboration skills as well as a team-oriented approach to engage with colleagues and clients. You have the flexibility and the ability to handle multiple tasks and projects to meet deadlines while delivering high-quality work in a dynamic environment.

As a person, we further believe that you are outgoing and enthusiastic, a natural communicator, and can adapt your approach depending on the situation. You work as a team player and apply communicative and interactive skills on different levels within the organization and with external parties and customers.

Requirements:

- University degree in Life Science
- At least 3 years’ experience from working with clinical trials from start to end of projects
- Experience within project management of clinical trials is meritorious
- Strong understanding of ICH-GCP and other relevant regulations and guidelines in relation to clinical trials
- Understanding of the full drug development process
- Excellent written and verbal communication skills in English


Are you interested?

Great to hear! Please submit your application via this link with a short personal letter and your CV included, no later than April 18, 2022.

For more information about the position, please contact Carin Tervald, +46 76 111 07 11, or [email protected]

About Antaros Medical

At Antaros Medical, we combine ground-breaking imaging with profound experience in drug development and deep knowledge of disease mechanisms. We are specialized in cardiorenal & metabolic diseases and oncology. We have a global network of collaboration partners and customers, including both Big Pharma and Biotechs, and several European collaboration initiatives such as Innovative Medicines Initiative (IMI) and COST.

Antaros Medical has delivered small complex, mechanistic studies as well as multi-center clinical trials worldwide utilizing our innovative imaging methods. Our global headquarter and imaging Corelab are based in Sweden, and we have recently opened a subsidiary in the US. If you want to find out more about our company, go to our website: www.antarosmedical.com (http://www.antarosmedical.com/) Visa mindre

At Doro, we are dedicated to helping seniors live better life. We care about the seniors - they are our heroes. Everyone should have the opportunity to live a fulfilling life without compromises. We want to make ageing an independent, secure, and rich part of life. Our wide portfolio of senior phones connects generations. Doro is the European market leader in mobile phones for seniors.

Want to join us? We are looking for an R&D Manager with a passion for people and technology. If that’s you, we'd love to hear from you!



Our offer

The position as R&D Manager gives you the opportunity to lead the team of telecom experts including project managers and other skilled team members in our international organization where using innovative technology to help seniors is our core business.

At Doro, we strive for a work-life balance. We offer you a dynamic workplace where you can continue to develop your leadership skills in an environment where we co-operate and support each other.

You will work from our bright, spacious office close to the Central Station in Malmö with many places to go for lunch, close to shopping and gyms. However, during the pandemic, we mostly work from home and do most of our meetings over Teams.



About the position

Your responsibilities include but are not limited to:

- Lead, motivate and develop the team members.
- Build a strong collaboration with key stakeholders, including colleagues, suppliers and customers.
- In close cooperation with Category Management define our products and be one of the keys to our ability to deliver quality products on time.
- Responsible for planning and prioritizing the projects within the team.
- Secure and develop needed competence within the team, including different technologies, hardware, software, requirements etc.
- Work hands-on in projects and be ready to even temporary take the role of team member when needed.
- Always challenge the process and suggest improvements.
- Work both with mobile phones and with new innovative areas.




Are you the one?

In this role, it is important that you have excellent communication skills and enjoy building both internal and external relationships.

The position requires a long experience working in a technical environment, eg as a project manager, line manager or similar. You also have at least 3 years of experience with managing people, resources and budgets. The perfect candidate has a combination of several or all of the below skills:

- Fluent in English and Swedish
- A natural leader that cares about people
- A passion for technology and telecommunications
- Great time management skills as well as result oriented
- Ability to understand the big picture
- Financial skills, ability to set and follow up on the budget
- Experience in mobile phone projects and other electronic projects (please list details in application/CV)





About Doro
Doro is a technology company focused on seniors. We develop products for seniors to live independent, fulfilling lives. Doro is a Swedish company with headquarters in Malmö and a sales operation in 27 countries. Doro’s shares are quoted on the Nasdaq Stockholm exchange. www.doro.com/corporate (http://www.doro.com/corporate) Visa mindre

Vill du göra skillnad tillsammans med Sveriges viktigaste företag?  Distrikt Malmö söker nu en områdeschef som drivs av att arbeta som ledare i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef med placering i Malmö.


På Sveriges viktigaste företag är du med och gör skillnad för många

Samhall arbetar dagligen med att bryta utanförskap, stärka självkänslan hos våra medarbetare och bidra till en ökad mångfald i arbetslivet. Genom att utveckla sin arbetsförmåga i våra kunduppdrag kan personer med funktionsnedsättning öka sina möjligheter till arbete på den reguljära arbetsmarknaden.

Bli en del av vårt team, gör skillnad och bidra till ett mer inkluderande samhälle.

Om tjänsten 
Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete. 
Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du utvecklar arbetsgrupper och arbetar med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter för rekryteringssamarbeten och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning. 
I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet samtidigt som du arbetar mot individuella mål och budget. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund. 

Vi söker dig som har:
Ledarskapserfarenhet med personalansvar
Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
Erfarenhet av att arbeta operativt med drift och schemaläggning/planering
Lägst gymnasial utbildning
Körkort

Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt. 

Ansökan och övrig information 
Vill du bli en av oss? Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund. 
Anställningsform: tillsvidare, provanställning 6 månader
Anställningsdatum: efter överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: 100% 
Befattningens placering: Malmö 
Sista ansökningsdag: 2022-02-11

Kontaktperson Samhall: 
Erica Gustavsson, Affärschef 040-381796


Fackliga kontakter: 
Inga Löfgren, Ledarna 031-337 5104 
Asim Zilic, Saco 021-831820
Marie Liljedahl, Unionen 0372-65703

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Would you like to work as a Clinical Project Manager in a growing company devoted to making a real difference in drug development through ground-breaking imaging? A place that is constantly moving forward, with great science, great people, and an informal atmosphere? Do you enjoy reaching goals in a fast-paced environment through teamwork and collaboration? If this ticks your boxes, you should continue reading.

At Antaros Medical, we are pioneering imaging methodologies, such as Magnetic Resonance Imaging (MRI) and Positron Emission Tomography (PET), to design and deliver clinical studies for decision making and differentiation in drug development.

We value competence and development as well as ideas and creativity. Relations and trust are keys to success, and it is equally important for us to have fun while doing a meaningful job. We have currently around 90 employees working at our offices in Sweden in Mölndal and Uppsala, as well as a newly established subsidiary in the US, and we are continuously growing and developing.

As a part of our growth journey, we are looking for our next Clinical Project Manager with experience in clinical drug development. You will join our office in Malmö in Sweden, with flexibility to partly work home-based.

As a Clinical Project Manager at Antaros Medical, you will be overall responsible and accountable for project management of the imaging part in clinical trials, from initiation to end of assigned projects. Your responsibility includes to ensure the projects are delivered accordingly with timelines, to the agreed budget, with high quality, and per internal and client’s SOPs, ICH/GCP and other regulation.

Your main responsibilities will be:

- Manage multiple projects ranging in size and complexity, from single to multicenter studies
- Act as a primary contact to the client to ensure smooth operations and communication
- Manage the internal trial team to ensure the right input at the right time from different skills within the company
- Present project information at internal and external meetings
- Risk management responsibility and lessons learned for assigned projects
- Manage the project financials in collaboration with the Finance Department and financial follow-up for assigned projects


Who are we looking for?

We believe that you have demonstrated collaboration skills as well as a team-oriented approach to engage with colleagues and clients. You have the flexibility and the ability to handle multiple tasks and projects to meet deadlines while delivering high-quality work in a dynamic environment.

As a person, we further believe that you are outgoing and enthusiastic, a natural communicator, and can adapt your approach depending on the situation. You work as a team player and apply communicative and interactive skills on different levels within the organization and with external parties and customers.

Requirements:

- University degree in Life Science
- At least 3 years’ experience from working with clinical trials from start to end of projects
- Experience within project management of clinical trials is meritorious
- Strong understanding of ICH-GCP and other relevant regulations and guidelines in relation to clinical trials
- Understanding of the full drug development process
- Excellent written and verbal communication skills in English


Are you interested?

Great to hear! Please submit your application via this link with a short personal letter and your CV included, no later than 31st January 2022.

For more information about the position, please contact Neha Mehta, +46 76 111 06 59, or [email protected].

About Antaros Medical

At Antaros Medical, we combine ground-breaking imaging with profound experience in drug development and deep knowledge of disease mechanisms. We are specialised in cardiorenal & metabolic diseases and oncology. We have a global network of collaboration partners and customers, including both Big Pharma and Biotechs, and several European collaboration initiatives such as Innovative Medicines Initiative (IMI) and COST.

Antaros Medical has delivered small complex, mechanistic studies as well as multi-center clinical trials worldwide utilizing our innovative imaging methods. Our global headquarter and imaging Corelab are based in Sweden, and we have recently opened a subsidiary in the US. If you want to find out more about our company, go to our website: www.antarosmedical.com (http://www.antarosmedical.com/) Visa mindre

Would you like to work as a Clinical Project Manager in a growing company devoted to making a real difference in drug development through ground-breaking imaging? A place that is constantly moving forward, with great science, great people, and an informal atmosphere? Do you enjoy reaching goals in a fast-paced environment through teamwork and collaboration? If this ticks your boxes, you should continue reading.

At Antaros Medical, we are pioneering imaging methodologies, such as Magnetic Resonance Imaging (MRI) and Positron Emission Tomography (PET), to design and deliver clinical studies for decision making and differentiation in drug development.

We value competence and development as well as ideas and creativity. Relations and trust are keys to success, and it is equally important for us to have fun while doing a meaningful job. We have currently around 90 employees working at our offices in Sweden in Mölndal and Uppsala, as well as a newly established subsidiary in the US, and we are continuously growing and developing.

As a part of our growth journey, we are looking for our next Clinical Project Manager with experience in clinical drug development. You will join our office in Malmö in Sweden, with flexibility to partly work home-based.

As a Clinical Project Manager at Antaros Medical, you will be overall responsible and accountable for project management of the imaging part in clinical trials, from initiation to end of assigned projects. Your responsibility includes to ensure the projects are delivered accordingly with timelines, to the agreed budget, with high quality, and per internal and client’s SOPs, ICH/GCP and other regulation.

Your main responsibilities will be:

- Manage multiple projects ranging in size and complexity, from single to multicenter studies
- Act as a primary contact to the client to ensure smooth operations and communication
- Manage the internal trial team to ensure the right input at the right time from different skills within the company
- Present project information at internal and external meetings
- Risk management responsibility and lessons learned for assigned projects
- Manage the project financials in collaboration with the Finance Department and financial follow-up for assigned projects


Who are we looking for?

We believe that you have demonstrated collaboration skills as well as a team-oriented approach to engage with colleagues and clients. You have the flexibility and the ability to handle multiple tasks and projects to meet deadlines while delivering high-quality work in a dynamic environment.

As a person, we further believe that you are outgoing and enthusiastic, a natural communicator, and can adapt your approach depending on the situation. You work as a team player and apply communicative and interactive skills on different levels within the organization and with external parties and customers.

Requirements:

- University degree in Life Science
- At least 3 years’ experience from working with clinical trials from start to end of projects
- Experience within project management of clinical trials is meritorious
- Strong understanding of ICH-GCP and other relevant regulations and guidelines in relation to clinical trials
- Understanding of the full drug development process
- Excellent written and verbal communication skills in English


Are you interested?

Great to hear! Please submit your application via this link with a short personal letter and your CV included, no later than 31st December, 2021.

For more information about the position, please contact Neha Mehta, +46 76 111 06 59, or [email protected].

About Antaros Medical

At Antaros Medical, we combine ground-breaking imaging with profound experience in drug development and deep knowledge of disease mechanisms. We are specialised in cardiorenal & metabolic diseases and oncology. We have a global network of collaboration partners and customers, including both Big Pharma and Biotechs, and several European collaboration initiatives such as Innovative Medicines Initiative (IMI) and COST.

Antaros Medical has delivered small complex, mechanistic studies as well as multi-center clinical trials worldwide utilizing our innovative imaging methods. Our global headquarter and imaging Corelab are based in Sweden, and we have recently opened a subsidiary in the US. If you want to find out more about our company, go to our website: www.antarosmedical.com (http://www.antarosmedical.com/) Visa mindre

We are looking for a Medical Affairs Director with a passion and creativity to develop great drugs for oncology related conditions. You will join a journey in building and growing the company aiming at improving the lives of patients with rare oncology related diseases.
With direct report to the Chief Medical Officer, you will be responsible for medical affairs activities for two programs within the clinical development and commercialization stages. You will be a key player in a fast-growing cross-functional team and work closely with the Chief Commercial Officer, Director of Regulatory Affairs, the Project Director, Director of Clinical Operations, and colleagues across the organization.
Your main tasks
Responsible for developing and executing the medical affairs strategy for two orphan oncology programs. Ensures cross-functional alignment and organizational support for the medical affairs program.
Act as disease expert. Activities range from internal training, seeing that external questions are addressed, and providing informational services to health care providers in the community with focus on the US.
Manages and tracks implementation of publications plans, and the reporting of trial results at scientific meetings and through journal articles.
Manages Scientific Advisory Board activities, provides information and other support to persons who are recognized experts in their fields, as well as supports thought leader development.
Involvement in all stages of clinical development including study design, initiation, and oversight.
Provide strategic input on the design and implementation of investigator-initiated trials.
Act as liaison to health care professionals and professional organizations, and disease state and clinical guidelines advocacy groups. Supports the efforts of professional associations, patient support groups, and educational foundations.
Contribute to product development, launch preparation and execution, provides medical review/approval of promotional materials for scientific meetings, symposia, and other Medical Education activities, in accordance with applicable Codes of Practice and regulations.
Supports development of material and dialogue with payers and reimbursement policy makers.
Assists in the development of lifecycle management plans and new claims and preparing responses to competitor actions and communication.
Collaborate with regulatory colleagues and legal consultants to ensure that all written documents are accurate and adhere to the guidelines mandated by regulators.
Assists in writing and amending SPCs (Summary of Product Characteristics), PILs (Patient Information Leaflets) and label information.



Your qualifications
To master the position as Medical Affairs Director, we believe that you have at least five years of industry experience and preferably that you, when it comes to therapeutic areas, have experience from oncology related conditions. You have a medical degree (M.D.) or equivalent educational background.
We also believe that you have:
Good knowledge of global healthcare systems, including US.
A high level of knowledge of regulatory environment including key regulatory agencies and approval processes, including US.
Previous work and leadership experience in international and multidisciplinary drug development teams and broad understanding of drug development process.
Understands preclinical, clinical, regulatory, and commercial functions, as well as business strategy and business requirements.

As a colleague, professional and director you:
Have cross-functional team and relationship enhancing skills, with the ability to listen and consult with others, recognize and reward others contribution and build team spirit
Possess very good networking skills, with the ability to communicate effectively with people on different levels, and an ability to manoeuvre between conflict management and disarming situations with a sense of humour.
Demonstrate an outstanding ability to interpret and evaluate scientific, competitive and business-related information critically and objectively.
Are comfortable with presenting information, speaking with stringency, expressing key points and arguments clearly
Possesses a strategic mindset with the ability to see the big picture and demonstrates accountability for a wide range of issues bringing the organization closer to its goals
Delivers high standard with regards to quality and quantity, achieves project goals and focuses on stakeholder needs and satisfaction
Have an entrepreneurial mindset – keeps up to date with competitor information and market trends, identifies business opportunities and demonstrates financial awareness

Other information
Travelling: The position will require travelling up to approx. 30%.
The head office is in Malmö (The Point, Hyllie) and you are preferably able to work primarily from there; other locations considered depending on the candidate. There is an opportunity to work partly from home.
How to apply
Please submit your resumé and cover letter, along with any other material as soon as possible, but no later than December 31st. All applications must be in English and are treated confidentially.
Candidates will be assessed as applications are received. Only candidates considered will be contacted
For more details about the job or the company, please contact Carl Bjartmar, Chief Medical Officer. Phone +46 (0)703 00 12 22 or email [email protected]
What we offer
At Ascelia Pharma, your skills, dedication, and engagement help us improve the lives of people living with cancer. We offer you an opportunity to be part of a fast-growing company with global reach, where engagement, dedication and results are met with opportunities for individual and professional development.
Join us on our journey to improve patients’ lives and build a global orphan oncology life science organization. Visa mindre

Kiviks Musteri är ett familjeföretag i femte generationen som utvecklar, producerar och säljer produkter baserade på frukter och bär. Med modern teknik och utpräglat miljötänkande tillverkar vi idag bl.a. must, cider, drycker, juice, marmelad, kräm och vin. Våra varumärken bygger på äkta, ärliga och närproducerade produkter som uppskattas av konsumenter som är intresserade av mat och dryck. Vi finns i Skåne, och Stockholm och har dessutom ett välbesökt besöksmål i Kivik med musteributik, restaurang & café samt Äpplets Hus med trädgårdar. Sedan 2015 har vi även ett besöksmål utanför Lund – Solnäs gård – med odling, trädgård och gårdscafé. Koncernen har ca 200 engagerade medarbetare och omsätter ca 700 MSEK. Läs mer på: www.kiviksmusteri.se/sv/


Vill du jobba på Sveriges vackraste arbetsplats?
Vi söker en Utvecklingschef till Kiviks Musteri

Har du ett stort intresse för mat, smak och dryck? Brinner du för produktutveckling och vill vara med och bygga för framtiden i en organisation som växer och tillverkar produkter baserade på närodlad frukt, grönt och bär? Då är detta kanske din nästa utmaning! Kiviks produkter efterfrågas av allt fler och de förstärker därför utvecklingsavdelningen med en innovativ Utvecklingschef.

Ansvarsområde
I denna spännande roll ansvarar du för att utveckla både Kiviks produkter och utvecklare. Du leder och fördelar arbetet för teamet som består av 5 fantastiska medarbetare som arbetar med såväl produktvård, applikation och innovation. I ditt arbete är du en självklar del i den praktiska produktutvecklingen samtidigt som du bidrar med innovation, nytänkande och är en nyckel i Kiviks förbättringsarbete. Du rapporterar till Hållbarhetschefen.

Arbetsuppgifter
Personalansvar för produktutvecklingsteamet – du leder och fördelar arbetet för teamet
Innovativ kraft – ser möjligheter och genomför dessa
Ansvarar för att identifiera och genomföra produktutvecklingsprojekt, såväl vård och applikation som innovation
Praktisk produktutveckling och projektledning, vilket innebär praktiskt arbete såväl som administration


Din profil
Du är civilingenjör, agronom, gastronom eller liknande samt har minst 5 års erfarenhet av liknande befattning, gärna inom livsmedelsbranschen. Du har ledaregenskaper och är en naturlig ledare. Goda kunskaper i svenska och engelska.
Som person är du en innovativ och smaksäker drivkraft. Du har en kommersiell ådra och stor förståelse för marknaden. Din sociala kompetens är bred med många interna och externa kontakter. Du är flexibel och samtidigt noggrann och strukturerad. Du är prestigelös och inte främmande för praktiskt arbete och administration.
På Kiviks Musteri tror man på att tillsammans hjälpas åt, visa mod och ta ansvar samt att vara goda förebilder för varandra och sina kunder. Det är viktigt för företaget att du delar dessa värderingar och att du är en person som väljer lösningar framför problem och har ett positivt förhållningssätt till din arbetsplats och dina kollegor.


Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Kivik. Tillträde snarast.


I denna rekrytering samarbetar Kiviks Musteri med Standby Workteam. Vi arbetar med löpande urval och du är välkommen med din ansökan snarast. För mer information om tjänsten kontakta gärna Karin Dahlin, Standby Workteam, 0733-763 988.


Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Would you like to work as a Clinical Project Manager in a growing company devoted to making a real difference in drug development through ground-breaking imaging? A place that is constantly moving forward, with great science, great people, and an informal atmosphere? Do you enjoy reaching goals in a fast-paced environment through teamwork and collaboration? If this ticks your boxes, you should continue reading.

At Antaros Medical, we are pioneering imaging methodologies, such as Magnetic Resonance Imaging (MRI) and Positron Emission Tomography (PET), to design and deliver clinical studies for decision making and differentiation in drug development.

We value competence and development as well as ideas and creativity. Relations and trust are keys to success, and it is equally important for us to have fun while doing a meaningful job. We have currently around 90 employees working at our offices in Sweden in Mölndal and Uppsala, as well as a newly established subsidiary in the US, and we are continuously growing and developing.

As a part of our growth journey, we are looking for our next Clinical Project Manager with experience in clinical drug development. You will ideally join our office in Mölndal or Uppsala in Sweden, with flexibility to partly work home-based. The position could possibly be placed internationally home-based in the US or Europe.

As a Clinical Project Manager at Antaros Medical, you will be overall responsible and accountable for project management of the imaging part in clinical trials, from initiation to end of assigned projects. Your responsibility includes to ensure the projects are delivered accordingly with timelines, to the agreed budget, with high quality, and per internal and client’s SOPs, ICH/GCP and other regulation.

Your main responsibilities will be:

- Manage multiple projects ranging in size and complexity, from single to multicenter studies
- Act as a primary contact to the client to ensure smooth operations and communication
- Manage the internal trial team to ensure the right input at the right time from different skills within the company
- Present project information at internal and external meetings
- Risk management responsibility and lessons learned for assigned projects
- Manage the project financials in collaboration with the Finance Department and financial follow-up for assigned projects


Who are we looking for?

We believe that you have demonstrated collaboration skills as well as a team-oriented approach to engage with colleagues and clients. You have the flexibility and the ability to handle multiple tasks and projects to meet deadlines while delivering high-quality work in a dynamic environment.

As a person, we further believe that you are outgoing and enthusiastic, a natural communicator, and can adapt your approach depending on the situation. You work as a team player and apply communicative and interactive skills on different levels within the organization and with external parties and customers.

Requirements:

- University degree in Life Science
- At least 3 years’ experience from working with clinical trials from start to end of projects
- Experience within project management of clinical trials is meritorious
- Strong understanding of ICH-GCP and other relevant regulations and guidelines in relation to clinical trials
- Understanding of the full drug development process
- Excellent written and verbal communication skills in Swedish and English


Are you interested?

Great to hear! Please submit your application via this link with a short personal letter and your CV included, no later than 10thNovember, 2021.

For more information about the position, please contact Neha Mehta, +46 76 111 06 59, or [email protected].

About Antaros Medical

At Antaros Medical, we combine ground-breaking imaging with profound experience in drug development and deep knowledge of disease mechanisms. We are specialised in cardiorenal & metabolic diseases and oncology. We have a global network of collaboration partners and customers, including both Big Pharma and Biotechs, and several European collaboration initiatives such as Innovative Medicines Initiative (IMI) and COST.

Antaros Medical has delivered small complex, mechanistic studies as well as multi-center clinical trials worldwide utilizing our innovative imaging methods. Our global headquarter and imaging Corelab are based in Sweden, and we have recently opened a subsidiary in the US. If you want to find out more about our company, go to our website: www.antarosmedical.com (http://www.antarosmedical.com/) Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Hjälpmedelsverksamheten är ett verksamhetsområde inom förvaltning psykiatri, habilitering och hjälpmedel och ansvarar för samtliga hjälpmedelsområden som finansieras av Region Skåne. Här ingår hjälpmedel till personer med rörelse-, syn-, hörsel-, kommunikations- och kognitionsnedsättningar, medicinska behandlingshjälpmedel, ortopedtekniska hjälpmedel samt läkemedelsnära produkter.

Hjälpmedelsverksamheten består av ett verksamhetsområde där allt patientnära arbete har samlats till fem lokala mottagningar för utprovning, anpassning och service. Härutöver finns tre verksamhetsövergripande enheter för logistik o lager, stöd o support samt strategisk styrning. Totalt omfattar verksamheten idag därmed åtta enheter med olika specifika ansvar.

Verksamheten har nyligen påbörjat en spännande utvecklingsresa mot en tydligare och stabilare plattform. Som en följd av denna utvecklingsresa har en justering av verksamhetens organisation nu beslutats genomföras utifrån att tydliggöra ansvars- och funktionsindelningen. Efter skapandet av ett första verksamhetsområde som idag samlar allt patientnära arbete kommer det nu i nästa steg skapas ett andra verksamhetsområde för allt arbete kopplat till order- och produktflödet i verksamheten. Dessutom kommer det parallellt med dessa båda områden skapas en helt ny utvecklingsenhet som samlar det för verksamheten nödvändiga utvecklingsarbetet inom en ny funktion med ansvar för allt uppföljnings- och förändringsarbete.

Vi söker nu en engagerad utvecklingschef som kan driva och leda verksamhetens samlade uppdrag kring utvecklingsprojekt och uppföljning av strategier och ekonomi.

Vill du bli en del av oss?

ARBETSUPPGIFTER
Som utvecklingschef ansvarar du för att utveckla strategier för de olika hjälpmedelsområden som verksamheten ansvarar för utifrån de mål och ekonomiska ramar som ges. Du har ett övergripande ansvar för ekonomi, personal och verksamhet. Ditt uppdrag blir att tillsammans med ditt team på enheten skapa gemensam grund för utveckling och sammanhang för medarbetarna liksom att säkra medarbetarnas yrkesutveckling samt tydliggöra rutiner och arbetsuppgifter. Vidare ansvarar du för att fånga upp och stödja det kontinuerliga utvecklings- och förbättringsarbete som finns inom hela verksamhetsområdet och ansvara för att verktyg för resursplanering finns och används till alla förbättringsaktiviteter.

Medarbetarna till denna nya enhet arbetar i huvudsak med strategiska frågor och finns idag på någon av nuvarande enheterna för logistik o lager, stöd o support samt strategisk styrning. Ansvaret kommer inkludera samtliga införandeprojekt som bedrivs av hjälpmedelsverksamheten liksom samtliga större förbättringsprojekt. En nyckelfunktion i detta arbete är att ansvara för resursplaneringen i samtliga förändringsarbeten samt säkerställa rätt kompetens på rätt plats för att kunna hantera det samlade uppdraget.

Du ingår i ledningsgruppen för hjälpmedelsverksamheten och rapporterar där till verksamhetschefen, vilket innebär att du kommer att vara engagerad och delaktig i hela hjälpmedelsverksamhetens resultat och utveckling.

Tjänsten är placerad vid Region Skånes huvudkontor på Dockplatsen i Malmö men då verksamhetsområdet finns över hela Skåne blir resor aktuella.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har avslutad högskole- eller universitetsutbildning. Tidigare erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet är ett krav och vi värdesätter erfarenheter från hjälpmedelsverksamhet. Du har erfarenhet av ledarskap, antingen som chef eller kanske som projektledare, och det är önskvärt att du har dokumenterad ledarskapsutbildning. Du har goda IT-kunskaper i aktuella system såsom ekonomisystem och Office-paketet. Du behärskar det svenska språket och kan med lätthet uttrycka dig såväl muntligt som skriftligt. Vi ser det som viktigt för rollen att du har ett genuint intresse och erfarenhet av utvecklings- och förbättringsarbete och gärna att du arbetat enligt LEAN konceptet.

Det är viktigt att du är grundad och tydlig i din ledarroll, att du är positiv och drivande samt att du har idéer och visioner med en omvittnad genomförandekraft. Du har en helhetssyn och en god kommunikativ förmåga. Du kan omsätta mål, strategier och uppdrag till aktiviteter för att uppnå resultat med bra kvalitet. Du värdesätter och skapar förutsättningar för ett ansvarstagande medarbetarklimat och du är lyhörd för såväl medarbetarnas som patienternas önskemål då dessa spelar en central roll för verksamheten.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Utdrag ur misstanke- och belastningsregister kommer att göras innan en eventuell anställning.

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltning Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är en av Region Skånes sex hälso- och sjukvårdsförvaltningar. Verksamheten omfattar den offentligt drivna psykiatrin samt habiliteringen i hela Skåne med cirka 4 500 medarbetare. Hjälpmedelsverksamheten med sina 140 medarbetare, består av fem mottagningar som finns representerade i Malmö, Lund, Kristianstad och Helsingborg samt enheterna logistik, strategisk styrning och stöd och support. Välkommen!

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vill du bli en ledare i Sveriges viktigaste företag? Distrikt Malmö söker nu en områdeschef som drivs av att arbeta i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef med placering i Malmö. 

Om tjänsten 
Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete. 

Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du utvecklar arbetsgrupper och arbetar med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter för rekryteringssamarbeten och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning. 

I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet samtidigt som du arbetar mot individuella mål och budget. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund. 
Vi söker dig som har:
Ledarskapserfarenhet med personalansvar
Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
Erfarenhet av att arbeta operativt med drift och schemaläggning/planering
Branscherfarenhet inom lokalvård och/eller specialstäd är meriterande
Lägst gymnasial utbildning
Körkort

Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt. 

Ansökan och övrig information 
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund. 

Anställningsform: tillsvidare, provanställning 6 månader
Anställningsdatum: efter överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: 100% 
Befattningens placering: Malmö 
Sista ansökningsdag: 2021-10-11

Kontaktpersoner: 
Hanna Berg, Affärschef 040-286930


Fackliga kontakter: 
Inga Löfgren, Ledarna 031-337 5104 
Asim Zilic, Saco 021-831820
Marie Liljedahl, Unionen 0372-65703

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande Visa mindre

Vill du leda och utveckla laboratorieverksamheten på VA SYD för att möta samhällets utmaningar inom vattenområdet? Du ska du läsa vidare - vi söker en laboratoriechef!

Din kommande roll Laboratorieenheten servar hela VA SYD med laboratorietjänster och provtagning. För att nå verksamhetsmålen krävs ett resultatorienterat och effektfullt ledarskap där du och dina underställda gruppchefer tar fullt ansvar och ägarskap för VA SYDs utveckling och målarbete. Rollen innebär att leda och säkerställa långsiktigheten i en verksamhet i förändring och samtidigt upprätthålla kvalitet i den löpande driften. I rollen som laboratoriechef möter du medarbetarnas behov av stöd, ledning och skapar laganda med en utvecklingsinriktad och positiv kultur.

I rollen som laboratoriechef ingår:

Personalansvar för 2 gruppchefer och 4 specialister inom enhetsövergripande gruppen ’Stöd och Kvalitet’, som inkluderar kvalitetsansvarig, verksamhetssamordnare och systemförvaltare.
Ansvar för att utveckla verksamheten och kompetensen hos enhetens 30 medarbetare.
Driva arbetet i Laboratorieenhetens ledningsgrupp samt bidra i a rbetet i Produktionsavdelningens övergripande ledningsgrupp.
Övergripande ansvar för budget och investeringar; inköp samt prissättning av analyser och provtagning
Arbetsmiljöansvar, som delvis är delegerat till gruppchefer.
Ansvara för efterlevnad av kvalitetssystemet och handläggning av avvikelser, samt vara ställföreträdande kvalitetsansvarig
Resursplanering; t ex bemanning, lokaler, utrustning och system som är nödvändiga för att utföra laboratorieaktiviteterna.
Omvärldsbevakning för att utveckla verksamheten och möta kundernas behov.
Vi erbjuder Du kommer till en arbetsplats med god gemenskap och stolthet över vårt viktiga samhällsuppdrag. Laboratorieenheten består av tre laboratorier i Lund och Malmö. Dessa är ackrediterade enligt kvalitetsledningssystemet ISO 17025. Enhetens arbete innefattar många kontaktytor inom och utanför VA SYD, exempelvis med andra VA-organisationer och laboratorier inom andra företag eller på universitet. Inom enheten drivs utvecklingsprojekt med målet att möta framtidens krav på analyser inom VA-branschen. 

Organisatoriskt ingår Laboratorieenheten i Produktionsavdelningen har ansvar för VA SYDs produktionsanläggningar inom dricksvatten och avloppsrening, samt tillhörande anläggning för styrning och reglering av ledningsnätet.

Vem är du? Vi söker dig som leder efter vår miljöidentitet och våra kärnvärden kvalitet, engagemang och lyhördhet.  Vi söker även dig som vill driva och utveckla ledningsteamet med förmågan att omsätta övergripande koncept till konkreta processer, rutiner och arbetssätt. Som ledare har du ett tydligt situationsanpassat ledarskap och är trygg att i chefsrollen självständigt driva enheten framåt med uthållighet och entusiasm. Som person har du en positiv lösningsorienterad inställning, med service och affärsmässighet i fokus mot kunder och kollegor. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet .   

Dina erfarenheter

Du som söker har:

högskoleutbildning som ingenjör eller inom naturvetenskap, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet
flerårig erfarenhet av att leda medarbetare och att arbeta i en ledningsgrupp, gärna inom process- eller läkemedelsindustri, då fokus i vår drift ligger på att utveckla våra nuvarande processer
svenskt medborgarskap (tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär krav på godkänd säkerhetsprövning inklusive registerkontroll)
Vill du vara med och driva på miljösmarta lösningar i samhällsbygget? Välkommen med din ansökan och bli en miljöhjälte!

Vilka är VA SYD?

VA SYD är en av Sveriges största VA- och avfallsorganisationer som storsatsar på hållbar avloppsrening och driver på miljösmarta lösningar i samhällsbygget. Inom branschen ska vi vara en av Europas modernaste och mest effektiva organisationer. Vår verksamhet är igång 24/7, har en halv miljon kunder och omsätter en miljard per år.  Vi renar, kvalitetssäkrar och levererar dricksvatten och tar hand om det som spolas ner i våra avlopp för att vårda hav och vattendrag. Vi hanterar skyfall genom att skapa kreativa lösningar för vattnets väg och samlar in avfall för återvinning och återbruk. Vi motiverar och inspirerar våra kunder till att göra smarta miljöval.  

Vi vill hjälpa till att rädda världen genom våra sex mål: Vara klimatneutralt och energipositivt år 2030
Produktifiera och ha nyttiggjort restprodukter år 2025
Vara en av Europas mest effektiva VA- och avfallsorganisationer år 2025
Leda utvecklingen för hög vattenkvalitet till rekreation och dricksvatten år 2025
Uppnå nollvision för oplanerade driftstörningar för kund år 2030
Inspirera och ha aktiverat alla kunder för en bättre miljö år 2025   
Övrig information På VA SYD arbetar vi med samverkan för ökad dialog och ett långsiktigt hållbart arbetsliv. Våra fackliga organisationers (Kommunal, Vision, Ledarna och SACO-förbunden) representanter når du via vår kundservice på 040-635 10 00.  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos VA SYD samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka online via länk i annonsen och inte via e-post eller pappersformat. Visa mindre

Sann Smide är ett certifierat och prisbelönt industriföretag som grundades år 1998. Vårt team består av yrkeskunniga medarbetare inom byggsmide, industri, teknik och logistik. I vår egna smidesverkstad hjälper vi våra kunder med allt inom svets, plåt, skärande bearbetning och montering. Vi är mycket branschkunniga och dedikerade till våra kunder. Kika in på vår hemsida eller FB sida för att se vad vi klarar av och imponeras av kunder som samarbetar med oss. Sann Smide klarar av hela processen:
PROJEKTERING – RITNING – TILLVERKNING – MONTERING. Vi levererar möjligheter...
Dina egenskaper:
Vi söker dig som tycker om att jobba i grupp. Du är lyhörd och serviceinriktad. Ordning och reda på arbetsplatsen är en självklarhet för dig och du tycker om att arbeta med människor. Du är flexibel och ansvarstagande samt van att arbeta i en miljö där tempot stundtals är högt.
Meriterande:
-Truckkort TLP 10. Kortet får inte vara äldre än 5 år.
- Traverskort. Kortet får inte vara äldre än 5 år.
Arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill arbeta som kran/traversförare inom industrin med start omgående. Vi ser gärna att du har erfarenhet av liknande arbete.
Matchar du vår kravprofil:
Ansöka då till denna tjänsten genom att skicka in CV och personligt brev till: [email protected]
Placering: Hos vår kund i Östra hamnen i Malmö.
Bra förbindelse med kollektivtrafik.
Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas tidigare än sista ansökningsdag. Visa mindre

Tyra är en tjänst för att kommunicera mellan förskolan, fritids och hemmet, samt ett administrativt verktyg för personal att hantera dokumentation och systematiskt kvalitetsarbete. Som utvecklande Tech Lead på det entreprenörsdrivna bolaget ansvarar du för en stabil backend lösning parallellt med att koda på egen hand, samt leder ett team tekniskt med en handfull medarbetare som jobbar med mobil utveckling.

Om rollen

I rollen som utvecklande Tech Lead får du möjligheten att hålla ditt brinnande kodningsintresse vid liv samtidigt som du ansvarar för den tekniska utvecklingen i företaget. Du behöver ha en god övergripande teknisk förståelse samt säkerställa kvalitativ och bra kod, en fungerande backendlösning samt att ta fram tekniska lösningar med ny funktionalitet tillsammans med produktansvarig.

För att ta dig an denna roll krävs en gedigen erfarenhet av backendutveckling inom applikation och webbutveckling, med vana och trygghet att jobba i teknikområde som JavaScript, NodeJS, MongoDB och TypeScript. Du har troligen haft DevOps ansvar och jobbat med Parse, och då man står begrepp att flytta från nuvarande servermiljö hos Elastx till AWS har du förhoppningsvis matchande kunskaper.

I ditt team finns duktiga och erfarna frontend utvecklare specialiserade inom Android och iOS, och därmed behöver du kunna coacha kollegor med andra specialistkompetenser än din egen, även om du själv inte utvecklar i Android eller iOS.

Vem är du?

Vi söker dig som tycker det är viktigt att trivas och ha roligt på ett företag i löpande utveckling, med en nyfikenhet inom ny teknik såväl som ditt företags kärnverksamhet. För att passa in i teamet är du troligtvis driven, pedagogisk och kommunikativ samt trivs med många puckar samtidigt. Du behöver ha förmåga att kombinera eget driv och fortsatt utveckling i kombination med att leda, planera och utveckla, vilket gör att vi söker dig som är trygg i dig själv, med en vilja att vara delaktig och kreativ. 

Ansök tjänsten

Denna rekryteringsprocess är ett samarbete med Wise IT. Kontakta gärna rekryterare Anders Johansson för frågor om tjänsten och ansök gärna idag via vårt webbformulär, med eller utan CV, då urval sker löpande.


Om företaget

Bayou AB utvecklar en mobil app för Android och iOS att användas för pedagoger i den dagliga förskoleverksamheten, med syfte att underlätta i arbetet med dokumentation och kommunikation med förskolebarnens föräldrar. Bolaget har snabbt växt från ett StartUp företag med drivna entreprenörer till ett ambitiöst ScaleUp bolag. Arbetsplatsen präglas av en ambitiös men familjär och inkluderande kultur och för rätt person innebär detta en unik chans att tillsammans med oss bygga vidare framgångar både nationellt och internationellt med en marknad i Sverige, Norge och Spanien. Visa mindre